学院教学名师奖评选办法.docx
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1、学院教学名师奖评选方法第一条为鼓励学术造诣深、教学水平高的教师积极投身教学工 作,确保教学工作中心地位,努力建设一支结构合理、素质优秀的教 师队伍,学校决定设立“教学名师奖”。为做好评选工作,特制订本 方法。第二条 学校设立教学名师奖旨在表彰和鼓励能坚持党和国家 的教育方针,自觉践行“以生为本”的办学理念,对提高教学质量、 培养大学生的创新意识、创业精神和实践能力方面作出突出贡献者; 从事教学和教学管理工作,并在教育与教学管理研究、专业建设中具 有开创性的工作成果,为专业的开展作出重大贡献者;长期从事教学 工作,注重教学改革与实践,并在教学实践中,不断更新教育思想和 教育观念,大胆改革、锐意创
2、新;教学方法先进,教学经验丰富,教 学效果好的教师。第三条 教学名师奖每两年评选一次,评选时间一般安排在学年 的第二学期。每届教学名师奖评选名额不超过5名。第四条评选基本原那么1 .坚持教学与学术水平相结合的原那么,突出对教学工作业绩、 教学效果、教学艺术和教书育人等方面的要求。2 .在同等条件下,优先考虑承当公共基础课、专业基础课的一线 教师。3 .坚持公平、公正、公开的原那么,严格按照规定的程序进行评 选。第五条评选条件.教书育人成绩突出。善于言传身教,注意在教学过程中以高尚的师德、严谨的学风、 渊博的知识教育影响学生,关心学生全面成长,注重在教育教学过程 中帮助学生树立正确的世界观、人生
3、观、价值观。1 .具有较强的教学能力,教学工作成绩显著。(1)长期承当本专科教学任务,近两学年直接面向本专科生的三、候选人科研工作情况科 研 简 况汇总出版专著(译著等)部。获奖成果共项;其中:国家级项,省部级项。目前承当工程共项;其中:国家级工程项,省部级工程项。近三年(2004-2006年)支配科研经费共万元,年均万元最有代表性的成果序 号成果(获奖工程、论文、 专著)名称颁奖部门获奖等 级获奖时间本人排名123目前承当的主要工程序 号工程名称工程来源立项时间科研 经费本人承当 工作及排名工程进展 情况123具有代表性的论文清单(限填不超过5篇)序号论文名称作者(*)发表日期期刊名称、刊号
4、12345注:(*)作者姓名后括号内填写候选人署名次序。加申报单位 对候选人 课堂教学 效果的评 价意见(公章)负责人(签字)年 月 日教务处 审核意见(公章)负责人(签字)年 月 日校教学委 员会评审 意见(公章)负责人(签字)年 月 日学校 审定 意见(公章)年 月 日、推荐、评审意见课堂教学每周不少于4学时(自然学时);(2)教育思想先进,符合时代要求;课程内容安排合理,条理 性强,符合认知规律;能及时把国内外教改成果以及学科最新开展成 果引入教学,信息量大;教学内容理论联系实际,注重学生综合素质 和能力培养;(3)因材施教,方法灵活;课程讲授能激发学生的学习兴趣, 促进学生积极思维和调
5、动学生潜在的能力,给学生以深刻的创新熏 陶;积极开展教学法研究与应用,科学、合理、有效使用现代教育技 术,效果好;注重引导学生自主学习;(4)教学效果好,主讲课程在全校乃至全省同领域内有较大影 响;形成独特而有效的教学风格,在校内起到示范作用;督导和学生 评价优秀;近两年教师教学工作业绩考核为B (含)以上,其中至少 一年为A;(5)结合教学工作,在专业、课程、教材等三大建设和教学改 革、教学研究方面成绩突出,为所任教的课程形成科学的体系提出建 设性意见,对提高教学质量有积极的促进作用;或积极参加各类学科 竞赛、技能大赛的指导工作,成绩突出;(6)自觉指导和帮助中青年教师不断提高授课水平,重视
6、教学 队伍建设,作为课程主持人或主讲教师对形成结构合理的教学梯队, 形本钱校该领域教学的历史地位做出重要贡献。2 .科研、教研教改成绩突出。(1)学术造诣高,长期从事科学研究,取得公认的研究成果,具 有较高学术地位和知名度,并能够将最新研究成果和科研思想融入课堂 教学;(2)主持多项厅局级及以上工程(含科研、教研教改工程、精 品课程、教材等),获校级以上成果(含科研、教学成果)奖励;(3)出版科研专著、教材,或发表多篇高质量的论文(含科研 论文、教研论文)。3 .具有副高及以上职称,取得高校教师资格,来校工作满两年。 第六条评选程序1 .凡符合上述评选条件的教师均可向所在教学单位提出申请, 也
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