2022年推荐信写作技巧.docx

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1、2022年推荐信写作技巧您曾经购买挚友或媒体名人举荐的产品或服务吗？假如您回答是，那您就可以了解，申请学校的时候，一封能提高录用机会的举荐信有多重要了。学校评审委员除了注意申请人呈现的自己，也相当重视教授或主管的观点：评估这位申请人的特质，以及将来在学术和专业领域内发展的潜力。 举荐信必需由具公信力的人撰写才有信服力。评估申请人是否具备将来发展必要的学术或专业资格。举荐人必需诚恳、真正了解申请人的学经验，且举荐信内容一切需以事实为依据。举荐信内容应当与申请人所缴交其他信息中对于自己的描述不相抵触，而且要相互呼应。避开过度笼统和陈腔滥调。好的举荐信应当由具备相当知名度、且与申请人熟悉的人撰写。申

2、请人职场上的长官、同事、或学校里的老师是最佳人选。相处时间够久，写的举荐信才有价值。举荐人的学术领域或技术背景最好是与申请人申请科系相同。另外亦可托付与学校当局或学校评审委员关系亲密的人撰写。好的举荐信应当可以解答学校评审委员在审查申请书时会发觉的一些问题。举荐信的重点应当放在学校评审委员最认为最重要的消息。假如你申请的科系以专业学问或好用性为主，主管或公司同侪会是比老师更好的举荐人人选。相反的，假如你申请念 Ph.D. 或以学术为主的科系，教授对于您学术资格的评估则较具可信力。举荐人评估申请人的基准应当在举荐信中具体写出。（例如，举荐人过去五年内任教的高校中，申请人在全部教过学生当中准确的排

3、名；或是申请人的业绩占公司前一年总营业额的百分比。举荐信的结构：第一段： 举荐人与申请人的关系。举荐人是在什么环境下相识申请人，以及相识多久。申请人希望申请的哪一个学期和科系。其次段： 举荐人对申请人资格评估。举荐人初识申请人时，对他有何特殊的印象。举例证明举荐人对于申请人的评估结果。第三段： 对于申请人个人特质的评估（如：沟通实力、成熟度、理想、领导实力、团队工作实力，以及正直等），或是有哪些须要改进的地方。结论： 举荐人对于申请人的整体评估。评估申请人完成学业以后，将来在个人和专业上的发展。申请人会为这个科系及团体带来什么贡献。如何得到能提高录用机会的举荐信： 花一些功夫阅读和探讨，你想申

4、请的每所学校对于举荐信的要求。要先能充分了解自己及欲申请的科系。拟出工作项目刚好间表。找出 3 到 5 为可能的举荐人。与你熟悉、简单连络，而且确定你资格的人是较佳人选。你必需事先和每一位举荐人沟通自己希望出国留学的理由、人生安排，以及对举荐信内容的要求和期望。最终再依据各人的时间支配、协作意愿，以及对你个人资格的确定度来确定由谁写举荐信。供应每位举荐人一份履历表、自传、成果单、专业证照及相关个人信息，并且具体列出撰写举荐信撰写的留意事项，如申请书缴交期限、特殊留意事项、以及学校提出的问题。与各举荐人保持联系，供应必要的信息和看法，并且确认每封举荐信皆能如期完成。最终记得向每位举荐人致谢，感谢他们付出心力为你撰写举荐信。