机电战线岗位标准5433.docx

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1、平禹煤电电凤翅山山矿机电战线线岗位标标准机电科20155年8月月目录机电矿长长岗位标标准3机电副总总岗位标标准4机电科长长岗位标标准5机电副科科长（分分管设备备管理）岗岗位标准准6机电副科科长（分分管矿井井供电）岗岗位标准准7机电科科科员（分分管设备备管理）岗岗位标准准8机电科科科员（分分管资料料管理）岗岗位标准准9队长岗位位标准110党支部书书记岗位位标准111副队长岗岗位标准准12技术员岗岗位标准准13核算员岗岗位标准准14材料员岗岗位标准准15办事员岗岗位标准准16生产班组组长岗位位标准117检修班组组长岗位位标准118车间主任任岗位标标准199水泵工岗岗位标准准20车工岗位位标准223

2、电焊工岗岗位标准准24地面电工工岗位标标准255司炉工岗岗位标准准26主扇司机机岗位标标准277压风机司司机岗位位标准228绞车司机机岗位标标准299矿灯管理理员岗位位标准330胶带输送送机司机机岗位标标准311给煤机司司机岗位位标准332井下电钳钳工岗位位标准333井下电电电工岗位位标准334筛选设备备司机岗岗位标准准36轨道维修修工岗位位标准337架空人车车司机岗岗位标准准38防爆机车车司机岗岗位标准准39斜井信号号把钩工工岗位标标准400矿车维修修工岗位位标准441提升机司司机岗位位标准442机电矿长长岗位标标准单 位机电线岗位名称称副矿长编 号PYEKK-JDDX-011任务描述述协调

3、管理理全矿机机电运输输管理工工作责任范围围1.负责责贯彻落落实党的的方针、政策和和上级部部门的各各项指示示和决议议。2.协调调管理全全矿机电电运输管管理工作作。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。 3.具具有领导导能力，能能为矿领领导决策策提供合合理化建建议。 工作内内容与要要求1、严格格执行国国家法律律法规和和行业标标准，按按照规范范组织有有关机电电方面的的技术改改造、设设

4、计、安安装、维维修和检检查，及及时编制制、贯彻彻和落实实各项机机电安全全技术措措施;2、在矿矿长领导导下，负负责贯彻彻执行上上级颁发发的机电电设备管管理办法法及有关关文件，负负责制定定全矿机机电设备备管理制制度、编编制机电电设备运运行的各各种规章章制度及及机电设设备操作作规程。3、按照照煤矿矿安全规规程和和本矿制制定的技技术管理理责任制制、灾灾害预防防与处理理计划中中的相关关规定，定定期对各各种机电电设备设设施进行行检测、检查、试验、维护和和更新;4、组织织、参与与重大机机电事故故的处理理、故障障排除和和事故分分析，参参与各类类灾害事事故的抢抢救与处处理;5、不断断完善低低压供电电系统中中的三

5、大大保护(漏电保保护、过过流保护护、接地地保护)设备设设施，确确保井下下各采区区低压设设备设施施的防爆爆率达到到1000%;6、负责责分管范范围内的的业务保保安和岗岗位培训训工作，建建立健全全(机电电)岗位位责任制制、操作作规程和和各类技技术性检检测、检检查制度度。7、抓好好机电人人员的安安全教育育和技术术培训工工作,不不断提高高机电技技术人员员的业务务水平。8、认真真监督、检查机机电各工工种岗位位责任制制和操作作规程的的执行情情况。9、负责责对全矿矿机电设设备统一一指挥调调动,合合理安排排设备的的检查、检修、小修、中修、大修计计划。10、负负责全矿矿机电运运输、机机械化技技术业务务管理，做做

6、好新技技术、新新工艺、新设备备推广应应用工作作。11、配配合生产产单位抓抓好机电电运输系系统和综综合机械械化日常常生产管管理、业业务管理理、技术术管理工工作。机电副总总岗位标标准单 位机电线岗位名称称机电副总总编 号PYEKK-JDDX-02任务描述述协调管理理全矿机机电运输输管理工工作责任范围围1.负责责贯彻落落实党的的方针、政策和和上级部部门的各各项指示示和决议议。2.协调调管理全全矿机电电运输管管理工作作。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有组

7、织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。 3.具具有领导导能力，能能为矿领领导决策策提供合合理化建建议。 工作内内容与要要求1.在分分管副矿矿长的领领导下，负负责贯彻彻执行上上级颁发发的机电电设备管管理办法法及有关关文件，负负责制定定全矿机机电设备备管理制制度、编编制机电电设备运运行的各各种规章章制度及及机电设设备操作作规程。2.负责责编制并并上报机机电设备备更新、安全措措施及大大修理建建议计划划，在集集团公司司专项资资金下达达后负责责编制实实施计划划，并按按照计划划组织实实施。3.负责责检查各各队的机机电运输输安全质质量标准准化工作作，并按按照有关关文件严严

8、格执行行考核，每每月报送送安全标标准化报报表。4.负责责全矿机机电设备备的管理理工作，做做到帐、牌板、物相一一致；做做好机电电设备管管理指标标的分配配，监督督各单位位设备及及时清退退、检修修，并且且按照有有关文件件严格考考核。5.组织织制定机机电、运运输等系系统安全全管理规规章制度度，并组组织实施施。6.组织织编制机机电设备备年度考考核管理理目标和和考核奖奖罚细则则。7.负责责大型机机电设备备的安装装、检修修安全管管理。8.定期期组织进进行机电电、运输输系统的的重大安安全隐患患排查、治理。9.坚持持开展煤煤矿机电电、运输输系统全全面标准准化工作作，切实实提高安安全管理理水平。10.定定期召开开

9、机电设设备管理理工作会会议，研研究机电电设备管管理工作作中的安安全生产产动态，及及时解决决存在问问题。11.负负责煤矿矿机电、运输范范围内的的矿井通通风及瓦瓦斯、煤煤尘、自自然发火火、水害害治理方方案、措措施的落落实。12.负负责组织织编制煤煤矿机电电、运输输系统安安全技措措工程计计划。13.根根据煤矿矿的总体体规划，进进行机电电、运输输系统规规划，监监督有关关部门及及时进行行机电运运输设备备、设施施的维护护、维修修和保养养等工作作。机电科长长岗位标标准单 位机电线岗位名称称科长编 号PYEKK-JDDX-03任务描述述协调管理理全矿机机电运输输管理工工作责任范围围1.负责责贯彻落落实党的的方

10、针、政策和和上级部部门的各各项指示示和决议议。2.协调调管理全全矿机电电运输管管理工作作。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。 3.具具有领导导能力，能能为矿领领导决策策提供合合理化建建议。 工作内内容与要要求1.在分分管副矿矿长的领领导下，负负责贯彻彻执行上上级颁发发的机电电设备管管理办法法及有关关文件，负负责制定定全矿机机电设备备管理制制度、编编制机电电设备运运行的各各种

11、规章章制度及及机电设设备操作作规程。2.负责责编制并并上报机机电设备备更新、安全措措施及大大修理建建议计划划，在集集团公司司专项资资金下达达后负责责编制实实施计划划，并按按照计划划组织实实施。3.负责责检查各各队的机机电运输输安全质质量标准准化工作作，并按按照有关关文件严严格执行行考核，每每月报送送安全标标准化报报表。4.负责责机电运运输、机机械化设设备事故故的追查查，分析析、考核核等工作作。5.负责责全矿机机电设备备的管理理工作，做做到帐、牌板、物相一一致；做做好机电电设备管管理指标标的分配配，监督督各单位位设备及及时清退退、检修修，并且且按照有有关文件件严格考考核。6.负责责全矿机机电设备

12、备到货验验收、发发放、安安装调试试工作。7.负责责监督全全矿各基基层单位位搞好分分管范围围内设备备日常维维护、保保养工作作，保证证设备完完好率、待修率率，事故故率达到到标准要要求。8.负责责全矿大大型设备备的技术术性能测测定及零零部件探探伤工作作。9.负责责全矿机机电设备备大、中中、小修修工作。10.抓抓好全矿矿井机电电运输及及机械化化安全生生产工作作。11.负负责机电电设备信信息化管管理系统统的建立立。12.负负责全矿矿井供用用电管理理工作。13.负负责全矿矿机电运运输、机机械化技技术业务务管理，做做好新技技术、新新工艺、新设备备推广应应用工作作。14.配配合生产产单位抓抓好机电电运输系系统

13、和综综合机械械化日常常生产管管理、业业务管理理、技术术管理工工作。机电副科科长（分分管设备备管理）岗岗位标准准单 位机电线岗位名称称副科长编 号号PYEKK-JDDX-04任务描述述负责全矿矿机电设设备规划划、选型型、到货货验收技技术管理理工作，建建立健全全设备台台账，设设备技术术资料的的收集、保管工工作，全全矿设备备清查，主主要机电电设备报报表的统统计上报报工作，全全矿设备备的调剂剂、检查查和各种种制度的的编制。责任范围围负责全矿矿机电设设备规划划、选型型、到货货验收技技术管理理工作，建建立健全全设备台台账，设设备技术术资料的的收集、保管工工作，全全矿设备备清查，主主要机电电设备报报表的统统

14、计上报报工作，全全矿设备备的调剂剂、检查查和各种种制度的的编制。岗 位 标 准准岗位技能能1.熟练练掌握计计算机使使用技能能，熟悉悉设备管管理、井井下设备备防爆标标准、完完好标准准等知识识，具备备机电设设备安装装、调试试、维护护等知识识。2.具有有组织管管理能力力，有较较强的综综合协调调能力、服务能能力和社社交能力力。 3.具有有管理能能力，能能为科领领导决策策提供合合理化建建议。工作内容容与要求求1.按照照设备综综合管理理的要求求，做好好设备规规划、选选型、购购置、安安装、调调试和验验收工作作，加强强设备的的前期管管理。2.负责责各类机机电设备备报表的的统计上上报工作作，组织织编制并并上报全

15、全矿设备备更新、安技措措及大修修理建议议计划，在在集团公公司专项项资金下下达后负负责编制制实施计计划，并并按照计计划组织织实施。3.负责责检查各各队的机机电运输输安全质质量标准准化工作作。4.负责责全矿机机电设备备的管理理工作，做做到帐、卡、物物相一致致。5.负责责全矿机机电设备备到货验验收、发发放、安安装调试试工作。6.负责责监督全全矿各基基层单位位搞好分分管范围围内设备备日常维维护、保保养工作作，保证证设备完完好率、待修率率、事故故率达到到标准要要求。7.负责责全矿机机电设备备大、中中、小修修工作。8.负责责机电设设备信息息化管理理系统的的建立。根据上上级有关关部门的的安排，负负责制定定本

16、单位位各级设设备管理理人员的的培训计计划，积积极推广广先进经经验。9.合理理调剂主主要生产产设备的的周转使使用，力力争设备备利用率率达到880%以以上，完完好率达达到900%上以以上，待待修率不不超过55%，事事故率不不超过11%。10.配配合科长长抓好设设备日常常生产管管理、业业务管理理、技术术管理工工作。机电副科科长（分分管矿井井供电）岗岗位标准准单 位机电线岗位名称称副科长编 号号PYEKK-JDDK-005任务描述述负责全矿矿井供电电日常管管理、技技术管理理、设备备管理、质量标标准化检检查和各各种制度度、操作作规程的的编制、采掘工工作面供供电设计计及矿井井技改电电气工程程责任范围围对全

17、矿井井供电日日常管理理、技术术管理、设备管管理、质质量标准准化检查查和各种种制度、操作规规程的编编制、采采掘工作作面供电电设计及及矿井技技改电气气工程管管理负有有技术管管理责任任。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。 工作作内容与与要求1.在机机电副总总和科长长领导下下，负责责分管范范围内的的技术工工作。2.认真真贯彻执执行党和和国家的的安全生生产方针针、政策策、法规规及上级

18、级部门的的有关规规定。3.严格格执行煤煤矿“三大规规程”，认真真编制、会审机机电设备备检修安安全技术术措施，并并组织职职工学习习和实施施。4.协助助编制机机电单项项工程作作业计划划，搞好好供电技技术管理理工作及及安全质质量标准准化工作作。5.参加加矿上组组织的安安全大检检查、质质量标准准化检查查和查岗岗活动，对对查出的的问题及及时提出出整改措措施，并并督促和和协助处处理。6.经常常深入现现场，解解决安全全生产中中出现的的技术问问题，绘绘制机电电方面的的各种图图表，对对设备的的选型、设计、安装、调试负负有技术术责任。7.根据据生产计计划，及及时设计计出采掘掘工作面面的供电电设计，以以及供电电系统

19、改改造设计计。8.按要要求及时时参加矿矿井排放放瓦斯工工作，指指挥停送送电必须须做到准准确、无无误。机电科科科员（分分管设备备管理）岗岗位标准准单 位位机电线岗位名称称科员编号PYEKK-JDDK-006任务描述述负责全矿矿机电设设备规划划、选型型、到货货验收技技术管理理工作，建建立健全全设备台台账，设设备技术术资料的的收集、保管工工作，全全矿设备备清查，主主要机电电设备报报表的统统计上报报工作，全全矿设备备的调剂剂、检查查和各种种制度的的编制。责任范围围对全矿机机电设备备规划、选型、到货验验收技术术管理工工作，建建立健全全设备台台账，设设备技术术资料的的收集、保管工工作，全全矿设备备清查，主

20、主要机电电设备报报表的统统计上报报工作，全全矿设备备的调剂剂、检查查和各种种制度的的编制负负有技术术责任。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。 工作作内容与与要求 1.在机电电副总、科长的的领导下下，遵照照煤炭炭工业企企业设备备管理规规程，贯贯彻执行行国家有有关设备备管理的的方针、政策、法规和和规定.2.按照照设备综综合管理理的要求求，做好好设备规规划、选选型、购购置、安安装

21、、调调试和验验收工作作，加强强设备的的前期管管理。33.搞好好设备管管理的基基础工作作，建立立设备台台账，做做到数量量清、状状态明，属属性准，账账、卡、物一致致，设备备台账与与财务部部门的固固定资产产台账要要每年核核对一次次。4.搞好设设备技术术资料的的收集、保管工工作，建建立主要要机电设设备履历历薄和技技术特征征卡片，大大型固定定设备做做到一台台一档。5.及及时编制制年度主主要生产产设备购购置、更更新改造造和大修修理计划划。6.负责主主要机电电设备报报表的统统计上报报工作。7.根根据上级级有关部部门的安安排，负负责制定定本单位位各级设设备管理理人员的的培训计计划，积积极推广广先进经经验。适适

22、时推行行集团公公司信息息化管理理系统的的建立，逐逐步实现现管理手手段的现现代化。8.合合理调剂剂主要生生产设备备的周转转使用，力力争设备备利用率率达到880%以以上，完完好率达达到900%上以以上，待待修率不不超过55%，事事故率不不超过11%。99.积极极参与矿矿组织的的安全大大检查及及机电安安全质量量标准化化检查。机电科科科员（分分管资料料管理）岗岗位标准准单 位位机电线岗位名称称科员编号PYEKK-JDDK-007任务描述述负责全矿矿机电设设备技术术资料管管理工作作，建立立健全设设备技术术资料台台账，设设备技术术资料的的收集、保管工工作，主主要机电电设备报报表的统统计上报报工作责任范围围

23、建立健全全设备资资料台账账，设备备技术资资料的收收集、保保管工作作，主要要机电设设备报表表的统计计上报工工作，全全矿设备备的调剂剂、检查查和各种种制度的的编制负负有技术术责任。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟练掌掌握计算算机使用用技能，熟熟悉设备备管理、井下设设备防爆爆标准、完好标标准等知知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。 2.具有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力。 工工作内容容与要求求 11.在机机电副总总、科长长的领导导下，遵遵照煤煤炭工业业企业设设备管理理规程，贯贯彻执行行国家有有关设备备管理的的方针、政策、法规和和规定。 22.建立立设备台台账，做做到数量量

24、清、状状态明，属属性准，账账、卡、物一致致，设备备台账与与财务部部门的固固定资产产台账要要每年核核对一次次。3.搞好设设备技术术资料的的收集、保管工工作，建建立主要要机电设设备履历历薄和技技术特征征卡片，大大型固定定设备做做到一台台一档。4.负负责主要要机电设设备报表表的统计计上报工工作。55.根据据上级有有关部门门的安排排，负责责制定本本单位各各级设备备管理人人员的培培训计划划，积极极推广先先进经验验。适时时推行集集团公司司信息化化管理系系统的建建立，逐逐步实现现管理手手段的现现代化。6.积积极参与与矿组织织的安全全大检查查及机电电安全质质量标准准化检查查。队长岗位位标准单 位机电线岗位名称

25、称队长编 号PYEKK-JDDX-08任务描述述本队安全全生产管管理第一一责任人人，组织织完成本本单位的的安全生生产任务务及各项项承包指指标责任范围围1.对本本队的安安全工作作全面负负责，组组织本队队员工认认真学习习执行国国家有关关安全生生产的方方针、政政策、法法令。2.负责责全队机机电设备备运行情情况的管管理，保保证机电电设备的的正常运运行。3.负责责组织对对本队各各类事故故的追查查处理与与总结分分析。4.负责责管理全全矿待用用机电设设备的维维修。5.负责责本队质质量标准准化。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟悉悉本队供供电、四四大机械械系统，设设备管理理、井下下设备防防爆标准准、完好好标准

26、等等知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。3.能够够为矿领领导决策策提供合合理化建建议。工作内容容与要求求1.全面面负责本本队各项项指标的的完成。2.团结结全队人人员，注注意发挥挥各副职职的作用用，积极极采纳员员工合理理化建议议，根据据本队实实际，合合理调配配劳动组组织，做做到分工工明确，队队干团结结，劳动动组织合合理。3、合理理安排出出勤，合合理分配配工资奖奖金，工工资奖金金分配做做到公开开透明，体体现“多劳多多得”的原则则。4.经常常检查各各种材料料消耗情情况，抓抓好双增增双节，修修旧利废

27、废、回收收复用工工作，确确保各种种消耗不不超过计计划。5.每月月召开一一次领导导班子会会、领导导班子民民主生活活会，及及时研究究总结布布置各项项任务，解解决有关关问题。6.负责责所辖机机电设备备运行情情况的管管理，保保证机电电设备的的正常运运行。7.认真真贯彻安安全生产产方针，做做到安全全生产。8.负责责组织对对本队各各类事故故的追查查、处理理及总结结分析。9.深入入现场，检检查队内内各项规规章制度度的执行行情况。10.抓抓好现场场设备维维修质量量，杜绝绝重大机机电事故故。党支部书书记岗位位标准单 位机电线岗位名称称党支部书书记编 号PYEKK-JDDX-09任务描述述负责本队队党支部部党务工

28、工作，协协助队长长抓好本本队的安安全管理理及各项项承包指指标的完完成，抓抓好本队队班组建建设工作作责 任 范 围围1.负责责本队支支部的日日常工作作。2.负责本本队班组组建设及及计划生生育工作作。3.全面负负责本队队员工的的思想政政治工作作和全队队的精神神文明建建设。44.抓好好员工安安全教育育工作，同同时负责责本队安安康杯活活动的开开展。55.积极极发挥群群监员的的能动性性，要求求群监员员及时反反馈现场场存在的的问题，对对本队的的安全工工作全面面负责，组组织本队队员工认认真学习习执行国国家有关关安全生生产的方方针、政政策、法法令。6.负责责本队安安全活动动的开展展，经常常深入井井下，协协助队

29、长长抓好安安全生产产工作。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟悉悉党的基基本知识识、路线线、方针针和政策策。2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。3.能够够为矿领领导决策策提供合合理化建建议。工作内容容与要求求1.对党党的路线线方针政政策和矿矿党委的的各项决决议贯彻彻执行到到位，全全面主持持好本支支部的党党务工作作，定时时召开支支部会议议，党员员民主生生活会等等。2.参与与决定本本队生产产经营管管理方面面的重大大问题，协协助队长长抓好安安全质量量标准化化工作。3.抓好好本队的的思想政政治、精精神文明明建设、综合治治理、计计划生育育等各项项工作，协协

30、调本队队的共青青团工作作，积极极组织员员工参加加矿内举举办的各各项活动动。4.组织织好本支支部党员员和全体体员工的的日常政政治学习习，积极极参加矿矿党委举举办的业业余党校校学习，搞搞好党员员培训，努努力提高高党员的的政治思思想素质质。5.搞好好党支部部自身的的思想、政治、组织、作风、廉政建建设，组组织民主主评议党党员工作作，并及及时上报报有关材材料报表表。6.组织织领导好好本队创创优争先先活动和和评优表表彰工作作，积极极开展群群众性精精神文明明建设活活动7.负责责做好本本支部入入党积极极分子的的培养、考核和和组织发发展工作作。8.认真真实施党党支部和和党员目目标化管管理制度度。副队长岗岗位标准

31、准单 位机电线岗位名称称副队长编 号PYEKK-JDDX-10任务描述述负责分管管口的安安全管理理及各项项承包指指标责任范围围1.协助助队长、书记搞搞好本队队的安全全管理，对对分管口口的安全全工作全全面负责责，组织织员工认认真学习习执行国国家有关关安全生生产的方方针、政政策、法法令。2.负责责分管口口机电设设备运行行情况的的管理，保保证机电电设备的的正常运运行。3.负责责组织对对分管口口各类事事故的追追查处理理与总结结分析。4.负责责管理待待用机电电设备的的维修。5.负责责分管口口质量标标准化。6.严禁禁违章指指挥，现现场监督督作业人人员是否否按规程程措施施施工，及及时制止止不安全全行为。7.

32、发现现危及人人身安全全的重大大隐患时时要立即即停止作作业，撤撤出人员员，并向向调度汇汇报。8.遵章章守纪，时时刻做好好安全教教育宣传传工作，起起到模范范带头作作用。岗 位 标 准准岗位技能能 1.熟悉悉分管系系统，设设备管理理、井下下设备防防爆标准准、完好好标准等等知识，具具备机电电设备安安装、调调试、维维护等知知识。2.具有有组织管管理的能能力，有有较强的的综合协协调能力力、服务务能力和和社交能能力。3.能够够为队领领导决策策提供合合理化建建议。工作内容容与要求求1.全面面负责分分管口各各项指标标的完成成。2.团结结全队人人员，积积极采纳纳员工合合理化建建议，根根据分管管口实际际，合理理调配劳劳动组织织，做到到分工明明确，班班干团结结，劳动动组织合合理。