在政府办公室2021年度工作会上的讲话.docx

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1、在政府办公室2021年度工作会上的讲话.docx在政府办公室2021年度工作会上的讲话同志们：今日我们在这里召开办公室系统年度工作会议，主要目的是通报2020年工作完成状况，支配部署2021年度工作，接着发扬“x精神”，全力打造“县政府办创新服务升级版”。下面，根据会议支配，我讲三方面看法。一、团结拼搏实干，2020年工作取得新成果2020年，是县政府办公室开拓创新、全面提升的重要一年。一年来，办公室整体运转良好，全体干部职工综合素养得到较大提升，为全县经济社会发展做出了应有贡献，得到了县委、县政府和社会各界的广泛认可和确定。一是服务质量持续提升。我们始终围绕全县中心工作，着力培育“四有新人”

2、，累计起草各类综合材料x余篇、撰写调研报告x篇、报送省、市各类信息x条，为领导决策供应参考；全力以赴抓督导，进行各类工作专项督查x余次，落实领导批示x余件，推动了政府各项工作的开展；坚持不懈抓创新，围绕县政府中心工作，高标准打造电子政务系统并胜利运行，政务工作更加高效透亮。二是队伍素养持续强化。坚持大兴学习之风，通过周四集中学、周六抓自学、每天记笔记、每周写应用文等途径，在办公室营造了深厚的学习氛围，切实提高了干部自身素养和业务水平。先后有x名同志被组织提拔或奔赴新的工作岗位；x、x等同志在市、县组织的微型党课竞赛、x主题演讲竞赛中获得优异成果；省级精神文明单位创建中，县政府办在全市x个单位笔

3、试中名列其次名，距第一名仅差x分。这些成果的取得，都是我们队伍素养提升的真实写照。这里要说下，咱们办公室已经通过省级文明单位验收，正式成为省级文明单位中的一员。三是工作作风持续转变。通过组织全体中心干事开展“重走长征路”，奔赴军营开展“勇当第一方阵”等一系列学习活动，广阔干部职工思想经受了洗礼、党性得到了锤炼。在工作中，大家恪尽职守、任劳任怨，常常为完成工作放弃休息，加班加点成为习以为常。在作风纪律上，同志们大张旗鼓、令行禁止，严格执行各项规章制度，一年来未发生违法违纪现象。在各项重大任务面前，广阔干部职工拉高标杆，永争一流，以敢打敢拼的作风，为集体赢得了荣誉。四是精神面貌不断改善。以省文明单

4、位创建为抓手，通过定期开展道德讲堂、举办元旦晚会、七一演讲竞赛、中秋颂诗会、参与驻军春节晚会等文体活动，增加了办公室集体凝合力，促进了同志们之间关系和谐融洽，全体干部职工精神风貌得到很大改善，社会各界赐予了广泛好评。在过去的一年，我们凝心聚力，务实重干，围绕“严谨细致、务实高效，拼搏进取、担当奉献”的办公室文化，力争每个细微环节出成果、各项工作争第一，胜利创建了省级精神文明单位，展示了政府办人以“x精神”为代表的过硬作风，掀开了县政府办公室发展建设的新篇章。成果得之不易，将来尚需努力。这些成果的取得，得益于各级领导的关切厚爱，浓缩了各位班子成员的心血和汗水。借此机会，我代表办公室党组和全体班子

5、成员，向全体干部职工表示真诚的感谢！在确定成果的同时，我们也要醒悟地看到自身存在的差距和不足。一是工作主动性仍需增加。在工作中，还不能完全变被动为主动，主动服务、超前服务的意识还不够强。一方面，个别同志认为领导没有支配就不须要做，存在等靠心理；另一方面，表现为自信念不足，不敢大胆创新，不敢坚持己见，一味盲从领导。二是学习针对性仍需加强。在办公室强调学习的前提下，大部分干部职工都能够自觉学习，但在学习过程中，往往随性而学，没有系统性的制定学习安排，学习的目的性不明确，尤其对本职岗位业务学习主动性、紧迫性不够，特殊是对政治业务理论学习不够深化。三是思想相识水平仍需提高。两年来，办公室工作理念虽然已

6、深化人心，但客观讲，部分同志在工作中还存在不愿主动勇挑重担，缺乏永争第一的豪气、舍我其谁的霸气、干事创业当先锋的锐气。办公室举办的一些活动，有时还须要行政指派，有的同志不能主动主动自觉参与。四是服务中心政治意识仍需强化。个别同志还没有树立突出中心、服务大局意识。对组织交办的各项工作任务，还没有在思想深处树立无条件听从的意识。五是团队凝合力仍需锤炼。一些同志没有树立整个办公室“一盘棋”的大局意识，存在自我为主思想，认为干好自己科室工作就可以，在团队合作方面做的不够到位，涉及到几个部门、科室之间的工作，还存在推诿、脱节现象，还没有形成工作合力。对这些问题，务必引起我们的高度重视，并在今后的工作中实

7、行得力措施，不断加以克服解决。2021年工作的总体要求是：接着坚持“x”工作理念（围绕“一个目标”：持续打造政府办服务升级版，挑战“两个极限”，树立“三大理念”，坚持“四个恒久”，发扬“x精神”），持续升华办公室精神，切实做到办文零差错、办会零失误、办事零缺陷，保持良好工作作风，全方位提升自身素养，大力培育复合型人才，树立崭新精神风貌，为建设自信骄傲华蜜x作出应有贡献。我们工作的目标是：根据2021年政府办工作台账要求，确保质效创一流，目标争第一，在全县树立“出人才，要数政府办；有作为，要看政府办”的良好形象。二、确立更高标准，扎实做好今年重点工作前不久县里刚召开了年度工作会，对今后xx年工作

8、做了全面支配部署。办公室作为政府的综合办事机构和行政指挥中枢，在协助领导决策、组织政务运行、搞好综合协调、强化督促落实等方面，担负着重要职责和繁重任务。我们必需围绕“参加政务、掌管事物、搞好服务”的宗旨，根据“靠制度管人，靠流程管事，靠团队干事创业，靠管理永争一流”的要求，以创新的理念、更高的目标，再接再厉，再立新功，推动各项工作上台阶、上水平。（一）强化顶层设计，主动参加政务，持续提升服务大局实力办公室的工作就是要紧紧围绕县政府中心工作，主动建言献策，当好参谋助手，服务全县工作大局。全体干部职工都要有参谋意识，围绕领导关注的重大事项及热点、难点问题，出大办法、当高参，做到“参之有方，谋之有法

9、”。一是要强化超前调研。只忙“当前”，忽视“超前”，就会造成办公室工作服务决策的被动。要更好地为领导决策服务，必需超前考虑领导的决策须要，有针对性地搞好超前调研。在今后的工作中，要切实做到“四个刚好”：刚好把握领导决策意向，找准领导决策的需求点；刚好完成领导交办的调研课题，为领导快速做出决策赢得时间；刚好了解探讨发展趋势，为领导实施新的决策供应预案；刚好捕获对中心工作具有指导意义的典型阅历，为领导指导面上工作搞好服务。同时，在工作中，要深化基层、深化群众，把状况吃透、把问题搞准、把思路理清。各科室要根据台账要求，主动沉下去，突出超前性、预见性和可行性，主动为领导科学决策、指导工作供应有价值的看

10、法和建议。各科室要挤出时间，深化基层、深化群众，多“接地气”，贴近群众、贴近基层，了解基层心声，这样给领导供应决策才能更有针对性。二是要做好以文辅政。文字材料作为发布政令、宣扬推动工作的工具，是凝合人、鼓舞人和引导人的有力武器，也是政府办人安家立命之本。一个单位从来不缺做事的，但往往缺少文字工作者。文稿质量的凹凸，干脆影响到政府的决策部署，影响到各项工作的开展。起草文稿，既要符合党的路途方针、政策，把好政治关，又要紧密结合我县实际；既要注意时效，按时完成任务，又要坚持高标准严要求，在求精、求新、求深上下功夫，力求站得高、想得远、谈得透、有新意，切实发挥好文字工作在表达领导意图、总结基层阅历、反

11、映社情民意的作用，发挥以文辅政的作用。今年，县政府综合科的工作，要从两个方面加强，简洁讲就是外塑形象、内强素养。“外塑形象”就是综合科同志要通过在各类媒体发表文章，来不断塑造综合科形象，提升社会各界、县直各单位对我们的认知度，确立县综合科文字工作在全县的根本地位。有部分材料，许多县直单位一把手给我联系，说让政府办综合科把关，为什么这样说？这是出于对政府办综合科的信任，认为办公室文字工作高人一筹。“盛名之下其实难副”，综合科能不能做到名副其实，文字工作水平能不能领跑全县，这是对综合科的重大考验，肯定不要辜负了县领导和县直各单位对我们的殷切希望和信任。“内强素养”就是通过“走出去、引进来”，不能局

12、限于闭门造车，要继承以前好的传统，同周边县市从事文字工作的科室，加强联系和沟通，探讨写作技巧，主动到兄弟单位取经。办公室工作什么最苦？从事文字工作的最苦。可以同兄弟县市从事文字工作的同志沟通阅历，谈体会、谈做法。邀请周边县市文字工作过硬的同志，来到x传经送宝。平常还要擅长积累，起草一篇材料，要积累几十篇，甚至上百篇材料。个人记忆是有限的，要擅长借“他山之石”。这一点也是综合科目前的薄弱环节，是须要加强的环节。同时也要主动和相关单位沟通协调，征求他们的看法，取得他们的帮助，按时保质完成，切实做到以文立身、以文立命。每位中心干事都要在文字写作上严格要求自己，每周要坚持报送应用文，激励和支持向省、市

13、等更高层次媒体投稿。三是加强信息反馈。刚好、精确、全面地驾驭信息反馈是领导科学决策的关键手段，为领导供应信息反馈是办公室的一项重要职责。要在“大、早、深、广、急”上狠下功夫。即大抓全局性信息，早抓倾向性、苗头性信息，深挖深层次信息，广抓社情民意信息，急抓突发事务等紧急信息。围绕全县中心工作、领导需求、阅历推广等方面，打造亮点，多出精品、多出典型阅历、多出专题信息，提高政务信息采纳率和批示量，确保全市排名第一，当好县委、县政府的“千里眼”和“顺风耳”。信息工作从政治层面讲，一方面，要擅长挖掘基层信息，让领导全面驾驭全县、全市、全省重大信息。另一方面，对负面舆情信息，要绷紧政治敏锐这根弦，要第一时

14、间向领导报送。这方面，每年都有血的教训，每年都有类似事务发生，政府办信息工作须要引以为戒。这并不是说政府办没有出问题，就是做的特别好，只是咱们办公室没有遇到类似事务，要从那些教训上举一反三，时刻警醒自己。（二）当好参谋助手，全力掌管事务，持续提升督导落实实力办公室工作要立足全局，做到身在兵位、胸为帅谋，不断提高掌管事务实力，当好政府的“前哨”和“后院”。一要完善工作机制。一要完善主动作为机制。全体干部职工思想要由“要我干”向“我要干”转变，由被动服务向主动服务转变，由滞后服务向超前服务转变，在工作中做到不等不靠，在主动作为上下功夫，任何工作都要提前介入，主动对接，做到谋划在前、请示在先、记录在

15、案，任何事情都要想在前面，让领导多做选择题，不能等到领导支配再动手，切实增加工作主动性。二要建立责任倒逼机制。倒逼机制作为一项创新的办事模式，是体现执行效能的制度。各科室要依据年初制定的工作台账，根据台账时间节点要求，将工作落实到人，责任细化到人，自觉开展科室本职工作。对于没有按时完成工作的要进行肃穆问责。刚才王主任已经对这项工作进行了支配，各科室台账都有时间节点，台账也是经各科室科长和分管主任签字确认的，都是自己结合工作实际报送的，所以没有任何理由不完成任务。三要规范办理程序。对以县政府和政府办名义发布的公文，首先要由法制办进行政策法规方面审核，符合政策法规的公文代拟稿，转由秘书科进行运转。

16、秘书科要实行首接负责制，提高拟稿质量，注意行文规则，确保公文的权威性、肃穆性、精确性。为提高工作效率，公文运转时，公文科负责办公室内部签转，行文单位负责相关县领导签转，保证办公室公文流程在体制内运行，让公文流转更顺畅，让基层部门单位少跑腿。这里再讲两点，一是为什么要让法制办介入审核？在这方面，我们有过教训，特殊是涉法涉诉的一些公文流转，肯定要先让法制办进行审核，看公文下一步先往哪里签转，避开引起不必要麻烦。去年就是有个公文，由于法制办没有把关，在签批时批转到了乡镇，引发了一场不必要的行政官司，对我们工作造成被动。所以办公室中心干事值班时，遇到涉法涉诉的，要先由法制办进行审核。二是今后公文流转为

17、了提高工作效率，让基层部门少跑腿，结合基层部门对办公室提的看法和建议，基层单位来行文，由公文科负责内部签转，避开基层部门签转不好找人，这也是咱们办公室x的详细体现。要细化办会程序，做到精准对接、完美无缺，防止打乱仗，确保承办会议时，从通知到会议结束全程监管，灯光、音响要有专人负责，在会前要循环播放“会场纪律”，避开在细微环节上出现纰漏。要严格履行会议纪要查阅、文件销毁等工作程序，防止意外事故发生。完成文件资料的收集、分类、归档和文件合订本的整理工作，归档率达到x%。2020年在细微环节方面还是出现过一些差错，比如有次开会，政府主要领导都在，由于电路老化，电线被焚毁，会议室停电，后勤服务人员没有

18、刚好到位。今后要特殊留意，杜绝出现类似问题。二要狠抓工作落实。一要做好督导检查。督查是确保县政府领导工作支配能落实到位的重要举措。习总书记提出“三督三察”，即督任务、督进度、督成效，察相识、察责任、察作风，这是对督查工作的新要求。政府办公室作为政府工作督导的重要部门，在今后的工作中，要严格实行“三督三察”，对领导会议、调研等活动中支配的工作，刚好列入县长交办重点工作台账，避开因疏漏、遗忘等失误，延误重点工作推动，做到“有查必果，有果必报”。督任务，看对接，要督促各部门根据省、市、县的支配部署，把准方向，落实责任，结合各单位工作实际，真正解决问题。督进度，看统筹，要依据四本台账和各项工作目标任务

19、进行督导，“画”好时辰表、路途图，抓好进度统筹，统筹政策连接。今年的四本台账就是：政府重点工作台账、重点项目建设台账、政府常务会和县政府重要领导交办重点工作台账、以县政府文件支配的重点工作台账。督成效，看获得，要把督导结果放到实践中去检验，让基层来评判，让群众来打分，切实带动经济社会发展，给人民群众带来获得感。察相识，看自觉，要督导广阔党员干部从党和国家工作大局动身，站在全局高度开展工作，形成全力推动工作的思想自觉和行动自觉。察责任，看划分，要督导各单位划分责任，各司其职、各负其责又相互协作，共同推动工作。察作风，看严实，要比照重返第一方阵和x要求，督导干部职工坚持实事求是、求真务实，以严和实

20、的作风，推动全县发展。同时，督查十次不如问责一次，今年要加大问责力度，加强问责，特殊是加强对会风会纪的督查，做到凡会必督。对督查中发觉的问题，要敢于亮剑，通过下发督查通报、约谈等方式进行问责。二要大力抓好落实。一分部署，九分落实，落实是一切工作的归宿。今年，凡政府决策部署都要纳入抓落实范围，要当好参谋助手，围绕提高服务中心工作水平抓落实；要严格标准，围绕提高办文办会水平抓落实；要注意实效，围绕做好督查工作抓落实；要强化统筹，围绕提高协调实力抓落实；要规范管理，围绕提高后勤保障和接待工作水平抓落实。今年，首次把后勤保障和接待工作纳入督导范围，就是说今后假如这方面出现疏漏，也要进行问责。三要强化目

21、标管理。在确保各项政府工作保质保量完成的同时，主动与市相关部门对接，确保我县2021年度单项指标保二争一，综合得分全市争第一。三要坚持依法行政。要持续推动综合行政执法改革，根据综合行政执法实施看法要求，接着推动改革工作，加大行政执法权下沉力度，完善配套制度建设，加强同乡镇的沟通，加大对乡镇的考核，切实提高乡镇行政执法水平，打通基层执法“最终一公里”。接着做好政府合同、会议纪要、政府常务会材料等法律审核工作，当好政府法律顾问。规范行政复议应诉工作，全面规范行政复议文书，对主要执法部门行政确定文书格式进行全面规范。扎实推动行政首长出庭应诉制度和行政复议委员会工作。加强执法监督，大力推动服务型行政执

22、法工作，推动执法督导体系不断完善。对敏感和涉法涉诉的文件、通知，从法律层面提出看法，为领导决策供应法律依据。（三）加强后勤保障，确保高质量供应服务，持续提升政务运行实力政府办公室是全县的重要综合职能部门，要进一步增加服务意识，扎实有效地搞好政府机关建设、管理和服务。一是机关管理上树形象。过去我们常常讲，不管你是什么身份，不管以什么方式来到政府办公室，只要进入机关大院，进入这个集体，就是政府办人，就是政府机关的主子。工作没有凹凸贵贱，只是分工不同，所以政府办的工作，在座的每位干部职工都要尽力尽责。要以胜利创建省级文明单位为契机，突出管理手段和管理方式创新，强化卫生管理，完善后勤管理制度，促进机关

23、管理上水平，最大限度节约政府成本。今年，要加强几个环节的管理。要加强通讯员管理。在政府办，没有管理的真空地带，每位同志都要主动接受管理和监督，以前对通讯员管理存在薄弱环节，今后通讯员要主动参与周四集中学习，定期向分管领导汇报思想，在政府办工作一天，就要受到办公室约束，遵守政府办各项规章制度。过去通讯员也出现过问题，通讯员作为政府后院领导身边的贴身服务人员，不能出现任何差错，特殊是在大节方面，不能出现任何闪失。要严格根据值班制度，确保x小时在岗在位，不能出现脱岗现象，查政府办值班，重点要检查通讯员。要刚好传递文件、发送报刊，仔细服务好政府内务和勤务工作。保洁人员要接着做好机关卫生保洁，保证机关整

24、体整齐舒适。今年要开展烟头革命、厕所革命，这并不仅仅是对保洁人员说的，也针对全体中心干事。一个单位环境的打造，关键在于保持，环境卫生打扫干净后，谁来维护？是在座的全体同志。咱们都是“主子翁”，为什么遇到烟头不能主动捡起来？遇到垃圾不能主动捡起来？办公室走廊、楼梯都发觉过烟头、垃圾，干事上楼下楼莫非没有望见？假如烟头在家里地板上，你还能熟视无睹？当发觉厕所不干净时，是不是主动放水冲一冲？归根结底还是缺乏“主子翁”意识，没有真正把政府机关当成家。烟头革命、厕所革命不是我提出来的，是我看到一位市委书记招商时，谈打造经济发展环境时提出来的，他要求全市各机关办公区域不能出现烟头，厕所不能有异味，这是我引

25、用到政府办今年工作中来。中心干事素养都很高，我们为什么这点小事做不到？在机关大院走来走去，发觉烟头、废纸能不能主动捡起来？弯下腰不丢人吧？机关院内绿化工作，要按规程刚好进行修剪、整型，保持机关院内绿化处于良好状态。事管局要加强对机关设施的日常巡查和维护，保证公用设施正常运转，对公用设施有损坏的，要刚好修复。精忠苑要接着提高服务水平，百尺竿头更进一步，公务灶要打造“透亮厨房”，定期邀请食药监局相关人员，对公务灶食材进行检验，确保广阔干部职工舌尖上的平安。机关后勤临时人员较多，有劳务派遣，有临时人员，不管通过什么方式进入政府办，咱们都是一家人。实事求是的讲，政府机关能有效运转，和后勤人员的努力是分

26、不开的，但是同工不同酬现象也的确存在，有些是体制造成的，希望后勤同志们能够理解。作为办公室党组，会想方设法提高后勤人员福利待遇。大家也都知道，在新常态下，各项规章制度越来越严格、越来越细致，谁也不敢越雷池一步，所以办公室也在不断探讨政策，希望能够在政策允许的状况下，多为大家造福利。在这里不能给大家任何承诺，但是作为办公室主要负责人，我会主动努力推动。二是要推动政府信息公开。完善全县信息化建设和管理的运行机制，建立数据平台技术标准，实现县内数据的跨平台对接、交换和共享。探究网民信件办理“首单接办制”和“民情聚合制”。统筹协调县财政投资的信息化建设项目入驻x市云计算中心，节约资金，集约共享，杜绝重

27、复投资和资源奢侈。接着推广电子政务系统。在全县范围内全面推广党政机关无纸化办公和移动办公“x模式”，完善无纸化办公系统功能应用，丰富系统服务方式，全体干部职工要从自身做起，推广应用电子政务系统，让全县政务系统更加便利、快捷，提高办事效率。昨天上午，马路局局长打电话，说马路局想引用电子政务系统，让政府办去指导协调，其他许多单位也提出过这方面要求，所以作为政府办公室干事要领先垂范、领先驾驭。三是要做好机关平安保卫工作。刚好排消各种平安隐患，杜绝各类案件和事故发生。要加强机关保卫工作，严格执行登记制度，特殊是要加强门卫管理，维护机关正常办公秩序。这方面年年强调，年年有问题，不是不让干部群众来，不让基

28、层群众进机关大院，而是要仔细履行各项制度。对进入机关内的人员进行分类处理，找县领导的由各秘书负责通知并带领其进入，找各单位的由各单位负责带领进入。过去一年，执行登记制度不严格的事务时有发生，2021年要杜绝。要对不经过登记、擅自进出后院，影响领导办公，造成负面影响的，要进行肃穆问责，是保安公司责任就追究公司责任，是分管领导责任就追究分管领导。这并不是政府办的规章制度严格，大家也可以到一些大单位去看看，不登记、不履行手续能不能进入。大家闲了可以去财政局看看，不登记能不能进入。有些同志总是认为政府办制度严，事实上不是严格，是太松了。要加强对司乘人员的教化，强化人车管理，实施科学调度，保障公务用车，

29、确保行车平安。车辆要按规定停放在指定区域，纪检委特地给政府办上过一课，封存的车辆，在放假期间，任何人没有权利私自解封。车辆封存后，假期内要启封运用的，须要向纪检委报备。说实话，过去我也不这样认为，但事实上就是如此。春节期间，办公室司机存在这种现象。纪检委发觉政府办个别司机将公车停放到小区门口，要对政府办进行问责，报送处理结果。尽管司机工资不高，但是找工作也不是太简单，况且在政府机关工作，假如因为违反纪检委规定被开除，出去怎么说明？你不仅代表个人，还代表政府机关，所以今日让全体司机都参与会议，要引以为戒，杜绝类似状况的发生。同时，司乘人员要加强平安意识，不开超速违章车，严禁酒后驾驶，杜绝事故发生

30、。三、勇于创先争优，进一步树立办公室形象习总书记概括办公室工作有四个特点，一是“重”，地位重要；二是“苦”，特别辛苦；三是“杂”，事务繁杂；四是“难”，难度很大。这四个特点概括的很好，写出了政府办人的心声。同时，习总书记还对政府办人提出了三点希望和要求：一是要有高度的责任感；二是要高效率开展工作；三是实行高水平服务。大家要仔细实行习书记要求，提升自身的同时，进一步加强办公室自身建设。详细讲，就是要做到“六个注意”。（一）要注意党性，提升党建水平始终坚持把抓党建作为第一要务，深化x学习教化活动，持续推动党的建设，不断加强党组对办公室工作的肯定领导，改进完善党组议事机制。要对党员严格要求，全部干部

31、职工要对党组支配的各项工作无条件听从。从严比照党员标准，时刻保持共产党员先进性教化；仔细做好发展党员工作，改进党员教化管理；切实增加党员干部责随意识，建设一支高素养的党员队伍。同时，要开展多种形式的党建活动，严格落实各支部工作台账，定期邀请县领导参与支部活动。要组织开展专题教化活动，不断加强志向信念教化，进一步增加政治敏锐性和鉴别力，使党员干部成为干事创业坚毅堡垒和中流砥柱。这里强调一下，目前，办公室有三个党支部，政府各县级领导都在这三个支部中。今年各支部建立了工作台账，每次支部开会，特殊是民主生活会，要邀请县领导参与，让广阔党员全部参加。在政府民主生活会上，县政府各位领导都主动提出，要参与支

32、部会议和活动。（二）要注意学习，提升素养实力办公室所处的特别位置和所担负的繁重任务，要求每个同志都要成为博学多才、善思能干的强人。但实力来源于学习，只有不断地加强学习，才能不断地提升实力。事实上，任何一名进步快的同志，都有学习实力强，接受新生事物快的特点。我们办公室的每位同志都要根据政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、服务上高效率的要求，自觉、坚固地树立终身学习理念，使办公室的每一位干部职工都能做到张口能说、提笔能写、遇事能办的复合型人才。一方面，要加强理论学习，举荐一些规定书目和文章，组织全体干事集中学习。另一方面，要加强向实践学习，学以致用，把理论放到实践中去，把工作和学习有机结合起

33、来。今年，除接着完善周四学习制度外，要提高学习的针对性，系统学习党的大政方针政策。加强爱国主义志向信念教化，走进红色教化基地进行“补钙”，树立正确的人生观、价值观，做政治上的明白人。当今社会是全媒体信息时代，任何新闻和消息都能够看到，其中充斥许多负面思想。我们讲志向信念教化，就是要让同志们头脑醒悟，提高政治鉴别力，自觉坚持正确的人生方向。要切实做到对网上的负面信息要做到不传播，这方面兄弟单位有血的教训，前不久刚刚发生的，把负面新闻发送到了挚友圈，挚友看了觉得好玩，就发到了腾讯网，造成了负面新闻传播。这些负面新闻一旦传到网上，不行阻挡，跟帖转载许多。今日在这会上正式给大家讲，希望引起大家的重视，

34、引以为戒。要加强传统文化教化，坚持不过“洋节日”，在每个传统节庆都要结合实际，举办相关活动，西方节日不要再相互祝愿，要让每个干部职工都过中国传统节日。在干好本职工作的同时，接着加强对外沟通，选派干部赴上级党政机关、企事业单位进行挂职熬炼。被选派的中心干事每周抽出一天时间，到企业挂职，学习企业经营管理，目的是通过实践，全方位增长干部职工才能。有句话讲得好：风雨多经人不老，关山初度路犹长。工作多一些经验，多一些人生感悟和体会，会不断充溢完善自己。同时，要组织开展业务大比武活动，通过登台演讲、撰写稿件、主持会议、模拟办文办会、解决突发事务等方式，全方位提高干部职工素养。（三）要注意团结，形成工作合力

35、团结是一种重要的工作实力，是一种胸怀，是一种才智。一个集体，一荣俱荣，一损俱损，相互补台则好戏连台，相互拆台就共同垮台。一个单位，只有团结才能出向心力、凝集力，才能出成果、出干部。维护团结，是对大家品行、实力、水平的全面检验，也是确保事业胜利的重要前提。大家在一起合作共事，是组织的支配，是事业的须要，更是一种缘分。希望同志们肯定要树立政府办工作“一盘棋”思想，时刻讲纪律、讲团结，识大体、顾大局，时刻以工作为重、以事业为重，大事讲原则，小事讲风格，遇事多沟通，处事多商议，不利于团结的话坚决不说，不利于团结的事坚决不做，不越级请示、不双向请示，切实做到思想统一、目标一样、言无杂声、行动同步。事实上

36、，团结是办公室的优点，也是好的传统，但是每年还是要强调。有个寓言故事讲的是：钥匙特别艳羡锁过得安逸生活，有次钥匙把自己偷偷藏了起来，主子回来后找不到钥匙，一气之下把锁砸了，扔到了垃圾堆。进到房间后，发觉了钥匙，锁已经被砸了，钥匙也没有用了，也被扔到了垃圾堆。钥匙和锁碰面后，钥匙特别懊悔，对锁说，都怪我，害的我们有家不能回，也没有任何作用，要不是平常嫉妒你，也不会落到这个下场。这就是一荣俱荣、一损俱损的道理。许多时候，人与人之间的关系是相互的，相互争斗，只能两败俱伤，唯有相互协作、团结合作，才能共同进步。当今社会快速改变，大家都在废寝忘食、夜以继日工作，特殊是办公室一些部门，包括后勤的同志，有时

37、搞服务和接待等工作，没有时间点，综合科、法制办、秘书科包括其他科室，加班也是习以为常，这是办公室工作特点。但用习总书记的话说就是再忙也不能忘了人间真情，不要在遥远的距离中割断了真情，不要在日常的劳碌中遗忘了真情，不要在日夜的拼搏中忽视了真情。今年，我们要组织有益身心健康的户外活动，2020年中心干事活动组织的比较多，带有肯定的政治含义，今年要扩大范围，把后勤上干部职工也组织起来，要组织乒乓球、羽毛球竞赛等体育活动和户外活动，在熬炼身体、强健体魄的同时，增加团队凝合力，形成团结友爱、同心协力攻坚克难的良好工作局面。（四）要注意作风，做到高效为民县政府办公室上承政府领导，下接基层和群众，干部作风、

38、机关效能干脆关系政府形象，干脆影响全县各项工作落实。要坚持高标准、严要求，要沉下心来工作，挑最重的担子，啃最硬的骨头，勇当第一，超越自我，形成高效规范的工作作风。一是反应要刚好。要不断改进工作方式方法，健全反应灵敏、运转高效、协调有力的工作机制，增加工作的预见性、针对性和时效性。二是节奏要加快。坚持短、平、快工作理念，各科室之间、各工作环节之间职责要明确，连接要紧密，协作要默契，上下要齐心，形成工作合力。要发扬大张旗鼓、立说立行的作风，无论是政务工作还是事务工作，都要快接、快转、快办、快查。三是要求要严格。去年，政府办胜利创建了省级文明单位，但这只是起点，不是终点。一个人假如你不逼自己一把，你

39、根本不知道自己有多优秀。作为年轻干部，要有血性，组织照看是可以的，但更希望自己能克服。青年干部正处于人生主要阶段，多一些生活的磨砺，对今后人生道路有好处，年轻人的成长比的是恒心毅力，不要被眼前短暂利益蒙蔽了双眼，不要被平凡的生活磨蚀了斗志，不要被岁月的流水冲刷了血性。风华正茂的年轻人，即使心头被冰雪所覆盖，也要恒久充溢阳光，笑对人生。政府办的中心干事中，许多同志家中负担都很重，都有各种各样的困难，不说出来大家可能不知道，我举几个例子：综合科庆鹏同志，家中老人身体不好，但加班最多，这是不容质疑的事实；俊杰同志，父母和爱人都在外地，常常奔波两地；圆圆同志，包括其他许多同志都是孩子尚幼，须要照看；明

40、泽同志的爱人也在x工作，孩子年龄也很小。因为困难是客观存在，所以有干事提出要照看，政府办班子无法拒绝。但是假如都须要组织照看，政府办就不能接着正常运转。可能同志们都有难以启齿的缘由，都有各种心理波动，引起心理上的改变，但是更希望大家将眼光放长远。组织照看是应当的，但希望同志们发挥主观能动性，想方设法克服困难。还有一些同志我不知道，也不了解，但是未必没有家庭困难。到政府办这个集体，工作性质确定了工作是劳碌的。习总书记跟彭丽媛谈恋爱时候，当时就对她讲：我是做行政工作的，不行能有时间每天陪你。到政府办工作就意味着牺牲和奉献，春涛同志家里也有各种困难，但春涛同志在工作中表现特别精彩。过去讲过，女同志有

41、男人的肩膀可以依靠，但男同志假如在困难面前败下阵来，就没有退路。在单位工作，能多干一点就多干一点，总会有人记住你的好，基层工作没有捷径，最终的赢家都是那些扎扎实实一步一步渐渐走过来的人。四是要精确定位。中心干事大部分从事的都是秘书工作，在这里引用习总书记谈秘书工作的一段话来共勉。习总书记说：秘书工作最突出的特征是当配角。他又说这句话说得也对也不对。说得对，是因为秘书的确干的是协助性、铺垫性工作，是领导的助手。说不对，是因为秘书的活动面比舞台上的配角更窄，没有台词，没有亮相的机会。秘书的工作性质，确定了它要正确对待名利荣辱，树立无私奉献的精神，不断加强和深化自身的修养。秘书人员要常常检查自己思想

42、、工作“到位”状况，不能“离位”，更不能“越位”。在处理同领导的关系中，力求做到“参加而不干预、帮助而不越权、听从而不盲从”，只要把握好这个度，就能成为一名合格的秘书。（五）要注意细微环节，力争工作完备要不断强化“细微环节确定成败”“微小之处见精神、细微环节之处显水平”理念，努力争取办公室工作无差错、零失误。做任何工作都要仔细细致，不能“腰弯不下去、眼低不下去、心沉不下去、手抬不起来”，更不能当“甩手掌柜”“坐过山车”。要坚固树立办公室工作无小事的思想，切实强化责随意识、零失误意识，不论做任何工作、在任何时候都要慎之又慎、精益求精；无论大事小事，都要仔细对待，一心一意做好。（六）要注意廉洁，树

43、立良好形象党纪国法是每个党员干部都不能逾越的“雷池”，忠厚醇厚、低调本分应当成为政府办人的主基调。县政府办公室做为党风政风的重要“窗口”，每一名干部职工都要领先垂范、严格遵守。一是要牢牢守住思想防线。把党性原则持之为明镜、内化为修养、升华为信条，大力弘扬艰苦奋斗、艰苦朴实的工作作风，以信仰的坚决保持思想的纯净。二是要牢牢守住道德底线。恪守x要求，管住小节、注意大节，经得起诱惑、耐得住清贫、把得住原则，做一个光明正大、真诚和善的人。三是要牢牢守住法纪红线。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，时刻做到自重、自省、自警、自励，秉公用权，清清白白做人。在这里提示大家，从近期大家能看到，市、县纪委多次到政府办查岗，查午间饮酒、在岗在位、值班、车辆等纪律，政府办不是“避风港”，大家要仔细遵守各项规章制度，肯定不能在这方面犯任何错误，做到高兴奋兴上班来，平平安安回家去。同志们，面对新形势、新任务、新要求，我们必需要开拓奋进，务实创新，撸起袖子加油干，推动办公室工作再上新台阶，为打造政府办公室创新服务升级版、建设自信骄傲华蜜x作出更大贡献！感谢大家。