2022年卫生局公立医院改革试点工作自查总结.docx
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1、精品_精品资料_* 县卫生局公立医院改革试点工作自查总结县政府:依据中省市公立医院改革总体部署,依据* 市卫生局转发陕西省县级公立医院综合改革试点工作评估方案的通知要求,现将我县公立医院改革试点工作自查总结如下:一、加强领导,统筹规划,细心部署今年我县被确定为全市首批公立医院改革试点县后,县委县政府高度重视,把抓好公立医院改革作为重大的民生工程,仔细落实各项改革措施.一是县政府成立了由县长任组长,常务副县长和分管副县长任副组长,县政府办、发改、卫生、财政、人社、物价、监察等部门负责人为成员的公立医院改革领导小组,明确工作职责和主要任务,定期召开会议讨论部署公立医院改革工作.二是依据县级公立医院
2、综合改革精神,制定了平利县公立医院改革实施方案,同时将改革的内容和要求进一步细化,制定了县镇一体化治理 人事安排制度改革 公立医院院长公开竞聘等专项配套方案,为公立医院改革顺当实施供应政策支持和制度保证.三 是坚持科学规划,统筹优化医疗资源配置,完成了平利县 卫生事业“十二五”进展规划编制,明确了公立医院改革的设置条件、进展规模、床位标准编制比例、技术准入和行业 规范,提出以县级医院为龙头,通过深化公立医院改革,把可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_中医院建成专科特色的二甲中医医院,妇幼保健院建成二级甲等妇幼保健机构,建成*个省级规划化镇卫生院,*个国家级规范化村卫生室.二、强化保
3、证,完善机制,稳妥推动建立稳固的财政综合补偿机制,依据“核定收支、补足差额、突出重点、确保进展”的原就, 县财政对县镇医务人员工资实行全额预算,对公共卫生服务经费实行定额补偿,对医院基础设施建设、大型设备购置等实行一事一议方法专项补偿,对化解历史债务、人才培育、重点学科建设等实行勉励性补偿,有力保证了改革工作有效推动.积极探究,着力构建公立医院改革治理运行机制.以规范权力运行为重点,依据“决策、执行、监督”三权制衡的权力运行架构要求,初步建立了以理事会、院委会、监事会为 核心的医院法人治理结构.以增强医院行政、业务、后勤运 行的透亮度为重点,全面推行了院务公开和医院信息公开制 度,进一步强化制
4、度建设,对医院各项制度进行全面清理整 合和补充完善,形成靠制度管权、治事,规范和约束工作行 为.全方位引入社会监督机制,定期开展问卷调查和评议检 查,从患者、社会群众、人大代表(政协委员)三个层面的 中意度测评情形评估公立医院服务质量和服务成效.以提升 医疗质量安全为重点,探究建立医患纠纷第三方调解机制, 在完善医疗纠纷责任追究方法的基础上,尝试建立医疗意外可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_立医疗风险基金预备金制度,实行共济互助,提高医疗纠纷赔偿防范才能,努力构建和谐的医患关系.三、环绕目标,突出重点,狠抓落实1、扎实推动人事安排制度改革.在人事制度改革上, 进一步完善了聘用制度
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