商业银行工会主席职务说明书.32315.docx

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1、商业银行工会主席职务说明书岗位名称工会主席岗位编号所在部门工会岗位定员直接上级职系直接下级工会委员工资等级所辖人员岗位分析日日期本职：全面面负责商商行工会会的工作作，保证证工会各各项职能能的充分分发挥，切切实保障障职工各各项权力力和利益益职责与工作作任务：职责一职责表述：负责领导导工会的的全盘工工作工作时间百百分比：20%工作任务审批党群工工作部上上报的年年度工会会工作计计划，并并监督实实施频次：领导商行职职工参加加民主管管理、民民主参与与及民主主监督频次：监督有关法法律、法法规的贯贯彻执行行频次：领导党群工工作部开开展职工工劳动竞竞赛、合合理化建建议、服服务创新新活动，总总结推广广先进经经验

2、频次：领导党群工工作部开开展先进进工作者者和劳动动模范的的评选、表表彰、培培养和管管理工作作频次：监督工会经经费的使使用情况况频次：职责二职责表述：领导商商行职代代会筹备备工作工作时间百百分比：15%工作任务领导职工代代表的选选举工作作频次：监督检查职职代会各各专门委委员会的的工作频次：组织召开各各代表组组长和专专门委员员会负责责人联席席会议频次：主持职工民民主评议议活动频次：督促检查职职代会决决议的落落实工作作频次：积极主动地地参与商商行重大大问题的的讨论，提提出意见见和建议议，维护护职工的合法权益益频次：职责三职责表述：领导工工会委员员会日常常工作工作时间百百分比：20%工作任务主持召开工

3、工会委员员会会议议，并组组织实施施会议的的决定、决决议频次：代表商行工工会委员员会向会会员代表表大会报报告工作作频次：执行会员大大会或会会员代表表大会的的决议和和上级工工会的决决定频次：职责四职责表述：协调劳劳动关系系，维护护职工合合法权益益工作时间百百分比：15%工作任务领导党群工工作部参参与协调调劳动关关系和调调解劳动动争议，维护职工合法权益频次：领导党群工工作部代代表职工工协商解解决涉及及职工切切身利益益的问题题频次：帮助和指导导职工与与商行签签订劳动动合同频次：领导工会代代表职工工与商行行签订集集体合同同或其他他协议，并并监督执执行频次：深入职工当当中，倾倾听职工工意见，向向党政领领导

4、反映映职工的的要求，协协商解决职工困困难频次：职责五职责表述：负责员员工思想想教育及及精神文文明建设设，为建建设商行行良好的的商行文文化发挥挥积极的的作用工作时间百百分比：15%工作任务负责职工思思想政治治工作及及法制和和职业道道德教育育频次：掌握工会会会员思想想动态，听听取和反反映职工工的意见见和要求求频次：负责评优表表彰工作作频次：职责六职责表述：充分发发挥工会会“四项”职能，组组织全行行职工群群众参与与商行经经营管理理，动员职工群群众积极极参加企企业管理理体制改改革，努努力提高高经济效效益，全全面完成成商行的战略规划划和目标标任务。工作时间百百分比：10%职责七职责表述：完成领领导交办办

5、的其它它工作工作时间百百分比：5%权力：对干部的民民主监督督权商行重大决决策制定定的参与与权对工会各种种表彰名名单的提提名权对下层各项项业务工工作的指指导权对有关侵害害职工合合法权益益的行为为有制止止权对工会费用用预决算算的建议议权对干部的民民主监督督权工作协作关关系：内部协调关关系商行各部门门外部协调关关系省工会、市市总工会会任职资格：教育水平大学本科或或以上学学历专业行政管理及及相关专专业培训经历行政管理、工工会法、工工会理论论等相关关培训经验8年以上相相关工作作经验，55年以上上本商行行工作经经验，33年以上上管理岗岗位工作作经验知识工会理论及及相关法法律法规规技能技巧较强的口头头表达能能力、公公文报告告编写能能力，熟熟练使用用计算机机办公软软件其它：使用工具设设备计算机，一一般办公公设备（电电话、传传真机、打打印机、Internet/Intranet网络、文件柜）工作环境独立办公室室工作时间特特征正常工作时时间所需记录文文档通知、简报报、汇报报、职工工代表大大会决议议、工会会章程备注：