渤海实业员工安全手册(修改版)235.docx

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1、员工安全全培训手册册（试行版版）山东渤海海实业股股份有限限公司二0一00年六月员工安全培训手册目 录一、安全全生产责责任制33二、安全全管理制制度41、安全全教育培培训制度度42、安全全生产检检查制度度73、危险险化学品品管理制制度94、消防防管理制制度1225、禁烟烟规定1166、易燃燃易爆场场所管理理制度1177、劳保保用品管管理制度度178、公司司安全守守则2449、渤海海实业安安全奖惩惩管理规规定299三、消防防安全设设施的使使用377四、安全全管理程程序中的的标准444五、安全全作业通通则5111、动火火许可证证制度5512、有限限空间许许可证制制度5443、上锁锁挂牌许许可制度度5

2、84、检修修安全措措施6225、动土土许可制制度633六、危险险化学品品安全技技术信息息651、硫酸酸652、盐酸酸673、氢氧氧化钠6694、氯气气705、二硫硫化碳7736硫化化氢7557、硫氢氢化钠7778、正己己烷799七、典型型事故案案例8221、火灾灾事故8822、机械械伤害事事故8333、高空空坠落8854、危化化品伤害害865、触电电伤害8876、厂内内车辆伤伤害888一、安全全生产责责任制1、安全全生产管管理工作作的基本本方针与与原则1.1安安全第一一，预防防为主，标标本兼治治。1.2安安全生产产，人人人有责。1.3管管生产必必须管安安全。各各级领导导者要把把安全工工作渗透透

3、到生产产管理的的各个环环节，落落实到岗岗位具体体工作，做做到生产产和安全全的“五同时时”，即计划划、布置置、检查查、总结结、评比比生产的的同时，计计划、布布置、检检查、总总结、评评比安全全工作。2、安全全管理基基本工作作思路2.1贯贯彻“安全第第一，预预防为主主，标本本兼治”方针，全全面落实实岗位安安全责任任制。2.2建建立完善善的安全全管理组组织体系系，保证证安全管管理工作作有效进进行。2.3健健全安全全管理规规章制度度，规范范日常工工作。2.4制制定并不不断完善善、优化化安全生生产标准准，强化化实施。通通过建设设安全生生产标准准化班组组、车间间、工厂厂，层层层实现安安全生产产标准化化建设。

4、3、公司司实行安安全生产产责任制制3.1具具体安全全管理体体制为分分级管理理，分工工负责，贯彻一把手负责原则，分公司总经理或分管生产副总经理对本公司安全生产负总责，在其领导下各职能部门、各级生产经营基层领导与人员对各自业务工作范围内安全生产运行负责。4、安全全管理4.1公公司根据据规模、体体制及行行业生产产特点等等实际情情况，设设置了专专职安全全管理人人员（一名名或几名名）安全全专员，专专门从事事安全管管理工作作。4.2公公司的部部门或车车间等生生产运行行部门及及工段、站站所、班班组等生生产单位位根据安安全工作作需要设设置专（兼兼）职安安全专员员（车间间、部门门级一般般可设专专职安全全专员，班

5、班组、站站所等可可设兼职职安全专专员）。安安全专员员包括安安全工程程师、安安全员、助助理安全全员。5、岗位位人员安安全生产产职责员工对本本岗位的的安全生生产负直直接责任任，具体体职责：5.1认认真学习习和严格格遵守各各项规章章制度，不不违反劳劳动纪律律，不违违章作业业。5.2精精心操作作，严格格执行工工艺操作作规程，做做好各项项记录；交接班班必须交交接安全全生产情情况。5.3正正确分析析、判断断和处理理各种事事故隐患患，把事事故消灭灭在萌芽芽状态。如如发生事事故，要要果断正正确处理理，及时时、如实实地向上上级报告告，并严严格保护护现场，做做好详细细记录。5.4按按时认真真进行巡巡回检查查，发现

6、现异常情情况，及及时处理理和报告告。5.5正正确操作作，精心心维护设设备，保保持作业业环境整整洁，搞搞好文明明生产。5.6上上岗必须须按规定定着装；妥善保保管，正正确使用用各种防防护用品品和消防防器材。5.7积积极参加加各种安安全活动动。5.8有有权拒绝绝违章作作业的指指令，并并劝阻制制止他人人违章作作业。二、安全全管理制制度1、安全全教育培培训制度度为了让全全体职工工正确掌掌握安全全生产知知识，提提高生产产技术水水平，认认识搞好好安全生生产的重重要意义义，能够够自觉贯贯彻国家家的安全全生产方方针和法法令，认认真地遵遵守有关关安全生生产的规规章制度度，保证证实现安安全生产产。1.1充充分利用用

7、标语、宣传栏、公司内部报纸等多种形式，组织开展安全教育。1.2根根据生产产性质及及技术设设备，选选用不同同工种、工工序的安安全操作作规程，作作为安全全教育的的主要内内容。1.3对对员工进进行“三级”安全教教育：1.3.1入厂厂教育1.3.1.11新进员员工需经经过公司司级、车车间级和和班组级级三安全全教育；1.3.1.22公司级级安全教教育由人人资部负负责，教教育内容容包括：国家有有关生产产的法律律、法规规、企业业安全管管理制度度、一般般安全技技术知识识，企业业安全生生产特点点、重大大典型事事故案例例、安全全注意事事项、工工业卫生生和职业业病的预预防等知知识，经经考试合合格，方方可分配配到车间

8、间。教学学课时不不少于440小时时。1.3.2车间间、岗位位教育车间级安安全教育育由车间间负责人人负责，教教育内容容包括：车间生生产工艺艺特点及及流程、主主要设备备的性能能、案例例技术规程、车车间案例例管理制制度、事事故教训训、防护护用品、防防护设施施使用方方法、安安全注意意事项等等。经考考试合格格，方可可分配到到班组。教教学课时时不少于于32小时时。1.3.3岗位位（现场场）教育育班组级安安全教育育由班组组长负责责，教育育内容包包括：岗岗位生产产、工作作特点、主主要设备备结构原原理、操操作注意意事项、岗岗位责任任制、岗岗位安全全操作规规程、事事故案例例及事故故预防措措施、个个人防护护用品、安

9、安全装置置、安全全监测、消消防器材材的使用用方法和和维护等等。考试试合格，方方可分配配安排工工作。教教学课时时不少于于24小小时。1.3.4全员员安全教教育1.3.4.11公司必必须对各各级管理理人员每每年进行行一次以以上安全全培训，累累计时间间不少于于24小小时。主主要学习习安全生生产的法法律、法法规、方方针、政政策、标标准、制制度、安安全管理理、安全全技朮知知识和安安全生产产工作经经验教训训等内容容1.3.4.11对公司司、车间间内部岗岗位调动动及脱岗岗半年以以上的员员工，必必须重新新进行车车间级和和班组级级安全教教育，经经考试合合格，方方可上岗岗作业。1.4新新工艺、新新技术的的开始教教

10、育在新工艺艺、新技技术、新设设备、新新材料、新新产品投投产前，要要按新的的安操作作规程，对对岗位作作业人员员和有关关人员进进行专门门培训，经经考试合合格，方方能进行行独立操操作。1.5特特种作业业人员教教育特种作业业人员必必须按(19999年，国国家经贸贸委令第第13号号)特特种作业业人员技技朮培训训考核管管理办法法的要要求进行行培训、考考核，取取得特种种作业操操作证后后，方可可上岗工工作。1.6事事故教育育1.6.1对违违章、违违纪作业业造成事事故或未未遂事故故的人员员应停止止工作进进行安全全培训学学习1.6.2发生生重大事事故和恶恶性未遂遂事故后后，企业业主管部部门要组组织有关关人员进进行

11、现场场培训学学习，吸吸取事故故，防止止类似事事故重复复发生；1.6.3预防防事故的的措施及及发生事事故后应应采取的的紧急措措施。 1.6.4建立立安全活活动日和和班前班班后会上上检查安安全生产产情况等等制度，对对职工进进行经常常性教育育。并根根据不同同的时期期，进行行各种各各样的安安全生产产宣传、教教育、竞竞赛活动动。主要要包括以以下各项项内容：1.6.4.11总结近近期安全全生产工工作情况况，找出出存在的的问题，提提出近期期安全生生产工作作中应逐逐一解决决的问题题。1.6.4.22检查贯贯彻有关关安全生生产规章章制度和和措施的的落实情情况。1.6.4.33分析查查找部门门、班组组安全事事故的

12、隐隐患，并并制定整整改措施施。1.6.4.44表扬好好人好事事，总结结推广安安全生产产工作的的先进经经验。1.7安安全专员员定期对对安全教教育制度度执行情情况进行行检查，检检查主要要内容：有否培培训计划划、记录录以及考考试成绩绩等。2、安全全生产检检查制度度2.1目目的：建建立安全全检查内内容、形形式和整整改程序序，及时时发现问问题，有有效进行行改进 2.22范围：公司全全体员工工 2.3责任任者：公公司各车车间、部部门 22.4程程序： 2.44.1安安全检查查内容 2.44.1.1查思思想：对对安全生生产的认认识，责责任心；忽视安安全的思思想有否否克服，出出了事故故是否从从思想上上认真吸吸

13、取教训训。 22.4.1.22查领导导：是否否正确处处理安全全与生产产的关系系；坚持持安全和和生产“五同时时”，对职职工的安安全教育育执行情情况，出出了问题题能否严严肃处理理，落实实整改措措施。 2.44.1.3查制制度：查查公司制制定的各各项制度度执行情情况，有有无违章章指挥、违违章作业业现象，有有无制定定车间部部门安全全管理制制度以及及执行情情况。 2.44.1.4查生生产工艺艺和职工工操作：各种原原料是否否按规定定投入，各各单元操操作是否否按规定定操作，操操作原始始记录是是否如实实记录。 2.44.1.5查设设备：机机械、仪仪表、厂厂房、通通道、安安全装置置、消防防器材等等安全状状况是否

14、否良好，工工、器具具堆放是是否整齐齐，职工工劳保用用品穿戴戴、保管管是否良良好，消消防通道道是否畅畅通。 2.44.2安安全检查查形式 2.44.2.1公司司级安全全检查，由由公司安安全生产产领导小小组，各各职能部部门参加加，检查查出的不不安全隐隐患由安安全部负负责汇总总，分别别提交有有关部门门、车间间整改，对对整改情情况进行行跟踪。 2.44.2.2部级级安全检检查，由由部安全全主管组组织有关关人员进进行检查查，每月月至少一一次，对对发现问问题立即即安排整整改，并并把检查查情况和和整改落落实情况况报安全全部门。 2.4.22.3车车间级安安全自查查，由车车间主任任、部门门领导负负责组织织有关

15、人人员进行行检查，每每月至少少二次，检检查情况况报部安安全主管管。 22.4.2.44班组级级安全检检查，由由班组长长负责进进行，每每周一次次，检查查情况报报车间、部部门领导导。 22.4.2.55安全文文明生产产考核检检查，由由安全文文明生产产检查考考核小组组负责进进行，每每月至少少二次，检检查情况况及时通通知有关关部门、车车间进行行整改，并并对整改改情况进进行跟踪踪，并按按有关规规定进行行考核。 2.44.2.6各专业业性检查查，由各各职能部部门领导导负责组组织有关关人员进进行检查查，检查查出的不不安全隐隐患报公公司安全全生产领领导小组组。 22.4.2.77季节性性检查，应应针对不不同季

16、节节有针对对的进行行检查，又又分管的的职能部部门领导导负责组组织检查查，检查查情况报报公司安安全生产产领导小小组。 2.44.2.8经常常性检查查：各级级领导干干部和职职能人员员都必须须结合自自己的业业务，深深入生产产现场进进行检查查，发现现问题即即时指出出。每个个班组都都必须严严格进行行安全交交换班检检查，不不马虎、不不走过场场，当面面讲清、交交换班记记录完整整。 22.4.2.99临时性性检查：紧急情情况下的的抢修、大大修项目目的开工工、长期期不用设设备开车车、新工工艺、新新产品、新新设备的的投产，都都应进行行临时性性的安全全检查，该该项检查查由主管管职能部部门、车车间、班班组分别别负责进

17、进行。 2.44.3检检查后的的整改 2.44.3.1要狠狠抓安全全检查隐隐患的整整改。对对检查发发现的不不安全隐隐患，由由制造部部和有关关职能部部门制订订整改方方案、方方法，做做到“四定”即：定定项目、定定时间、定定责任人人、定实实施监督督复核人人。 2.4.33.2在在隐患整整改中做做到“三不推推”，即班班组能整整改的不不推车间间、部门门，车间间、部门门能整改改的不推推公司，今今天能整整改的不不推到明明天整改改。 22.4.3.33在隐患患整改中中防止流流于形式式。对不不按时完完成整改改任务的的，对责责任人采采取经济济处罚，并并在安全全生产考考核时加加倍扣分分。由此此造成事事故的由由责任人

18、人承担一一切后果果，直至至追究法法律责任任。3、危险险化学品品管理制制度3.1目目的：为了加强强对危险险化学品品的安全全管理，保保障职工工生命、财财产安全全，保护护环境，根根据中华华人民共共和国危危险化学学品安全全管理条条例及及山东省省有关法法规要求求，制定定本管理理制度。3.2范范围：危险化学学品指属属于爆炸炸品、压压缩气体体和液化化气体、易易燃液体体和易燃燃固体、自自燃物品品和遇湿湿易燃物物品、氧氧化剂和和有机过过氧化物物、有毒毒品、放放射性品品、腐蚀蚀性的化化学品。3.3本本管理制制度适用用于山东东渤海实实业股份份有限公公司的危危险化学学品安全全管理。3.4职职责：部门经理理必须保保证公

19、司司危险化化学品的的安全管管理符合合有关法法律、法法规、规规章的规规定和国国家标准准的要求求，并对对本公司司危险化化学品安安全负责责。公司司里从事事储存、运运输、使使用危险险化学品品或者处处置废弃弃危险化化学品的的人员，必必须接受受有关法法律、法法规和安安全知识识、专业业技术、职职业卫生生防护和和应急救救援知识识的培训训，并经经考核合合格，方方可上岗岗作业。3.5工工作程序序：3.5.1危险险化学品品的管理理3.5.1.11严格按按照危危险化学学品安全全管理条条例的的要求来来管理。3.5.1.2制定定严格的的危险化化学品安安全操作作规程，要要求操作作人员严严格按照照操作规规程作业业。3.5.1

20、.3对从从事危险险化学品品的作业业人员定定期进行行安全培培训教育育。3.5.1.4经常常性对危危险化学学品作业业场所进进行安全全检查。3.5.2危险险化学品品的储存存和使用用3.5.2.11有符合合国家标标准的储储存方式式、设施施，设立立专用库库区，防防护距离离符合国国家标准准3.5.2.22公司应应当根据据危险化化学品的的种类、特特性，在在作业场场所设置置相应的的检测、通通风、防防火、防防爆、防防毒、报报警等装装置，并并按照国国家标准准进行维维护、保保养。并并保障处处于正常常适用状状态。3.5.2.33有符合合储存需需要的管管理人员员和技术术人员3.5.2.44有相应应的安全全管理制制度，建

21、建立健全全安全规规程及值值勤制度度。3.5.2.5公司各各部门及及每个员员工不得得使用国国家明令令禁止的的危险化化学品。3.5.2.6 危险险品包装装容器，必必须密封封完整无无损，如如有破损损渗漏现现象，必必须立即即进行安安全处理理，改装装、修补补必须在在安全地地点进行行。3.5.2.77灌装危危险物品品的空容容器和运运输工具具，在使使用前后后，必须须进行检检查，彻彻底清洗洗，防止止发生事事故，对对遗留地地上和沾沾染物上上的危险险品也须须及时清清洗处理理。3.5.2.88对储存存危险化化学品的的容器，应应设置明明显的标标识及警警示牌；对使用用危险化化学品的的名称、数数量进行行严格登登记。3.5

22、.2.99装卸、搬搬运危险险品时、必必须轻拿拿轻放，严严防震动动，撞击击、摩擦擦、重压压、桶装装物质禁禁止滚动动。对剧剧毒强腐腐的化学学物品，必必须穿戴戴相应防防护用品品，工作作完毕，必必须彻底底清洗和和消毒，对对爆炸剧剧毒易燃燃液体发发放尽量量安排在在白天，夜夜间发放放时必须须有充分分的照明明设施。3.5.2.110严格格危险品品的收、发发、存有有关规定定和手续续，严格格执行防防火规定定。库区区禁烟火火，用火火、动火火须逐级级报批，并并采取安安全措施施，装备备报警探探头，及及充足的的灭火器器材，化化学危险险品管理理人员须须有专职职证件和和一定业业务知识识的人员员担任3.5.2.111对易易制

23、毒化化学品的的储存和和用途如如实记录录，采取取单独存存放，双双人收发发，双人人保管制制度。 并防止止易制毒毒化学品品被盗，丢丢失或误误用，发发现易制制毒化学学品被盗盗，丢失失或误用用时，必必须立即即向当地地公安部部门报告告。3.5.2.112 生生产车间间存放危危险化学学品用量量不得超超过244小时用用量，未未用完须须统一放放置化学学品仓库库，特殊殊情况下下报公司司生产负责责人批准准并有防防范措施施后方可可在车间间储存一一定数量量的化学学品。3.5.2.113凡储储存使用用化学品品的岗位位都应配配置合格格的防毒毒器材、消消防器材材，并确确保处于于完好状状态。3.5.2.114所有有进入储储存、

24、使使用化学学品岗位位的人员员多必须须遵守公公司危危险化学学品管理理制度3.6危危险化学学品的采采购和运运输3.6.1公司司采购部部门对化化学品采采购、运运输负责责，必须须符合国国家有关关规定要要求，依依照有关关法律、法法规、规规章的规规定和国国家标准准的要求求并按照照危险化化学品危危险特性性，采取取必要的的安全防防范措施施。3.6.2采购购危险化化学品时时，应到到已获得得危险化化学品经经营许可可证的企企业进行行采购，要要求提供供技术说说明书及及相关技技术资料料。3.6.3危险险化学品品的包装装物、容容器必须须有专业业检测机机构检验验合格才才能使用用。3.6.4从事事危险化化学品运运输、押押运人

25、员员，应经经有关培培训并取取证后才才能从事事危险化化学品的的运输、押押运工作作。3.6.5运输输危险化化学品的的车辆应应悬挂危危险化学学品标志志，不得得在人口口密集地地停留。3.6.6危险险化学品品的运输输、押运运人员，应应配置合合格的防防护器材材。3.7危危险化学学品的应应急救援援3.7.1公司司根据具具体情况况制定危危险化学学品事故故应急救救援预案案，配备备应急救救援人员员和必要要的应急急救援器器材、设设备，并并定期组组织演练练。3.7.2发生生危险化化学品事事故，公公司应当当按照制制定的应应急救援援预案，立立即组织织救援，采采取必要要措施，减减少事故故损失，防防止事故故蔓延、扩扩大，并并

26、报告相相关政府府部门。3.7.3立即即组织营营救受害害人员，组组织撤离离或者采采取其他他措施保保护危害害区域内内的其他他人员迅迅速控制制危害源源，并对对其进行行检验、监监测；针针对事故故对人体体、设备备、设施施、环境境造成的的现实危危害和可可能产生生的危害害，迅速速采取封封闭、隔隔离、洗洗消的措措施，事事故处理理结束后后，进行行检测，符符合国家家标准、且且采取措措施后方方可继续续生产。3.8奖奖惩违反本规规定及相相关法律律、法规规根据情情节大小小进行处处罚，情情节严重重追究法法律责任任，对在在危险化化学品工工作中成成绩突出出的部门门和个人人，公司司予以表表彰奖励励。4、消防防管理制制度4.1为

27、为加强公公司消防防安全管管理，预预防火灾灾和减少少火灾危危害，根根据中中华人民民共和国国消防法法和有有关法律律法规，结结合公司司的实际际情况，指指定本规规定。4.2消消防安全全管理工工作贯彻彻“预防为为主，防防消结合合”的消防防工作方方针，履履行消防防安全职职责，保保障消防防安全。4.3公公司严格格落实各各级消防防安全责责任制和和岗位责责任制，明明确各岗岗位消防防安全职职责，确确定各级级岗位的的消防安安全责任任人。4.4公公司安全全消防责责任人为为总经理理，安全全消防管管理人为为分管安安全的副副总经理理，消防防安全管管理职能部门门为管理理部，设设消防安安全专管管人员11-2名名，归口口管理职职

28、能部门门和消防防安全管管理人员员在安全全消防管管理人的的领导下下，开展展消防安安全管理理工作。4.5公公司成立立义务消消防队，各各部门设设义务消消防组，各各车间、班班级设立立兼职安安全员、义义务消防防人员的的名额要要本部门门的300%。4.5.1凡进进入公司司的一切切人员，车车辆必须须遵守本本规定。了的要及及时报告告主管领领导和安安委会。全意识。4.6消消防安全全教育制制度4.6.1消防防安全教教育、学学习4.6.1.11公司所所有员工工必须认认真学习习消防安安全知识识，了解解所在岗岗位火灾灾危险性性，懂得得灭火原原理。4.6.1.22依据公公司年度度消防工工作计划划，各部部门应积积极参加加公

29、司组组织的安安全消防防培训班班和安全全消防知知识竞赛赛。4.6.1.33公司每每年举行行1-22次灭火火应急方方案演习习。（演习习图片）4.6.2消防防安全教教育的内内容：4.6.2.11消防工工作的意意义、方方针、任任务和政政策教育育。4.6.2.22消防安安全法规规教育。4.6.2.33消防科科普知识识教育。4.6.2.44火灾案案例教育育。4.6.2.55消防安安全技能能教育 有关消防防设施性性能、灭灭火器材材的使用用方法； 报火警、扑扑救初起起火灾以以及自救救逃生的的知识和和技能； 组织引导导在场人人员疏散散知识和和技能；4.6.2.66公司的的消防安安全制度度和保障障消防安安全的操操

30、作规程程；4.6.2.77本岗位位、本部部门的或或危险性性和防火火措施。4.6.3特种种作业人人员的消消防安全全教育包包括：对从事电电器、锅锅炉、压压力容器器、厂内内车辆驾驾驶、焊焊接、起起重等特特种作业业的人员员除进行行消防安安全教育育外，必必须进行行专业的的技术培培训。全全国严格格的理论论和实践践考试合合格，发发给特种种作业证证的方能能上岗独独立操作作。4.6.4消防防安全教教育的形形式：4.6.4.11消防安安全教育育采用集集中培训训、召开开会议，组组织消防防安全竞竞赛的形形式。4.6.4.22全员培培训至少少每年进进行一次次。4.6.4.33通过宣传传栏、图图画、标标语等向向全体员员工

31、进行行消防知知识教育育。4.7消消防安全全检查4.7.1消防防安全检检查的内内容4.7.1.11易燃易易爆危险险品及其其他重要要物资的的生产、使使用、储储运、运运输、销销售过程程中的防防火安全全情况（填填写防火火日巡查查表）。4.7.1.22用火、用用电情况况及其他他火源管管理情况况。4.7.1.33建筑物物的平面面布局、耐耐火等级级和水源源道路情情况。4.7.1.44火灾隐隐患整改改情况。4.7.1.55消防组组织和防防火规章章制度的的建立和和执行情情况。4.7.1.66消防设设施、设设备、器器材情况况。4.7.1.77职工的的安全思思想状况况和消防防安全疏疏散情况况。4.7.2日查查4.7

32、.2.11由生产产班组长长和安全全员负责责，每天天上下班班的前后后在检查查生产的的同时，检检查本班班组的劳劳动纪律律，安全全操作规规程执行行情况，同同时检查查消防器器材设施施、机械械、电器器设备的的安全防防护装置置是否完完好，并并做记录录。4.7.2.22公司部部门负责责人、安安全专员对重重点车间间、要害害部门和和薄弱环环节每天天要巡回回检查消消防安全全情况，做做好记录录，及时时消除事事故隐患患和不安安全因素素，确保保安全生生产。4.7.3月查查4.7.3.11公司安安委会每每月组织织成员及及重点车车间的主主管，对对全厂区区各部位位进行一一次消防防安全生生产大检检查。4.7.3.22各部门门经

33、理每每周至少少一次组组织本部部门有关关人员对对所辖范范围进行行消防安安全检查查，并做做好检查查记录。4.7.4季查查由公司安安委会组组织专业业人员进进行消防防安全检检查（综综合情况况，专业业性的，突突发性的的安全检检查的抽抽查）。4.7.5巡查查公司必须须坚持每每天防火火安全检检查巡逻逻制度，由由车间、值值班负责责人、兼兼职安全全员、当当班员工工要严格格做好班班前、班班后的消消防安全全检查工工作。公公司夜间间值班经经理要依依照职责责加强值值班巡逻逻检查。4.7.6火灾灾隐患整整改存在的火火灾隐患患、应当当及时予予以排除除。4.7.6.11对下列列违反消消防安全全规定的的行为，检检查人员员应当责

34、责成有关关人员当当场更正正并督促促落实：违章进入入生产、储储存易燃燃易爆危危险物品品场所的的；违章使用用明火作作业或者者在具有有火灾爆爆炸危险险的场所所吸烟，使使用明火火等违反反禁令的的；将安全出出口上锁、遮遮挡、或或者占用用，堆放放物品影影响疏散散通道畅畅通的；消火栓灭灭火器被被遮挡影影响使用用或者被被挪作他他用的；常用或防防火门处处于开启启状态，防防火卷帘帘下堆放放物品影影响使用用的；消防设施施管理，值值班人员员和防火火巡逻人人员脱岗岗的；违章动用用、关闭闭消防设设备，切切断消防防电源的的；其他可以以当场致致改正的的行为；以上规定定的情况况以及改改正情况况应当有有记录并并存档备备查。4.7

35、.6.22对不能能当场改改正的火火灾隐患患，安全全管理部部门依据据公司的的管理分分工，及及时将有有关的火火灾隐患患向公司司安委会会报告，提提出整改改方案，应应当确定定整改的的措施、期期限以及及负责整整改的部部门、人人员，并并落实整整改资金金。4.7.6.33在火灾灾隐患未未消除前前，责任任单位应应当配合合安全管管理部门门落实防防范措施施，保障障消防安安全。不不能确保保消防安安全、随随时可能能消防安安全、随随时可能能引发火火灾或者者一旦发发生火灾灾将严重重违及人人身安全全的，应应当将危危险部位位关闭整整改。4.7.6.44火灾隐隐患整改改完毕，负负责整改改的部门门或者人人员应当当将整改改情况记记

36、录报送送到安委委会，签签字确认认后存档档备查。4.7.6.55对涉及及公司外外部而不不能自身身解决的的重大火火灾隐患患，及公公司却无无能力解解决的重重火灾隐隐患，由由公司提提出解决决方案并并及时向向上级安安全管理理部门或或者县政政府报告告。4.7.6.66对公安安消防机机构责令令限期整整改的火火灾隐患患，由公公司在规规定的期期限内整整改并写写出火灾灾隐患整整改复函函，报送送公安消消防机构构，由公公司安全全部门对对有关部部门下发发的安安全检查查记录表表，由由责任部部门在本本规定期期限内整整改并向向公司安安全管理理部门写写出报告告。5、禁烟烟规定根据消防防法规有有关规定定，结合合本公司司生产火火险

37、特性性，为了了保护员员工生命命及公司司财产的的安全，确确保公司司的安全全生产特特制本规规定：5.1公公司除办办公楼公公司接待待室及公公司小餐餐厅外，厂厂区内所所有区域域严禁吸吸烟；5.2严严禁任何何人员携携带火源源、火种种进入公公司生产产区域；5.3在在办公区区域吸烟烟，初犯犯者，处处罚款110000元，并并给予警警告处分分；再犯犯者，除除处罚款款10000元外外，同时时予以除除名。5.4在在生产区区域吸烟烟者，罚罚款10000元元，并予予以除名名；造成成严重后后果的，依依照法律律程序处处理。5.5公公司劳务务队、驾驾驶员、临临时建筑筑队人员员在厂区区内吸烟烟者，罚罚款10000元元，并立立即

38、清除除出厂。5.6公公司业务务人员提提醒，规规劝其客客户遵守守公司禁禁烟规定定的义务务，对违违反者有有责任进进行禁止止，并及及时报告告主管及及检查部部门。5.7任任何员工工都有权权监督本本规定的的执行，公公司对举举报吸烟烟者按罚罚款额的的30%进行奖奖励。5.8各各级主管管对所属属员工有有管理、监监督的责责任，若若对违规规者不制制止、不不报告者者，要负负处罚的的连带责责任。5.9收收缴的罚罚款交财财务部，作作为公司司专项奖奖励基金金。6、易燃燃易爆场场所管理理制度6.1全全面落实实公司安安全管理理制度，真真正做好好谁主管管谁是第第一责任任人。6.2严严禁带火火种及易易燃、易易爆物品品进入车车间

39、。（易燃燃、易爆爆场所）6.3车车间内严严禁带入入、使用用非防爆爆器材工工具。6.4作作为甲级级防火防防爆区，应应逐级定定岗、定定位、定定人，责责任到人人，层层层落实。6.5车车间内所所有动火火作业必必须事先先开动火火证，动动火时必必须先有有消防员员在场。6.6明明火作业业过程中中要经常常测试易易燃危化化品蒸汽汽浓度，发发生异常常现象立立即停止止，查明明原因处处理好后后再恢复复明火作作业。6.7安安全小组组成员定定时或不不时组织织对车间间的生产产设施进进行检查查，对于于检查中中所发现现的隐患患要及时时上报，并并加以整整改。6.8外外来参观观、学习习人员需需经生产产部经理理、安全全管理部部门同意

40、意，按公公司规定定进行参参观并有有专人负负责陪同同方可进进入车间间。6.9员员工在上上岗前必必须通过过安全培培训，了了解防火火的基本本知识及及常用灭灭火器材材的使用用，合格格后方能能上岗。6.100消防设设施属于于灭火战战斗专用用设备，严严禁私自自挪作他他用，严严禁与生生产混用用。7、劳保保用品管管理制度度7.1目目的建立一个个全面的的个人防防护用品品管理规规范，以以防止员员工接触触化学和和物理有有害物而而造成身身体伤害害；为劳劳保用品品的正确确选择、培培训、使使用、维维护、清清洗和报报废提供供指导。7.2范范围本程序适适用于在在山东渤渤海实业业实业股股份有限限公司内内现场工工作的所所有使用用

41、 劳保保用品 的员工工、承包包商和来来访者。7.3定定义个人防护护用品（PPPE）为防御工工作场所所中的危危险因素素对人身身造成伤伤害而特特制的用用于保护护人体所所有部位位的各种种物品。7.3.1常规规的PPPE为头部、身身体和四四肢提供供基本保保护的护护品，主主要包括括安全帽帽、安全全鞋、安安全眼镜镜和工作作服等。（图片）7.3.2特殊殊的PPPE为接触有有毒、有有害、腐腐蚀性、放放射性物物质作业业或从事事有高处处坠落、缺缺氧窒息息、电击击灼伤、灭灭火、救救灾等高高度危险险作业的的人员提提供特殊殊专用的的护品，主主要包括括滤毒罐罐、防化化服、安安全带、长长管呼吸吸器和空空气呼吸吸器等。7.3

42、.3消耗耗性PPPE正常使用用破损后后无法再再次重复复利用的的PPEE，包括括纱手套套、帆布布手套、防防尘口罩罩等等。7.3.3非消消耗性PPPE除一般消消耗性PPPE 以外的的防护用用品。包包括全面面式、半半面式防防毒面具具、安全全鞋、安安全眼镜镜等等。7.4职职责7.4.1部门门经理部门经理理负责编编制和更更新本部部门特殊殊PPEE需求列列表；对对其员工工进行 PPEE 知识识培训并并考核（签签名确认认、日期期），必必要时进进行更新新培训；确保员员工在现现场作业业前配备备必要的的 PPPE；负负责PPPE的日日常审核核。选择新类类型的 PPEE 或改改变原 PPEE 的规规格须取取得安全全

43、部门的的同意。7.4.2 安安技部门门负责：7.4.2.11审核程程序遵守守情况和和部门特特殊 PPPE 需求列列表及有有效性；7.4.2.22制定标标准和规规格，参参与技术术评标，建建立和保保持审批批后的PPPE目目录；7.4.2.33建议和和协助各各部门特特殊PPPE列表表的编制制和更新新；7.4.3采购购7.4.3.11确定合合格的PPPE供供应商，同同时征求求安技部部门的意意见进行行采购;7.4.3.22就特殊殊的PPPE与供供应商谈谈判并签签订合同同，同时时需要得得到部门门的同意意;7.4.3.33接受并并储存库库存 PPPE，分分发 PPPE到到最终使使用者；7.4.3.44接受、

44、临临时储存存非库存存 PPPE.7.4.4人资资部人资部负负责工作作服的清清洗和处处理过期期的 PPPE。7.4.5使用用者根据本程程序要求求，所有有交付使使用的 PPEE 应正正确维护护使其完完整无损损。PPPE 所所有者应应按厂商商的使用用和维修修指南正正确维护护 PPPE 确确保其性性能完好好。7.5程程序7.5.1总要要求7.5.1.11需求列列表 PPE的的选择是是基于物物料处理理的基本本知识，工工艺安全全信息，法法律法规规要求及及公司安安全程序序要求。 在公司现现场所有有工作区区域进行行作业或或使用化化学品前前需进行行危害评评估以确确定选择择何种 PPEE。 一一旦工艺艺过程改改变

45、，新新的化学学品介入入，PPPE 不不能满足足作业需需求，或或者当前前危害改改变，需需重新进进行危害害评估。 各个部门门应编制制并及时时更新 PPEE 需求求表以确确保在进进行化学学品或物物料操作作时 PPPE 的使用用。列表表必须分分类明确确，何时时选用何何种 PPPE(取样、管管线中断断、紧急急响应等等)，必必须考虑虑高温、高压和和低温低低压，化化学品或或原料浓浓度不同同时 PPPE 的适用用性。7.5.1.22 PPPE 供供给规定定 公司将为为员工提提供不同同工作场场合所需需 PPPE。来来访者如如需借用用PPEE 由渤渤海公司司的联系系人提供供。作为为合同的的一部分分，供应应商和厂厂

46、商负责责自己所所需最基基本的 PPEE。如需需额外的的 PPPE，由由公司的的联系人人提供，公公司联系系人从公公司获得得公用 PPEE。承包包商负责责为其职职工提供供必要的的 PPPE。 所有非消消耗性 PPEE，报废废更换应应以旧换换新. PPE的的申请程程序：申请部门负责人填写PPE申请单部门经理审批人资部、安技部门确认保管人员配发并记录 以下非消消耗品PPPE设设定最低低使用期期限：安安全帽33年；防防毒面具具3年；安全眼眼镜1年年；安全全鞋2年；雨雨靴2年年。领用用后，在在设定使使用年限限内如果果因非正正常使用用原因造造成的损损坏，以以致无法法使用，需需要重新新申领新新品的，使使用者个个人需要要支付一一定的费费用，费费用计算算方法如如下：原原价值的的50%（设定定使用时时间-已已经使用用时间）/设定使使用时间间u 例如：若若全面具具价值为为9000元，设设定使用用年限为为3年，即即36月月，领用用后2年年因保管管使用不不当发生生损坏，需需要领用用新品，那那么领用用人需要要支付的的费用为为：0.59000（366-244）/336=1150元元,如果果三年后后仍可以以使用，则则不予更更换。 消耗品PPPE的的更换由由各部门门视具体体使用情情况确定定。7.5.1.33最低要要求 所有人进进入指定定区域（车车间、施施工区、生生产区、库库房等）前前须配有有安全帽帽、工作