2022设备工程师年终个人工作总结.docx

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1、2022设备工程师年终个人工作总结光阴似箭，岁月如梭，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间，我们的工作能力、阅历都有所成长，是时候仔细地做好工作总结了。下面是由编辑为大家整理的“2022设备工程师年终个人工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读本文。2022设备工程师年终个人工作总结(一)回顾一年来的工作，在公司领导的带着下、各位同事的帮助下、各部门之间的协作下，严格要求自己，根据公司的制度要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的转变，现将一年来的工作状况进行总结，敬请公司领导提出珍贵意见及建议。一、上半年完成的主要工作1、完成设计院的移交

2、，收集电气全部设计资料提供于设计院，正式开展与设计院的各项工作，将设计工作推向正常流程。2、与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所高低压设备排列布置平面图。与设计院专业人员沟通设计意见，完成开闭所、变电所出图。3、协作电力安装公司皮革馆高低压设备安装完成工作。4、协作各施工单位完成皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设，各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置。5、完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量状况。二、下半年完成的主要工作1、协作总包、监理、消防等有关验收单位对皮革城到达合格工程，并且把电气设备移交给运营部。2、做好木雕文化广场工程电气

3、图审工作，发觉有疑问的地方准时联系设计院确认，确认后第一时间反馈给施工单位，同时协作土建、水暖工程师的工作。3、精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到x月x日送电运行，已完成空调机房电气设备正常运行。三、存在的缺乏及改良措施1、沟通能力还应加强，没有充分利用资源。在工作的过程中，由于对其它专业不太熟识，造成工作效率降低甚至出现错误。应主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台做到资源共享，充分利用公司资源，提高主观能动性。2、专业面狭窄，作为一名电气工程师，应当是一专多能的，这样才符合公司进展的需求。在以后的工作过程中，加强其他专业的学习，从而提高自己的业务、技术水平，时时严格要求

4、自己，注重自身进展和进步，做到谨小慎微。3、对于工作过程中的前瞻性、打算性不够强，在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性，尽量不出问题，当遇到问题时能做到有条不紊的处理。四、明年的工作展望明年会是更劳碌的一年，精品商务楼工程从x月份开工到封顶施工阶段，万力木雕文化广场工程x月x日开工，接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体打算纲领下，切实可行的完成自己的工作，更加努力，更求进步，使自己的工作能力有更大的提高，做一名合格的万力员工，争取为公司创造更大的效益，在明年更好地完成工作。2022设备工程师年终个人工作总结(二)2022年是我在公司工作的第一年，在这x年里随着公司在不断的进展和壮大

5、我个人也从一个不知所谓的棱头青渐渐的变的成熟，从一个对平衡机毫无了解的门外汉变成一个熟识平衡机原理熟识公司各种产品的专业技术人员，而且在对部门的管理和与人沟通方面我也有了更深层次的认识，我深知我取得的这些进步和公司领导的培育是分不开的。没有他们不厌其烦的教育和一次次的给予机会我不会取得今日的进步，展望2022年是机遇和挑战并存的一年，我将团结在公司领导核心四周，努力工作，艰苦奋斗，为公司向更高层次进展做出自己的奉献。回首2022年，虽然公司取得了可喜的成果，但是公司领导并没有沾沾自喜，反而为2022年制定了更高的目标。我也在经过短暂的调整之后马上进入自己的角色，当时根据领导的指示，我负责研发部

6、管理和电气车间生产管理的工作。我首先指定的部门工作范畴细则，明确了整个部门的工作任务。又对每个部门的成员在整个部门工作中所负责的范畴做了规定并已书面的形式发放到他们手中，我制定了部门成员结构组成图，明确上下级的附属关系。我想在完成公司交给的部门任务的同时建立一个有纪律，有向心力的团队更好的为公司服务是领导更盼望我能做到的。在2022年初我的部门人员发生了很大的改变，首先是xx的离职，根据公司领导的指示我快速调整了部门的结构，将原来主要负责电气生产的_接替_的研发工作，将原来只参加电气生产的_支配在负责生产管理并参加生产的位置。xx离职，影响了第一台微电机自动平衡机部分编写，为了保证设备参展，我

7、连续加班，五一长假也不例外，最终实现了设备参展前有流畅动作的目标。这时公司领导也不断的给我提供新的技术人员来补充部门工作。在新的人员还不能完全胜任的阶段，为了能完成生产任务，我常常是身兼多职，从电气图设计，到指导和参加配电完成再有新plc程序和触摸屏程序编写，设备厂内调试都由我一个人来完成。许多时候为了不耽搁工程的进度我就利用自己的业余休息时间加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。xx自动线项目，上xx自动打孔机项目，xx自动机项目都是这个阶段的完成的。我还努力培育新人，指导他使用PROTEL制图软件，制作电气原理图，在plc编程上，我也常常把思路告知他让他动手编写程序，但是由于我太

8、急功尽力给他的压力太大，使得他承受不住压力提出辞职。在此事情上人身上我重新认识了培育人才的方法和观点，要想炼出好钢，就应当找到好的材料，不管在意志品质上还是道德修养上，选中人才后再努力培育才不能造成人力和物力的浪费。在接下来的工作中我也是根据这样的思想去选材，后来公司输送的人才里也的确有比较适合的人选，只不过都因为这样和那样的缘由他们中的一部分别开了公司。2022年公司完成自动机x台，其中我独立完成了x台的电气设计工作，程序设计和厂内调试工作，xx的厂内调试工作和程序后期查错工作，xx厂内调试工作，我组织其中4台设备的电气配线工作等等。在电气设计，生产和程序上没有因为失误给公司带来损失。在公司

9、办公设备或办公网络出现问题时，我随时给予处理，保证公司正常办公。工控机百分之七十由我安装调试。在客服人员不在的时候，我能够帮助客服部解答客户疑问和市内客户的修理。其中xx修理维护数x次。2022年是艰苦的一年，公司的业绩没有到达理想状态，但是我不会被这些客观条件吓倒，我坚信在公司领导的带着下，我们肯定能顺利度过难关，2022年我的工作主要支配在电气生产这方面，我预备制定更多的电气生产流程，让每一项工作都有统一的标准。目标实现每台设备厂内电气配线失误率为少于一次。建立一套合理的电气生产人员奖惩制度和记效考核制度，让工作人员都能有更好的主动性。每周组织电气生产车间业务能力培训，实现每个人员都能独立

10、调试单面和双面设备，都能独立查线。在人才培育方面我会尽最大努力关心新人，为公司输送电气方面的人才。我对于自己的要求是更严格遵守公司规章制度。努力提高自己的管理才能，我为自己立下目标，2022年我要实现设备电气部分零失误。请公司领导监督我的工作。2022设备工程师年终个人工作总结(三)这一年以来主要做了以下工作：1、对各部门电脑软件、硬件、邮件打印机、网络的维护工作级时和到位。让设备的的使用故障率降到最低，在故障发生的时候立马当地解决。有不能当地解决的也会在最短的时间内给予解决。2、准时的对系统补丁进行更新。对xxx等应用程序也打上最新的补丁，另外还关闭了一些不需要的服务，关闭xx帐号等。3、准

11、时对软件进行升级。4、项目机房系统更新，系统从原有的2000更新到Xp，重新安装了全部软件，解决了一部分原无法解决的问题，并重新部署解决方案。5、交换机、路由等网络硬件设备的维护，屏蔽中心不用的端口，安全设置等，保证公司全部电脑的安全正常工作，优化路由运行速度，节省带宽，提高上网的速度化和稳定化，使我们上网的速度大大提高，保证网络顺畅;6、针对服务器，重新部署服务器。7、学校服务器，硬件的安装、修理、调试，投影仪设备的定期清理，维护。8、电话交换机部属置，电话线调整，电话录音设备的安装调试。9、xx服务器、邮件服务器、web服务器、搭建、优化、信息整理和测试。用户数据导入和备份。10、为了最大

12、的节省本钱，并针对学校全部计算机设置系统自动休眠，有效地节约了相当一部分资源。11、加强了对网络设备的维护，对常常出故障的设备实行了相应的解决方法。公司目前一共近80多台电脑，由于机器较多，日常出现故障的状况较为常见，主要的电脑故障有：系统故障，网络故障，软件故障等，许多机器由于长期使用，导致系统中存在大量垃圾文件，系统文件也有部分受到损坏，从而导致系统崩溃，重装系统，另外有一些属网络故障，线路问题等。近一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而一般的工作岗位上，努力做好本职工作，从不把心情带到工作中。在具体工作中，我努力做好服务工作。回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取

13、得了新的进步。但我也认识到自己的缺乏之处：1、因为简洁的问题重复出现重复解决，可能到位不准时。2、自己的思路还很窄对现代网络技术的进展认识的不够全面，自己对新技术把握速度还不够快。3、有时出现问题我并不知道而领导先知。其实从咱们公司的结构来看这些都是正常的，但我感到惭愧。2022设备工程师年终个人工作总结(四)2022年的工作已经接近尾声，回顾即将过去的一年，在科室领导的指导关心下，仔细做好设备的安装验收、维护保养、修理和管理工作，能够对所负责科室的设备进行修理、定期维护，工作开展比较顺利，取得了一些成果，现将本人2022年度的工作总结如下：一、设备巡检、安装、保养、修理方面在本年度中，根据科

14、室领导的要求，定期进行设备巡检、保养工作;仔细做好所负责科室的设备安装工作;对于出现故障的设备，准时进行修理;对于出现故障，并且自身处理不了的问题，准时联系厂家售后服务进行修理处理;20xx年修理、保养具体明细如下：根据医院的要求，定期对科室的设备及其管理工作进行质量检查，对于检查中存在的问题，准时指出，并让其改良。二、理论学习、技能提升方面在政治上，仔细学习国家的各项方针、路线、政策以及法律法规，并仔细贯彻执行，仔细学习医院的各项规章制度，并仔细遵守;在业务上，努力学习本专业领域的学问，努力提高自身的专业技术水平，对于自身难以解决的问题，虚心向别人请教，按时参与领导支配的招标活动以及外出学习

15、任务，了解最新的医疗器械产品以及最新的技术，并仔细学习，完善自己的业务水平以及学问结构。三、需要改良的方面自己在取得肯定成果的同时，也存在着需要进一步改良的地方，通过本年度的工作，我深刻认识到自己在设备管理、修理、保养方面仍旧有许多欠缺的地方，在工作当中，与科室的沟通协调能力有待于进一步的加强;在业务上，对有一些设备的修理、保养学问不是很了解，需要进一步的学习。以上这些方面都有待于在下一年的工作当中有重点的去改良。总之，在2022年度自己虽然取得了很大的成果，但是也存在着许多缺乏，在即将到来的一年，自己需要进一步加强业务学问学习，努力提高自己的专业技术水平，争取在即将到来的一年里能够取得更大的

16、成果，并能够凭借自己的努力，为医院2022年的进展奉献自己的一份力量。2022设备工程师年终个人工作总结(五)2022年在公司的正确领导下，我根据公司的工作精神和工作要求，结合自己的岗位职责，刻苦勤奋、仔细努力工作，较好地完成了工作任务，取得良好的成果。现将2022年个人工作状况总结如下：一、设备修理工作状况2022年接到公司修理派单共计xx台次，平均每月xx台次。接到修理派单后，我准时支配员工进行修理，自己也常常和员工一起修理。经过大家的共同努力和辛勤工作，全部完成了修理工作任务。2022年修理合格率为xx%，基本到达了目标要求，但还有x%没有达标，需要在今后工作中进一步努力，力争实现合格率

17、为xx%。二、修理工作状况分析2022年的修理工作相比于去年，有了较大的进步，在修理数量上有肯定增长，在修理质量上有肯定提高。主要缘由在于不断改良修理服务方式，主动探究新的修理模式，着重修理好客户急需的设备，同时以不同仪器修理理论与实践相结合的方式来解决设备修理中遇到的问题，使自己的修理能力与技能有了质的提升。2022年的修理工作比起以往，主要缺乏制度完善和系统化，修理管理幅度和力度较弱，团队意识较差，各项工作开展起来较为困难。三、修理部工作存在的缺乏问题一是修理部工作被动，其缘由是自己主观能动性差，存在“参与与不参与一个样的消极思想，因此导致工作被动。二是自己虽然一心想做好年初的打算目标，但

18、侧重点还是集中在努力提升自身修理技能水平上，忽视了部门的远景建设，以致造成部门很多事情的停滞。三是虽然全年修理合格率到达x%，但有x%的修理没有合格，缘由是自己与部门间沟通不准时，造成仪器配件滞后，出现修理拖拉现象。四是作为部门的主管，我带人技巧不高、传授水平缺乏，自己的思想觉悟和业务技能需要进一步提高。四、2022年工作打算目标1、加强学习，提高自身综合素养。我要仔细学习公司工作精神和业务技能，做到在工作中学习，在学习中进步，切实提高自己的业务能力和管理能力，能够处理好突发修理事件，提高修理工作的效率和质量，力争实现修理合格率xx%。2、加强建设，促进修理工作进展。我要加强部门队伍建设和创新

19、优化工作，增添部门凝聚力，树立部门良好形象，做到真抓实干，促进修理工作进展，确保让公司和顾客满意。同时，我要主动协作其他部门共同做好修理工作，坚决完成公司所交付的任务，努力取得良好成果。3、完善打算，提高修理工作质量。我要仔细制定修理部每月工作打算，明确每周修理任务，切实根据月打算做好修理工作。要加强对修理工作的总结，好的要坚持，差的要改良，促进修理工作质量提高，树立部门修理质量信誉。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页