某科技有限公司工作管理办法17710.docx
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1、河南三元光电科技有限公司文件三元孵发201524号三元环保科科技众创空空间工作管理办办法(试行)第一章 总总 则第一条为为规范三元元环保科技技众创空间间对入驻企业业和创新创创业团队和和创新创业业团队的服服务和管理理工作,明明确企业和和创新创业业团队的入驻、毕业业标准和孵孵化程序,促促进入驻企企业和创新新创业团队队和创新创创业团队的的健康发展展,依据三三元环保科科技众创空空间(以下下简称远红红外电子电电器)的实实际情况,立立足于长远远发展,制制定本办法法。第二条本本办法仅适适用于在三三元环保科科技众创空空间孵化的的企业和创创新创业团团队,不涉涉及本市范范围内其他他经市政府府有关部门门或高认定定的
2、高新技技术创业服服务中心、大大学科技园园、专业众众创空间、留留学生创业业园、众创创空间公司司等高网络络成员单位位。第三条本本办法所称称的入驻企企业和创新新创业团队队和创新创创业团队是是指所有达达到三元环环保科技众众创空间入入驻标准,并并与河南三三元光电科科技有限公公司签订入驻协议,办办理完入驻驻手续后正正式进入河河南三元光光电科技有有限公司场场地内的企企业和创新新创业团队队。本办法所称称的入驻项目是是指入驻企企业和创新新创业团队队自带的、拥拥有自主知知识产权的的在三元环环保科技众众创空间内内重点进行行商品化、产产业化的高高新技术成成果或正在在研制开发发、转换的的高新技术术成果和项项目。第四条三
3、三元环保科科技众创空空间对入驻企业业和创新创创业团队(项项目)提供供以下服务务:1创业辅辅导。包含含创业咨询询、政策辅辅导、手续续代理等内内容。2管理咨咨询。包含含财务代理理、法律咨咨询、专利利服务等内内容。3交流培培训。包含含管理培训训、技术交交流、专家家咨询等内内容。4项目推推介。包含含成果展示示、项目申申报、新闻闻发布等内内容。5市场推推广。包含含展览会议议、产品对对接、信息息咨询等内内容。6融资投投资。包含含银企对接接、孵化基基金、风险险投资等内内容。7人才引引进。包括括校企合作作、猎头服服务、人才才招聘等内内容8专业服服务。包含含技术平台台、检验测测试、技术术联盟等内内容。9基础设设
4、施。包含含办公场地地、商务会会务、物业业服务等内内容。第二章 入入驻标准第五条 入驻企业业和创新创创业团队应应当满足以以下条件:1、企业注注册地应当当在三元环环保科技众众创空间所所属区域内内,办公场场所应当在在三元环保保科技众创创空间所属属场地内;2、属新注注册企业或或申请进入入三元环保保科技众创创空间前企企业成立时时间不足22年;3、企业注注册资金一一般不超过过300万元元(对注册册资金有特特别要求的的行业不受受此限);4、属迁入入的企业,上上一年度营营业收入一一般不超过过300万元元;5、企业租租用三元环环保科技众众创空间孵孵化场地面面积低于8800平方方米;6、企业从从事研究、开开发、生
5、产产的项目或或产品应当当属于国家家或本省颁颁布实施的的中国高高新技术产产品目录、当前国家优先发展的高新技术产业化重点领域指南、河南省优先发展的高新技术产业化重点领域与重点方向指南或河南省高新技术产品出口目录范围;7、企业负负责人熟悉悉本企业产产品研究、开开发工作,并具有良良好的经营营管理和市市场开拓能能力;8、有技术术开发队伍伍和技术开开发条件,有有实施孵化化项目的技技术能力和和后续开发发能力;9、研发、生生产符合环环保要求,无无噪音、废废水、废气气、废物等等污染产生生。第六条入入驻项目应应当满足以以下条件:1、属于国国家颁布的的高新技术术领域,符符合我国高高新技术产产业导向;或符合河河南省产
6、业业结构调整整及产业导导向的技术术开发项目目能够促进进我省经济济发展;或或河南省与中中科院、清清华大学等等重点院校校合作计划划中的其他他项目。2、项目技技术来源清清晰,取得得合法的知知识产权,已已申请专利利或者采取取了适当的的保密措施施保护或者者申请著作作权登记等等,无知识识产权权属属纠纷。3、项目技技术先进,与与现有技术术相比有明明显的创新新与进步,有有一定的技技术进入壁壁垒。4、市场发发展潜力大大,预期的的经济与社社会效益显显著。5、项目技技术负责人人熟悉本技技术领域的的发展,具具有实施转转化本项目目技术的能能力。第三章 入入驻程序第七条入入驻企业和和创新创业业团队或者者创业者申申请到三元
7、元环保科技技众创空间间创业,应应当提交入驻申请书及入驻申请书注明要求提供的材料(入驻申请书见文件一)。第八条入入园程序第九条 三元环保保科技众创创空间对入驻申请企企业按照本本办法第二二章规定的的条件进行行审查,并并在五个工工作日以内内就是否同同意入驻给申请请者以明确确的答复。同同意入驻的,予予以办理入入驻手续,签签订孵化化协议和和其它服务务协议。第十条孵孵化协议是是河南三元元光电科技技有限公司司与入驻企业业和创新创创业团队之之间就设立立、变更、终终止孵化权权利义务关关系的法律律文件(孵孵化协议见见文件二)。第四章 孵孵化企业毕毕业标准第十二条入驻企业业和创新创创业团队运运营两年以以上,经营营状
8、况良好好,主导产产品有一定定的生产规规模,建立立了现代企企业制度和和健全的财财务制度,年年技工贸总总收入达5500万元元以上,固固定资产和和自有资金金达1000万元以上上的,予以以毕业。第十三条经认定毕毕业的企业业由河南三三元光电科科技有限公公司授牌“三元环保保科技众创创空间毕业业企业”。第五章 监监督管理与与期限第十四条入驻企业业和创新创创业团队(项项目)孵化化期三年。达达到毕业标标准的企业业可以提前前毕业。三三年孵化期期届满后,企企业仍未达达到毕业标标准的,除除特殊情况况外,三元元环保科技技众创空间间将终止对对其孵化。第十五条 三元环环保科技众众创空间将将孵化企业业及其项目目的入驻和毕业业
9、标准向申申请者提供供,接受申申请者和其其他有关人人员的监督督。第十六条入驻企业业和创新创创业团队可可享受省、市市、县对孵孵化基地的的优惠政策策,河南三三元光电科科技有限公公司协助入驻企企业和创新新创业团队队获得河南省省对入驻企业业和创新创创业团队的的政策支持持。第十七条使用孵化化场地的入入驻企业和和创新创业业团队,可可享受河南南省、经开区相关关优惠扶持持政策。第十八条三元环保保科技众创创空间将申申请者提供供的资料、审审查意见、孵孵化协议和和场地使用用协议等文文档归档,接接受有关部部门的监督督与检查。第六章 附附则第十九条本办法由由河南三元元光电科技技有限公司司负责解释释。第二十条本办法自自公布
10、之日日起执行。河南三元光光电科技有有限公司 二一五年三三月十八日日河南三元光电科技有限公司文件三元孵发2201523号号三元环保科科技众创空空间机构设置及及岗位职责责一、 机构设置总经理综合事务部管理咨询部项目服务部财 务 部副总经理二、部门职职责总经理职责责:负责众创空空间全面工工作、外部部协调及各各上级主管管部门公关关。A、综合事事务部 1) 负责责空间日常常行政事务务,协调配配合各部门门做好管理理工作; 2) 负责责众创空间间的对外接接待、会务务接待及入入驻企业和和创新创业业团队的会会务服务工工作; 3) 负责责众创空间间和入驻企业业和创新创创业团队的的宣传工作作; 4) 负责责工作规划
11、划、总结的的编汇,文文件指示精精神、重要要信息的上上传下达及及重要资料料的存档保保密工作。 5) 负责责孵化基地地的安全保保卫、卫生生保洁、消消防物业等等事务工作作。 B、管理咨咨询部 1) 负责责招商和入入驻企业和和创新创业业团队的相相关资讯服服务; 2) 负责责孵化企业业的管理培培训服务工工作; 3) 负责责孵化项目目的入驻企企业和创新新创业团队队的资格认认定工作及及管理评价价; 4) 向企企业提供企企业管理、企企业策划、品品牌营销、企企业诊断及及创业培训训和孵化指指导.C.项目服服务部 1)负责入入住企业项项目服务、跟跟踪和毕业业认定、政政策法规的的咨询等; 2)协助企企业办理项项目审批
12、、工工商、税务务登记、银银行开户等等成立手续续 ; 3)负责组组织企业间间的联谊活活动,交流流发展经验验,开展业业务合作 ; 4)协助入入驻企业和和创新创业业团队办理理通讯、网网络设施的的开通接入入和系统维维护等系列列工作。D、财务部部1)成本核核算与管理理、编制财财务报表、编编制资本预预算、财务务分析和规规划、对目目标企业的的财务作审审计(可聘聘请独立会会计事务所所),参与与众创空间间的评估决决策、投资资决策、融融资决策和和资产管理理决策;2)对众创创空间的财财务收支、固固定资产账账务、经营营性资产进进行管理;3)做好财财务成本、债债权、债务务、固定资资产的核算算及财务分分析;4)与各类类金
13、融、投投资机构联联系,研究究探索切合合实际的投投、融资担担保体系;5)开展对对企业财务务的服务项项目(可独独立完成,也也可依托财财务中介完完成);6)协助战战略发展部部整合财务务中介机构构资源;7)协助资资金投资管管理部进行行财务方面面的评估和和预算。河南三元光光电科技有有限公司 二一一五年三月月十八日河南三元光电科技有限公司文件三元2001526号三元环保科科技众创空空间财务管理制制度第一章总总则第一条条为了加加强公司的的财务管理理,规范公公司的财务务行为,促促进公司的的发展,保保护投资者者的合法权权益,根据据国家有关关法律、法法规及财务务制度,结结合本公司司具体情况况,制定本本制度。第二条
14、条公司财财务管理的的宗旨是提提高经济效效益;公司司财务管理理的基本任任务和方法法是,做好好各项财务务收支计划划、控制、监监督、分析析和考核工工作,依法法合理筹集集资金,有有效利用公公司各项资资产;第三条公公司应当认认真执行国国家各项法法律、法规规,建立健健全内部财财务管理制制度,加强强财产物资资的管理和和对资金运运用全过程程的监控,严严格内部牵牵制制度,防防止弊端。第四条公公司应当加加强财务管管理的基础础工作,在在经营活动动的各个环环节及时做做好完整的的原始记录录,公司各各项财产物物资的进出出消耗,都都应当手续续齐全,并并定期或不不定期地进进行资产清清查。第二章财财务机构与与会计人员员第五条本
15、本公司设置置独立的财财务机构。第六条公公司设财务务部,财务务部设经理理,同时根根据工作需需要配备必必要的财会会人员。第七条本本公司的财财会人员必必须持证上上岗,遵守守国家有关关法规和公公司内部各各项规章制制度,认真真履行职责责,如实反反映和严格格监督各项项经济业务务。公司财财务人员有有权拒绝承承办不合法法、不真实实和损害投投资者利益益的经济业业务。第八条条财务部部经理领导导财务部的的工作,并并在总经理理领导下主主持公司的的财务工作作。财务部部经理的主主要职责是是:一、主主持财务部部的工作,领领导财务人人员实行岗岗位责任制制,切实地地完成各项项会计业务务工作;二、财财务经理有有关财务工工作的决定
16、定,控制和和降低公司司的经营成成本,审核核监督资金金的使用和和经营效益益,按月、季季度、年度度向总经理理、监理会会提交财务务分析报告告;三、制制订财务计计划,搞好好会计核算算,及时、准准确、完整整地核算经经营成果,考考核计划执执行情况,定定期提供数数据、资料料和财务分分析报告;四、编编制各种会会计报表,主主持公司的的财产清查查工作;五、参参与公司新新项目、重重大投资、重重要经济合合同的可行行性研究;六、接受财财政、税务务、审计机机关的监督督;定时、及及时、准确确地上报会会计报表和和财务分析析资料。第九条公公司必须建建立内部稽稽核制度。第十条条财会人人员要认真真执行岗位位责任制,各各司其职,互互
17、相配合,如如实反映和和严格监督督各项经济济活动。记账、算算账、报账账必须做到到手续完备备,内容真真实,数字字准确、账账目清楚,日日清日结,按按期报账。第十一一条财会会人员在办办理会计事事务中,必必须坚持原原则,照章章办事。对对于违反财财经纪律和和财务制度度的事项,必必须拒绝付付款,并及及时向上级级领导报告告。公司各各级领导应应切实保障障财会人员员依法行使使职权和履履行职责。严严禁任何人人对敢于坚坚持原则的的财会人员员进行打击击报复,并并对敢于坚坚持原则的的财会人员员予以表扬扬和奖励。第十二条公司的财财会人员应应力求稳定定,不随便便调动。财会人员调调动工作或或因故离职职,必须与与接替人员员办理交
18、接接手续,没没有理清的的,不得离离职,也不不得中断会会计工作。财会人员移移交工作时时应编制移移交清册,移移交清册包包括移交人人经管的会会计凭证、账账目、报表表、款项、公公章、实物物及未了事事项等。财会人员移移交工作时时必须监交交,财务部部经理的交交接,由总总经理负责责监交,一一般会计人人员的交接接,由财务务部经理负负责监交。第三章会计核算算的原则、科科目及报表表第十三三条公司司执行国家家法律法规规关于会计计核算一般般原则、会会计凭证和和账簿、内内部审计和和财产清查查等事项的的规定。第十四四条公司司采用企企业会计制制度规定定的会计科科目和会计计报表,并并按有关的的规定办理理会计事务务。第十五五条
19、公司司采用借贷贷记账法,根根据权责发发生制的原原则记账,以以人民币为为记账本位位币。第十六六条一切切会计凭证证、账簿、报报表中各种种文字记录录均用中文文记载,数数目用阿拉拉伯数字记记载。记载载、书写必必须使用钢钢笔或碳素素笔。第十七七条公司司采用的会会计处理方方法,前后后各期必须须一致,非非经董事会会同意,任任何人不得得随意变更更。第十八八条公司司主要的会会计报表有有:一、资产负负债表(年年、季、月月):反映映公司基本本财务状况况,以及资资金运动的的流向和经经济活动的的实力程度度;二、损益益表(年、季季、月):反映公司司的财务成成果,以及及实现利润润的情况;三、费费用支出明明细表(年年、季、月
20、月):反映映公司各项项费用支出出情况;四、利利润分配表表(年度):反映现实实的利润在在国家、企企业、股东东三方面的的分配关系系;五、现金出出纳月终盘盘存表(月月)。第四章资资金、现金金及费用的的管理第十九条资金、现现金及费用用管理应遵遵循的原则则是:取之之合法,使使用合规;开源节流流,讲求效效益;内部部牵制,防防范风险;管理有序序,责任到到人。第二十条财务部要要加强对资资金、现金金及费用开开支的管理理,防止损损失,杜绝绝浪费,良良好运用,提提高效益。第二十一条条现金及及银行存款款的管理。一、内部牵牵制(一)货币币资金实行行账款分管管,印鉴分分管;(二)出纳纳不得兼任任采购、实实物收发、保保管业
21、务,不不得填制发发票及兼管管往来账、收收入支出明明细帐;(三)出纳纳与本公司司主要领导导人或财务务负责人有有亲属关系系的应实行行回避原则则。二、财经纪纪律(一)现金金的提取、保保管和使用用应遵守国国家的现现金管理条条例;(二)银行行账户的设设立和使用用应遵守国国家的银银行结算办办法、银银行账户管管理办法。(三)具体体管理办法法1、现金管管理办法:1)公司库库存现金限限额为200000元元,超过部部分应于当当天下午送送存银行;2)出纳必必须凭经过过审核、手手续齐全的的凭证办理理收付款业业务,严禁禁以白条充充抵库存;3)严禁设设立账外账账或公款私私存,一经经发现,严严肃追查并并追究责任任;4)出纳
22、必必须即时登登记现金日日记账,核核对收入、支支出、余额额,并与实实际库存现现金相符,做做到日清日日结。会计计每月终了了要会同出出纳盘点库库存现金一一次,以保保证账实相相符,盘点点表应随同同会计报表表一同上报报。5)出纳不不得擅自借借款给员工工,借款必必须由总经经理批准,并并不得超过过规定限额额。2、银行存存款管理办办法:1)银行账账户只供本本单位经营营业务收支支结算使用用,严禁出出借给外单单位或个人人使用,严严禁为外单单位或个人人代收代支支、转账套套现;2)银行账账户的账号号必须保密密,非因业业务需要不不准外泄;3)银行账账户印鉴的的使用实行行2章分管管并用制,即即:财务章章由出纳保保管,法人
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- 科技有限公司 工作 管理办法 17710
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