2022年心内科护理工作总结.docx

《2022年心内科护理工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年心内科护理工作总结.docx（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精品_精品资料_心内科护理工作总结心内科护理工作总结心内科护理工作总结篇一 20XX年心内科护理部工作总结 20XX 年心内科护理部工作总结 20XX 年在医院领导班子和护理部及科主任的领导下, 在医院各兄弟科室的支持帮忙下, 心内科全体护理人员和谐一样,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和 责任心,结合心内科的工作性质,环绕医院中心工作,求真务实,踏 实苦干, 较好的完成了本科各项护理工作任务, 保证了科室护理工作的稳步进行.取得了中意的成果, 现将 20XX年护理工作做如下总结： 一、积极创新,改善服务措施,提高优质护理服务内涵以“一切以病人为中心,提倡人性化服务”为理念,

2、连续开展优质护理服务.护 理工作的重点依旧是连续深化开展优质护理服务, 连续推行责任制整体护理工作模式, 为患者供应全面、 全程、专业、人性化的护理服务.坚持以病人为中心,以质量为核心的服务宗旨,推出我科护理理念： 一切以病人为中心,以病人中意为前提,强化服务理念,转变服务态 度,加强护患沟通.准时听取看法,对工作中存在的不足,提出改进 措施.落实基础护理,入院宣教及健康指导工作,进一步充实责任制 整体护理的内涵. 加强了病房治理, 进一步做好基础护理及晨晚间护理,削减陪护及探视人员, 保持病室及床单元干净, 病房内定时通风, 保持空气清爽,保持病室寂静,整治,舒服,安全,为病人供应良好 的疗

3、养环境,加强护理人员的责任心,对可能显现的安全隐患,护士 应履行告知程序,尽可能把隐患降到最低,强化护理员工作,病区卫 生应勤打扫,床单应勤更换,卫生间无异味,送水到床头,病区卫生无死角,积极开展视病人如亲人活动,作到“三勤” “四轻”“五主动”“六心”“七声”服务.三勤：勤观看、勤动手、勤动口.四轻： 说话轻、走路轻、操作轻、关门轻.六心：接待病人要热心、护理病 人有爱心、观看病人要细心、为病人解答问题要耐心、对待病人有同可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_情心、对待工作有责任心.七声：病人入院有迎客声、遇到病人有询 问病情声、处置时有称呼声、病人合作后有致谢声、操作失误有赔礼

4、声、接听电话有问候声、病人出院有送客声.从小处着手,抓好服务 的环节,不断丰富服务的内涵,提升服务质量.二、进一步深化中医特色护理服务 结合中医护理工作指南要求,深化“以病人为中心”的服务 理念,应用中医护理技术,将中医基础理论、中医护理特色技术和服务流程融入基础护理和专科护理服务中,在遵循中医整体观念和辩证施护基本原就的基础上, 将中医的饮食、情志、康复、养生、保健等护理学问运用到健康训练当中.三、加强病区安全治理和护理过程中的安全治理 1 、我科主要为老年病人 , 入院宣教时, 护士第一时间向病人强调安全的重要性, 并进行坠床、倒的风险评估, 并落实有效的防护措施,如：在高危病人的病床都挂

5、防跌倒警示 标识,向家属及病人交代留意事项,取得协作,在卫生员打扫病区环 境时,告知患者请勿走动,并加上床挡.2 、基础护理较上一年有了很大的改进,如管道护理：标识清晰,管道滑脱率也有所下降,全年 无坠床,跌倒,烫伤等不良大事发生,留意服务细节,提高患者中意 度,坚持以病人为中心,以质量为核心,为病人供应优质的服务为宗 旨. 加强药品的安全治理, 专人负责, 每周清点.高危药品有标识, 定点存放,定点配置.符合率 98%.发生护理不良大事准时上报,有缘由分析,并落实整改措施.严格执行查对制度, 医嘱坚持班班查对, 护士长每周大查对一次, 坚持输液卡的双人核对制度, 从而确保了一年来无大的护理差

6、错. 四提高了护理业务技术水平 1 ）、组织学习医院各项规章制度、岗位职责、护理核心制度.2 ）、落实中医医院中医护理工作指南 的工作要求, 学习中医护理方案的内容并应用到临床护理工作中. 3 ）制定业务学习方案,分层次培训方案,组织全科护理人员学习学习中医基础理论和技能操作、 专科护理技术等内容,并进行考核,记录成果,做到人人把握.4 ）、定期组织护理查房,并提问护士,内容为中医护理常规,基础理论学问、专科理论知 识、院内感染学问等.,指导做好危重病人的中医护理,提高护士的 业务才能. 5 ）、利用科晨会提问医院护理核心制度及常见病中医护理常规、中医护理方案, 使每个护士都能娴熟把握并仔细落

7、实更好的可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_为病人服务. 6 ）、每周进行中医护理质量进行自查,内容包涵（病房治理,危重病人治理,护理文件的书写,护理安全）并提出整改措 施,总结并连续 改进. 7 ）、常常复习护理紧急风险预案学问并进行模拟演练,提高护士应急才能.8 ）、娴熟把握急救器材及仪器的使用,加强急救设施的常规检查意识, 平常加强对性能及安全性的检查, 准时发觉问题准时修理,保持设备的完好.20XX 年,我们仍有很多不足,在今后的工作中,我们将仔细做事,专心做事,我信任,没有 最好,只有更好, 我们的护理质量将会连续提高. 心内科护理工作总结篇二20XX年心内科护理工作总结

8、 20XX 年心内科护理工作总结 20XX 年,我科在护理部的领导下 , 在科主任的大力支持下 , 全科护士齐心协力,圆满完成了年初下达的护理工作方案.同时,积极投身 于“二甲复审”的活动中 , 对比标准,逐条逐项抓好各项工作,通过连续质量改进,有效的促进我科护理治理制度化、规范化,护理质量 稳步提高,现总结如下：一、优质护理服务 1 、进一步改革护理工作模式,落实分组责任制整体护理, 每名护士负责患者数为8-10 人, 并为所负责的病人供应连续、 全程的基础护理和专业技术服务2 、连续实行 APN排班及弹性排班,留意年资新老、才能强弱的搭配,并能充分表达对病人的连续观看. 3 、制定科学有效

9、的绩效考核制度,与护理工作量、质量、患者中意度、护理难度及技术要求挂钩,表达优 劳优酬、多劳多得,充分调动护士工作的积极性,使护士对工作中意 度 96%. 4 、护士长每天对科室危重病人进行评估,检查护士把握所 负责病人的诊疗护理信息, 督促开展健康训练、 康复指导和心理护理.5、不断提高患者中意度, 中意度达 96.5%.全年无护理纠纷、 投诉.二、临床护理质量 1 、建立护士长、质控护士护理质量督查小组,职责分工明确, 每周开展质控检查有记录, 仔细落实各项护理安全规章制度. 2 、严格执行查对制度,在治疗、给药前至少同时使用2 种方法核对患者身份,落实率 100%. 3 、规范使用腕带“

10、腕带” ,使用合格率 100%. 4 、规范使用各种护理警示标识,使用率100%. 5 、正确评估高危患者跌倒 / 坠床、管道滑脱、压疮的风险因素,评估率 98%.并落实有效的防护措施. 6 、急救物品齐全,处于应急备用状态,定专人治理, 班班交接, 质控护士不定期检查, 急救物品完好率 100%.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_7、加强药品的安全治理,专人负责,每周清点.高危药品有标识, 定点存放,定点配置.符合率 98%. 8 、落实住院患者基础护理服务项目,仔细执行分级护理制度,基础护理合格率97%,特、一级护理合格率 98%. 9 、护理记录做到客观、准时、真实、精确、

11、完整.护理文书书写合格率 98.2%. 10 、为病人供应多种形式（橱窗、宣扬册、集中讲座等）的专科疾病健康训练,健康训练掩盖率100%,知晓率 90%. 11 、发生护理不良大事准时上报,有缘由分析,并落实 整改措施.、仔细落实各项护理,确保全年住院患者无护理并发症发 生（不行不免的压疮及院前压疮除外） . 13 、加强安全治理,全年无护理差错发生. 三、院感工作 1 、严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程,护士长及院感质控护士定期自查.2 、严格依据医疗卫生气构医疗废物治理方法 及我院医疗废物治理相关制度的要求正确处置医疗废物. 3 、严格执行医务人员手卫生规范 ,把握正确的洗手方法,

12、规范洗手达标率 100%. 4 、无菌物品合格率 100%. 5 、严格执行安全注射制度,一人一针一管执行率100%. 6 、积极主动接受院感学问培训, 做到每人每年不少于 6 学时. 四、培训学习 1 、每月开展专科学问培训, 种子护士在科内组织开展护理技术操作培训及分层次考核.护理技术操作考核达标率100%. 2 、每季度开展护理核心制度培训,护理人员知晓率100%. 3 、在岗护理人员参与全 员理论考核每年 2 次,考试合格率 100%. 4 、参与护理部组织的全 院护理操作考核,达标率 100%. 5 、每月组织疾病护理查房、业务 学习各一次, 组织护理部参与的查房二次. 遇到疑难病例

13、准时组织全院护理睬诊. 6 、组织开展应急预案培训, 护理人员知晓率 100%.7 、组织开展专科急救技能培训,培训率100%.护理人员技术操作合格 率 100%. 8 、依据不同层级要求,完成全年继教学分及护理集中培训学时,达标率 100%. 五、教学科研 1 、轮换具有带教资格的护理人员负责实习生教学工作,培育优秀带教老师.2 、完成 20XX年实习生备课笔记及更新教学方案.3 、20XX年护理教学工作方案落实率达到 100%,出科理论及操作考试完成率 100%,实习鉴定书写合格率达到 100%. 4 、20XX年发表 CN论文 2 篇. 六、存在的问题 1 、护理人员的整体素养仍有待进一

14、步提高,仍需要加强“三基”及专科可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_理论学问学习. 2 、护理质量仍需进一步提高. 3 、个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象.4 、健康宣教亟待加强. 5 、优质护理服务需进一步深化.心内科护理部 2022.12.20心内科护理工作总结篇三20XX年心血管内科护理工作总结 20XX 年心血管内科护理工作总结 在护理部的指导下,在科室主任的带领及科室医生的帮忙下,我科室全体护理人员紧紧环绕年初制定的年度护理工作计 划,高度重视,狠抓落实,依据时间节点、稳步推动各项工作,从目 前情形来看, 较好的完成了既定的目标任务, 为全年目标任务的圆满完成

15、打下了坚实的基础,现将一年的护理工作总结如下：规范化分层培训制度. 每周不定期进行床旁护理业务查房至少2 次,每月一次业务学习,每月进行操作和理论考核.制度仍针对不同年资、才能的 护士进行不同的培训,全科室形成了以老带新,以新促老的“比学敢 超”学习氛围.抓好岗前培训. 20XX年我们科调入护士 6 人,转出4 人,辞职 3 人,执业持证率达到了 100%.科室对新入科护士进行了有方案, 规范的岗前培训, 全部的新进护士均能尽快的适应自己的工作. 强化考核.依据院里要求,仔细落实三基考核方案,内容包括: 法律法规、规章制度、专业理论、操作技能等,重点加强对聘用护士、低年资护士的培训考核.一是日

16、常考核.采纳晨间提问的学习形式, 每天早上交接班时, 护士长对护理人员进行专业学问提问.二是月度考核.每月进行学问理论、护理操作等考核.（ 4）强化服务.进一步提升优质护理服务品质, 全面履行护士职责, 加强护理专业内涵建设.一是护士长每日负责常规护理工作及检查各项护理措施落实情形, 基础护理质量治理委员会定期抽查,进行督查、考核、研讨,以促进护理质量连续改进. 二是改善患者中意度情形. 加强护患沟通和健康宣教,强化护士的责任意识和服务意识,变被动服务为主动服务, 改善护患关系. 加强病房治理.为保证病房物品摆放整齐、干净、有序,护士长每日带领护士为病人进行湿式扫床, 整理床单元及物品摆放.加

17、强对病区清洁工的治理,为病人做好卫生保洁工作,使病区 环境干净、文雅、病人感到舒服.（6）加强消毒隔离.严格执行院内感染治理领导小组制定的消毒隔离制度, 护理操作中仔细执行无菌技术原就.为病人处置,做到一人一针一管一带,每日湿式扫床.每可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_日用消毒毛巾擦床头柜及床, 每日消毒擦拭治疗室台面, 进行紫外线照耀消毒. 每月定期做空气消毒及空气培育, 各种医疗垃圾仔细做好毁形、浸泡、分装、并和相关人员做好交接, 准时、仔细的做好登记.病人出院后,床单位做好终末消毒处理, 杜绝了院内感染的发生. （7） 加强护理文件书写. 为了提高护理质量, 科室针对本部门

18、护理工作特点,结合护理部制定的检查与考核细就,每月制定护理考核重点,从护理表格、文件书写及基础护理等方面进行检查、考核,并仔细做好记录.在环节质量上,留意护理病历书写的准时性与规范性.病历书写要求规范,同时要求护理人员在准时,真实,精确的基础上不断 丰富、充实书写内容,提高护理病例的内涵质量.（ 8）完善风险治理.在本科现有的工作流程的基础上, 连续细化及完善护理风险预案及护理流程.对反常情形发觉,报告,处理流程进行了充分的预案设计,最大可能降级护理风险,削减医患冲突,确保全院稳固和谐.（ 9）创新“品管圈”治理.通过“品管圈”治理切实提高护理服务质量.我科 4 月份年建立守护圈,全科 14

19、名护士共同参与,由圏长及圈员从各个护理层面发觉护理问题,按品管圈的步骤解决.“品管圈作为一种新的工作模式应用于临床护理工作充分调动了护理动作人员的积极性,主动性和制造性,促进了护士之间的沟通与协作,提 高了患者及家属对护理工作的中意度.（ 10）加强带教工作.落实教学工作,专人负责,护生进入科室,进行出科考核.平常不定时进 行提问, 每位同学能扎扎实实的学到东西, 全面把握了心内科的相关学问.并因人施教,不断加强带教老师的才能,让每一位同学都能学 到学问. 1-11 月份为 33 名同学供应了学习的氛围.并能因人施教, 最大限度的让他们吸取学问.（11）工作量.一年来共收治新病人1212 人次

20、,一级护理 ,3646 人次,静脉输液 21115 人次,静脉采血3228 次,静脉注射 7527 次,肌肉注射 6659 次,科室内化验 1990 次.（ 12）其他.急救物品完好率达到 100%.急救物品进行“四定”管每周专管人员进行全面检查一次,护士长每月检查,随时抽查,保证了急救物品始终处于应急状态.在物资保管,仪器爱护方面,能定期清点,无铺张.加强仪器的爱护,定时检查,保养.降低消耗,不断提高经济效益.坚持卫生大清扫工作,保证了每周一次.坚持每日清可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_扫,随时清扫,保持病房清洁、卫生.存在不足改善措施： 1 ）健康训练不够深化,提高自身业务

21、水平.2 ）护理文书书写有时候有漏项、漏记、内容缺乏连续性等缺陷,护理记录书写质量的有所下降, 这是我急需提高和加强的. 3 ）与患者沟通技巧待提高. 4 ）加强护士礼仪文化学习, 强化护士的现代护理文化意识, 规范护理操作用语, 护患沟通技能,培育护士树立良好的职业道德,提升护理人员素养. 5）创新“品管圈”治理.通过“品管圈”治理切实提高护理服务质量. 心内科护理工作总结篇四20XX年上半年内科护理工作总结20XX年上半年内科护理工作总结一、环绕 “医院治理年”活动的工作重心,积极开展工作 1. 为落实“二甲复审”的各项预备工作, 内科依据“二甲复审”评审标准,就相关各项工作进行分解支配,

22、要 求各位在完成日常工作的前提下, 确保质量的依据日程支配完成各项工作.护士长定期对各位护理人员的预备情形进行检查和考核,并对存在的问题作相应的指导.二、落实护理人才培育方案,提高护理 人员业务素养. 1 、对各级护理人员进行三基培训,每月组织理论考试和技术操作考核. 2 、每周晨间提问 2 次,内容为基础理论学问和专科学问. 3 、组织全科护士学习了护理紧急风险预案并进行了考核.4 、组织全科护士学习医院护理核心制度并进行了考核.5 、每个护士都能娴熟把握心肺脑复苏急救技术, 医院组织的心肺脑复苏技术操作考核合格率 100%. 1 7 、各级护理人员每月参与科内、每季度护理部组织的技术操作考

23、核,参与率100%,考核合格率 100%及每月理论考试均及格. 8 、半年来组织护理人员进行业务学习6 次, 护理查房 6 次. 三、改善服务流程,提高服务质量.实行了“首迎负责制”,规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人供应各种生活上的便利, 广泛听取病人及陪护对护理服务的看法,对存在的问题查找缘由, 提出整改措施,不断提高服务质量.半年来无病人投诉. 四、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生. 1每周二晨会进行安全意识训练,查找工作中 的担心全因素,提出整改措施,排除差错事故隐患,仔细落实各项护 理规章制度及操作流程, 发挥科内质控员作用, 定期和不定

24、期检查各项护理制度的执行情形, 2 、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_查对,每周护士长参与总核对 1-2 次,并有记录. （ 2）护理操作时要求三查七对. （3）坚持填写输液卡, 半年来无医疗事故发生. 3 、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生.五、. 护理文书书写,力求做到精确、客观及连续.2护理文书即法律文书, 是判定医疗纠纷的客观依据, 书写过程中要仔细斟酌, 能客观、真实、精确、准时、完整的反映病人的病情变化,不断强化护理文书正规书 写的重要意义,使每个护士能端正书写态度, 同时加强监督检查力度, 对危重病人每班检查上一班

25、记录有无漏, 质控小组定期检查, 护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查,发觉问题准时订正, 每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并连续监控. 六、规范病房治理,建立以人为本的住院环境,使病人达到接受治疗 的正确身心状态. 病房每日定时通风,保持病室寂静、干净、空气新奇,对意识障碍病人供应安全有效的防护措施,落实岗位责任制, 按分级护理标准护理病人, 落实健康训练, 加强基础护理及重危病人的个案护理,满意病人及家属的合理需要,基础护理合格率100%,无护理并发症. 七、急救物品完好率达到 100%. 急救物品进行 “四定”治理,每周专管人员进行全面检查一次,护士长每半月检查

26、,随 时抽查,保证了急救物品始终处于应急状态.八、按医院内感染治理标准,重点加强了医疗废物治理,完善了医疗废物治理制度,组织 学习医疗废物分类及医疗废物处理流程,并进行3了专项考核,院感小组兼职监控护士能仔细履行自身职责, 使院感监控指标达到质量标准. 九、半年来各个护理工作量统计大约如下： 静脉输液 8466 人. 静推 933 人.肌注 1306 人.皮内注射 922 人.皮下注射 3509 人.供氧 1330 人.吸痰 7 人.测血糖 5591 人.雾化 389 人.抽血 1517 人. 送检 2830 人.输血 68 人.尿道口护理 56 人.穴位敷贴 4397 人.中药外敷 593

27、人.艾灸 1092 人. 工作中仍存在很多不足：一、 一、基础护理不到位, 二、病房治理有待提高, 病人自带物品较多. 三、个别护士无菌观念不强, 无菌操作时不带口罩, 一次性无菌物品用后处理不准时. 四、学习风气不够深厚,无学术论文.五、健康训练不够深化,缺乏动态连续性. 20XX 年 6 月 30 4心内科护理工作总结篇五 20XX年内科护理总结 20XX 年度内科护理工作总结 20XX可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年.在 这一年中, 我科护理人员不断面临着挑战和机遇, 经过这一年的工作和学习,我有了质的转变,快速的成

28、长,明确了奋进的目标.一、转变观念,提高治理水平 1 、多学习：向体会丰富、工作突出的护士长学习,学习她们的工作体会、工作方法.向外院护理同仁们学习, 学习她们的先进治理机制、排班方法、工作状态.向科里的护士们学 习,学习她们工作中的特长,补偿自身的不足.2 、多与其他科护士长沟通,查找工作中的不足, 发觉工作中的隐患, 随时调整工作状态, 跟上医院的步伐. 3 、实施人性化治理：在生活中关怀爱护科里的护士,有困难主动帮忙. 在工作中严格要求, 做到人人公平, 因人而异, 充分发挥每一名护士的优点,调动护士们的积极性.二、加强护理治理,严把护理质量关,确爱护理安全1 、要求护士严格遵守护理核心

29、制度、各项规章制度及各项操作规程,严把护理质量关,防范护理 差错事故的发生.做到事前有评估有告知,事后有措施有改进.真正 做到心中有数,工作按标准完成. 2 、充分发挥护理质控小组的作用, 调动质控小组成员的积极性与责任心,能够做到主动承担检查责任, 帮忙科里同事共同进步. 3 、亲力亲为,切实做到班班查、日日看、周周总结,使护士自觉提高护理质量.三、开展优质护理服务示范病房,强化基础护理服务,提高患者的中意度.1 、自开展优质护理服务示范病房以来,加强基础护理服务,多与患者沟通,明白患者需 求,真正的为患者解决难题. 2 、弹性排班,充分利用人力资源,发挥护士的主观能动性,便利为患者供应服务

30、.通过弹性排班,不但减 轻了护士的工作负担, 更主要的是解决了患者晨晚间护理、 上午处置晚、患者对责任护士不熟等实际问题. 3 、加强危重患者的治理工作.留意抢救的协作和才能的培训. 人人达到面对重患不慌张, 抢救协作有章法. 四、“三基三严”培训及带教工作 1 、按科室方案,每月进行四次业务学习,一次技能培训,并按时进行理论及技能操作考试. 做到有方案、有实施、有考评、有总结.2 、严格要求护士按规范书写,准时检查并改正发觉的问题、错误,不断提高书写质量.3 、严格要求实习生,按方案带教.五、加强院内感染的治理 1 、严格执行消毒隔离制度,科室感染质控小组按方案进行检查、总结、记录.可编辑资

31、料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_2、按医院感染科要求,定期进行院内感染学问培训.六、打造内科一病区自己的护理品牌微小之处现温情内科一病区常常有老慢支的患者住院, 这样的患者不但身体状况不好, 而且心里也是特别的焦虑.在护理这样的患者的时候,护士们往往会更加的当心和细心. 一个简洁的操作, 在别的患者身上可能只需要一分钟, 但在这样的患者身上却要花上半个小时. 每次护士都是一身汗却毫无怨言, 带给患者和家属的都是善意言语和懂得的微笑.七、存在不足及努力方向 1 、护理质控欠缺：一是表达在病房治理方面,仍旧有很多的不足.二是 护理记录书写方面, 特殊是护理记录简化后, 对护理记录书写质量的

32、要求有所下降.这两方面是我科急需提高和加强的.2 、培训方面： 培训的机会较少,护士不能够学习新的学问.3 、护理科研、论文方面：不断更新护理学问,尽快开展新技术、新项目,带领全科护士共 同进步. 2022 12 16 心内科护理工作总结篇六 内科护理工作总结内科护理工作总结 1 、护理部重申了各级护理人员职责, 明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝 了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象.2 、坚持了查对制度：（ 1）要求医嘱班班查对,每周护士长参与总核对1-2 次,并有记录.（ 2）护理操作时要求三查七对. （ 3）坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错. 3

33、 、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘.4 、坚持床头交接班制度及晨间护理, 预防了并发症的发生. 二、提高护士长治理水平 1 、坚持了护士长手册的记录与考核： 要求护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核,并依据护士长订出的适合科室的年方案、季支配、月计划重点进行督促实施, 并监测实施成效, 要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结体会,开展工作. 2 、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次, 内容为：支配本周工作重点, 总结上周工作中存在的优缺点, 并提出相应的整改措施, 向各护士长反馈护理质控检查情形,并学习护士

34、长治理相关资料.3 、每月对护理质量进行检查,并准时反馈,不断提高护士长的治理水平.4 、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进体会,扩大学问面：5月底派三病区护士长参与了国际护理新进展学习班,学习终止后, 向可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_全体护士进行了汇报. 三、加强护理人员医德医风建设1 、连续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50 句. 2 、分别于 6 月份、 11 月份组织全体护士参与温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训. 3 、连续开展健康训练,对住院病人发放中意度调查表, （定期或不定期测评）中意度调查结果均在95%以上,并对中意度调查中存在的问题提出了

35、整改措施,评比出了正确护士.4 、每月科室定期召开工休座谈会一次, 征求病人看法, 对病人提出的要求赐予最大程度的满意. 5 、对新安排的护士进行岗前职业道德训练、规章制度、护士行为规范训练及护理基础学问、专科学问、护理技术操作考核,合 格者赐予上岗. 四、提高护理人员业务素养 1 、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试. 2 、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科学问,以提高专业学问.3 、各科室每周晨间提问1-2 次,内容为基础理论学问和骨科学问.4 、“三八妇女节”举办了护理技术操作竞赛（无菌操作） ,并评比出了一等奖（吴蔚蔚） 、二等奖（李敏丹、唐海萍） 、三等奖分别赐予了

36、嘉奖. 5 、12 月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核： 静脉输液、吸氧.急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃.手术室护士 考核：静脉输液、无菌操作. 6 、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理. 7 、坚持了护理业务查房：每月轮番在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以 达到提高业务素养的目的. 8 、9 月份至 11 月份对今年进院的 9 名新护士进行了岗前培训,医 . 学训练网内容为基础护理与专科护理学问,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课才能.9 、全院有 5 名护士参与护理大专自学考试,有3 名护士参与护理大专函授

37、.五、加强了院内感染治理 1 、严格执行了院内治理领导小组制定的消毒隔离制度.2 、每个科室坚持了每月对病区治疗室、 换药室的空气培育, 对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培育,确 保了无菌切口无一例感染的好成果.3 、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒, 并记录, 每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测.4 、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能准时毁形,浸泡,集中处理,并可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_定期检查督促, 对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫. 5 、各病区治疗室、换药室均能

38、坚持消毒液（1： 400 消毒灵）拖的每日二次,病房内定期用消毒液拖的（1：400 消毒灵） 出院病人床单进行了终末消毒 （清理床头柜, 并用消毒液擦拭）.6 、手术室严格执行了院染治理要求,无菌包内用了化学指示剂.7 、供应室建立了消毒物品监测记录本, 对每种消毒物品进行了定期定点监测. 六、护理人员较杰出的完成护理工作1 、坚持了以病人为中心, 以质量为核心,为病人供应心内科护理工作总结篇七 20XX年内科护理工作总结 20XX 年内科护理工作总结 20XX 年依据院护理部的整体要求和部署, 仔细抓好科室分管工作, 通过加强对本科室护理工作的治理, 较好的实现了医院规划和目标. 科室护理工

39、作在院领导及护理部的关怀与支持下, 在全科护士的共同努力下, 圆满的完成了院方交给的各项任务.现将 20XX年的护理工作总结如下：一、 科室人员分工明确,加强护理人员职责制度治理依据护理部的要求,科室建立建全了各项规章制度.科室护理人员按工作量明确分工,实 行责任制护理.工作中,加强护理人员的职责制度治理,使每名护理 人员都能明确工作职责,仔细、细致的做好护理工作.二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通.为了适应医疗服务的需求,营造高层次的服务理念和人文关怀,树立良好的社会形象,推动 医院连续稳固的进展,科室坚持以病人为中心,在敬重、懂得、关怀 病人的基础上,为病人供应温馨、周到的人性

40、化服务,敬重病人的人 格尊严, 重视病人的人格心理需求, 以最大限度的满意病人的生理及心理需求. 第一,管床护士热忱接待新入院病人, 把病人送至床边, 主动向病人或家属介绍病区环境, 作息时间、规章制度及主治医师等.在病人住院治疗期间管床护士将心理护理和疾病学问宣教纳入护理工作重点.明白和关注病人的心理、生活状态与需求,把亲情化服务纳入工作之中. 科室护理人员在生活中关怀患者, 帮忙困难患者排忧解难. 加强心理护理,用布满仁爱的亲情去安慰患者,增强患者战胜疾病的信心,促进早日康复.在护理工作中留意与病人的沟通、交 流,以不鄙视,敬重和关怀的态度赢得了患者的懂得和信任.三、加强病房治理,为病人制

41、造一个良好的就医环境为保证病房物品摆可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_放整齐、干净、有序,护士长每日带领护士为病人进行湿式扫床,整 理床单元及物品摆放. 加强对病区清洁工的治理, 为病人做好卫生保洁工作, 使病区环境干净、 文雅、病人感到舒. 四、加强消毒隔离, 严格掌握院内感染的发生及进展严格执行院内感染治理领导小组制 定的消毒隔离制度, 护理操作中仔细执行无菌技术原就. 为病人处置, 做到一人一针一管一带, 每日湿式扫床. 每日用消毒毛巾擦床头柜及床,每日消毒擦拭治疗室台面,进行紫外线照耀消毒.每月定期做空 气消毒及空气培育,各种医疗垃圾仔细做好毁形、浸泡、分装、并和 相关人

42、员做好交接,准时、仔细的做好登记.病人出院后,床单位做 好终末消毒处理,杜绝了院内感染的发生.五、加强护理文件书写 及各项护理工作的定期检查考核, 提高护理质量, 质量治理是医院永恒不变的主题,定期进行检查考核,是提高护理质量的保证.为了提 高护理质量, 科室针对本部门护理工作特点, 结合护理部制定的检查与考核细就,每月制定护理考核重点,从护理表格、文件书写及基础 护理等方面进行检查、考核,并仔细做好记录.在基础护理质量治理 上,加强对危重病人的基础护理工作.在工作中,严格执行护理操作 规范,强调和执行无菌操作,仔细做好个人防护.在环节质量上, 留意护理病历书写的准时性与规范性.病历书写要求规

43、范,同时要 求护理人员在准时,真实,精确的基础上不断丰富、充实书写内容, 提高护理病例的内涵质量.六、重视提高护士职业素养,加强三基 三严培训 为了更好的服务于患者,让病人削减痛楚,护理人员必需具备良好的职业技能及扎实的专业学问. 为此科室留意护理人员的业务素养的培训. 在院护理部的严格要求及组织下, 积极参与全院的业务培训及讲座, 科室每周定期组织护理人员进行专业学问及操作技能的学习和培训. 一年来（ 111 月）我科总收入 37042220.00 元, 共收治新病人 2048 人次一级护理 1981 人次,危重病人 493 人,抢救病人 518 次,抢救胜利 505 次死亡 13 人,静脉

44、输液 20426 次,静脉输血 337 次,静脉注射 2501 次,肌肉注射 1938 次,中药灌肠 313 次, 中药湿敷 565 次,穴位按摩 492 次,推拿 477 次,针灸 671 次,拔火罐 344 次.以上是内科 20XX年的护理工作总结, 在确定成果的同时, 我们也应当清醒的看到存在的不足, 在治理意识上仍要大胆创新, 持可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_之以恒.在规范化服务方面, 我们仍有待提高. 在规章制度执行方面, 仍有少数同志意识淡漠.因此在20XX年我们仍要不断提高和加强科室护理队伍的建设,人人从本质工作做起,不断充实和完善自已,做 一名高素养的优秀护理人员. 我们信任在院领导、 护理部及科室全体护理人员的努力下,我们肯定能把护理工作做得更好；可编辑资料 - - - 欢迎下载