企业经营战略概论27596.docx
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1、第一章 企业经营战略概论(一) 企业经营战略提出背景(1)需求结构的重大变化(2)市场竞争日趋激烈(3)科学技术的不断进步(4)资源供应日益紧张(5)社会,政府,顾客对企业的要求越来越高,限制越来越多(6)产业结构的调整(二) 经营战略:指企业为适应不断变化的环境,面对激烈的竞争,根据当前和未来有可能出现的各种条件,为确定企业发展目标和实现目标的途径,措施,手段,企业生存和不断发展所作出的总体性,长远性的谋划和方略。(三) 经营战略的的特点(11)全局局性(22)长远远性(33)竞合合性(44)纲领领性(55)相对对稳定性性(四) 经营战略决决策工作作地位的的重要性性(1)企企业经营营战略决决
2、策决定定着企业业最基本本的经营营行为(22)企业业经营战战略决策策工作是是企业管管理周期期的中心心环节(33)企业业经营战战略决策策方案是是全体职职工的行行动纲领领(五) 经营战略形形成期的的有关理理论(220世纪纪50年年代和660年代代)(11)安索索夫的战战略管理理理论和和产品、市市场组合合战略理理论主要要观点:A.战战略制定定的过程程B.制制定的战战略必须须与环境境相适应应 稳定的的环境保守守稳定型型 活跃的的环境效率率反应型型 可预测测的环境境营营销先导导型可探探索的环环境战略探探索型 极动荡荡的环境境开开拓创造造型C.企业经经营战略略由四个个要素构构成(产产品与市市场领域域;成长长
3、方向;竞争优优势;协协同合作作)(22)安德德鲁斯的的战略设设计理论论和目标标战略理理论主要要观点:A.把把企业战战略的模模式分为为战略设设计理论论和目标标战略理理论。BB.战略略的制定定是一个个有意识识的思想想过程。CC.目标标战略理理论观点点。D.SWOOT(优优势,劣劣势,机机会,威威胁)分分析法。(33)钱德德勒的战战略平衡衡理论和和战略组组织理论论主要观观点:AA.企业业经营战战略是决决定企业业基本目目标与目目的,选选择达到到这些目目标所遵遵循的途途径,并并为实现现这些目目标与途途径而对对企业重重要资源源进行分分配。BB.企业业的战略略必须处处理与企企业环境境和企业业内部组组织之间间
4、的关系系,使三三者协调调,达到到动态平平衡。CC.组织织的结构构的设计计服从和和服务与与战略的的实施,确确保战略略目标的的实现。(六) 经营战略发发展期的的有关理理论(220世纪纪70年年代和880年代代)(11)德鲁鲁克的企企业使命命和战略略目标理理论主要要观点:A.首首先明确确企业的的使命(企企业使命命由企业业的经营营哲学和和经营宗宗旨来说说明)BB.企业业经营哲哲学是对对企业经经营活动动本质认认识的高高度概括括C.企企业经营营宗旨是是对企业业在社会会中起什什么作用用和如何何起作用用的更为为具体的的说明(创创造顾客客为唯一一定义)DD.把企企业使命命转化为为企业的的战略目目标共八八类目标标
5、,市场场推销和和创新目目标为最最重要目目标(22)霍弗弗和申德德尔的企企业资源源配置理理论主要要观点:A.每每个企业业是独特特资源和和能力的的结合体体,它们们是战略略的基础础,也是是利润的的重要来来源B.每个企企业具有有不同的的资源,利利用这些些资源的的独特方方式是形形成竞争争优势的的基础CC.企业业战略管管理在于于整合企企业所拥拥有的不不同资源源D.企企业的能能力是一一系列资资源整合合和优化化配置的的结果(33)波特特的竞争争战略理理论主要要观点:A.企企业的外外部直接接环境是是行业环环境,任任何一个个企业总总是属于于某一行行业或进进入多个个行业BB.企业业制定经经营战略略实质上上就是制制定
6、基本本的竞争争战略(总总成本领领先,差差异化,目目标集聚聚三种基基本战略略)C.企业的的投资战战略随产产品及行行业的寿寿命周期期而变化化D.企企业竞争争中以“特特”取胜胜的战略略(七) 经营战略深深化期的的有关理理论(220世纪纪90年年代及之之后)(11)战略略同盟理理论(22)企业业核心能能力理论论(核心心能力的的延展性性,增值值性,独独特性)(33)战略略再造理理论(44)知识识经营战战略理论论(八) 企业经营战战略管理理:指企企业家从从战略的的高度对对企业整整个生产产经营活活动所进进行的管管理,具具体是指指对企业业经营战战略的制制造过程程,实施施和控制制过程所所进行的的管理。(九) 企
7、业经营战战略管理理体系(即即企业经经营战略略模式)(1)战略管理过程系统(战略环境分析;战略制定和决策;战略实施和反馈)(2)使命目标经营战略层次体系(3)战略方案的内容体系(十) 企业经营战战略管理理过程系系统(特特点是一一个时间间系统)(1)战略环境分析阶段(内外部环境及企业经营战略领域分析)(2)战略制定与决策阶段(3)战略实施和反馈阶段(十一) 企业经营战战略的层层次体系系(1)总总体经营营战略第一一层次(又又称公司司级或总总公司级级经营战战略)总总体战略略:指对对企业内内外环境境进行深深入调查查研究的的基础上上,对市市场需求求,竞争争状况,资资源供应应,企业业实力,国国家政策策,社会
8、会需求等等主要因因素进行行综合分分析后,所所确定的的统率和和指导企企业全局局和长远远发展的的谋划和和方略。分分类:AA.企业业所处的的经营态态势(发发展型;稳定型型;紧缩缩型)BB.企业业经营领领域(专专业化;多元化化)C.企业制制定经营营战略的的主客观观条件不不同(保保守型;可靠型型;风险险型)DD.企业业资源配配置和增增长方式式不同(粗粗放型;集约化化)(22)经营营单位战战略第二层层次经营营单位战战略:经经营单位位在总公公司或集集团公司司总体战战略的指指导下,为为实现总总公司发发展目标标,对所所从事的的某一经经营事业业的发展展作出的的长远性性谋划和和方略。(33)职能能战略第三三层次职职
9、能战略略:也叫叫分战略略,指为为了保证证企业总总体战略略和经营营单位战战略的实实现,运运用各种种专业的的职能,使使企业开开展经营营活动更更加有效效地适应应内外环环境的要要求所制制定的长长远性谋谋划和方方略。(十二) 企业经营战战略的内内容体系系(1)战战略思想想(统帅帅,灵魂魂,导向向作用)(22)战略略目标(战战略的核核心)(33)战略略重点(44)战略略方针(综综合性,单单项性,目目的性,手手段性)(55)战略略阶段(66)战略略对策(又又称经营营策略)第二章 企业战略环环境分析析(一) 企业外部环环境分析析的必要要性(11)保证证战略决决策的科科学性和和正确性性(2)保保证战略略决策的的
10、及时性性和灵活活性(33)提高高战略决决策的稳稳定性和和效益性性(二) 企业外部环环境一般般内容的的分析(11)政治治环境分分析(国国内外政政局,国国内政治治任务和和政策环境境分析)(22)(宏宏观)经经济环境境分析AA.国民民经济运运行情况况和发展展态势分分析B.国内市市场体系系的建立立和发育育情况分分析C.国家产产业政策策分析DD.国际际经济情情况和发发展态势势分析(33)社会会,文化化,技术术环境分分析(44)资源源环境分分析(自自然资源源及其开开发状况况;资源源供应情情况;资资源利用用和环保保)(三) 企业外部环环境重点点内容的的分析(11)市场场需求分分析A.总体市市场(用用户的现现
11、实需要要;用户户的潜在在需要)BB.细分分市场CC.用户户和消费费者产品品需求的的趋势分分析(生生活资料料和生产产资料)(22)行业业环境分分析A.行业的的现状及及其前景景(寿命命周期;行业规规模;技技术状况况;行业业的战略略集团)BB.行业业中的竞竞争结构构分析aa.行业业内现有有企业之之间的竞竞争(同同业企业业的数量量和力量量对比;行业发发展速度度;产品品的差异异化程度度;用户户的转换换成本)bb.新加加入者的的威胁(进进入障碍碍:规模模经济;产品差差异优势势;资金金需求;原有企企业对进进入者的的态度和和反应)cc.来自自替代品品的压力力d.买买方的议议价能力力e.供供方的议议价能力力(四
12、) 企业内部环环境分析析的目的的(1)搞搞清企业业自身的的优势和和劣势(22)查出出造成劣劣势的原原因,找找出内部部的潜力力(五) 企业内部环环境分析析的内容容(1)企企业一般般情况分分析(22)企业业经营实实力(产产品竞争争能力;技术开开发能力力;生产产能力;市场营营销能力力;产品获获利能力力)(33)企业业成功的的关键因因素分析析*行业业成功关关键因素素分析AA.行业业成功的的关键因因素的含含义:指指对企业业经营成成败起决决定性作作用的某某些特定定因素BB.寻找找行业成成功关键键因素的的方法(比比较法和和市场分分析法)C.强强化行业业成功的的关键因因素(六)战略环环境综合合分析的的内容(1
13、1)企业业外部环环境存在在的机会会和风险险分析(22)企业业内部优优势和劣劣势分析析(七)战略略环境综综合分析析的目的的:为制制定各种种经营方方案,进进行经营营战略决决策,提提供科学学的依据据(八)战略略环境综综合分析析的方法法(1)企企业内外外环境对对照分析析法(十十字图表表分析法法)(22)波士士顿矩阵阵分析法法(3)麦麦肯锡矩矩阵分析析法 第三章企企业战略略经营领领域分析析(一) 概念经营领领域:指指企业选选定的行行业和选选定的目目标市场场相结合合形成的的经营场场所;或或叫经营营时空领领域。战战略经营营领域(SSBA):指这一一领域对对企业生生存发展展具有决决定性作作用的一一个特定定的微
14、观观环境,是是企业在在选定的的行业中中投放资资源,提提供特定定产品或或劳务,满满足目标标市场特特定需求求,迎接接特定竞竞争,施施展特定定战略,最最求理想想效益的的经营场场所。(二) 确定战略经经营领域域结构的的原则(11)一般般原则:指环境境的引力力或企业业的实力力平衡的的原则。(22)具体体原则AA.企业业的生存存与发展展平衡的的原则BB.企业业的投入入与收入入平衡的的原则CC.SBBA的成成功关键键因素与与企业的的战略优优势平衡衡的原则则D.企企业内部部集合性性与外部部适应性性的统一一原则(三) 分析企业战战略经营营战略领领域的方方法(11)环境境引力与与企业实实力的对对比分析析法(22)
15、SBBA的运运行规则则和战略略主体,战战略关系系,战略略关键分分析(33)拓宽宽视野与与系统分分析相结结合(大大胆畅想想和系统统分析)(44)密切切注意风风险环境境的变化化(预测测和展望望)第四章 企业使命和和战略目目标(一) 企业使命:指企业业的目的的,性质质,任务务及其在在国家经经济发展展和社会会进步中中应当承承担的社社会责任任等方面面所作出出的规定定。(二) 确定企业使使命的重重要性(11)明确确规定企企业的发发展方向向和前进进的道路路(2)是是确定战战略目标标的前提提(3)战战略方案案制定和和选择的的依据(44)是合合理配置置企业资资源的基基础(三) 企业使命的的决策内内容(11)企业
16、业性质的的确定(22)企业业成长方方向的选选择(33)经营营目的的的确定(长长期生存存,持续续发展,获获得盈利利)(44)企业业经营哲哲学的性性质(企企业经营营哲学:指企业业在从事事生产经经营活动动中所持持有的经经营信念念,价值值观念和和行为准准则。)(55)企业业经营方方针的选选择(66)企业业社会责责任的确确定(四) 企业使命的的决策方方案(11)坚持持企业原原有使命命的决策策(2)扩扩大企业业使命的的决策(33)改变变企业使使命的决决策(五) 企业使命决决策应考考虑的重重要因素素(1)国国家长远远发展规规划和产产业政策策(2)市市场需求求(3)竞竞争态势势(4)企企业实力力(六) 确定企
17、业使使命应研研究的重重要问题题(1)要要以顾客客的基本本需求为为中心来来确定企企业的使使命(22)正确确的企业业使命必必须有约约束力(33)企业业使命要要具有鼓鼓动性(七) 企业战略目目标:是是企业使使命和宗宗旨的具具体化和和定量化化,是企企业的奋奋斗纲领领,是衡衡量企业业一切工工作是否否实现其其企业使使命的标标准,是是企业经经营战略略的核心心。(八) 制定企业战战略目标标的作用用(1)能能够实现现企业外外部环境境,内部部条件和和企业能能力三者者之间的的动态平平衡,使使企业获获得长期期稳定和和协调的的发展(22)能够够使企业业使命具具体化和和数量化化(3)为为战略方方案的决决策和实实施提供供了
18、评价价标准和和考核的的依据(44)描绘绘了企业业发展的的远景,对对各级管管理人员员及员工工都有激激励作用用(九) 战略目标决决策的内内容(11)战略略目标水水平的选选择(22)重点点战略目目标的决决策(十) 战略目标制制定和选选择的基基本要求求(1)战战略目标标必须有有科学的的依据(22)目标标必须明明确和具具体,并并规定出出完成期期限(33)目标标必须具具有挑战战性,并并切实可可行(44)目标标应突出出重点(55)目标标应形成成一个完完整的体体系第五章 发展型战略略(一) 发展型战略略:是一一种使企企业在现现有的战战略基础础上向更更高一级级的目标标发展的的谋划与与方略(二) 发展型战略略的特
19、点点(1)投投入大量量资源,扩扩大产销销规模,提提高产品品的市场场占有率率,增强强企业的的竞争实实力(22)强调调通过创创造新的的产品和和新的需需求来引引导消费费,创造造消费(33)可以以改善企企业的经经营效果果(三) 企业采用发发展型战战略的原原因(11)是企企业这种种有机组组织的本本性(22)环境境因素的的影响(33)企业业领导人人的价值值观(四) 发展型战略略的基本本类型(11)按发发展的程程度不同同划分AA.超常常规发展展战略(年增长长20%以上)B.高速发展战略方案(年增长10%20%)C.中速发展战略方案(年增长5%10%)D.低速发展战略方案(年增长1%5%)(2)按发展的方式不
20、同划分A.集中型型发展战战略:指指集中企企业的资资源,以以快于过过去的增增长速度度来增加加某种产产品的销销售额或或市场占占有率(国国内外企企业经常常采用的的一种战战略)B.一体化化发展战战略a.纵向一一体化bb.横向向一体化化:指企企业通过过购买与与自己有有竞争关关系的企企业或者者与之联联合及兼兼并来扩扩大营业业,获得得更大利利润的发发展战略略(在竞竞争比较较激烈的的情况下下选择)*途径:联合,购购买,合合并,集集团公司司C.多样化化发展战战略a.同心多多样化:指以企企业现有有的设备备和技术术能力为为基础,发发展与现现有产品品或劳务务不同的的新产品品或新劳劳务b.复合型型多样化化:通过过合并,
21、收收买,合合资以及及自我发发展,使使企业增增加与现现有业务务大不同同的新产产品或新新劳务的的发展战战略(必必须利用用的三个个基本要要素之一一:企业业的生产产能力,技技术能力力,特定定的市场场分销渠渠道)(五) 发展型战略略的适用用条件(11)企业业外部的的条件aa.经济济增长情情况b.产业环环境和行行业情况况c.政政策、法法律和社社会方面面的限制制d.科科学技术术的进步步情况(22)企业业自身的的条件aa.企业业获得资资源的能能力b.信息收收集,处处理,传传递和储储存的能能力c.企业的的灵活性性(指企企业适应应环境变变化的能能力)dd.企业业文化(六)发展展型战略略的利弊弊利:11.扩大大自身
22、的的存在价价值2.获得过过去不能能获得的的崭新机机会 弊:11.可能能导致企企业的资资源平衡衡2.可可能降低低企业的的综合素素质3.容易使使企业领领导者忽忽视产品品的服务务和质量量,重视视宏观发发展而忽忽视微观观的改善善,因而而使企业业不能达达到最佳佳状态第六章稳定定型战略略和紧缩缩型战略略(一)概念念稳定型战略略:指限限于经营营环境和和内部条条件,企企业在战战略期所所期望达达到的经经营状况况基本保保持在起起点的范范围和水水平上的的谋划与与方略。 战略起点点:指企企业制定定新战略略时关键键战略变变量的现现实状况况 紧缩型型战略:指企业业从目前前的战略略经营领领域和基基础水平平收缩和和撤退,且且
23、偏离战战略起点点较大的的一种经经营谋划划与方略略(二)稳定定型战略略的特点点(1)可以以蓄势待待发,为为将来发发展做充充分准备备(2)满满足于过过去的经经济效益益水平,决决定继续续追求与与过去相相同或相相似的经经济效益益目标(33)继续续用基本本相同的的产品或或劳务为为原有的的顾客服服务(44)力争争保持现现有的市市场占有有率和产产销规模模或者略略有增长长,稳定定和巩固固企业现现有的竞竞争地位位(5)在在战略期期内,每每年所期期望取得得的成就就按大体体相同的的比率增增长,从从而实现现稳步前前进。(三)稳定定型战略略的分类类(1)按按偏离战战略起点点的程度度(无增增;微增增)(22)采取取的防御
24、御态势(阻阻击式;反应式式)(四)稳定定型战略略的适用用条件(11)外部部环境AA.宏观观经济技技术发展展趋势对对行业的的影响BB.行业业本身的的经济技技术特点点C.行行业所处处的寿命命周期阶阶段(22)外部部环境和和综合实实力的分分析(发发展,稳稳定,衰衰退三个个时期)(五)稳定定型战略略的优点点(1)维维持状态态,避免免开发的的投入,风风险较小小(2)不不需改变变资源的的分配模模式,大大大减少少资源重重新组合合所必然然造成的的巨大浪浪费和时时间上的的损失(33)可以以保持人人员的相相对稳定定,充分分利用人人才,减减少各种种招聘及及培训的的费用(44)比较较容易保保持企业业经营规规模和经经营
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