2022年XX县学习贯彻重点工作推进会议精神心得体会、贯彻落实党代会精神心得体会9篇.docx
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1、XX县学习贯彻重点工作推进会议精神心得体会争先进位,抒写走在前列的壮丽篇章发展如百舸争流,不进则退,慢进亦是退。“干工作,要么不干,干 就干第一,争就争一流。”全县重点工作推进会议上,县委书记马焕军向全 县发出有力号召。争先就是要唯旗是夺、唯冠必争、事争一流。争先进位, 是一场艰苦的奋斗,也是一次豪迈的进军。行走在新时代中国特色社会主 义的大道上,东平正“直挂云帆济沧海”,奋力抒写“走在前列”的壮丽篇 章!争先进位,抒写走在前列的壮丽篇章,要有大格局。格局大了,判断 才会准确,行动才会正确。各级领导干部要跳出本地看大局、跳出本土看 世界、跳出当前看长远,在困难问题面前不被吓到,在风险挑战面前敢
2、于 碰硬,在改革发展中立住脚跟,面对新情况和新问题,探索新理念和新路 径,在时代巨浪面前勇立潮头,以真抓实干的精神、敢拼敢闯的韧劲、攻坚 克难的状态,不断破除原有的思想框框,把视线投向更广阔的区域,为高 质量发展提供强大的精神动力。争先进位,抒写走在前列的壮丽篇章,要有高标意识。面对县域经济 日益激烈的竞争格局,面对标兵渐远、追兵渐近的残酷现实,如果我们庸 碌无为,东平的经济发展只能涛声依旧;如果我们心态上有松懈、行动上 有迟缓,东平发展就可能落在后面。干就要干好、就要干成、干到极致、干 成标杆,决不能满足于“差不多” “一般化”。“争先进位,走在前列“不 是一句口号,它需要我们明确自己的岗位
3、职责和目标,把“争”的参照物定XXX围绕XXX市第十四次党代会精神,积极谋划未来发展目标,加快推进景区转型升级。力争景区游客接待量突破XX万人次,综合收入较XX 年翻一番,孵化培育1-2家景区参股或控股上市企业。并就就如何进行景 区精品化提升、公司化改革、产业园发展等系列工作进行了安排部署。(一)实施精品化提升,不断增强旅游服务功能。一是规划统筹引 领。按照“一城两区”城市发展架构,围绕大青城旅游区四大功能分区, 制定旅游资源保护与开发及精品景区建设规划,促进景区保护、品质提升 与外部交通组织、基础服务功能配套融合发展,完成XXX市打造旅游目 的地和集散地规划编制,实现旅游产业规划、土地利用规
4、划、城镇规划 “三规合一”;二是创新评价体系。通过开通旅游点评网站、微信问卷调 查等方式,构建以“游客满意度”为核心的评价体系,树立“景区好不 好,游客说了算”的管理服务品牌;三是优化配套设施。继续深化景区厕 所革命,加快实施景区精品线路及特色景观景点打造,探索根本性举措扭 转景区高峰接待能力瓶颈困局。(二)加快公司化改革,深入推进景区产业转型。制定景区产业发展 规划,探索将景区内所有经营性项目交由景区全托管新模式,做到统一规 划、统一标准、统一管理“三统一”;推进“管理人”向“经营人”转 变,逐步加大经济工作指标考核权重,促进景区管理职能向企业化经营转 变,探索将营销中心转变为“营销公司”,
5、对外公开选拔负责人,实行公 司化、市场化运作,独立开展旅游营销宣传、大型节会赛事策划等市场经 营活动;将信息中心发展成“互联网企业“,加快将旅游门户网站、微 信、微博等平台资源有效转化为经营效益,全面实现景区公司化运作。(三)推进产业园发展,着力拓展旅游产业链条。推行“景区+”路 径,全面推进“景区+餐饮” “景区+酒店” “景区+交通” “景区+旅游商 品” “景区+乡村” “景区+互联网”等融合发展,发挥景区辐射带动功 能,壮大中国精品景区联盟队伍,实现由XX集散地向XX旅游中心的跨 越;重点发展“旅游+”产业,积极与天府证券交易所、科大讯飞、康得 新复合材料等国内一流企业洽谈项目合作,加
6、快研发旅游产品,推动旅游 产业全面发展,做强建设国际旅游名城的核心支撑。得更高些,把进的目标定得更远些,用更高标准和要求来检验各项工作。 要清醒认识到肩上的担子和责任,在思想观念上上紧发条,始终保持一股干 事创业的精气神,杜绝“过得去”的心态。要敢于挑战先进,与高手过招, 更加用心、更加努力、追赶跨越,推动东平高质量发展。争先进位,抒写走在前列的壮丽篇章要有争抢观念。当前,东平经济社会发展既面临难得机遇,又面临诸 多困难和挑战。面对困难和挑战,如果我们退缩了,困难就永远在那里,东 平就得不到好的发展;如果我们迎难而上,困难就有可能被克服。唯有实 干,才有希望;唯有大干,才能赶上。全县必须拿出不
7、畏困难的勇气、迎难 而上的豪气、化难为易的锐气,敢于啃硬骨头、敢于涉险滩,敢闯敢试、敢 为人先,在破解难题中迎来“柳暗花明又一村”的发展前景。良弓在手,贵在速发。只有奋力向前、勉力创造,才能把美好蓝图变 成生动实践、鲜活现实。我们要牢记“争当表率、争做示范、走在前列”的 重大使命,在新征程上再来一场比学赶超,跑出加速度、赛出精气神,充分 释放创新创造活力,不断开辟东平高质量发展的新境界。激发担当作为的昂扬斗志新时代呼唤新担当,新时代要有新作为。习近平总书记强调:干事担事, 是干部的职责所在,也是价值所在。伟大事业都始于梦想、基于创新、成于 实干。党的干部队伍是党和国家事业的中坚力量,没有广大党
8、员、干部的 积极性和执行力,再好的政策措施也会落空。回顾我县发展历程,事业向 前推进的每一步都与广大干部群众干事创业、担当奉献密不可分。奋进新 时代、砥砺新征程,广大党员干部更要积极作为,激发担当作为的昂扬斗 志,把干部队伍建设得更有干劲、更有力量。激发担当作为的昂扬斗志要鲜明用人导向。选好人、用对人,是引导干 部担当作为最有效、最直接的举措,把担当者用起来,主动担当就会蔚然成 风。要在重要领域、关键岗位看干部是否有担重任的宽肩膀、扛硬活的铁 脊梁,把能否坚守岗位、靠前指挥、知重负重作为识别干部能否担当作为 的标尺。要严格考察干部担当作为表现,采取灵活多样的方式,到现场看、 去一线听、与知情人
9、谈,掌握最直接、最鲜活的情况,通过多角度分析,把 一时一事与平时一贯结合起来,既分析显绩与潜绩,又作定性判断与定量 分析,公正合理地作出结论。要敢于向不担当不作为干部亮剑,对“昏庸 懒散拖”干部及时调整撤换,形成无功即是过、庸碌就是错、不换状态就 换位子的导向,让有为者有位,无为者无位成为常态。激发担当作为的昂扬斗志要培植干事能力。没有金刚钻,别揽瓷器活, 干部没有“两把刷子”,就没有干事创业的底气,更没有担当作为的硬气。 政治担当是干部担当作为的基础和前提,要强化忠诚干净担当党性锻造,培 养干部大格局、大担当、大情怀,引导干部明辨政治是非、保持政治定力、 防范政治风险。要抓好干部教育培训,紧
10、扣党和国家事业需要,针对干部 知识空白、经验盲区、能力弱项等问题,精准开展专业化培训,增强干部担 当作为的真本领。激发担当作为的昂扬斗志要增强底气信心。要把严管和厚爱密切结合 起来,进一步完善干部考核评价机制,在推进落实鼓励激励、容错纠错、能 上能下、交流使用上勇于实践、大胆创新,彻底破解不敢为、不能为、不会 为、不善为、慢作为、乱作为等问题。把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能 干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准,把干部干了什么事、 干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据,坚持 选拔任用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,切实保护能干 事、会干事、敢干事
11、干部干事创业的积极性,努力形成推动高质量发展的 强大凝聚力和战斗力。勇于担当作为、敢于干事创业的干部繁星璀璨,各项事业才能勇往直 前。全县广大干部要发扬“严、真、细、实、快”的工作作风,践行“三敢 两不怕”的工作理念,不忘初心、牢记使命,自觉加满油、把稳舵、鼓足 劲,尽心谋事、尽力干事、尽责成事,只争朝夕、不负韶华,奋力书写新时 代党员干部的华彩篇章!筑牢忠诚之魂近日,全县重点工作推进会议举行,对我县第一季度经济运行进行总 结,授“红旗”、亮“黄旗”,也对当前和今后重点工作提出了新的更高要 求。全县上下要以此次会议为契机,按照县委、县政府决策部署,以攻坚的 状态、攀登的精神、实干的作风,筑牢忠
12、诚之魂,推动各项工作提标提效、 落地落实,奋力开创东平高质量发展新局面。筑牢忠诚之魂就要对党忠诚。天下至德,莫大于忠。忠诚从来不是抽 象的概念、纸上的口号,而是心头的信念、脚下的行动,体现在共产党人的 一言一行、一举一动中,落实在共产党人的每一次选择、每一份坚守中。全 县广大党员干部要始终坚守共产党人、革命军人的精神高地,大力发扬红 色传统、传承红色基因,康续共产党人精神血脉,不断筑牢信仰之基、补足 精神之钙、把稳思想之舵。要把坚定的理想信念植入心灵、融入岗位、嵌入 实践,努力做到爱党尽忠、爱国奉献、爱岗敬业,百折不挠地为了理想而拼 搏奋斗。筑牢忠诚之魂就要对人民忠诚。百年来,共产党人践行全心
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