2022幼儿园园务工作计划.docx

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1、2022幼儿园园务工作计划作为幼儿园的园长，需要为一园的进展，建设等作一个工作打算，与大家一起建好整个园，保证孩子能够健康成长，下面是由我为大家整理的“2022幼儿园园务工作打算，仅供参考，欢迎大家阅读。2022幼儿园园务工作打算一本学期我们依据园务打算，为幼儿提供安全、健康、丰富的生活和活动环境，满足幼儿多方面进展的需要，敬重幼儿身心进展的特点和规律，关注个别差异，坚持保教并重，促幼儿体智德美全面进展。具体打算如下：一、教育教学常规管理1、每班级要上交各种班级工作打算与总结打算围绕保教工作、游戏活动开展、家长工作、环境创设写；要有月周打算表；一日活动支配表；教师每学期要写教育笔记x篇以上。2

2、、幼儿一日活动支配科学合理并严格执行一日作息时间表，坚持做到户外活动2时。3、建立幼儿个体进展档案。家园联系册4、园长做到下班指导工作听课、幼儿如厕、就餐、并做好记录；每周检查教师的教案、每月检查教育笔记、每月检查月打算工作、每周要检查区域活动、并进行批阅，做好记录。5、德育教育：每周有升国旗仪式，国旗下讲话。每日有小广播播报。二、教研科研工作1、仔细执行教科研制度，坚持每学期两周召开一次业务学习，落实本来教研制度和教科研成果嘉奖制度。2、每年鼓舞老师写教育论文，反思、案例活动设计、儿童文学等作品，主动向县级以上主管部门投稿评比。3、要有承当县级以上教育教学观摩活动。邀请同区幼儿园观摩三、教育

3、活动1、合理地组织五大领域教育内容，有打算的开展主题活动。要有主题教育打算2、区域游戏区的布置，教师要组织引导参加游戏中。3、环境的创设，能有效的利用一切空间墙面、地面、窗台、楼梯等创设教育环境。每个班级创设游戏区不少于5个，环境创设和游戏材料能充分反映教育内容和幼儿年龄特点。4、教师能利用先进的教育手段进行教学，多媒体教学，每位教师每学期不少于2次。四、家园社区活动1、家园联系制度健全，能通过家园联系手册、家园联系栏、家长信箱、家园小报、家长学校、家长会、半日活动开展家园联系工作。2、能有效利用社区的教育资源扩展幼儿学习的空间，每学期至少有一次参与社区活动捡垃圾、早教活动、有效连接、参观小学

4、、社区亲子活动、社区绘画竞赛、文艺演出等。五、安全管理方面1、安全工作机制健全，安全排查制度、幼儿接送制度、门卫制度、消防安全制度、交接班制度有专人负责安全工作，人防、物防、技防措施到位，突发应急预案；每月定期进行各部门隐患排查治理。2、消防设备齐全，有定期检查记录，建立安全台账，有校车接送管理措施。3、重视对教职工和幼儿的安全教育讲座、宣扬栏、演习、等，有教育内容，幼儿园要给幼儿购置校方责任险，关心师生把握一些自我防护学问与方法。教职工知晓安全常识。六、卫生保健工作1、各项卫生保健制度健全幼儿作息制度、全日观看制度、疾病预防制度、卫生消毒及传染病隔离制度、健康检查制度、疾病缺陷跟踪矫正制度、

5、体弱儿管理制度、养分管理制度并要有过程记录等。2、坚持做好幼儿入园及工作人员上岗前的体检工作，工作人员每年体检一次、每学期对幼儿身体健康进展状况进行一次分析，评价。有针对性地制定应对措施。3、坚持对幼儿进行晨午检及全日健康观看，对常见病和突发病准时发觉、处理并有记录。发觉传染病患者马上隔离，并对患儿停留过的房舍进行消毒处理。并有记录。4、幼儿每人要有两条毛巾，擦手和擦嘴要分开使用。擦嘴毛巾、水杯餐具餐餐消毒，擦手毛巾每天消毒；玩具及用品每周消毒1-2次，有消毒记录。5、室内外环境干净卫生，每周进行1次环境卫生检查，并有记录。活动室、午睡室每天进行紫外线等消毒，每天定时开窗通风，保持室内空气新奇

6、。6、严格执行中华人民共和国食品法、餐饮业食品卫生管理方法、食品原料选购索证制度、餐饮具消毒管理制度、食品留样制度，有记录。7、每周编制一次养分平衡的带量食谱，每周进行养分分析，依据分析结果准时调整幼儿食谱；教职工伙食要与幼儿分开；厨房工作人员要有良好的卫生习惯。2022幼儿园园务工作打算二不断完善民主管理体系和以人为本，自主互动的管理运行机制，展示“敬业、奉献、求实、进取的优良园风和“勤学、善思、严谨、创新的校内文化气氛，为促进幼儿园可持续进展奠定坚实的基础，使幼儿园各项工作迈上一个新台阶。一、工作思路本学期，我园开设六个班级，教师配备全部到位，幼儿园进入了一个相对稳定的进展时期。在此基础上

7、，我园新学期的工作思路是：1、以教师队伍建设为重点，强炼内功，夯实教师队伍基础。2、以园本课程建设为突破口，深化幼儿园特色建设。3、以及课题建设为中心，敬重幼儿进展规律，注重幼儿进展。4、以教学常规管理为抓手，加强质量监控与评价。二、工作目标1、加强教师队伍建设，建立一支素养优良，充满活力的高水平的教师队伍。2、精细化教学管理，保证高质量的日常教学。3、强化安全意识，建设平安校内。4、完善幼儿园各项设施，为幼儿和教师提供一流的学习与工作环境。5、加大保健后勤管理力度，狠抓全园卫生保健质量，保证幼儿的安全与身体健康。6、亲密家园联系，做好家长工作，使家长放心，社会满意。三、本学期工作重点1、继续

8、完善各项规章制度，并严格执行。2、强化幼儿一日生活常规，不断提高保教质量。3、注重教育教学的讨论，推动各项教学工作。4、加强教工队伍建设，树立“一切为了孩子，为了孩子的一切的保教思想，让小伴侣在幼儿园快乐，家长对幼儿园放心。5、加强安全检查，准时修理园内设施，为幼儿创造安全、卫生、干净、富有童趣的环境。6、加强幼儿良好行为习惯培育。7、继续开展大型户外游戏活动。四、主要工作及措施一规范管理，重视有效的过程管理。利用集体的智慧，进一步落实“集中决策，条线把关，快速落实的工作原则，以及“谁分管谁负责的责任考评制度，修订幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施。1、以“专心工作，爱

9、心育人，真诚服务的园风精神为核心，细心打造幼儿园生活中的每一处环境、每一个详情，主动营造民主、开放的教学气氛，以人为本的育人气氛，健康和谐的人际气氛，使全体教职员工形成共同的理念：“以幼儿进展为本，倾心于孩子的今日，着眼于孩子的明天。2、加强对教学、后勤工作的检查与考核，加大对教职工常规工作检查考核与反馈。3、营造良好的人文环境，不断提高教职工的福利与待遇。二强化队伍提高教师教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信息技术能力。1、依据幼儿园园本培训打算，进行教师教学能力的培训。2、全园以教研组为单位，开展扎实有效的教研活动。3、加强教师对教育案例、教育教学的反思能力，提高她们的业务素养

10、。三幼儿园的特色课程“大型户外体育游戏活动要有突破和进展。为了丰富幼儿的在园生活，培育幼儿的体育兴趣，从而提高幼儿的全面素养，本学期重点开展“大型户外体育游戏活动，让幼儿在身体素养方面得到全面进展，让孩子在成长的路上走得更欢乐、更充实。四保教工作1、加强园内教育常规管理，培育幼儿生活、学习、户外活动的好常规。依据常规目标研讨常规训练的措施与方法。开展早操、朗诵、绘画等的竞赛活动，班级间开展常规评比。2、打造“大型户外体育游戏活动特色。为提高幼儿的身体素养，丰富幼儿的户外生活，开展每天二小时的“大型户外体育游戏活动。3、开展扎实有效的教研活动。组织教师仔细研讨教材，解读分析教材，依据幼儿实际，合

11、理运用教材，设计符合幼儿进展的活动方案，使每位幼儿在原有基础上得到提高。在教学中努力做到“眼中有孩子、心中有目标、随时有教育。4、努力做好教学档案资料的管理，留意各种教学资料的积累。5、教学管理人员要深入教师集体备课，了解教师所想、所需，关心教师解决疑难问题。6、在开展好我园每期重大活动外，有针对性开展一些有利于教师，幼儿身心健康进展的活动。五继续加强幼儿良好行为习惯的培育。习惯的养成并不是一朝一夕的事，培育幼儿良好的道德行为习惯更是如此，它需要家庭、社会、幼儿园坚持不懈的共同努力，使幼儿在良好的环境中进行行为练习、实践，从而更好的稳固、培育良好的道德行为习惯。我园将继续围绕良好行为习惯培育目

12、标，针对我园的实际状况制定新学期幼儿良好行为习惯实施方案，将幼儿的行为习惯教育全面渗透在幼儿一日活动的全过程中。依据具体内容实行相应的措施：全面渗透、典范激励、言传身教、家园协作、强化稳固等渠道稳固良好的行为习惯，并将继续加强教师的催促指导工作，对教学过程中出现的问题准时共同探讨。六后勤工作1、更新观念，增添服务意识。调动全体后勤人员的主动性，坚固树立师幼利益、家长利益的伴侣关系，以满足师幼、家长的合理要求为出发点和归宿，全心全意为师幼和家长服务。2、抓好幼儿保健管理。1保证幼儿膳食质量，通过召开膳委会会议等途径了解听取家长、教师的意见，更加科学合理地支配幼儿膳食。2加强生活护理和消毒制度的执

13、行，加强检查、催促。3继续加强对卫生保健工作的管理。加强食品从选购、入库、制作、入口等环节的管理，杜绝食品浪费。严格把好食品的卫生关和流失关。3、常抓不懈，提高安全防范意识。1强化安全责任重于泰山、安全人人有责的意识，全园教职工对比自己的工作岗位制订相应的安全打算或安全教育、安全逃命等方案，预防各类安全事故发生。2强化一日活动各环节的安全细化工作和安全检查措施，确保幼儿在园学习、生活安全、开心。安全小组成员一月一次安全大检查，并做好安全检查记录。3提高安全意识，加强有关业务学习，提高各岗位工作人员的安全意识和应对能力，进一步明确各自职责对教师加强突发事件的处理能力的培训，进行消防模拟演习等活动

14、。4结合一日活动各环节，对幼儿进行安全教育，使幼儿把握一些自我爱护的技能，提高幼儿的爱护能力5加强校内巡察、晨检、消毒隔离、食堂卫生安全的管理和检查等工作，对发觉的安全隐患准时汇报、准时修理和排除，杜绝因食品卫生、消毒不严等不良事故的发生。4、卫生环境，责任到人。签定保育员安全卫生责任书。卫生环境，具体分工，责任到人。七家长社区工作1、主动开展丰富多彩的家长活动：通过家委会、组织亲子活动、开好家长会。以电话联系、校讯通、家访等多种形式继续开展好“全员大家访活动。2、各班每两周更新家长园地，每半个月仔细填写家园联系手册，通过“家长园地、“调查问卷、“家长开放日、等形式主动接受家长的好建议。3、主

15、动参与社区等各级组织举办的文艺活动，技能竞赛，亲子游戏。查找家长共同关注的育儿问题，开展互动，半日活动汇报、提高家园工作质量。一个学期，在紧急而有序的气氛中开始了。在这期间将面临着新的状况、新的问题、新的挑战，依据本学期的形式，围绕幼儿园进展制定月份工作打算。2022幼儿园园务工作打算三在劳碌而充实的上学期里，我们xx幼儿园全体教保人员共同努力，在xx活动中、在各项教保业务竞赛中，取得了一系列的成果，全体教保人员各方面的素养均有提高，全面提高了教保工作质量。但在理论考试和其他考核中也发觉，教保人员在文化素养、思想素养等方面均有提高的空间。本学期，我园共开设xx个班，在园幼儿突破xx人，到达历史

16、。其中教保班教师xx名，特长老师x名，其中高级教师3名，一级教师xx名，xx%的大专毕业生含在读两人。此数据说明，我园的教师队伍比较年轻，虽学历层次较高，但是阅历缺乏，急需培育一批名师和学科带头人，提升幼儿园整体教研教学水平。一、本学期教保工作思路综上所述，要打造一支高素养的教保队伍我们还需努力，本学期的教保工作任重而道远。首先，我们要加强自身学习与提高。其次，还将加大幼儿园师资培训力度。师资力量是促进内涵进展的关键，当前，师资队伍年轻化、流淌大、素养参差不齐。为加强师资力量，一是拓宽幼师选拨视野，引进高学历、有专长的人才，提高教师整体学历层次，优化教师队伍结构；二是合理导向，分层培育，培育一

17、大批骨干教师和学科带头人；三是完善和严格考核、聘任制度，做到公开公平公正，结果做为选拔、晋升和嘉奖教师的重要根据；四是和谐管理，专心引领，建设一支师德高尚、观念先进、业务精良、特色鲜亮，具有现代教育思想的创新型、讨论型、欢乐的师资队伍。另外，还要加深园本特色建设。过去，我们渐渐形成了托幼一体、健康教育等特色，本学期我们将继续加强健康特色，还将从数学领域为切入点，提升全体教师的业务素养。二、本学期教保工作目标一教师队伍建设1.从新学习并考试纲要精神，建立本园教研活动制度，重视教研工作的过程管理，形成打算实施总结的完好周期，提高幼儿园教研工作水平。更新教育观念，加强理论学习，开展扎实有效的教研活动

18、，不断提高教师的反思能力及书写反思笔记的水平，促进教师专业化水平的提高。2.围绕健康特色和数学教育开展园本教研，提升教师在健康、数学领域的教育教学能力。3.建立每周一次教研活动制度，丰富教研活动形式。将教师分为四个梯队，分层开展多种形式的观摩、带教、评比、沟通、研讨等活动，促进每位教师在现有的能力水平之上，获得不同层次的提升。4.充分发挥年级组的作用，扎实开展集体备课、环境创设等活动，提升日常工作质量。推选年级组长5.结合新的教育理念，探究有效创设及使用活动区的方法，让孩子真正成为活动的主人。6.进一步规范各班组制定的教育教学打算、规范幼儿在园期间一日生活常规工作，常抓教育教学日常检查催促工作

19、，提高我园教育教学质量。本周五x级学期工作打算7.加大亲子园的管理，加强宣扬和招生力度，扩大亲子园的影响，将亲子教育理念辐射到周边社区，送教到家庭。8.常抓安全教育，提高全体教保人员和小伴侣的安全意识和能力。二保育员队伍建设1.把安全工作放在首位，加强安全工作管理力度，落实各项安全制度和安全措施。防范于未然，杜绝责任事故，做好意外损伤事故的预防和处理工作。2.仔细学习广州军区新公布的卫生保健工作细则，规范各项卫生保健工作，落实卫生保健制度，做到规范化管理。3.培育幼儿良好的卫生习惯、自我服务能力、自我爱护意识，加强幼儿身体锻炼，增添幼儿体质。4.大力发挥保健室的监督指导作用，科学指导班级开展疾

20、病防控、保育保健、卫生消毒等工作。5.继续丰富卫生保健网站，建立卫生保健信息化管理。三、主要工作及措施继续营造“五讲五气园风。以“讲学习、讲奉献、讲作为、讲创新、讲进展的五讲园风精神为核心，宣扬和提倡园内要有“你追我赶的正气、无私奉献的风气、超越自我的士气、不计得失的大气和低碳环保的壮气，细心打造工作生活中的每一处环境、每一个详情，主动营造民主、开放的教学气氛，以人为本的育人气氛，健康和谐的人际气氛。全面贯彻落实安全工作，杜绝安全事故发生。1全体教保人员重新签订岗位安全责任书，进一步明确本岗位的安全细则以及留意事项；全体家长签订家长协议。2坚持安全排查制度。安全员坚持每日巡察整个幼儿园的设备设

21、施，每周一大检包括周边环境和门面，并做好记录，每月准时上报。其他教保人员时刻关注安全，发觉问题马上上报，实行应对措施，排除隐患。3各班加强交接班制度。对幼儿来园离园交接、工作人员上下班交接、兴趣班幼儿交接、园内活动幼儿离班交接等全方位梳理、细致和完善，尽努力做到不疏忽一个环节、不漏掉一个详情。4组织安全演习实践活动。结合119进行消防演习，以及地震演习等。强化队伍，加强园本培训力度，提升教保人员素养。2022幼儿园园务工作打算四持科学进展观，以学习落实36岁儿童学习与进展纲要为主线，关注幼儿学习的整体性，敬重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。建好队伍，抓好培训，主动开

22、展保教工作，努力提高工作成效。一、工作目标1、稳固已有的成果、阅历，进展壮大父母和关怀扶持我们的群体，打好情感牌、唱响名园牌。2、精细化管理，实行科学管理与人性化管理相结合的模式，逐步由人性化过渡到规范化、精细化。3、创新教学内容和方法，将成语接龙、绘本阅读等纳入国学教学内容，将感统训练、幼儿体能训练纳入户外活动内容，丰富幼儿的户外活动，提高幼儿的体智能力，改良五大领域学科的教学方式，把绘本阅读、大量识字、口头看图作文作为语言活动的主要内容，继续抓好指心算教学。4、创新习惯养成教育活动单打一的模式，实现与一日活动相结合，与家庭教育相结合，与幼儿园各项考核相结合，把习惯养成做出明显成效，继续用好

23、好习惯储蓄卡，定期开展习惯养成礼仪童星的典范事例上榜表彰活动。5、创新影视影像播放，不定期更换微电影制作的MV、幼儿独特化才艺展示、口才秀表演。加强家园合作，继续使用幼儿成长反馈表。6、提升品牌的内涵进展，强化特色课程，让更多的人知道我们的长处、亮点和独特。7、提升教职工的素养，把服务基本功、教学基本功、团队精神、心智模式、创新精神和能力作为主要提升内容。8、提升服务水平。服务内容上通过教职工梳理和建议以及征询父母意见，看看我们还能为父母和孩子提供那些贴心服务；服务质量和水平上仔细总结和反思怎样做到父母和孩子心里去。9、提升教职工待遇。建立更合理的薪酬待遇制度，最大限度的调动教职工主动性，让教

24、职工在创建品牌的实践中，随着品牌价值的不断提升，从中受益。10、提升产业进展。在幼教品牌的带动下，进展与幼教相关的一些产业来创造品牌的价值，提升品牌创造力和影响力。二、具体措施一、加强幼儿园的科学管理，切实提高管理水平1、加强班子队伍的管理。在继续注重管理理论和管理阅历学习的前提下，不断完善幼儿园的管理机制，定期开展管理研讨会，不断总结幼儿园管理的阅历和存在的缺乏，常常听取父母、教师、职工的意见和建议，准时调整管理策略，完善管理措施，切实提高管理水平。2、加强教育常规管理。一是仔细建立和执行教学管理制度。采纳定期检查和不定期抽查相结合的方法，全面了解教师教学工作状况，准时推广教师的先进阅历，限

25、期整改存在问题。二是仔细执行一日活动管理制度。园领导要做到“四个坚持，即：坚持每周看活动不少于2个，坚持每周汇总看活动状况，坚持每周进行集体点评，坚持定期深入教室分析保教质量。三是仔细执行课程管理、教研活动管理制度。教务处、教科室每月开展一次专题研讨活动，就某一方面的问题形成具有指导性的意见；教研组每周开展一次教研活动，讨论解决教学工作中的实际问题；每周开展一次集体备课活动，进行集体讨论。3、加强后勤、安全管理。一是健全后勤管理制度，细化后勤管理环节，规范后勤管理工作，保证后勤条线工作有条不紊。二是强化安全管理认识，加大安全管理力度，细化安全管理环节，做好安全管理工作，确保安全工作万无一失。三

26、是加强保教结合的研讨活动，主动协作教师做好教育教学的服务工作，为幼儿在园健康、安全、开心生活打好基础。4、深化幼儿园的内涵进展，注重培育校内文化，促进幼儿园办园特色的形成。校内文化是建设学习型幼儿园的重要特征，我们要结合课题讨论和责任教育课程实施，不断提高教师责任认识和奉献精神。通过开展文明班组、学习型团队等评比活动，从而提高全园教职工文明认识和学习的主动性，促进幼儿园的文化建设。二、深化教育教学改革，不断提高保教质量1、主动推动课程改革，构建园本化课程实施体系。在选择相关教材、筛选内容、有机整合的基础上，创造性实施富有园本特质的教育课程；在课程实施过程中，要正视突出的问题，查找解决的对策，重

27、点把握以下六个方面的关系：显性课程与隐性课程的关系，预成活动与生成活动的关系，教师主导与幼儿主体的关系，主题综合与领域平衡的关系，集体教学与小组游戏的关系，时间空间与教育效益的关系。2、着力深化园本教研。要加强和落实幼儿园园本教研制度，建立幼儿园教师自培机制。努力构建以课程改革为平台，以课题讨论为抓手，以活动为载体，通过实践反思、伙伴合作、专业引领，促进教师教育行为跟进的操作系统。要改善传统教研的缺乏，探究新课程背景下切实有效的教研活动模式，让教研活动切实、有效地促进教师专业成长。要转变教研方法，变“要我学为“我要学，变“个体为“群体，变“被动为主动，唤醒教师对自身教学行为中存在问题的警觉和剖

28、析认识，形成教学行为问题化，促进教育理念向教育行为的真正内化。要构建平等、互动、合作、共享、反思的教研平台，通过切实有效的园本教研，培育组织智慧，丰富个体素养。3、加强对课程的领导，不断学习先进幼儿园课程领导的阅历，不断调整和完成课程方案，真正满足不同幼儿的进展需要和父母的需要，使教育内容生活化、阅历化、综合化，在促进幼儿身心健康、全面、和谐进展的同时，重点促进幼儿责任感的进展。三、重视队伍建设，不断提高师资素养和专业水平1.强化班子队伍建设。注重理论学习，提高幼教专业理论水平；注重信息收集，了解国内外幼教改革动态；注重深入保教工作第一线，了解现状并准时给予指导。本年度打算开展班子队伍建设系列

29、活动。即：专题讲座、主题论坛、沙龙研讨等。2.强化教师队伍建设。首先，注重师德师风教育。深入开展以“学为人师、行为世范为主旨、以“喜爱本职工作、教书育人、为人师表为要求的“师德师风系列教育活动，切实提高教师的师德素养。其次，加大培育骨干教师的力度。创设条件，鼓舞教师主动参与各类的业务学习和才艺大比拼活动，通过名师带教和园内的培育，使青年教师的保教水平有一个突飞猛进的进步，根据“明确对象、制订打算、落实措施，注重实效的要求，尝试开展培育首席教师、教学能手、学科带头人活动，形成骨干教师培育梯队。再次，做好青年教师的园本培训，从适应期青年教师入手进行说课、评课等方面的培训。关心新上岗教师过好备课说课

30、关、教室教学关和教室管理关，切实提高教师的业务水平。3、加强生教老师、炊事员的业务培训和实践指导。组织后勤人员，开展帮助教师培育幼儿责任心的讨论与实践活动，并关心他们确立课题“树立科学保育观，努力提高幼儿责任认识。4、加强幼儿园卫生安全检查工作，严格做好常规性的卫生消毒和防病宣扬工作，保证幼儿健康成长。四、继续做好保健和服务工作1、继续做好早上入园晨检和教室复检工作。2、不断改良服务措施，提高服务质量，创建服务品牌。3、保健工作要在原有基础上有所创新，发挥示范园的作用。五、重视父母和社区工作，提高家教指导的质量1、加强父母委员会的工作。2、利用社区资源，开展丰富多彩的活动。3、继续运用社区的人

31、力资源，为幼儿园服务。六、产业的开发与实施工作1、进展相邻产业，壮大经济实体，为教师解决后顾之忧。2、以艺术教育为切入点，利用多种媒介、渠道实现艺术教育产业化，实现幼儿素养增添、教师受益、幼儿园品牌提升三赢。七、其他工作1、做好幼儿园的财产登记和物品保管工作，完善借用手续，确保财物的充分利用。2、做好幼儿园网站的丰富工作，使网站成为幼儿园的资料室；教师、父母学习商量和互动的平台，指导教师建立教室网站、微信群、QQ群。3、做好幼儿成长记录工作和好习惯储蓄工作。4、齐心协力开展好每月一次的专题活动。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页