建筑公司个人述职报告.docx
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1、建筑公司个人述职报告 一、自身素质方面 由于刚刚接手工会、纪检工作,业务素质和业务能力都很低,为较快进入角色,首先是从思想上提高对工会工作、纪检监察工作的认识,明确责任;其次就是加强对理论和业务知识的学习,学习了工会法、劳动法、工伤保险条例等一系列有关工会工作方面法律、政策、法规等;学习了党内监督条例和纪律处分条例、纪检检察工作政策法规选编、纪检监察案件检查教程等一系列有关纪检监察方面法律、政策、法规和业务知识等,参加了省总工会提高了自己的业务水平和工作能力,能较好地胜任自己负责的工作。二、工会工作方面根据工会工作的特点和要求,在公司工会的正确指导下,结合邵阳公司的实际,按照 抓稳定、促发展,
2、抓维权、保权益,办实事、解民忧,抓源头、强管理,抓阵地、求实效 的思路,为邵阳公司的发展和稳定作了一定的工作。一年来,共接待职工来访350多人,解答职工疑难问题及相关政策法规咨询60多人次。为主调解劳资、工伤赔偿等纠纷2起,筹措资金数仟元为邵阳公司全体职工会员免费办理了新的会员证。慰问特困户6户,困难家庭9户,重病号30多人,协助职工办理丧事50多起,发放死亡补助金近伍千元。全年鉴证内部合同20份。五.一、十.一组织职工代表检查邵阳公司所有在建项目,共发现隐患125个,填发整改通知书87份,并及时将情况向行政领导汇报,协助行政督查整改。司务公开工作进一步加强,切实维护了职工利益,促进了邵阳公司
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