TTT国际职业培训师标准版认证教程简介(叶致卿)7317.docx

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1、上海市普陀区曹安路1877号皮尔中心601室 叶致卿 Tel: (021)33518271-8013 Fax:(021)33518269qnpx8013http:/www.L-TTT.comTTT国际职业培训师标准教程标准版国际职业资格认证班会道者，一线藕丝牵大象；盲修者，千斤铁锤砸苍蝇（刘子熙语）1套职业标标准，22级课程程体系，44步训练练阶段，55大实效效模块，88重能力力模型，336节讲讲授单元元，1888条概概念口诀诀，3000余个个价值点点令人叹为观观止的TTTT职职业化探探索之旅旅，现在在启航！【TTT为为谁准备备】l 企业经营管管理者如果您是企企业总裁裁、高管管、职业业经理人人

2、、部门门负责人人，通过过TTTT的学习习，助您您突破固固有思维维，反思思常识，感感悟经营营管理新新境界；同时认认识培训训是有效效的领导导方式，学学习引领领员工快快速成长长的有效效手段，掌掌握有效效部署培培育思路路。l 职业教育培培训人士士如果您是职职业培训训师、企企业内训训师、兼兼职培训训师、教教师，通通过TTTT的学学习，您您将深入入了解影影响训练练效果的的关键因因素，塑塑造职业业风范、训训练专业业表达技技巧、提提升讲授授和训练练辅导能能力，具具备系统统的课程程开发和和教案设设计能力力。l 人力资源工工作者如果您是行行政人事事主管、专专业HRR经理、培培训主管管，通过过TTTT的学习习，您将

3、将了解职职业训练练的最新新理念和和模式，学学习选择择培训师师的方法法，审视视组织内内部培训训体系，形形成培育育内部培培训师的的基本思思路，掌掌握职业业训练效效果评估估的基本本方法。l 培训机构专专业人士士如果您是专专业培训训机构业业者，通通过TTTT的学学习，您您将深入入了解有有效组织织培训课课程的实实施手段段，建立立课程体体系的标标准化规规范，认认识培训训师的能能力模型型和能级级，掌握握培训师师选拔和和培训效效果评估估方法，深深化培训训课程的的实际效效果。l 销售（市场场）经理理如果您是销销售团队队管理者者、分销销渠道管管理者、区区域销售售代表，通通过TTTT的学学习，您您将从全全新角度度认

4、识沟沟通的有有效手段段，学习习适用的的冲突处处理、歧歧义化解解和有向向引导的的心法和和技巧；提升商商务会议议主持、简简报、即即席发表表等现场场表达和和掌控能能力；在在销售渠渠道管理理中运用用有效培培训的方方法，贯贯彻意图图，复制制成功，提提升效益益。l 行政系统各各级管理理人员如果您是各各级行政政机构的的管理者者，通过过TTTT的学习习，突破破迷思，对对现象做做揭示本本源的观观察分析析，活用用素材，切切中主题题，擅做做语感结结论，从从而使您您的公众众影响力力原地提提升，达达成魅力力领导，实实效行政政。【您决不能能错过TTTT的的八大理理由】l 由权威的国国际职业业训练协协会（IIPTAA）颁发

5、发 国国际职业业培训师师资格证证书l 获得本课程程终身免免费复训训机会*l 切实有效地地提升培培训师职职业技能能，加速速迈入百百万价值值培训师师行列l 从此加入IIPTAA认证培培训师社社交圈，与与万余名名认证学学员相伴伴成长l 被收录于“刘子熙熙职业训训练技术术研究院院”导师资资源库，拓拓展推广广平台l 获得进阶授授权导师师班报名名优惠，轻轻松踏入入顶级事事业导师师殿堂l 塑造超级公公众感召召力，举举手投足足，尽显显职业风风范l 家庭、事业业、人际际关系，TTTT会会带来精精彩改变变？敬请请期待！给自己两天天一夜，创创职涯无无限精彩彩！【课程简介介】“TTT国国际职业业培训师师标准教教程-标

6、标准版国国际职业业资格认认证班” 是国国际职业业训练协协会（IIPTAA）的职职业培训训标准教教程，拥拥有一套套完整的的培训系系统，在在全球1130多多个国家家和地区区被广泛泛传播。TTTT课课程是世世界5000强企企业高管管修炼公公众感召召力的必必修课程程，也是是具有权权威性的的国际职职业认证证。TTT中文文版版权权所有人人刘子熙熙教授在在原版标标准课程程的基础础上，经经过200年的积积累沉淀淀和锐意意创新，将将TTTT课程精精心打造造成为享享誉全国国的核心心金牌课课程。课课程由IIPTAA授权主主训导师师为您专专业讲授授、倾情情分享，不不仅帮助助职业培培训师实实现职业业生涯颠颠峰突破破，而

7、且且为企业业家、职职业经理理人、部部门负责责人、团团队领导导人及各各级行政政管理者者提供了了一整套套有效的的训练方方法，助助您自如如地表达达，顺畅畅地沟通通，让您您的公众众影响力力原地提提升，从从此自信信地站在在聚光灯灯下，从从容不迫迫，意气气风发！在培训训界风起起云涌、各各类培训训遍地开开花的时时代，TTTT课程也也成了经经常被人人模仿的的对象，经经过永不不停步地地创新与与完善，中中文版TTTT目目前已发发展到55.0版版，始终终在业界界遥遥领领先！课课程不仅仅可以为为结业学学员提供供IPTTA认证证证书，还还为认证证学员提提供终身身免费复复训机会会*，成成为认证证学员不不断成长长的学习习平

8、台。加入TTTT，全国国万余名名认证学学员与您您“相伴成成长一起起飞！”*注：复训训学员须须缴纳每每次5000元行行政费用用（包括括场地、学学员讲义义、正餐餐、茶点点费用）【课程体系系】课程名称主讲导师正训课时安安排学费TTT国际际职业培培训师标标准教程程（标准准版公开开班）IPTA授授权主训训导师主主讲2天1晚115课时时2680元元/人IPTA主主题版权权课程 授权导导师认证证研修班班IPTA授授权主训训导师和和首席导导师刘子子熙联合合主讲5天4晚338课时时138000元/人人TTT职业业培训师师标准教教程 授权权导师认认证研修修班IPTA首首席导师师刘子熙熙主讲4天3晚334课时时含食

9、宿宿讲义费费和半年年跟进辅辅导。350000元/人人【课程纲要要】一、TTTT职业导导论：道道可顿悟悟 事须须渐修l TTT释义义与TTTT定位位l 教育和培训训的区别别l 成人学习特特点和有有效训练练的职业业应对l TTT核心心心法：首善、乐乐从、对对接、区区分、感感召、分分享l TTT训练练核心：n 学员有悟培训训主体n 老师善化培训训主导n 课堂能应培训训主场l 培训师的职职业角色色：n 编培训训课程的的设计者者n 导培训训活动的的组织者者n 演培训训内容的的表达者者l 培训师的八八大能力力模型n 课堂表达呈呈现能力力n 训练促动能能力n 问题解答能能力n 点化点评能能力n 课堂掌控能能

10、力n 课程开发能能力n 讲授方案设设计能力力n 训练指导能能力l TTT学习习要领：说时似似悟 对对境生迷迷n 投入多少，收收获多少少n 参与多深，领领悟多深深n 未曾经历，不不成经验验n 敞开心扉，方方有心得得二、TTTT基础：形神兼兼备 收收放自如如l 呈现心法：真性情情 平常常话 身身边事l 培训师的自自我管理理：n 怯场测试及及怯场化化解n 压力人格模模式n 压力分散法法l 培训师的专专业风范范身手手步、看看听说n 身形 手势势 步法法n 眼法：触诀诀、罩诀诀、贴诀诀n 听法：场意意识和反反馈n 说法：吐归归、含咬咬、断连连、抑扬扬、轻重重、缓急急l 培训现场规规划和环环境优化化n 场

11、地布置与与设备定定位n 灯光、音响响和温度度的调节节n 白板、投影影、挂图图、冠能能表l 培训师职业业形象管管理l 培训现场表表达禁忌忌三、TTTT专业表表达：粗粗枝大叶叶 妙趣趣横生l 表达心法：探究本本源 反反思常识识l 表达技巧：图、表表、数、字字l 专业问答：提问与与应答技技巧l 素材与主题题：审角角度、析析素材、定定框架、破破主题、展展论述、结结观点l 精彩点评之之道：润润、切、塑塑l 情理并茂n 理性话题感感性演绎绎n 感性话题理理性升华华l 专业表达技技巧：n 捷思漫讲n 脱口秀n 瞬间排比l 特定表达：自我介介绍、主主持、致致辞、感感言、即即席发表表四、TTTT编导艺艺术：万万

12、物皆着着我之色色彩l 编导心法：你想我我讲，我我说你要要l 内容设计的的关键及及框架n 设计切入点点n 发掘价值点点n 抓住关键点点n 找到问题点点n 把握兴奋点点l 重建课程内内容：同同中讲出出不同l 课程讲授模模型n 导入：龙首首先声声夺人n 纲要：猪肚肚脉络络层次n 演绎：虎背背纹理理修饰n 资源：豹腰腰适切切有力n 收结：凤尾尾回味味无穷l 标准教案的的基本模模块n 课堂演示稿稿本n 培训师讲解解稿本n 学员应用讲讲义n 课堂随堂讲讲义n 培训资源提提要（夹夹片）n 备用资源库库n 培训行为配配置表l 职业培训师师培训行行为的配配置n 时间线n 内容线n 演示线n 活动线n 效果线l

13、课堂讲授的的配置做厚厚讲薄，定定活两便便n 主明线缺不得得n 主暗线有更好好n 辅明显求充分分n 辅暗线保丰富富l 常用训练形形式和训训练方法法五、TTTT进阶：学习忘忘我 应应用无他他l 职业心法：本色做做人 角角色做事事l 培训效果深深化n 吸引学员的的技巧n 激发学员参参与的技技法n 互动气氛的的营造l 课堂掌控n 非常态学员员管理n 课堂掌控对对策n 培训时间安安排l 职业提升：引导学学员改变变行为l 评估反馈四级级评估模模型n 反应层评估估观察察学员课课堂反应应n 学习层评估估检视视学员学学习结果果n 行为层评估估考核核学员工工作表现现n 结果层评估估衡量量组织绩绩效提升升l 培训师

14、的能能级和成成长：n 能工：学未未知，教教已知传术术n 巧匠：做已已知，教教所做传法法n 名师：精已已做，创创所教传道道n 从常态到职职态，从从刻意到到随意n 培训师职业业化成长长的五个个一l TTT的最最高境界界【训练形式式】学员报名并并缴纳学学费后，培培训过程程即已开开始。全全新的训训练模型型包括以以下阶段段：l 预训：正训训开课前前10天天完成报报名，启启能顾问问机构快快递预训训资料、学学员卡和和预训说说明。预预训包含含以下44个方面面的内容容： 学员信息采采集（包包括个人人信息、行行业经验验、训练练感悟、成成长瓶颈颈等）； 学员行为模模式测试试（帮助助学员建建立有自自己特色色的培训训师

15、风格格模型）； 学员须熟练练记忆的的关键内内容，以以保证集集中授课课的训练练效果； 学员须预先先阅读的的参考资资料。l 正训：集中中授课22天1晚晚，包含含10个个独立环环节。训训练形式式包括讲讲授、体体验式活活动、模模拟演练练、现场场点评和和辅导、学学员分享享等。l 自训：课程程结束后后1个月月内，学学员按照照课程要要求自训训并完成成自训作作业，提提交IPPTA评评审委员员会进行行审核。l 复训：结业业学员获获颁【国国际职业业培训师师资格证证书】后后，可终终身免费费参加课课程复训训*。复复训须提提前100天预定定座位，复复训流程程与新学学员相同同。【费用和课课时】1、 公开课程培培训费：26

16、880元/人（含含培训费费、学员员讲义、认认证费、正正餐、茶茶点）2、 专场内训课课程培训训费：33万元（含含导师课课酬、学学员讲义义）。导导师及助助手异地地往返机机票费用用、导师师及工作作人员食食宿费用用、场地地租赁费费用及其其他相关关费用由由受训企企业承担担。）3、 课程时长为为2天11夜（共共15小小时）：第一天：99：000122：000 13：30166：300 188：000211：000第二天：99：000122：000 13：30166：300【学员须知知】1、 每期课程报报名截止止时间为为开课前前10日日，当期期学员须须在报名名截止日日前将报报名费全全款汇入入启能顾顾问机构构

17、指定收收款帐户户，并以以传真或或电子邮邮件方式式详尽填填写报名名表；2、 启能顾问机机构将于于报名截截止日后后3日内内以快递递方式向向报名学学员发出出TTTT标准准版学员员预训资资料及及预训说说明，学学员须于于开课前前完成；3、 未能及时缴缴纳报名名费或及及时完成成预训功功课的学学员，顺顺延至下下一期公公开课；4、 参训学员报报到时请请准备本本人2寸寸免冠彩彩色近照照2张及及身份证证复印件件1张，并并交回预预训功课课；5、 课程结束后后1个月月内，启启能顾问问将向全全程参与与学习的的学员颁颁发课程程结业证证书；6、 未能全程参参与课程程的学员员，暂不不颁发结结业证书书，学员员可选择择在后续续课

18、程复复训；7、 结业学员须须在课程程结束后后1个月月内，按按照IPPTA要要求提供供本人设设计课程程的演示示稿本及及培训资资源配置置表； 8、 结业学员须须在课程程结束后后1个月月内，按按照IPPTA要要求提供供本人授授课现场场视频资资料，时时长不少少于300分钟，视视频文件件分辨率率不低于于3200*2440P，不不高于110800*7220P，要要求AVVI格式式；9、 IPTA根根据结业业学员提提供资料料评估结结果，决决定是否否颁发“IPTTA国际际职业培培训师”认证证证书；启启能顾问问机构和和IPTTA不承承诺对上上述资料料内可能能出现的的商业信信息承担担保密义义务；10、学员员复训，

19、须须在开课课10日日前预定定座位，并并缴纳5500元元复训行行政费用用（包括括场租、学学员讲义义、正餐餐、茶点点费用），复复训学员员同样须须在开课课前完成成预训功功课；11、启能能顾问机机构根据据场地容容量及当当期报名名情况决决定复训训学员可可否参加加当期复复训，如如当期条条件限制制无法安安排，顺顺延至下下一期；12、谢绝绝所有受受训学员员在课程程中录音音、摄影影或录像像；13、启能能顾问机机构有权权在课程程中录音音、摄影影或录像像，并可可能在被被拍摄学学员许可可的前提提下将所所拍摄内内容在印印刷、音音像出版版物或网网络进行行发表。【学员感言言】TTT的的课堂充充满了魅魅力，老老师讲授授深入浅

20、浅出，形形象生动动，真正正激发了了学员的的兴趣，掌掌握了培培训的技技能，让让我们的的培训师师和管理理人员受受益匪浅浅。-家乐福福（中国国）公关关部经理理戴维参加过那那么多的的培训，没没想到TTTT给给我这么么多的收收获，尤尤其是心心法感悟悟，真的的解决了了不少困困惑，短短短几天天让我成成长很快快-海尔集集团区域域经理厉立老师将我带带入一个个新的世世界，TTTT改改变了我我，为我我的世界界打开了了一扇窗窗，所以以，我只只有感谢谢、感激激！ -奇瑞瑞大学资资深讲师师王青TTT的培培训方式式幽默风风趣，素素材案例例运用丰丰富，帮帮助学员员深刻理理解培训训的内容容，且内内容主次次分明，是是一位博博学多

21、才才资深的的讲师，培培训结果果收获很很大。-海信信集团人人力资源源部总监监 李建建成规范的训练练体系，深深厚的理理论功底底，实用用的操作作技法，高高超的讲讲授能力力，极强强的人格格魅力，严严谨的工工作态度度，高度度的敬业业精神。-宝钢钢集团 培训学学院 张张宏言师资优良，手手法先进进，内容容充实，不不愧为职职业培训训的导航航者。-宁波波银行培培训部经经理 徐徐雪松讲授精彩纷纷呈，学学习津津津有味，课课堂其乐乐融融。-中石石化管理理学院 陈洁TTT的课课堂充满满新意，不不仅授之之以鱼，更更能授之之以渔。这这样的培培训实用用性太强强了，不不仅发人人深省，而而且直接接指导实实践！-方太太集团培培训经

22、理理 余乐乐清我放弃了热热门的销销售课程程来参加加这个培培训，显显然我没没有选错错！毫无无疑问，TTTT的的学习经经验是我我参加过过职业培培训课程程当中最最精彩的的一次，我我太幸运运了，心心中充满满了收获获的喜悦悦，感谢谢老师，感感谢TTTT!-安信信证券培培训部经经理 应应丹有内容，课课中有交交流，课课后有收收获，讲讲课有水水平。-武汉汉锅炉股股份有限限公司 祝国萍萍TTT课程程作为中中国人力力资源工工作者评评选的十十大品牌牌课程之之一，对对企业的的人力资资源和培培训工作作将带来来实实在在在的促促进，老老师理论论与经验验兼备的的素养，在在授课过过程中发发挥得淋淋漓尽致致，非常常优秀。-中国国银联培培训中心心主任 武光我有任督二二脉打通通的感觉觉，这不不仅是一一次职业业技能训训练，更更是对于于心灵的的启迪和和净化，此此刻任何何语言都都是苍白白的，非非常感动动、非常常感谢！-资深深自由培培训师 李青【欢迎加入TTT的行列】启能部分TTT客户名单