XXXX年公司安全责任书5334.docx

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1、安责书号号：20010-0011*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任人：总经理理二一年元月月*公司司安全生生产责任任书为了认真真贯彻落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司董事长特与你签订安全生产责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、事故故控制指指标1、杜绝绝重伤以以上伤亡亡事故；2、杜绝绝重大火火灾、燃燃烧爆炸炸事故；3

2、、杜绝绝多人严严重急性性中毒事事故；4、降低低一般事事故频率率，一般般人身伤伤害轻伤伤事故频频率不超超过4人次，厂厂内不发发生交通通事故； 5、不发发生重大大环境污污染和有有毒有害害气体泄泄漏事故故，努力力减少“三废”污染物物的排放放。二、安全全生产管管理要求求与指标标1、遵守守国家和和上级有有关安全全生产的的法律、法法规，坚坚持“以人为为本、安安全发展展”的安全全生产管管理理念念,加强强安全生生产管理理，对*公司司的安全全生产工工作负主主要责任任。2、建立立、健全全三泰公公司安全全生产责责任制，组组织制定定本单位位安全生生产规章章制度和和操作规规程。3、按照照国家关关于企业业安全生生产费用用

3、的提取取使用的的有关规规定，提提取安全全费用，切切实保证证对安全全生产的的资金投投入，保保证用于于完善和和改进安安全生产产条件、安安全技术术措施、安安全培训训教育费费用到位位。4、督促促、检查查*公司司的安全全生产工工作，及及时、如如实报告告生产安安全事故故。组织织对重大大事故的的调查处处理，分分析和制制定防范范措施，落落实事故故“四不放放过”的原则则，对造造成安全全事故责责任者提提出处理理意见。5、督促促、检查查安全生生产工作作，及时时消除生生产安全全事故隐隐患，总总结推广广安全生生产经验验，对安安全生产产工作有有突出贡贡献者给给予表彰彰和奖励励，对失失职者或或事故责责任者给给予责任任追究。

4、6、新建建、改建建、扩建建工程项项目的安安全设施施必须与与主体工工程同时时设计、同同时施工工、同时时投入生生产和使使用。7、组组织制定定并实施施本单位位的生产产安全事事故应急急救援预预案；及及时、如如实报告告生产安安全事故故。 8、主持持召开安安委会，研研究解决决安全生生产中的的问题，检检查考核核同级副副职和公公司所属属单位正正职安全全生产责责任制落落实情况况。9、充实实专职安安全技术术管理人人员，听听取安全全部门工工作汇报报，接受受安全培培训考核核，具备备相应的的安全生生产知识识和管理理能力。三、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司董董事长负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全

5、生产奖奖励基金金，用于于安全生生产责任任目标考考核奖惩惩兑现。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，给给主要责责任人进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩制度有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。四、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公司安委委会办公公室安全全环保部部和责任任单位各各执一份份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。董事长签签字： 总总经理签签字：二一年 月月 日日二一一年 月 日安责书号号：20010-003*公司司

6、安全生生产责任任书（二一一年度度）责任人：生产、技技术副总总经理二一年元月月*公司司安全生生产责任任书为认真贯贯彻落实实“安全全第一、预预防为主主、综合合治理”的的方针，进进一步加加强安全全生产管管理，确确保公司司年度安安全生产产目标的的实现，保保障国家家财产和和员工生生命安全全与健康康。按照照“谁主主管、谁谁负责”、“谁谁分管、谁谁负责”、“分分级管理理、分线线负责”的的原则，各各级副职职应在各各自主管管业务范范围内负负责相应应的安全全生产工工作，并并做到各各负其责责、各尽尽其职，公公司总经经理特与与生产、技技术副总总签订安安全生产产责任书书，要求求全面履履行以下下安全生生产的各各项职责责：

7、一、安全全生产管管理要求求与指标标1、坚持持“安全全第一、预预防为主主、综合合治理”的的方针，贯贯彻执行行国家和和上级有有关安全全生产的的法律、法法规和规规章制度度，对公公司安全全生产和和分管业业务工作作范围内内的安全全生产工工作负主主要责任任。2、生产产、技术术副总是公公司总经经理在生生产管理理方面的的助手和和参谋，在在总经理理的直接接领导下下，督促促检查和和协调处处理其分分管业务务上的安安全生产产问题，对对公司的的安全生生产工作作负有领领导和监监督检查查责任。3、坚持持安全生生产管理理“五同时时”原则，定定期研究究、协调调、指导导分管业业务范围围内的安安全生产产工作，针针对存在在的问题题，

8、及时时制定解解决办法法和措施施，对分分管各部部门安全全生产责责任制落落实情况况进行督督促和检检查。4、 组组织制定定、修订订和审定定本企业业的各项项安全管管理制度度，安全全技术规规程，组组织编制制安全技技术措施施计划、方方案及安安全技术术长远规规划。 5、协协助总经经理组织织安全技技术研究究工作。负负责解决决疑难或或重大安安全技术术问题，推推广和采采用先进进的安全全技术和和安全防防护装置置。6、审批批重大工工艺处理理、检修修、施工工安全技技术方案案，审查查引进技技术（设设备）和和开发新新产品中中的安全全技术问问题。7、定期期参加安全全生产工工作会议议，分析析公司安安全生产产形势，及及时解决决存

9、在的的问题，负负责总结结推广安安全生产产先进经经验。8、按照照发生事事故“实事求求是、尊尊重科学学”和“四不放放过”的原则则，参与与对各类类事故的的调查处处理，拟拟定防范范措施和和处理意意见，采采取防范范措施，防防止事态态扩大。二、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司总总经理负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产责任任目标考考核奖惩惩兑现。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，给给主要责责任人进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩

10、制度有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公司安委委会办公公室和责责任人各各执一份份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。总经理签签字：副总经经理签字字：二一年 月日二一一年 月日安责书号号：20010-002*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任单位位：安全副副总经理理二一年元月月三泰公司司安全生生产责任任书为认真贯贯彻落实实“安全全第一、预预防为主主、综合合治理”的的方针，进进一步加加强安全全生产管管理，确确保公司司年度安安全生产产目标的的实现，保保障国家家财产和和员工生生命安全全与健康康。按照照

11、“谁主主管、谁谁负责”、“谁谁分管、谁谁负责”、“分分级管理理、分线线负责”的的原则，各各级副职职应在各各自主管管业务范范围内负负责相应应的安全全生产工工作，并并做到各各负其责责、各尽尽其职，公公司总经经理特与与安全副副总签订订安全生生产责任任书，要要求全面面履行以以下安全全生产的的各项职职责：一、安全全生产管管理要求求与指标标1、坚持持“安全全第一、预预防为主主、综合合治理”的的方针，贯贯彻执行行国家和和上级有有关安全全生产的的法律、法法规和规规章制度度，对公公司安全全生产和和分管业业务工作作范围内内的安全全生产工工作负主主要责任任。2、安全全副总是是公司总总经理在在安全管管理方面面的助手手

12、和参谋谋，在总总经理的的直接领领导下，协助总经理做好企业的安全管理工作。直接领导公司安全环保部门的工作，定期听取汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。，对公司的安全生产工作负有领导和监督检查责任。3、组织织制订、修修订企业业内的安安全规章章制度，安安全技术术规程和和编制安安全技术术措施计计划，并并认真组组织实施施。4、领领导和组组织全公公司安全全生产大大检查和和专业安安全检查查工作，按按期对所所负责的的三级危危险点进进行安全全检查，督督促各单单位对不不安全因因素及时时采取措措施，消消除事故故隐患，确确保安全全生产，落落实整改改安全生生产上存存在的问问题和事事故隐患患。5、组织织安全

13、生生产竞赛赛活动，总总结推广广安全工工作的先先进经验验，奖励励先进单单位和个个人。6、宣传传倡导企企业安全全文化，及及时布置置和检查查安全管管理部门门的工作作，经常常对全公公司员工工进行安安全形势势和安全全技术知知识教育育，并定定期向总总经理汇汇报。7、组织织编制公公司安全全生产和和改善劳劳动条件件的安全全、环保保项目计计划，督督促公司司合理使使用安全全技术措措施费用用和安全全教育经经费。8、定期期召开安安全生产产工作会会议，分分析公司司安全生生产形势势，及时时解决存存在的问问题，负负责总结结推广安安全生产产先进经经验，组组织开展展安全生生产竞赛赛、安全全教育、安安全技术术培训考考核和应应急预

14、案案演练工工作。9、负责责组织制制定重大大事故隐隐患整改改方案、安安全措施施、有毒毒有害作作业点尘尘毒危害害治理、环环境保护护方案的的规划和和设计工工作，按按照“三同时时”要求，组组织有关关部门参参加审查查和安全全评审。10、按按照发生生事故“实事求求是、尊尊重科学学”和“四不放放过”的原则则，组织织对各类类事故的的调查处处理，拟拟定防范范措施和和处理意意见，采采取防范范措施，防防止事态态扩大，并并及时向向上级安安全和生生产部门门报告。二、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司董董事长负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产责任任目标考考核奖惩惩兑现

15、。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，给给责任主主要责任任人进行行奖励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩制度有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公司安委委会办公公室和责责任人各各执一份份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。总经理签签字：副副总经理理签字：二一年 月日二一一年 月日安责书号号：20010-004*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任单位位：*厂 二一年元月月*公司司安全生生

16、产责任任书为了认真真贯彻落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和和“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针，全面面加强基基础管理理，进一一步落实实安全生生产责任任制,建立健健全安全全标准化化管理体体系,强强化重大大风险的的监控措措施，完完善应急急救援预预案和应应急保障障体系建建设，确确保公司司生产经经营目标标的全面面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你单位签订安全生产责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、事故故控制指指标1、杜绝绝重伤以以上伤亡亡事故；2、杜绝绝重大火火灾、燃燃烧爆炸炸事故；3、杜绝绝多人严严重急性性中毒事事故；4、降低低一般事事故

17、频率率，一般般人身伤伤害轻伤伤事故频频率不超超过4人次，厂厂内不发发生交通通事故；5、不发发生重大大环境污污染和有有毒有害害气体泄泄漏事故故，努力力减少“三废”污染物物的排放放。二、安全全生产管管理要求求与指标标1、遵守守国家和和上级有有关安全全生产的的法律、法法规，坚坚持“以人为为本、安安全发展展”的安全全生产管管理理念念,加强强安全生生产管理理，对烧烧碱厂的的安全生生产工作作全面负负责。2、建立立健全安安全生产产责任制制考核体体系，单单位内部部逐级签签订安安全生产产责任书书，层层层分解解安全生生产指标标，强化化安全生生产管理理责任，把把安全目目标纳入入绩效考考核。3、严格格落实有有关危险险

18、化学品品生产、经经营、运运输、储储存等各各环节的的法律法法规和规规定，进进一步规规范危险险化学品品生产、使使用、经经营、储储存、运运输各环环节的安安全管理理，并接接受有关关部门依依法实施施的监督督管理。4、加强强生产现现场安全全管理，从从生产线线有毒有有害、易易燃易爆爆等关键键、重点点部位安安全防护护措施、安安全生产产责任制制的落实实、应急急响应计计划的制制订、培培训和组组织演练练等方面面入手，组组织开展展安全生生产大检检查，努努力消除除人的不不安全行行为、物物的不安安全状态态和事故故隐患，采采取有效效措施，防防范事故故发生。5、做好好生产线线有毒有有害（易易燃易爆爆）气体体检测报报警系统统、

19、安全全防护设设施、消消防设施施、事故故应急系系统的完完善和日日常维护护工作，确确保完好好、可靠靠、有效效。6、积极极推行安安全标准准化管理理，明确确管理职职责，积积极建立立安全标标准化体体系，不不断完善善安全管管理要素素，规范范管理活活动和操操作行为为，实现现安全管管理、安安全检查查、安全全教育、安安全操作作行为的的规范化化、标准准化。7、认真真抓好职职业健康康安全管管理体系系和质量量管理体体系的运运行控制制；积极极制订和和完善安安全生产产技术规规范、管管理标准准和管理理制度，对对本单位位制订的的规章制制度的科科学性、可可操作性性进行检检查、评评价，细细化和补补充安全全检查内内容。8、充分分利

20、用各各种宣传传工具和和形式，做做好员工工安全技技术知识识、抗灾灾避险应应急防护护技能的的宣传教教育工作作，加大大安全生生产教育育培训力力度，督督促员工工严格执执行安全全生产规规章制度度和安全全操作规规程，做做到1000%持持证上岗岗作业。为为员工及及时提供供符合国国家标准准的劳动动防护用用品，监监督、教教育员工工按照正正确的使使用规则则佩戴和和使用。9、加强强对防尘尘防毒设设备、设设施的检检查、维维护，严严格定置置管理、定定期检查查、检测测，保持持完好正正常运行行，尘毒毒有害作作业点合合格率应应达到885以以上。从从事有害害作业人人员健康康检查率率应达到到95以上；通过实实施安全全技术措措施项

21、目目，不断断改进和和提高作作业环境境质量。10、认认真落实实各级防防火责任任制，单单位内部部烟火管管理责任任明确，危危险作业业按照程程序办理理审批手手续。定定期组织织防火安安全检查查，确保保消防设设施、消消防器材材完好有有效。11、加加强交通通安全管管理，本本单位机机动车辆辆、摩托托车和驾驾驶人员员自觉遵遵守交通通安全法法规。12、两两个以上上单位在在同一作作业区域域内进行行生产经经营活动动，可能能危及对对方安全全的，应应签订安安全生产产管理协协议，明明确各自自的安全全管理职职责和应应当采取取的安全全措施，并并指定专专人进行行安全检检查与协协调。13、从从工艺操操作、防防范措施施入手，严严防有

22、毒毒有害气气体泄漏漏，并接接受公司司安全生生产监督督管理部部门人员员依法进进行的监监督检查查和管理理。严格格执行环环境保护护管理制制度，加加强“三废”排放管管理，严严禁乱排排、乱放放、超标标排放。14、发发生各类类安全事事故和违违章违纪纪行为按按照“尊重科科学、实实事求是是、四不不放过”的原则则，及时时如实报报告并进进行调查查与处理理，严肃肃查处并并实行责责任追究究，做到到不隐瞒瞒、不虚虚报或拖拖延不报报。15、按按照“具体操操作程序序化、现现场管理理规范化化、班组组考核精精细化”的要求求，组织织开展安安全生产产劳动竞竞赛活动动。形成成抓安全全意识教教育、现现场监督督检查、隐隐患整治治“一条线

23、线”的闭环环体系，全全面规范范作业行行为。16、做做好危险险源辨识识、风险险评价和和风险控控制工作作。根据据风险的不不同级别别和种类类，明确确管理职职责，采采取有效效措施进进行管理理与监控控；同时时，进一步步建立和和完善操操作规程程、维修修规程和和运行管管理档案案，制定定事故应应急计划划并组织织演练。三、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司安安委会办办公室负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产考核核、安全全生产竞竞赛、三三级危险险点检查查等考核核奖惩兑兑现。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，

24、给给考核单单位第一一责任人人、主管管安全的的领导和和专职安安全员进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩制度有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。四、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公司安委委会办公公室和责责任单位位各执一一份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。主管经理理签字： 责任任人签字：二一年 月 日 二二一年 月 日安责书号号：20010-005*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任单位位： 安安全环保保部二一年元月月*公司司安全生生产责任任书为了认真真贯彻

25、落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和和“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针，全面面加强基基础管理理，进一一步落实实安全生生产责任任制,建立健健全安全全标准化化管理体体系,强强化重大大风险的的监控措措施，完完善应急急救援预预案和应应急保障障体系建建设，确确保公司司生产经经营目标标的全面面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你单位签订安全生产责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核核要求1、认真真贯彻执执行国家家、上级级和公司司有关安安全生产产的方针针、法律律、法规规、政策策和规章章制度，在在主管经经理的领领导下负负责公司司的职业业健康安安全管

26、理理、安全全监督检检查工作作。2、建立立并保持持公司职职业健康康安全管管理体系系运行，组组织制定定、修订订安全生生产管理理制度，编编制安全全技术措措施计划划，并监监督检查查执行情情况。3、建立立健全安安全管理理网络，指指导基层层安全工工作，负负责对基基层单位位安全人人员进行行业务指指导，开开展安全全技术、劳劳动保护护方面的的业务培培训工作作，加强强基础建建设，定定期召开开安全专专业人员员会议。4、负责责对员工工进行安安全教育育和培训训。负责责新入厂厂员工公公司级级级安全教教育，会会同有关关部门对对特种作作业人员员进行安安全技术术培训、复复训和考考核；组组织开展展各种宣宣传教育育活动，制制定公司

27、司安全活活动计划划，对各各单位安安全生产产情况进进行检查查考核。5、定期期组织安安全大检检查，落落实隐患患整改制制度，协协助和督督促有关关部门对对查出的的安全隐隐患制订订防范措措施，跟跟踪监督督检查隐隐患整改改工作的的完成情情况。6、深入入现场检检查，督督促并协协助解决决有关安安全问题题，纠正正违章作作业，遇遇有危及及安全生生产的紧紧急情况况，有权权令其停停止作业业，并立立即报告告有关领领导。7、负责责组织公公司职业业病、工工伤、火火灾燃烧烧等事故故、事件件的调查查、分析析；负责责各类事事故汇总总、统计计上报工工作，参参加各类类事故的的调查、处处理工作作，对造造成事故故的责任任者提出出处理意意

28、见，并并会同有有关部门门制订防防范措施施。8、按国国家、上上级和公公司规定定，负责责制定劳劳动防护护用品、保保健津贴贴、清凉凉饮料的的发放标标准，并并对劳动动防护用用品、气气体防护护器材的的使用管管理进行行监督检检查。9、负责责公司安安全技术术措施、环环境保护护技术措措施项目目的立项项和实施施，不断断改善员员工职业业卫生工工作条件件。10、负负责对各各单位的的安全工工作进行行考核评评比，对对在安全全生产中中有突出出贡献者者或事故故责任者者，提出出奖惩意意见。会会同公司司办开展展安全生生产竞赛赛活动，总总结交流流安全生生产先进进经验，开开展安全全技术研研究，推推广安全全生产科科研成果果、先进进技

29、术及及现代安安全管理理办法。11、负负责公司司消防安安全管理理，开展展消防知知识教育育培训，定定期组织织检查消消防安全全设施、消消防器材材的管理理，统计计并建立立台账，组组织义务务消防员员的培训训、演练练并对公公司消防防安全进进行监督督管理。12、参参加新建建、扩建建、改建建及大修修、技措措工程的的“三同时时”设计审审查和竣竣工验收收，使其其符合职职业安全全卫生技技术要求求。13、组组织公司司重大危危险源危危险因素素识别、评评价，确确定公司司级重大大危险因因素。14、负负责公司司安全委委员会日日常管理理工作，督督促落实实公司安安全委员员会决议议。15、负负责制定定有关外外来参观观和商务务洽谈人

30、人员、外外来施工工单位的的安全管管理规定定，监督督项目施施工合同同中安全全协议的的签订与与执行，建建立外来来人员教教育培训训登记。16、认认真贯彻彻执行职职业病防防治法，负负责公司司员工职职业健康康卫生管管理，定定期组织织员工体体检，组组织开展展职业病病防治工工作，建建立职工工健康档档案。17、贯贯彻执行行国家、上上级和有有关环境境保护工工作的法法令、政政策和标标准，制制订、修修订并完完善各项项环境保保护制度度和措施施，对执执行情况况进行监监督检查查和考核核。18、负负责公司司职业健健康安全全与生产产作业环环境管理理，定期期对公司司大气、废废水、噪噪音、尘尘毒监测测情况进进行监督督检查。19、

31、审审核批准准安全技技术措施施、环境境保护措措施实施施计划，并并检查落落实完成成情况。20、根根据生产产能力编编排生产产任务和和生产计计划，为为均衡组组织生产产创造条条件。在在实施和和检查生生产计划划及考核核完成情情况时，要要检查考考核安全全生产责责任制落落实情况况。21、编编制生产产计划时时应按国国家和公公司有关关安全劳劳保措施施费用比比例的规规定，编编制安全全劳动保保护措施施计划，保保证安全全劳动保保护措施施计划费费用按国国家规定定的比例例提取，并并督促批批准项目目的按时时完成。22、负负责公司司发展计计划、规规划、建建设项目目、资产产管理、部部门职责责确认及及目标责责任制考考核工作作，在研

32、研究和确确立公司司发展方方向、编编制公司司长远规规划、年年度综合合计划时时应考虑虑符合公公司职业业健康安安全管理理体系的的相关要要求。二、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司安安委会办办公室负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产考核核、安全全生产竞竞赛、三三级危险险点检查查等考核核奖惩兑兑现。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，给给考核单单位第一一责任人人、主管管安全的的领导和和专职安安全员进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩

33、制度有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公司安委委会办公公室和责责任单位位各执一一份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。主管经理理签字： 责任任人签字字：二一年 月 日 二二一年 月 日安责书号号：20010-006*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任单位位：生产产技术质质量部二一年元月月*公司司安全生生产责任任书为了认真真贯彻落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和和“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针，全面面加强基基础管理理，进一一步落实实安全生生产责任任制,建立健健全安全

34、全标准化化管理体体系,强强化重大大风险的的监控措措施，完完善应急急救援预预案和应应急保障障体系建建设，确确保公司司生产经经营目标标的全面面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你单位签订安全生产责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核核要求1、认真真贯彻执执行“管生产产必须管管安全”、“谁主管管、谁负负责”的原则则和上级级有关安安全生产产、劳动动保护的的方针、政政策、法法规及公公司的各各项规章章制度。2、在主主管经理理的领导导下,及及时传达达、贯彻彻、执行行上级和和公司有有关安全全生产的的指示，坚坚持生产产与安全全工作“五同时时”，在计计划、布布置、检检查、

35、总总结、评评比生产产工作时时，同时时计划、布布置、检检查、总总结、评评比安全全工作。3、参加加新建、改改建、扩扩建工程程及大修修、技措措项目的的劳动保保护设施施“三同时时”审查、验验收工作作，确保保符合职职业卫生生安全要要求。4、在保保证安全全的前提提下组织织指挥生生产，发发现违反反安全生生产制度度、规定定和安全全操作规规程的行行为，应应立即制制止并向向领导报报告，按按有关规规定严肃肃处理。严严禁违章章指挥、违违章作业业。5、在生生产过程程中出现现不安全全因素、险险情及事事故时，要要果断正正确处理理，排除除险情和和事故，立立即报告告主管领领导并通通知有关关职能部部门，防防止事态态扩大。发发生重

36、大大事故时时，按公公司重大大化学事事故应急急救援预预案指指挥应急急处理工工作。6、负责责制定生生产开车车，停产产检修、停停车检修修复工的的安全检检查和正正常开停停车的检检查程序序和规定定；组织织生产开开车前，停停产检修修前、停停车检修修复工前前的安全全检查和和开停车车条件检检查，并并做好记记录。7、负责责因工艺艺技术原原因引起起的生产产事故或或设备事事故的调调查处理理，参加加重大伤伤亡事故故的调查查和分析析，并从从技术角角度提出出防范措措施。8、建立立并保持持公司质质量管理理体系运运行，组组织制定定、修订订生产、技技术、质质量、工工艺操作作规程、理理化分析析规程安全全操作规规程，对对操作规规程

37、、工工艺技术术质量指指标等管管理制度度、对基基层单位位工艺纪纪律执行行情况进进行检查查、监督督、考核核。9、负责责公司各各种化工工原料、中中间体和和产品的的质量管管理，杜杜绝质量量不合格格原料、产产品进入入生产线线，把好好质量关关。10、负负责生产产单位生生产操作作员工的的岗位技技术培训训考核，并并负责员员工上岗岗操作技技术合格格证发放放管理。11、负负责制定定生产设设备、设设施、电电器、压压力容器器、压力力管道、防防雷、防防静电接接地系统统的管理理制度，负负责组织织进行监监督检查查，建立立台帐和和档案。12、负负责各种种机械设设备、压压力容器器、压力力管道、起起重、特特种车辆辆、电气气、动力

38、力、仪表表、管道道（地标标下管网网）、采采暖、通通风装置置及工业业建筑物物的安全全管理，使使其符合合安全技技术规范范、标准准和制度度的要求求。严禁禁防爆等等级不够够的电器器设备进进入生产产单位。13、负负责组织织对压力力容器、压压力管道道及安全全附件、气气瓶、防防尘、防防毒、防防雷和防防静电装装置、机机械和电电气、仪仪表连锁锁装置、起起重机械械、施工工机具、安安技设备备的定期期安全检检查和监监测工作作。及时时整改检检查中发发现的问问题，对对有重大大隐患设设备设施施要强制制停用。14、在在制定和和审定有有关设备备设计、改改造方案案、设备备操作规规程、设设备检修修规程、电电气安全全操作规规程、仪仪

39、表修校校规程和和编制设设备检修修计划时时，应有有安全技技术和改改善劳动动条件的的措施项项目，对对安全措措施完成成情况负负责监督督检查。15、定定期组织织设备设设施、管管道、电电气、仪仪表系统统的安全全大检查查，对生生产现场场存在的的安全隐隐患，应应及时下下发隐患患整改通通知书，责责令责任任单位整整改。对对生产中中难以整整改的安安全隐患患，应制制定可靠靠的安全全防范措措施，并并在规定定期限内内督促整整改。16、负负责对工工业建筑筑物、构构筑物、压压力容器器、电气气、仪表表、起重重设备及及特种设设备的注注册登记记取证工工作。17、负负责对机机械、电电气、起起重设备备的操作作人员、压压力容器器运行人

40、人员等特特殊工种种进行安安全技术术培训、复复训和考考核工作作。18、负负责对压压力容器器、起重重设备及及特种设设备的注注册登记记取证工工作。负负责压力力容器、压压力管线线、电气气、仪表表、起重重设备等等安全附附件检定定工作及及使用许许可管理理工作。19、负负责编制制审定公公司设备备、电气气、仪表表、起重重设备或或有关设设备制造造、改造造方案和和组织编编制公司司年度大大中小修修项目措措施计划划，并确确保实施施。20、负负责公司司建筑物物、构筑筑物、设设备、管管线（地地下管网网）、电电气、仪仪表等日日常生产产管理，并并做好预预检预修修管理工工作。21、牵牵头组织织设备、电电气、仪仪表、起起重设备备

41、事故调调查，制制定事故故防范措措施，并并对事故故责任者者提出处处理意见见。负责责以上事事故的统统计、上上报工作作，参加加有关重重大事故故的调查查处理。负责工业建筑物、构筑物、设备、电气、仪表等固定资产管理，并建立台账。22、负负责主管管项目的的施工单单位安全全资质、资资信证明明审核，签签定施工工安全协协议，明明确责任任界定及及安全管管理要求求，建立立施工承承包商档档案。负负责给项项目施工工区域所所在的单单位书面面下达沟沟通联系系单，注注明施工工队伍及及人数、施施工内容容、施工工进度及及施工时时间，联联系确定定现场安安全监护护人员，并并负责对对施工现现场安全全防范措措施进行行监督和和检查。23、

42、参参加安全全生产大大检查，组组织生产产事故的的调查、处处理工作作，对造造成事故故的责任任者提出出处理意意见，并并制订防防范措施施。负责责生产工工艺事故故、质量量事故的的调查、统统计、上上报工作作。参加加有关重重大事故故的调查查处理和和其它事事故有关关数据的的分析和和测定。24、参参与应急急预案的的制定及及组织实实施应急急预案的的演练，应急指指挥中心心（生产产调度室室）负责责应急响响应信息息传递、报报告及紧紧急事故故发生时时应急响响应处理理；负责责公司危危险化学学品生产产、经营营、运输输、储存存、输送送及废弃弃物处置置等环节节应急处处理的咨咨询、指指导、技技术支持持等。25、负负责组织织生产例例

43、会、调调度会。二、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司安安委会办办公室负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产考核核、安全全生产竞竞赛、三三级危险险点检查查等考核核奖惩兑兑现。2、年度度完成本本责任书书的各项项考核指指标，实实现安全全生产无无事故、安安全管理理达标，给给考核单单位第一一责任人人、主管管安全的的领导和和专职安安全员进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成本本责任书书的各项项考核指指标，公公司按*公司安全生产奖惩制度有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则则1、本责责任书一一式二份份，由公公

44、司安委委会办公公室和责责任单位位各执一一份。2、本责责任书自自二一一年元元月一日日起执行行考核。主管经理理签字： 责任任人签字字：二一年 月 日 二二一年 月 日安责书号号：20010-007*公司司安全生生产责任任书（二一一年度度）责任单位位：营销销部二一年元月月*公司司安全生生产责任任书为了认真真贯彻落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和和“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针，全面面加强基基础管理理，进一一步落实实安全生生产责任任制,建立健健全安全全标准化化管理体体系,强强化重大大风险的的监控措措施，完完善应急急救援预预案和应应急保障障体系建建设，确确保公司司生产经经营目标标

45、的全面面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你单位签订安全生产责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核核要求1、按照照“谁主管管、谁负负责”的原则则，对所所管辖范范围内危危险化学学品、剧剧毒品、易易制毒化化学品经经营、采采购、运运输等各各环节的的安全管管理负责责。建立立、健全部部门安全全管理的的规章制制度，规规范危险险化学品品、剧毒毒品、易易制毒化化学品管管理，使使其符合合法律、法法规、规规范和标标准的要要求。2、认真真贯彻落落实国家家危险化化学品、剧剧毒品、易易制毒化化学品管管理法律律法规，在在主管经经理的领领导下，负负责产品品装车、运运输、押押运、交交

46、付过程程中的职职业健康康安全管管理；负负责危险险化学品品运输车车辆、驾驾驶员、押押运员从从业资质质检查审审核，登登记和建建立档案案，使其其符合法法律法规规的要求求。危险险化学品品运输严严格执行行核定载载重量。3、负责责对剧毒毒品、易易制毒化化学品经经营备案案证明的的审查工工作，落落实剧毒毒品、易易制毒化化学品销销售流向向，确保保公司剧剧毒品、易易制毒化化学品销销售、采采购符合合国家有有关规定定。做好好剧毒品品、易制制毒化学学品采购购、销售售台帐，做做到帐物物相符。及及时向地地方安监监、公安安部门提提供备案案资料。4、负责责公司危危险化学学品（液液氯、液液碱、盐盐酸、次次氯酸钠钠、硫酸酸等）采采购、销销