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1、面试有哪哪些内容容和技巧巧?百闻不如如一见。对于绝绝大多数数单位来来说,文文字资料料、笔试试还不能能反映一一个人的的全貌,因因此,面面试就是是必需的的。尽管管方式不不同,重重视程度度不同,但但是要求求与毕业业生面谈谈之后再再做出录录用决定定,是越越来越多多的单位位采用的的做法。 面试随随面试者者个人的的喜好不不同而有有很大差差别,没没有固定定的形式式、问题题和答案案。这里里所列只只是常见见的一些些问题,但但并不是是全部的的问题,仅仅供毕业业生参考考。 单位希希望了解解的素质质和评价价要点 表达能能力 谈话是是否前后后连贯、主题是是否突出出、思路路是否清清晰、说说话是否否具有说说服力。 思考判判
2、断能力力 是否能能准确理理解对方方的提问问、迅速速找到答答案、回回答与提提问紧紧紧相扣。 与他人人沟通的的能力 是否能能够听取取并尊重重他人的的意见、有不同同意见时时是否能能恰当表表达自己己的意见见。 与他人人相处的的能力 与他人人合作的的精神、理解他他人并互互相尊重重的素质质、健康康的竞争争精神、在群体体中是领领导者还还是服从从者。 自信心心与责任任感 与人交交往时是是否有信信心、是是否勇于于承担责责任。 仪表与与修养 穿着是是否得体体、回答答问题是是否认真真、诚实实、举止止是否文文雅、大大方。 面试中中经常提提出的问问题及回回答要点点 关于个个人方面面的 介绍你你自己及及你的家家庭 本问题
3、题主要是是了解你你自己和和你的家家庭背景景。只需需如实回回答。 你有什什么优缺缺点 充分介介绍你的的优点,但但最好少少用形容容词,而而用能够够反映你你的优点点的事实实说话。中国人人讲究谦谦虚,面面对国有有企业或或三资企企业的中中方面试试者,切切不可给给人狂妄妄的感觉觉。介绍绍缺点时时最好从从善意的的角度介介绍。因因为有的的优点换换个角度度就是缺缺点,有有的缺点点换个角角度也是是优点,可可以从大大学生普普遍存在在的弱点点方面介介绍自己己的缺点点。当然然,如果果有不可可隐瞒的的缺陷,不不应该回回避。比比如曾经经受过处处分,应应如实介介绍,当当然可以以多谈一一些现在在的认识识和后来来改正的的情况。总
4、之,介介绍优点点,不可狂狂妄;介介绍缺点点,也不不必紧张张不自在在。要给给对方一一个客观观公正、勇于自自我反省省、能够够清醒地地认识自自己的印印象。所所谓人贵贵有自知知之明。 如果离离开家庭庭,你父父母的态态度如何何 如果父父母反对对你离开开家庭,你你又听从从父母的的意见,大大可不必必去应聘聘外地的的单位。如果不不反对,也也必须事事先和父父母商量量。在回回答这一一问题时时,你可可以告诉诉对方,你你和父母母商量过过,以示示你的应应聘是很很慎重的的。当然然,你应应该主要要强调你你的态度度,以免免被认为为是一个个没有主主见、不不能独立立决断的的人,即即还是一一个没有有长大的的孩子。 你是否否有出国国
5、、考研研究生等等打算 对这一一问题,不不同的单单位有不不同的态态度,不不可一概概而论。你也可可以询问问单位对对这一问问题的态态度。 你有什什么特长长和爱好好 你的身身体情况况如何 关于学学业、经经历方面面的 你为什什么修读读现在的的专业 如果进进该专业业不是出出于自愿愿,可以以说明当当时的情情况。如如果是出出于自愿愿,说明明自己何何以对有有关方面面的知识识感兴趣趣。不管管是否出出于自愿愿,最好好都能强强调该专专业知识识对自己己日后的的发展有有什么帮帮助。如如果该专专业与你你应聘的的单位有有关,千千万不要要回答你你不感兴兴趣。 你是否否辅修过过别的什什么专业业、为什什么 你对自自己的学学习成绩绩
6、是否满满意 成绩好好,可以以回答满满意,但但还需努努力;成成绩不太太好,可可以回答答自己努努力不够够,不要要找客观观原因显显得你是是不负责责任的人人,同时时最好突突出一个个自己好好的方面面,以免免让人觉觉得你一一无是处处。 你如何何评价你你的大学学生活 强调你你的学习习、工作作、生活活态度及及你取得得的成绩绩,以及及大学生生活对你你一生的的影响。也可以以简要提提一些努努力不够够的地方方。 你懂何何种语言言、熟练练程度如如何 你获得得过何种种奖励 你是否否参加过过科研工工作 很多学学生在学学习期间间做过老老师的助助手,介介绍一下下课题的的意义及及你具体体做过的的事,是是很重要要的。如如果面试试者
7、是非非本专业业人员,不不要用太太多的专专业术语语。如果果是本专专业人员员,只需需提一提提,避免免把对方方当傻瓜瓜,也免免得你实实力不足足闹笑话话。 你担任任过什么么职务、组织或或参加过过什么活活动 介绍一一下你的的实习、社会调调查、学学生科技技活动、勤工俭俭学等方方面的活活动情况况以及取取得的成成绩。最最好还能能介绍你你在这些些活动中中取得的的实际工工作经验验对你今今后工作作的重要要性,它它还能说说明你是是一个善善于学习习的人。 关于单单位方面面的 你以前前是否了了解本单单位 你通过过什么途途径了解解的 为什么么应聘本本单位 强调该该单位在在行业中中的地位位,自己己的兴趣趣和日后后的发展展前景
8、,切切忌只强强调该单单位的福福利待遇遇。 应聘本本单位,你你和父母母商量过过没有 如实回回答,你你可以参参照A类第3个问题题。是否应聘聘过其它它单位 一般的的单位都都能理解解毕业生生同时应应聘几家家单位的的事,可可以照实实回答。同时最最好能说说明自己己选择的的次序。 关于职职业方面面的 你找工工作最重重要的考考虑因素素是什么么 工资、福利之之类可以以在最后后“ 顺 便” 提 到,整整个面试试过程中中千万不不要多次次提到,如如果事先先已有大大致了解解可以干干脆不提提。结合合你正在在应聘的的工作,侧侧重谈你你的兴趣趣、你对对于取得得事业上上的成就就的渴望望、施展展你的才才能的可可能性等等方面。体现
9、你你是把工工作放在在首位的的人。 你希望望什么样样的工作作,开拓拓性的还还是例行行常规性性的 结合你你正在申申请的这这份工作作来谈。如果你你表现的的性格与与你正在在申请的的工作有有距离,可可以从两两种工作作的共同同点来谈谈,但切切忌言过过其实。 你希望望在本单单位哪个个部门工工作 如果必必须做出出选择,可可以谈你你的意见见及理由由。如果果只是一一般询问问,可以以谈你的的想法,或或可侧重重谈你将将会努力力工作的的态度。 你认为为你适合合什么工工作 结合你你的长处处或者专专业背景景回答。也许单单位是结结合未来来的工作作安排来来提问,也也许只是是一般性性地了解解你对自自己的评评价。不不要说不不知道,
10、也也不要说说什么都都行。 如果单单位的安安排与你你的愿望望不一致致,你是是否愿意意服从 如果工工作安排排与你的的专业无无关,你你怎样考考虑 如果你你正在申申请的工工作与专专业无关关,可以以强调大大学只是是进行基基础教育育和素质质教育,也也要谈你你的专业业学习对对你从事事与专业业无关的的工作的的帮助。不要把把你曾经经学习四四年的专专业说得得一无是是处。 你希望望有什么么工作成成就 不需要要回答得得很具体体,因为为未来谁谁也不知知道。只只要表达达努力工工作的态态度即可可,提到到取得成成绩的客客观因素素。所谓谓谋事在在人,成成事在天天。 如果工工作需要要,你是是否愿意意经常出出差 你希望望得到多多少
11、薪水水 不要提提具体数数字,除除非对方方提出。也不要要斤斤计计较,讨讨价还价价,单位位有薪水水标准,不不是可以以讨价还还价的。 其它方方面 涉及时时事、流流行的话话题 假设某某种情况况你会怎怎样做,比比如你是是部门主主管,碰碰到突发发事件你你如何处处理 你有什什么问题题需要提提出 面试中中应该做做的和不不应该做做的事 应该做做的、不不应该做做的 准时 迟到、不到 表现自自然、大大方 过分拘拘谨、鞠鞠躬、紧紧张 态度友友善、积积极 态度生生硬、过过分悲观观 主动参参与 被动回回答、冷冷淡、无无话可说说 精神焕焕发、充充满活力力 精神猥猥琐、懒懒散 言简意意赅 滔滔不不绝、炫炫耀口才才 回答准准确 答非所所问、不不着边际际 温文尔尔雅、有有教养 言语粗粗卤、举举止夸张张 耐心倾倾听本人人说话 打断别别人说话话、急于于表现 集中注注意力 东张西西望 穿着得得体 衣冠不不整、过过分打扮扮 提问富富有假设设性 意见刻刻薄、随随意、提提不出意意见 自我表表现适当当 处处强强调自己己的优点点、过分分卖弄才才干 有幽默默感 言语枯枯燥、故故作幽默默、刻意意引人发发笑 突出工工作方面面的事 对待遇遇斤斤计计较
限制150内