煤矿职业病危害防治办主任安全生产责任制考核表.docx

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1、职业病危害防治办主任平安生产责任制考核表考核内容标准 分考核标准扣减 分考核 得分在人力资源部经理的领导下，负责 本岗位职责范围内的平安生产和职 业病危害防治管理工作，对职责范 围内的平安生产负责10未履责，扣0.5分/次认真贯彻、执行党和国家的有关安 全生产和职业病危害防治的方针政 策、法律、法规和文件8查记录，按时完成， 得标准分，发现1次 执行不到位扣1分组织制定公司职业病防治规划、年 度计划、职业病危害防治管理制度， 并催促执行8未健全制度和执行不 严格每项次扣1分负责职业病危害现状评价、各作业 场所职业病危害因素定期和日常监 测8未按时完成，每项次 每次扣1分组织制定职业病危害防治经

2、费提取 计划并组织实施8此项工作未按时完 成，每次扣1分负责组织员工职业健康体检和健康 体检，建立健全职业卫生档案10未按时体检，1人次扣 0.5分，档案不完善一处扣0.5分负责职业病危害工程申报工作8此项工作未按时完 成，每次扣1分负责组织职业病诊断、鉴定、治疗、 工伤认定、医疗报销、伤残鉴定、 工伤待遇落实等工作8未及时安排，1人次扣 1分，监督职业病危害防治设施的配置、 使用、维护和保养，指导员工正确 佩戴职业病危害防治个人防护用品8监督不到位一次扣1 分，未指导一次扣1 分监督可能产生职业病危害的建设项 目的预评价、职业危害防护设施的 设计、职业危害控制效果评价等8未及时安排每次扣1 分组织职业病危害防治监督检查、职 业危害事故内部调查分析处理8未及时安排一次扣1 分负责业务范围内的平安生产标准化 管理体系中相关专业的达标建设工 作5未建立不得分，执行 不力每次扣0.5分完成领导交办的其他工作3按时完成得标准分， 否那么每次扣1分事故责任考核0本人造成：二级非伤 亡事故扣4分/起；一事故 责任0级非伤亡事故扣6分/ 起；轻伤事故的扣8 分/起；造成矿井停产 的，视情节轻重扣10 -30分/次考核考核总得分