“坚持政治建警全面从严治警”专题生活会班子对照检查材料.doc

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1、“坚持政治建警全面从严治警”专题生活会班子对照检查材料“ 坚持政治建警全面从严治警” 专题生活会班子对照检查材料 根据“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿总体部署，通过“自己找、群众提、走访听、网上评、上级点、互相帮、集体议”等形式，全面深化查找党委班子和班子成员存在问题，深化剖析根，并研究制定整改措施，现将党委班子查摆剖析情况汇报如下：一、存在的主要问题 一政治建立方面。班子坚决维护以同志为核心的党中央权威和集中统一指导，在政治立场、政治方向、政治原那么、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致，认真贯彻落实“坚持政治建警、全面从严治警”教育整顿工作，深化学习全国、全省、全市公安机关“坚

2、持政治建警、全面从严治警”教育整顿发动部署会议要求，但对照政治建立的要求，主要存在以下缺乏。一是理论学习缺乏深化性和持续性。虽然学习力度逐渐加大，学习的形式和内容也在不断丰富，但学习也只停留在外表，没有学深学透，学习贯彻成效还有待进步。虽然可以严格落实学习制度，但是学习的形式还不够灵敏，学习的程度还不够精细。二是仍然存在“重业务轻思想”的情况，结合实际创造性组织学习 还不够，我支部由事故中队和勤务中队组成，由于日常工作量较大，为保证业务工作的完成，集中学习时局部民警局部民辅警教育整顿自主学习完成得不够好。二纪律建立方面。班子毫不动摇坚持严的主基调，落实全面从严的要求，严明警纪警令，严肃执纪执法

3、。严格落实谈心谈话制度，严格标准公正文明执法的要求落实到每项执法活动、每个执法环节，一旦发现苗头性、倾向性和细微违纪情况，立即开展批评教育，但对照纪律建立的相关要求，仍存在以下缺乏：一是对“严在经常、严在日常”管理得还不到位，对于上下班制度、办公室内务卫生、警容风纪等方面敢抓敢管、真抓真管力度还不够，支部党员干部偶然存在迟到、早退和办公室文件摆放随意的情况。二是监视管理还不深化。日常监视还不详细全面，尤其是“八小时外”监视形式单一、手段滞后，教育管理方面的措施方法不多，对民辅警、职工“八小时外”的监视大多是通过会上学习传达相关要求，平时的监视管理根本上都是由中队干部负责。三作风建立方面。坚持抓

4、好“八项规定”及其施行细那么精神的贯彻落实，紧盯“四风”隐形变异新动向，做到常态化监视整治，严防“四风”问题反弹，但作风建立中存在的薄弱环节仍不容无视。一是为民效劳的宗旨意识还有待加强，把人民利益放在第一位，践行立警为公、执法为民的 庄严承诺，实在把以人民为中心的执法理念落实到公安工作的方方面面执行得还不够到位，由于每天接处警、接待群众处理事故、违法处理和来信来访的量较大，局部党员干部存在对群众的报警报案和办事效劳以及来访来信敷衍塞责、态度恶劣、简单粗暴等问题。二是对于“四风”变异问题不够警觉，认为只要不是上级组织认定的“四风”问题管理就比拟滞后，缺乏主动发现、主动考虑、主动管理，局部党员同志

5、存在餐饮浪费，没有很好的落实光盘行动和关于节俭节约的相关讲话精神。四制度建立方面。坚持以制度建立为根本，用好制度利器，抓好政治建警、全面从严治警，用制度管权、按制度办事、靠制度管人。严格落实全面从严管党治警主体责任、“一把手”第一责任和班子成员“一岗双责”，自觉把主体责任扛在肩上，层层传导压力、压实责任，但与制度建立方面的要求还存在一定的差距。一是民主集中制运用存在缺乏。有的班子成员满足于理解情况、简单附和，开展批评与自我批评时，直面问题不够深化、讨论不够剧烈，还存在抹不开面子、放不下顾虑，导致问题说不透、道理讲不明的问题。二是发挥模范带头作用还不够。个别同志干事创业的闯劲不够，表率示范作用不

6、够突出，工作上不够亲力亲为，有的班子成员对待工作有畏难情绪，担当精神缺乏，认为自己只要履行好分管工作责任，对于其它工作不必太多关注不多。二、原因剖析 针对以上存在的突出问题，班子进展了深化地反思，产生问题的根主要有以下几个方面：一理想信念还不够坚决。个别同志对政治理论学习的重要性认识缺乏，自我感觉理想信念是很坚决的，是经得起检验的，只要抓好落实、做好详细工作，政治上不出问题就可以了，还没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，应付性，缺乏对理论的系统研究和深化理解，无视了理论与理论的辨证关系，不能很好的用马列的立场和观点分析p 问题，思想和工作存在主观性、局限性和片面性。二政治要求还不够坚强

7、。党性修养锻炼是一个长期的过程，班子成员随着年龄的增长、职位的改变，自认为自己工作经历丰富，面对获得的成绩，或多或少存在自我满足，对党性修养锻炼重视还不够，放松了对保持党员先进性和纯洁性的自觉追求，安于现状，思想认识与行为理论结合还不够严密，知多行少、知行脱节，在实现自我教育、自我改造、自我革新、自我进步上与上级的要求还存在差距。三带头作用还发挥不够。班子是指导和推动事业开展的“火车头”，最重要的任务是强化责任担当，不折不扣地把上级各项决策部署贯彻落实到实处。个别班子成员存在怕承当责任的消极心理，有的不能很好适应新常态、新开展，站的还不高，想的还不远，在工作完成上只求过得去，不求过得硬，久而久

8、之做事缺乏激情，不能高效地统筹好各项工作，工作质量完成的还比拟低。三、整改措施 针对查摆剖析出的问题，站党委将按照“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿要求，以强烈的政治责任感和使命感，迅速行动下大力气解决，对一些事关长远的问题，注重从体制机制上入手，认真研究整改方向和思路。一加强政治建立，确保队伍忠诚可靠。站党委将坚持用新时代中国特色社会思想武装头脑、指导理论、推开工作，进一步严守政治纪律和政治规矩，结实树立“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”。始终关注党中央在关心什么、强调什么，深化领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚决维护的立场，实在把增强“四个意识”、坚决“四个自信

9、”、做到“两个维护”落到行动上，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。充分发挥站党委的核心指导作用和基层党支部的战斗堡垒作用，严格贯彻落实民主集中制，着力提升党组织的组织力、凝聚力和战斗力，确保党对移民管理工作的绝对指导、全面指导，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二筑牢反腐防线，确保队伍纯洁可靠。站党委将坚决落实党委主体责任，坚持全面从严治党治警不放松，严格执行中央八项规定精神，严格遵守组织纪律、廉洁纪律，自觉承受监视约束，实在扎紧扎牢制度笼子，有效推动形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的惩戒机制、防范机制和保障机制。筑牢党委一班人拒腐防变的思想防线，带头廉洁自律，为全

10、体民警树标杆做典范，以良好的政治生态净化内部环境，让向上向好的整体风气提振队伍士气，用好批评与自我批评的武器，实在增强党内政治生活的政治性、时代性、原那么性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好鼓励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。三深化警示教育，严肃党内政治生活。站党委将持续加强警示教育，教育引导民警深化理解加强党的政治建立的重要意义和现实作用，严格贯彻民主集中制，自觉过好组织生活；注重从制度和机制上解决问题，建立和完善各项制度，着力构建系统完备、科学标准、运行有效的制度体系；大兴批评和自我批评之风，勇于自我解剖，虚心听取意见，把管

11、根本、管根底、管长远的制度立起来，实在为完成好各项工作任务打下坚实的思想根底。四狠抓作风转变，提升谋事创业才能。坚持实事求是，进一步教育引导党员指导干部自觉树立求真务实的思想作风，增强工作的科学性和标准性，脚踏实地地干工作、抓落实；充分发挥党委班子统揽全局、协调各方的指导核心作用，进一步增强推进追赶超越、政治建警全面从严治警的使命感，加强作风建立，力戒形式、官僚，驰而不息纠“四风”、正党风、严警风，努力营造崇尚实干、求真务实、干事创业、担当作为的良好风气，以新的更大的业绩完成各项工作任务。五坚决责任担当，铸造“四个铁一般”队伍。严格狠抓指导干部廉洁从政各项规定，在思想深处筑牢拒腐防变的坚强堤坝

12、，注重家庭、家教、家风，教育管理好亲属和身边工作人员，制止利用职权或影响力为家属亲友谋求特殊照顾，制止家属亲友插手指导干部职权范围内的工作、插手人事安排；带头坚决抵抗潜规那么，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。全面梳理党委的主体责任，挂出党委班子成员的责任清单，明确任务时间表，完善工作机制，一项一项抓落实，充分履行“一岗双责”，实在发挥以党建带队建、以队建促业务的引领带动作用；坚持把“带出一支高素质的队伍作为工作的最高追求”，以“强才能、强作风、强执行、提素质”为抓手，狠抓政治建警、素质强警、作风塑警、从严治警、从优待警工作，全力锻造讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉的移民管理铁军。第 5 页 共 5 页