幼儿园园长有关三月份总结精选.doc
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1、幼儿园园长有关三月份总结精选幼儿园园长有关三月份总结多篇身为幼儿园的园长,三月份即将过完,我要好好总结一下这个月所发生的的事情,下面是由东星资网WTT为大家整理的“幼儿园园长有关三月份总结”,仅供参考,欢送大家阅读。幼儿园园长有关三月份总结【一】今年三月份,经过全园教职工全身心的投入到工作中,使我们幼儿园无论在外部环境、硬件设施、园务管理,还是幼儿园的教育教学程度、家长的满意度都有了很大的进步。现将三月份的工作内容做如下总结:一、创造和谐气氛、促进老师成长宽松、和谐、民主、平等的工作气氛,能使每一位老师感到幼儿园工作的愉快,产生认同感、温暖感、归属感、平安感,激发创造力,进步工作效率。首先,我
2、们利用一切时机,尽一切可能,一旦发现老师的闪光点,勇于向她们学习自己未知的东西,敢于在教职工面前承任自己的缺乏之处,从而让教职工在这种平等的沟通中体验被尊重、被信任与被关爱的情感,同时更乐于承受来自管理者的鼓励、引导与帮助。第二,宽容老师无意的失误,特别重视老师以失败为代价的探究精神,使教职工感到管理者对她们的宽容与理解,从而增强老师的自信心和成功感,敢于探究,敢于创新。第三,擅长识人用人,用其所长,人事相宜,着眼于个人的专长和特点,使之有用武之地。第四,我们允许老师结合本班幼儿园的兴趣和开展程度自主调整班级课程安排,这样既可调动老师的积极性,又可发挥幼儿的主动性,并且使课程设置接近幼儿的.最
3、近开展区,从而获得教育的最正确效果,如生成活动确实定,对园本课程的随机调整等等。二、施行“人本”管理,激发老师潜能内在的管理是幼儿园开展的灵魂,是实现教育现代化、进步保教质量的重要保证。本学期我园积极倡导一种平等宽松的管理气氛,追求一种更具人性化的管理形式。充分突出老师的主体地位,让老师参与到管理中来。在决策上集群众的智慧,在行动上聚集体的力量。在日常的管理中,我们经常听取不同层面的意见,幼儿园的工作任务,园内的大事、热点、难点问题都让大家共同讨论,形成认同感、归属感,鼓励大家共同参与园内的管理工作,树立一切为了孩子的敬业精神,增强园荣我荣的主人翁意识。当然,严明的纪律也是一个集体赖以生存开展
4、的支柱,一套完善、标准科学的规章制度是干好各项工作的保证。在实行约束管理的过程中,首先建立一套符合本园实际,科学合理的规章制度,其次是要加强思想工作和师德教育、增强责任感和事业心,变制度为自觉行动。三、家园合作共育,进步保教质量1、重视教科研工作,进步保教质量。走“科研兴园”之路,向科研要质量,是进步办园程度的必然选择。根据当前幼教开展趋势、社会环境的转变及孩子的薄弱之处,幼儿园坚持培养完好儿童,着眼于终身开展,永“生命”、“爱与美”来启迪儿童的办园理念,以开展为目的,以科研为先导。我们立足农村幼儿园的实际,坚持理论与实际相结合,认真组织开展_的科研课题。2、认真致力家长工作,努力探究新时期家
5、长工作的特点,实现家园合作共育。当前,家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资的一种手段,越来越受到幼教工作者的关注。因此我们积极倡导建立新型的家园关系,即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先,我们成立了家长委员会,并召开座谈会,让家长为幼儿园的开展献计献策,对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进展督导,同时组合各种力量和资协助幼儿园的教育工作,充分发挥家委会的作用及职能。其次,通过多种形式的活动,如家长会、专题讲座、家长开放日等,帮助家长建立全新的育儿观。此外,家访活动也是我园家长工作的一个重点,一年一次的家庭走访工作使老师更好的开展新学期工作,有效地促进了幼儿园与家庭在教育上的同步
6、同向进展。四、树立良好形象,进步办园信誉幼儿园要顺利开展,形象建立是推进公共关系活动必不可少的手段。做好对外宣传工作,进步幼儿园的知名度,是创名牌幼儿园的先决条件。为向外界充分展示我园的办园理念和特色,将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去,争取公众对幼儿园的理解和理解,进步幼儿园知名度和美誉度,发宣传单让家长理解幼儿园。让家长懂得如何让孩子承受早期教育。这样,也就进步了入园率,我园的入园率都在逐年上升,年均已到达85%以上。为了和家托竞争,方便孩子上下学,我园特雇佣了2台社会信誉度高的校车,并要求车主聘请有多年经历的司机每天接送孩子,而且分别和车主、家长签订了责任状。作为园长的我,为确
7、保孩子人身平安,无论酷暑严寒,每天都亲自跟车,看着孩子们每天安康、欢快的进出校园,那是我最欣慰的事。进入春、夏季,是传染病的高发期、是孩子平安的高危期,为防止孩子野浴、我又和家长签订平安责任状,让家长也保证做好每天的亲自交接工作,不将孩子托付给生疏人、防止孩子半路出现意外,收到了良好的效果。五、优化老师队伍,进步教育质量教育质量的进步,很大程度上都有赖于老师素质。因此建立一支高素质的老师队伍显得尤为重要。我们一方面积极引进优秀的幼儿老师,另一方面进展合理配置,优化重组,以求发挥最大效益。开学初,我园聘了一名幼儿师范的毕业生舞蹈类任舞蹈老师,学校又派九年级的英语老师任大班的英语课。鼓励老师进展进
8、修,我园有_名老师,_名大专学历,_名在进修大专,_名老师在进修本科。学期初,我们幼儿园组织老师进展培训,学习先进的理论,以武装头脑,用理论去指导理论。六、进步办学条件,追求持续开展硬件质量是办园所开展的第一保证。为了使幼儿拥有一个平安、舒适、优美、丰富的活动环境,_年在政府的大力支持下,我们幼儿园新更换了幼儿桌椅,买了大型室内活动玩具“淘气宝宝”及多种健身器材,专用活动室。每班均有活动室和配套用房,大大提升了家长、社会对幼儿活动环境的满意度。室外宽阔、平整的活动场地,平安的大型玩具真正成为了孩子们的一方乐园。幼儿园园长有关三月份总结【二】“教育好幼儿,效劳好家长。”是我园的办学宗旨。多年来,
9、在园长的正确领导下。在前辈的教育影响以及同事们的帮助下,自己对幼儿的培养教育照顾等各方面都有很大的进步。虽然尝到了酸苦,但更多地品出了甘甜,品出了清香。这项工作我越干越感到愉快,感到幸福。因为我们播下的是爱的种子,所以就有幸福的收获。 本月来照顾幼儿虽然没有什么问题,但是缺乏之处还很多,详细如下:1、对待幼儿的教育耐心不够,爱心缺乏,不像是对待自己的孩子。有时对幼儿发脾气,使高腔,不耐心说教,导致幼儿不敢说,不敢动,使幼小的心灵受到伤害,从心里不服气。2、管教幼儿方法不科学,不灵敏。幼儿稍有不对就恫吓,比方在幼儿看电视时打闹,睡觉时说话,我就高声训斥。导致幼儿的心里有一种压抑感,自己也很烦恼。
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