2022公司安全管理责任书_1.docx

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1、2022公司安全管理责任书公司平安管理责任书1一. 平安目标1. 贯彻执行公司平安生产工作以“平安第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持生产经营听从平安须要的原则，确保实现平安生产和文明生产。2. 无死亡事故，无重伤事故，无火灾、爆炸事故的发生，确保全年工伤事故率低于上年度。3. 维持公司和谐稳定，确保本公司内不发生任何治安责任事务。二.平安责任4. 公司主要负责人是公司平安生产的第一责任人，对本公司平安生产工作负全面责任，公司主要负责人仔细贯彻执行国家和市有关平安生产和劳动爱护工作的方针、政策、法律、法规，把平安工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的平安生产工作会议，签发有关平安工作的重

2、大确定，审定平安方面的重要奖惩。5. 建立健全平安生产的保证体系，保证平安技术措施经费的落实；6. 领导并支持平安管理人员或部门的监督检查工作；7. 领导组织编制年度、特别时期平安工作实施安排，负责审定各级平安生产责任制，督促检查公司各单位主要负责人抓好平安生产工作。8. 健全公司平安管理机构，充溢专职平安生产管理人员，定期听取平安生产管理部门的工作汇报，刚好探讨、解决有关平安生产中的重大问题。9. 组织审定并批准公司平安生产规章制度，按规定审批公司年度平安措施费用，并对其投入的有效实施进行监督。10. 组织制定并实施公司事故应急救援预案，建立、健全公司事故应急救援体系。11. 定期组织召开公

3、司平安生产工作会议，分析平安生产动态，刚好解决平安生产中存在的问题。12. 组织领导公司平安生产宣扬、教化工作，审定各级、各部门平安生产考核指标。13. 向职工代表大会报告公司平安生产状况。三. 本责任书经双方签字后生效，执行时间自20xx年1月1日至20xx年12月31日。总经理：（签字）主要负责人：（签字）年 月 日年 月 日公司平安管理责任书2为了仔细贯彻和执行中华人民共和国消防法、国务院治安管理惩罚法、中华人民共和国食品卫生法和中华人民共和国平安生产法等以及省、市、区关于开展平安生产的文件会议精神，严格根据“谁主管，谁负责”的原则，使景区管辖内门面商家明确职责和任务，确保XXX年景区消

4、防平安、生产平安、食品卫生平安、顾客生命财产平安、设施设备运行平安，信息平安、车辆平安、治安平安等各方面工作的详细落实，特制定本责任书：一、签订对象和时间：签订对象：景区所属各部门负责人。签订时间：从签订本责任书之日起，直至调离和离任之日止。二、责任要求和义务：1、严格根据中华人民共和国消防法、国务院治安管理惩罚法、中华人民共和国食品卫生法、中华人民共和国平安生产法和国家法律、法规的要求，并切实贯彻执行。2、景区管辖内门面商家从责任书签订之日起，并负责管辖区域的消防平安，生产平安、食品卫生平安、客人生命财产平安、设施设备运行平安、信息平安、车辆平安、治安平安的全面工作。3、各部门必需对本部门员

5、工进行定期或不定期的开展各种形势的平安教化培训工作，培训时一年不低于6次，参训率、培训率分别达到100%。如在检查发觉没有培训记录和记录不完整，景区将赐予200300的罚款。4、定期组织部门员工进行紧急救援演习，制定好应急预案，做好应急打算和各种应急的保障措施。5、行政工作与经营活动做到同安排、同布置、同检查、同总结、同评比。6、各部门在接到景区相关部门平安隐患整改通知后应马上整改（对于明显重大隐患，尤其是易造成人员伤亡的，应在三日内必需整改完毕，同时在未整改合格完成之前，必需书面形势上报景区，对于一般性事故隐患，在接到整改通知后，必需经景区职能部门审核，视状况确定是否在整改的同时进行营业。）

6、，不得应付和推诿，对整改不刚好的景区将惩罚100200元的罚款，如因整改不刚好造成严峻后果的，景区将赐予降级或撤职处理，并惩罚金50020xx元。7、部门负责人对所管辖部门责任区内发生的火情，应刚好到达现场进行处理，并刚好报告相关执法单位（火警119、救援120）进行处理。主动组织扑救，限制好现场，如因责任心不强，严峻违反操作规程，造成损失扩大，则由该部门负责人担当一切责任，景区将依据实际状况赐予50020xx元不等的罚款或降级、撤职处理。8、对部门所辖区域发生的经济损失在1005000元的一般性事故，景区将赐予部门负责人200500元的罚款。9、对部门所辖区域发生经济损失在10000元以上或

7、有人员伤亡的重特大事故，景区将扣除部门负责人23个月的工资，并撤消一切职务直至追究法律责任。10、景区负责人应严格遵守景区的各项平安制度，对所属区域内涉及消防、治安、平安生产、食品卫生、重大疫情传染性疾病等平安的一切事故苗头倾向、必需刚好了解反馈，并以书面形式上报，并做好记录，对所发生的事务经过，要刚好向景区领导汇报，若因处置不当和不刚好，所造成的一切后果，均由部门负责人担当。11、景区在经营活动中，在食品卫生管理方面，如因进货渠道把关不严，出现伪劣产品，在贮存管理中，食品卫生管理不善，出现腐烂变质食品等，所造成的食物中毒事务，由该部门负责人担当一切责任，景区将赐予部门负责人撤职并处20005

8、000元罚款，直至追究法律责任。12、各部门要对所辖区域的设施、设备平安负责、严防丢失、损坏和被盗，若因管理失职，造成景区物品损失，由部门负责人担当一切责任，除赔偿外，惩罚金100500元罚款。三、组织领导1、各部门负责任人是本责任书的第一责任人（特别重要岗位的负责人同为第一责任人）。2、部门负责人因工作变动离任，本责任书由接任者履行。xxx公司平安管理责任书3为仔细贯彻“平安第一、预防为主”的方针，做到平安生产管理工作的标准化与规范化，预防和削减生产事故，爱护公司财产平安和员工人身平安，签订本平安生产责任书如下：一、仔细贯彻执行国家及上级平安生产方针、政策、法令、法规、指示，在总经理和平安生

9、产领导小组的领导下负责企业的平安生产工作；二、负责对职工进行平安思想和平安技术学问教化，对新入厂职工进行厂级平安教化，组织对特种作业人员的平安技术培训和考核，组织开展各种平安活动；三、组织制订、修订本企业平安生产管理制度和平安技术规程，编制平安技术措施安排，提出平安技术措施方案，并检查执行状况；四、组织参与平安大检查，贯彻事故隐患整改制度，帮助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；五、参与新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合平安技术要求；六、深化现场检查，解决有关问题，订正违章指挥、违章作业，遇有危及平安生产的紧急，有权令其停止作业，并马上

10、报告有关领导处理；七、监督检查平安生产管理制度的执行状况；八、负责种类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参与事故的调查、处理工作；九、负责对企业各单位的平安考核评比工作，会同有关部门仔细开展平安生产竞赛活动，总结沟通平安生产先进阅历，主动推广平安生产科研成果、先进技术及现代平安管理方法；十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作，定期召开平安生产工作会议，不断提高基层平安管理人员的技术素养。十一、本责任书自签字之日起生效，至二0一0年十二月三十一日止总经理签字：平安生产管理员签字：日期：公司平安管理责任书4一、平安生产职责 ：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理

11、”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、指导测量人员正确运用测量仪器，严禁无关人员和不了解仪器性能人员动用仪器。5、制定测量仪器专人保管、定期保养等规章制度，建立仪器设备台帐。妥当保存测量资料。6、有权对施工平安生产工作存在的问题进行指责，并对违规操作和强行冒险作业进行相应处理。7、在施工作业过程中，应严格要求其作业队伍遵守单位的平安生产规章制度和操作规程，听从

12、管理，正确佩戴和运用劳动防护用品。二、目标：1、事故发生率为零。2、年负伤率限制在1%以下。3、杜绝五大损害；歼灭违章指挥，歼灭违章作业，歼灭惯性事故。三、奖惩方法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域

13、内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书5一、平安生产职责 ：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、负责对设备动力装置的平安管理。负责组织对特种

14、设备、平安装置的定期检测、检验、校验工作。5、负责对特种设备、施工机械、平安装置根据平安技术规范常常进行检查，并监督各种设备的保养与修理等工作，照实填写机械设备修理保养台帐。6、定期组织对各种机械设备、电器设备、车辆的平安检查。对不符合平安技术规程、标准的要刚好解决。7、负责设备事故调查、统计、上报，参与有关重大事故处理。二、目标：1、事故发生率为零。2、不发生一般设备、平安装置损坏责任事故。3、危急废弃物按规定处置率100%。4、选购原料验收合格率98%。三、奖 惩 办 法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行

15、法定义务，完成年度目标；本部门未发生平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书6为实行“平安第一，预防为主”的方针，全面落实公司要求的门店平安管理责任

16、制，强化平安管理，有效遏制平安事故发生，维护影城作为公共消遣场所正常的经营管理，确保门店观众生命平安和门店财产平安，特签订本平安管理责任书。一、指导思想根据科学发展和平安发展的要求，以消防法和平安法律法规为重要依据，坚决贯彻公司对平安工作的重要指示和详细要求。以标准化、规范化、系统化的方式推动平安工作的进行，不断提高门店本质平安水平，建立平安管理长效机制。二、年度平安目标1、重伤、重大及重、特大平安事故（包括消防平安等其它重大以上平安事故）为0；2、年度工伤率0.2%；3、员工职业性健康体检率100%；4、噪、尘、毒监测合格率90%；5、事故隐患整改率99%；6、员工平安教化率100%；7、平

17、安设备、器材完好率100%；8、一般设备事故0.5%；全部设备完好率95%；主要设备完好率98%。三、责任对象各部门负责人是各部门平安管理第一责任人，对所属部门的平安管理工作负全面责任。对本部门发生重特大平安事故的，依据国务院302号令及集团和院线总部的相关规定，将肃穆追究部门负责人的行政责任，直至追究法律责任。（一）行政部1、门店办公区域平安管理第一责任部门；2、负责制订和完善办公区域平安管控标准；3、负责办公区域消防平安，人员物品平安及档案资料保密等各项平安工作的检查、执行和落实；4、定期检查维护办公区域内消防设施，保持正常运用状态。（二）营运部1、门店卫生、食品平安管控标准执行的第一责任

18、部门；2、负责对营运部各岗位及营运区域的日常平安检查；3、负责详细执行门店营运阶段平安管控标准和非治安类事务的处理；4、负责组织全员进行相关平安培训；5、监督保洁公司做好卫生间的平安检查工作。（三）技术部1、负责监管部门区域内消防平安，门店全部区域用电平安，机器设备、设施的运用平安及胶片和用电管理平安；2、保证胶片、数字拷贝的平安性避开拷贝的损坏、遗失等工作；3、负责门店全部区域用电状况每日巡查，杜绝平安隐患；4、严格执行院线总部相关规定，确保对放映设备、设施的平安操作；5、定期支配员工平安培训和考核，提高防范和自救实力；6、技术经理、主管应做好部门区域内消防平安巡察，严禁明火；7、门店信息平

19、安，信息技术专员须每日对管线区内的系统硬件和软件进行巡检；8、检查中发觉的问题须刚好进行整改处理，不能刚好处理的问题实行防范措施并刚好向技术经理汇报状况；9、日常巡察中发觉的问题需分析缘由，评估平安隐患状况。（四）安保部1、门店营运阶段消防平安管理第一责任部门和详细执行部门；2、负责门店公共区域消防设备、设施检查、维护；监督、检查影城其他部门平安管控标准执行状况；3、负责门店员工消防平安培训和消防演练的组织实施；4、负责对门店公共区域和消防设施的日常检查，维护影城正常经营秩序。（五）财务、营销等部门参照公司对平安工作的要求执行。四、责任目标各部门负责人应严格执行贯彻公司的各项规章制度，以预防为

20、主，杜绝平安事故。对各部门负责人详细要求如下：1、仔细贯彻执行国家及地方关于平安管理和平安生产的法律、法规、政策、方针和技术标准。2、依据消防等法规要求，做到必要的平安设施设备齐全。3、将平安做为部门最重要的考核指标要求责任落实到人，年终严格进行考核，平安管理考核对年终业绩考核实行一票推翻制。4、做好平安培训工作仔细贯彻平安生产法并抓好宣扬培训工作。扎实开展好“平安生产宣扬周”、“119消防平安宣扬月”等一系列宣扬教化活动，营造平安氛围，提高全民平安意识，并做好平安技能培训工作。新员工上岗前，必需接受全面的平安消防教化培训，培训合格方可上岗。每月至少组织一次全员人次的消防平安培训。5、负责人检

21、查、负责人负责部门负责人做为第一责任人，负责带领本部门发觉隐患，亲自负责督促整改，仔细抓好各类管理平安隐患整改和各类危急源监控工作，遏制平安事故的发生。对本部门内的平安事故隐患进行普查、登记、建档，并刚好进行整改，通过整改达到无隐患的目的。一时难以整改的，必需实行有效监控措施。6、坚持“四个不放过”的原则平安事故缘由没有查清不放过，事故责任人没有得到处理不放过，广阔员工没有受到教化不放过，同类事故的防范措施没有落实不放过，肃穆查处各类重大事故。7、各部门要严格执行xxxxx有限公司管理制度中的规定，及xxxxx公司职业健康平安工作建设标准与考核细则如有违反，将按制度中考核和罚则的相关规定进行处

22、理，。五、责任报告对象：xxxx有限公司xxxx门店平安管理小组。本平安管理责任状自XXX年3月1日起生效。各部门负责人均清晰地了解前述的各项内容，并自愿接受前述各项要求，承诺坚决执行前述各项规定和制度，预防、杜绝平安事故，妥当处理突发事务，否则，自愿担当相应的全部法律责任。xxx公司平安管理责任书7一、平安生产职责：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制

23、定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、检查指导施工时，同时检查指导现场平安生产，对平安生产设施不符合规定、违反平安技术规程、施工设备工具状况不良或运用不当要刚好制止并向施工负责人反映，落实整改；5、依据工程项目、施工现场的实际状况，制定有针对性的施工方法；对危急性大的分部、分项工程，制定专项施工方案，供领导决策。6、仔细开展自查自纠工作，发觉隐患刚好消退，坚决将隐患歼灭在萌芽状态，对一些较大隐患要刚好报告上级部门，实行措施予以限制。7、参加制定本单位平安教化培训安排及内容，定期对作业人员进行平安培训。8、加强对原材料和工程质量的检测和管理，为平安生产供应必要的技术支持和信息保证。9、加强对

24、监视和测量设备的管理，定期校验、维护、保养，确保平安有效。二、目标：1、平安事故发生率为零。2、不发生工程技术平安责任事故。3、隐患整改率100%。4、设施设备完好运转率100%。5、重大危急源按要求辨识率100%。6、试验废弃物及垃圾收集刚好率100%。7、监视和测量设备送检刚好率100%。三、奖惩方法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予

25、取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书8一、平安生产职责：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护

26、环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，主动帮助其它部门做好平安生产工作。5、严格执行已制定的平安生产费用保障制度，确定平安费用提取标准，专项用于平安生产，保证资金到位。八篇平安生产责任书范本八篇平安生产责任书范本6、加强对材料库的管理工作，确保生产物资的平安与供应。7、做好应急材料的供应工作，对于紧急状况下的应急物资，应依据实际状况和须要从快进行选购，确保应急材料刚好到位。二、目标：1、选购物资设备和产品验收合格率98%。2、不发生区域事故。3、危急废弃物按规定处置率1

27、00%。4、平安投入资金到位率100%三、 奖惩方法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予

28、行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书9为仔细贯彻“平安第一、预防为主”的方针，做到平安生产管理工作的标准化与规范化，预防和削减生产事故，爱护公司财产平安和员工人身平安，签订本平安生产责任书如下：一、仔细贯彻执行国家及上级平安生产方针、政策、法令、法规、指示，在总经理和平安生产领导小组的领导下负责企业的平安生产工作；二、负责对职工进行平安思想和平安技术学问教化，对新入厂职工进行厂级平安教化，组织对特种作业人员的平安技术培训和考核，组织开展各种平安活动；三、组织制订、修订本企业平安生产管理制度和平安技术规程，编制平安技术措施安排，提出平安

29、技术措施方案，并检查执行状况；四、组织参与平安大检查，贯彻事故隐患整改制度，帮助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；五、参与新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合平安技术要求；六、深化现场检查，解决有关问题，订正违章指挥、违章作业，遇有危及平安生产的紧急，有权令其停止作业，并马上报告有关领导处理；七、监督检查平安生产管理制度的执行状况；八、负责种类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参与事故的调查、处理工作；九、负责对企业各单位的平安考核评比工作，会同有关部门仔细开展平安生产竞赛活动，总结沟通平安生产先进阅历，主动推广平安生

30、产科研成果、先进技术及现代平安管理方法；十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作，定期召开平安生产工作会议，不断提高基层平安管理人员的技术素养。十一、本责任书自签字之日起生效，至二0一X年十二月三十一日止总经理签字： 平安生产管理员签字：二0一X年一月一日 二0一X年一月一日公司平安管理责任书10一、平安生产职责：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门

31、制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、组织制定项目劳务合同、平安生产协议、劳务分包合同等文本文书，保证合同、协议的内容符合国家、行业相关法律法规的规定。5、刚好组织签订劳务人员的劳务合同、劳务队伍平安生产协议、劳务分包合同，并定期清理。6、发觉未签订劳务合同的劳务队伍进场施工，应刚好制止并报告，特别状况可越级上报。二、目标：1、平安、环保、职业健康平安责任零事故。2、按安排参与培训率达90%。3、平安生产投入率达100%。三、奖惩方法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生

32、平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。4、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予取消其评比先进的资格。5、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。6、因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书11为强化企业平安管理，坚固树立坚持“平安第一，预防为主”的平安生产管理方针，实行好平安工作责任制及其相应的

33、规章制度和措施，进一步提高公司全员平安责随意识，防止各类平安事故的发生，确保公司20xx年平安管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长供应良好的平安经营环境，依据上级的统一部署和企业的实际状况，特下达20xx年平安工作责任书。一、仔细贯彻“平安第一，预防为主”的方针，把平安工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到平安目标明确，平安措施落实，平安人员到位，保证各项工作的正常有序开展。二、建立健全平安工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领导和部门平安责任人对本部门的平安工作负责。以教化、检查、分析、除患等多种方式，全面落实突发事务应急处理预案和各项平安保障措施，从公司大局动身，督促和要求所属部门员工

34、切实做好各项平安生产工作。三、各部门必需把平安放在各项工作第一位，依据部门特点规范各项工作和平安监督，严格根据“三不放过”原则，全面驾驭平安工作状况，按月做平安总结分析，按季度分阶段组织本部门做好平安自查内审以及年度平安目标评价工作。四、加强部门自查，规范内部平安管理，消退担心全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控 力气、防控措施、平安经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的平安防控网络。要开展常常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发觉隐患，刚好整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类平安事故的发生。五、各部门必需确保集团及

35、公司年度平安管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效限制意外突发事务。实现创建平安企业的目标。六、因平安工作不重视，措施不得力，发生平安事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。本责任状从20xx年1月1日至12月31日经签字生效。总经理：副总经理：部门责任人：20xx年月日公司平安管理责任书12为确保平安，贯彻预防为主的工作方针，依据谁主管、谁负责的原则,北京zz业物业管理有限责任公司（以下简称甲方）与员工（以下简称乙方）签订本责任书。一、甲方的平安责任：1.公司定期对员工进行交通、消防、治安及设备操作规程等平安

36、方面的教化、培训和考核。2.公司依据岗位工作要求供应必要的平安防护措施。3.由主管部门定期对司机、电工、电气焊工、锅炉工等危急工种人员进行教化、考核，经考核二次成果不合格者下岗。4.定期对设备设施进行平安检测，保证设备设施处于完好状态。二、乙方的平安责任：1.仔细学习并遵守国家有关法律法规，严格遵守公司制定的各项平安规章制度，主动帮助部门负责人做好日常平安及防火工作，杜绝平安责任事故的发生。2.仔细参与公司支配的平安学问培训，驾驭三知、三能、三会学问及技能，接受考核，考核成果合格者方可上岗。3.严格执行操作规程，主管级人员应对操作过程进行全程监控，杜绝人身及设备事故；通过平安楼梯和设备层应留意

37、头部和脚下的平安，防止摔、碰伤。4.常常对自己的工作岗位进行防火及设备平安自检，发觉火灾隐患及担心全因素刚好上报部门负责人并实行有效限制措施。5.工作区域发生火情要刚好报警，并主动参与扑救工作。必要时引导居民从消防平安通道疏散。其它区域发生火情时应坚守岗位，稳定居民的心情，精确完成上级下达的各项指令。6.对发觉的各类刑事、治安案件和设备事故现场，要实行有效措施加以爱护，快速向平安部门报告。7.提高辨别是非的实力，不信谣，不传谣。发觉担心定因素刚好向部门负责人反映。8.严格遵守交通法规和食品卫生法规，留意个人卫生，防止传染性疾病发生。9.在职期间不仔细履行上述职责，给公司造成不良影响者赐予过失单

38、直至解除劳动合同。给公司造成损失的要进行赔偿。因违章操作发生人身事故后果自负。对模范遵守者，赐予表彰或嘉奖。10.其它补充事项：部门盖章 员工签字年 月 日 年 月 日公司平安管理责任书13一、平安生产职责：1、仔细贯彻国家“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；深化平安生产的“双基”工作。2、仔细贯彻中交二航局质量、环境、职业平安健康“一体化”管理方针：诚信遵守法律，科学管理，细心施工，顾客满足，以人为本，预防为主，爱护环境，追求卓越。3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的平安生产法律、法规并自觉接受监督。4、了解、熟识国家有关平安产品的技术规范、标准，从质量管理上对项目部的平安

39、负责。5、按要求开展各项平安检查和活动，对项目部的工程质量进行监督。6、负责对项目监视、检测、分析项目及运用设备、仪器、仪表进行管理，制定平安操作规程和规章制度。7、对作业过程中监视和测量设备、作业场所的各类仪器、仪表定期检修理，确保精度和灵敏度。8、对关键生产装置和重点生产部位的易燃、易爆物料和有毒有害物料分析，必需精确刚好。9、负责对本部门新工人进行三级、员工换岗的平安教化考核，并做好相关记录。10、要常常对所属各岗位进行平安检查，刚好查处事故隐患和违反平安规程的行为，保证平安生产。二、目标：1、平安事故发生率为零。2、不发生严峻分析质量事故，将分析差错率限制在最低水平。3、不发生工程质量

40、平安事故。4、设施设备完好运转率100%。5、重大危急源按要求辨识率100%。6、监视和测量设备送检刚好率100%。三、奖惩方法：1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，项目部视情节赐予惩罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生平安事故；无重大平安隐患，一般隐患整改刚好；可评为平安工作先进集体。3、对未达标的部门及发生平安事故的部门和个人，实行一票推翻，项目部赐予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，项目部将依据情节轻重肃穆处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大平安隐患不能刚好整改或造

41、成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定赐予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。部门负责人签字： 日期：公司平安管理责任书14为确保物业管理有限公司平安保卫部年度安排目标得以实现，经公司与目标责任人平安保卫部经理共同商讨，已确定物业管理有限公司平安保卫部二xx年年度工作责任目标，并由目标责任人代表平安保卫部签署确认。一、责任目标1、管理目标1）遵守国家法律法规和公司各项规章制度；2）全年不因本部门的责任和缘由而发生重大平安责任事故。“重大平安责任事故”是指：因失职或玩忽职守引发的员工死亡事故；因失职或玩忽职守引发的公司重要财产报废、损毁事故

42、；因失职或玩忽职守引发的火灾事故；因失职或玩忽职守引发的水浸事故；因失职或玩忽职守引发的恶性治安事务。因失职或玩忽职守引发的业主运用人重伤、死亡事务。3）员工培训安排完成率100%，员工上岗培训合格率100%；4）抽、检查员工对平安保卫部工作的满足率达90%以上；5）员工绩效考评合格率98%；6）服务规范的出错率（以检查、投诉记录为准）98%；7）工作的操作规程内审严峻不合格为零，稍微不合格10项以下，视察项20项以下；8）工作的操作规程抽检合格率92%；9）消防设施、设备的运用完好率为100%；10）一般治安案件的发生全年不超过4起，有效处理率100%；11）其他各类突发事务的有效处理率10

43、0%；12）灭火预案演习达标率100%；13）训练考核达标率98%；14）各类值班记录（含消防监控报警记录、值守记录）、服务总台非工作时间段人员进出大厦登记抽检合格率100%。2、服务目标业主委员会、业主（运用人）对本部门平安护卫以及消防工作的满足率97%。3、经营目标1）全部配员人。其中：部门经理人、安护主管人、监控班人、巡护班人、城管队员人、车辆管理人。2）协作总经理办公室将全年属本部门的各项开支限制在预算明细表安排内。3）收入指标收入指标明细表序次费用项目年定额数（元）备注寄车费用汽车停车费合计二、责任人的权利为保证上述责任目标的实现，责任人（平安保卫部经理）的权利如下：1、人事管理权1

44、）对平安保卫部所属班组长（含）以下各级员工的组阁权、奖罚权、任免权、解聘权。2）对平安保卫部副经理的任免、调配、解聘、奖罚的建议权。3）编制范围内临时工的聘请录用确定权。4）岗效工资制标准范围内的调薪建议权。2、管理决策权4）主持平安保卫部的日常管理工作。5）组织实施平安保卫部的工作目标、工作安排、工作标准、工作程序、管理制度。6）主持召开平安保卫部的各类工作会议。3、申请支持权1）依据平安保卫部的工作进展状况，申请专项经营管理资金和其他资金支持。2）申请修改平安保卫部的组织架构和人员定编。3）申请业务支持。三、责任人的义务1）接受公司的统一领导。2）向公司作工作汇报。3）确保责任目标的逐步实现。4）自觉接受公司其它各职能部门的监控、考评、检查。5）每月27号前按时上报次月度工作安排报表。6）每月2号前组织目标评估，质量评审，进度、质量考评。7）每季末的次月3日前组织员工季度绩效考评。8）主动协作公司完成其他专项工作。9）保证平安保卫部的各个标准作业规程的贯彻执行。10）保证平安保卫部的操作不违反国家的法律、法规。11）保证员工的生活、工作秩序。12）保证员工的整体操作技能和工作质量。13）为公司培育人才。四、公司的权利1、有对平安保卫部的运作状况（工作进度、标准、质量、成本等指标）抽查、检查、监督的权