分厂管理副厂长职位说明书2917.docx
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1、职位说明明书基本情况况职位名称称管理副厂厂长职位编号号200002所属单位位分厂所属部门门厂部直接上级级职位厂长直接下属属职位办公室主主任、各各工段长长职位设置置目的协助厂长长搞好分分厂的管管理工作作,保证证分厂的的正常高高效运转转工作职责责和工作作内容1. 建立和完完善分厂厂管理制制度,并并负责公公司各项项制度在在分厂的的顺利实实施2. 编制分厂厂各岗位位薪酬计计划,审审核薪酬酬发放情情况并报报厂长审审核3. 对分厂管管理层绩绩效进行行考核,优化岗岗位结构构以及定定编定员员,并报报厂长审审核4. 制定分厂厂用人计计划,负负责职工工的选拔拔及招聘聘工作5. 监督各车车间各部部门培训训计划的的执
2、行情情况6. 调查职工工心理需需求,向向上级提提供分析析结果7. 监督并执执行公司司组织的的相关活活动开展展情况 8. 完成公司司领导及及分厂厂厂长交付付的其他他工作任任务9.10.11.12.13.14.15.16.17.18.工作职权权1. 建议权:对管理理制度及及计划拥拥有建议议权2. 提案权:对制度度编制、岗位定定员、薪薪酬拥有有提案权权 3. 审核权:对本单单位干部部绩效考考核及各各单位经经济责任任制的落落实拥有有审核权权4. 考核权:对直接接管辖的的层级拥拥有考核核权5. 奖惩权:对直接接管辖的的层级拥拥有奖惩惩权 6. 监督权,对对分厂各各单位生生产完成成情况及及管理制制度落实实
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