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1、教育公司员工入股协议书甲方:乙方:身份证号:甲乙双方就乙方入股甲方教育公司(以下简称“甲方”)事宜, 依据我国中华人民共和国民法典等有关法律的规定,达成如下协 议,以资各方信守执行。一、入股人员乙方必须是甲方在职的员工,对甲方持续开展有重要贡献的人员, 甲方认可和认可甲方者方可入股。二、股份的性质(-)本协议中涉及的股份为分红股,同时乙方是甲方的资金股 股东,乙方离职或者因其他原因离开甲方以及总公司和总公司旗下的 其他校区的,即不再拥有甲方股份,股份由甲方收回。分红股份具有 分红的权利,不得继承,不得转让。(二)享受甲方年度净利润的分红权。(三)该股份不享受企业的管理,管理权由甲方领导按职务分
2、配。(四)如因引进新股东需出让股权,那么由协议各方按股权比例稀 释股份。三、入股金额(一)甲方估值为50万元,共计100%的股份,其中30万元为 资金股股东出资,乙方为资金股股东之一,以现金方式出资万元, 持有甲方%的股份,另外甲方总公司(驻马店优贝艺术教育有限甲 方)以品牌.、资源作价20万元出资,持有50%的股份。同时甲方在 职的优秀员工可以持有甲方10%-20%的股份作为奖励和激励,具体激 励方案由总公司实际控制人决定。(二)股东收益涵盖:分配甲方校区产生的净利润,不分配其他 校区的净利润。(三)乙方持有甲方%股份,应缴纳 万元入股金,乙 方选择方式缴纳入股金: 方式一:签订本协议时一次
3、性足额向甲方缴纳。 方式二:签订本协议时,向甲方缴纳入股金的30幅剩余70% 的入股金分36期(月)由甲方在乙方每月的工资中扣缴 元,扣足日即缴足日,未扣足的不影响乙方分红比例,乙方按照 比例享受分红。乙方在36期(月)内离职或者离开甲方的,甲方不再扣缴,乙 方不再是股东,不再享受分红。 方式三:签订本协议时,向甲方缴纳入股金的30%,剩余70% 的入股金由甲方在乙方每年的分红款中抵扣,扣足日即缴足日,未扣 足的不影响乙方分红比例,乙方按照 比例享受分红。乙方签订本协议之后,假设未按照本协议约定的方式足额出资的, 即便签署了本协议,也不拥有本协议约定的股份,非甲方股东,不享 受股东权利不承当股
4、东义务。(四)追加出资乙方入股金到位后,甲方继续开展仍需资金的,由资金股股东负 责追加出资,其他股东不追加出资。甲方的全部现金资金只来源于资 金股股东,因此资金股股东在追加出资时按照在本协议中缴纳的资金 金额占总资金金额的比例,计算需要追加出资的金额,而非按照股权 比例追加出资。乙方不追加出资的,其股份比例稀释,按照乙方,实际出资额占 追加出资后总资金金额的比例计算乙方股份。(五)甲方指定以下账户收取乙方入股款:户名:开户行:卡号:四、甲方内部治理结构甲方的一般事项和重大事项均由总公司决定,总公司拥有甲方全 部事务的一票否决权。五、乙方岗位职责乙方在学校的岗位为,乙方应该做到以下岗位职责:学校
5、需要乙方负责的全部业务。六、分红规定及分红政策(一)甲方层面的考核方法1、每年分红之前对甲方净利润进行考核,完本钱年度最低净利 润指标30万元的,各股东可分红,未完成净利润最低指标的,各股 东不分红,分红时间顺延至甲方净利润到达20万元时止。年1月1日一年12月31日净利润最低指标为20万元。年度净利润指标可由甲方根据当年经济情况变动。2、甲方净利润为负数或者处于亏损状态,各股东不享受分红, 且因为甲方的全部现金资金只来源于资金股股东,因此资金股应承当 甲方亏损的10096。3、甲方因不可抗力如新冠肺炎疫情、流行病等导致的无法营业 期间,各股东不分红。(二)股东个人层面考核股东不得出现以下行为
6、:1、存在玩忽职守、受贿、索贿、贪污、盗窃、泄露商业秘密、 违反竞业限制义务等损害甲方利益、声誉等的违法违纪行为,直接或 间接损害甲方利益的。2、股东入股后如发现存在故意私收学费、谋取私利的,直接没 收入股金并追究责任。出现上述行为的,不享受分红,甲方可以0元总价收回授予股东 的全部股份并追究责任。(三)分红计算方法分红计算公式=股份比例X甲方年度净利润(四)分红发放周期每年度召开一次股东大会,并向股东公布经营情况及净利润的情 况,下年度首月的15号发放上年度的分红。(五)净利润计算方法分红款是甲方的净利润:即甲方营业额扣除场地租金、装修、水 电气物业费、设备、耗材、固定资产折旧、人员工资、佣
7、金、经营费 用(运营本钱)、10%的风险预备金等本钱后的剩余利润。(六)分红结算单位为:(七)乙方入股的校区未正式开业之前,不计算分红,正式开业 后再开始计算分红。七、双方权利义务关系1、乙方拥有入股期间账目的知情权,每年可看账一次,具体时 间以总公司实际控制人决定。乙方应对财务数据遵守保密义务,不得 将任何财务数据以复制、摘抄、拷贝、拍照等方式带出甲方财务部门。2、入股期间以及退出后的两年内,不得从事与甲方相同、相似、 相竞争的业务。否那么,甲方应当将乙方因本协议所得全部收益返还给 甲方。八、股份锁定期(-)乙方股份的锁定期为3年,即3年内乙方不得退股,否那么 不退还入股金。乙方在锁定期内,
8、不得从甲方或者总公司或者总公司 旗下的其他任何校区离职,否那么没收入股金,并失去股东身份,不再 享受分红。(二)锁定期到期后,乙方可退出,也可不退出。1、乙方申请退出的,甲方计算乙方的累计分红总额,累计分红 总额到达乙方在本协议中实际缴纳的入股金本金的120%,甲方以0 元收回乙方的全部股份,乙方退出;乙方累计分红总额未到达在本协 议中实际缴纳的入股金本金的120%的,甲方为乙方补足至乙方缴纳 的入股金本金的120%,然后甲方以0元收回乙方的全部股份,乙方 退出。2、乙方不退出的,可长期持有股份,与甲方共同开展,继续享 有分红。九、退股的其他情况(-)如因战争、修路、地震、自然灾害、国家政策调
9、控、流行 病、新冠肺炎疫情等不可抗力因素导致甲方、倒闭、破产、清算的, 取消乙方股东资格;乙方享有分红,分红截止到实际离开甲方之前一 个月份,本协议终止,双方互不追究对方其责任。(二)甲方亏损,或者连续12个月亏损,无法继续经营的,甲 方实际控制人有权决定终止本协议,关闭甲方以止损。关闭甲方时, 各股东协商确定终止方案。十、违约责任(-)各方对甲方的产品、课程、技术、经营信息、客户资料、客户信息、客户名单、经营模式、内部员工培训、开展规划、财务数 据、商标权、专利权等商业秘密应遵守保密义务。(二)协议各方应该按照本协议约定履行股东义务,假设出现违约, 违约方需向守约方承当违约责任。十一、其他(一)乙方在本协议中的股权与现有的乙方薪酬体系不冲突,乙 方正常享受现有工资体系。(二)因履行本协议所发生的争议,双方应友好协商解决,协商 不能解决的,任一方均有权将争议提请甲方所在地人民法院起诉。(三)本协议书经甲乙双方签署且乙方足额缴纳入股金后生效。甲方:乙方:年 月 日年 月 日
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