办公室主任竞聘上岗演讲稿精品.docx

《办公室主任竞聘上岗演讲稿精品.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《办公室主任竞聘上岗演讲稿精品.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、办公室主任竞聘上岗演讲稿精品演讲稿是如今越来越多人用的一种方法，它能向更多人更快的表达自己的意见，更具感染力。在我们日常生活和工作中都有可以用到的地方。下面是由我为大家整理的“办公室主任竞聘上岗演讲稿精品，仅供参考，欢迎大家阅读。办公室主任竞聘上岗演讲稿精品【一】各位领导、各位同事：早上好！首先感谢大家的信任和支持，给了我这次参与竞聘的机会，此刻，我将以平常、恳切的心态接受大家的检阅，向大家汇报自己的工作状况，阐述自己的工作理念，盼望带给大家一个真诚、稳重、成熟、自信的我。我竞聘的职位是委办公室主任，下面我从个人基本条件和竞聘胜利后的工作准备两个方面向大家汇报：首先，我之所以竞聘办公室主任职位

2、，主要是基于以下因素：第一，具备担当该职务所必需的个人品质和政治素养。20xx年x月份我从基层单位借调到xx卫生局工作，先后任局办公室副主任、主任，20xx年x月卫生计生机构改革重组后，代理卫计委办公室主任至今。任职三年多来，工作上兢兢业业、加班加点、任劳任怨，做到干一行，爱一行、专一行。注重加强个人道德修养、提高道德水平、陶冶道德情操，时刻保持着主动向上的精神状态。始终将廉洁自律作为立岗履职的首要素养，自重、自省、自警、自励，谨言慎行，把握道德操守，筑牢思想防线，坚守做人底线，淡泊明志，方正处世，坦荡为人。严于律己，宽于待人，宽厚为人，公正公平处事，讲真话、讲实话、讲负责任的话，自觉做到不争

3、权，不争利、不争高低，在群众中的公信力得到进一步增添，20xx年、20xx年和20xx年均考评为优秀等次，被区委评为党员行业标兵、社会事业标兵和优秀_。第二，具有较强的组织协调能力。办公室是单位的参谋、服务的中心，联系上下的纽带，沟通内外的桥梁。较强的协调能力和处理能力，是做好办公室工作的基础条件。在读大学时我曾担任班长、学生会副主席等职务，读讨论生期间担任讨论生六班支部书记。大学毕业后，先后担任基层单位业务科长、区卫生局办公室等职务。在基层工作xx余年，培育了我坚韧不拔、锲而不舍的毅力；在多个岗位的工作历练，使我在开展工作上更加得心应手。任职基层业务科科长期间，我带着调查组圆满完成了中国居民

4、慢性病危急因素调查全国居民急性传染病症候群监测调查等多个和省级调查课题，得到省、市等项目组领导的一致确定。任职区卫生局办公室主任期间，多次圆满完成了业务和党建考核工作等综合组织协调工作，得到了职工和领导的确定。第三，具有较强的文字表达能力。办公室的一项重要工作就是为领导决策当参谋。精确准时拟办各类公文，起草各类规章制度、方法等，具有较强的文字处理能力，是高质量完成上述工作的重要保证；而写作是我的爱好，在大学读书期间，我曾任学校文学社编辑，参与过中文写作专修班的系统学习，曾在报刊、杂志上发表散文、诗歌xx余篇。参与工作以来，我主动撰写工作信息，先后在新华日报、徐州日报、徐州卫生报、徐州党建杂志、

5、徐州_志，以及省市区各类网站上刊发工作信息。每年均被xx省或xx市疾控中心评为通讯报道先进个人。20xx年被聘为区委宣扬部通讯员，20xx年被聘为xx省疾控中心特约通讯员。20xx年借调到区卫生局后每年均被评为党建信息工作先进个人。第四，具有扎实的专业基础学问和业务创新能力。卫生计生部门是专业技术行加强的部门，办公室承当着重要文件起草、审核、把关的重任，扎实的专业基础是写好材料的必要前提。为此，我不断加强对业务学问的学习，除了平常的自我学习外，我坚持向领导学、向基层学、向群众学，坚持学以为用、学以致用，做到理论联系实践，多年来做了厚厚的x本学习笔记。为了进一步提高自己的专业学问水平，20xx年

6、我以优异成果考取全日制硕士讨论生，为了不影响工作，我在加班加点做好群众路线教育实践活动、创建国家卫生城市、党建和业务工作等繁重工作的同时，利用晚上、早起、节假日、休息日到学校试验室做试验、查文献、写论文，最终顺利毕业，被评为优秀讨论生三年的系统化专业学问学习，进一步提高了自己的专业素养，为更好的开展工作奠定基础。我在工作上擅长动脑子、想点子，在基层单位工作期间分管的业务工作每年均在全市考核名列前茅，个人连续多年被评为全市疾病预防掌握工作先进个人。任职卫生局办公室主任期间负责的党建工作连续三年在全区基层党委名列前茅。第四，具有较强的自觉服务意识。办公室是一个服务性部门，服务是办公室的工作核心，其

7、工作性质确定它不仅要为领导工作服好务，同时也要为业务科室为基层单位服好务，没有肯定的奉献精神和自觉的服务意识，很难搞好办公室工作。任职办公室主任三年多以来，我本着勤勤恳恳做事，踏踏实实做人的原则，热情接待每一位群众，自觉做到首问负责零障碍服务，与同事真诚相处，互相关心，为职工群众办实事、做好事、干成事。总之，我对自己的评价是：思想心情稳定，集体荣誉感较强，有较扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的职业道德，更有专心为领导和同志们服务的工作热情。办公室主任竞聘上岗演讲稿精品【二】各位领导、各位同事：大家好！在全体系局势感召下，今日我竞聘办公室主任一职，假如竞聘胜利，我将和大家一

8、道并肩作战，独特斗争，集思广益把办公室的各项工作搞的更好，为局领导班子服好务，为全局职工服好务，为咱们的企业服好务。具体工作中，重要搞好以下四个方面：一、增添学习，提高素养保持在抓好本身学习的同时，全力搞好职工的政治学习跟业务学习，踊跃组织全局职工当真学习，灵敏掀起新一轮学习高潮。采纳活泼活跃的情势，组织进展企业治理等常识培训，为把我局建设成为新的学习型企业不懈尽力。学习中，我将更加重视理论接洽实际，力争把实践学习与我局的实际联合起来，用新的理论结果领导新的实际。二、注重协调，确保运转新的机制将给予办公室工作新的职能。总的目的是把办公室建成企业的神经中枢，充散发挥好联系左右，沟通高低的作用，重

9、点将协调好三方面的关系。协调好内部各职能部门的关系，对各部分的工作职能进前进一步的细化量化，做好工作连接，防止职能穿插，保证运作有序。调和好我局与上级的关系。对上级支配的各项工作做到落地有声，关心局领导处置好上级支配的各项工作，最大限度的争夺上级对我局工作的支撑。协调好我局与处所党委、政府的关系，为我局各项工作的顺利开展发明良好的外部环境。总之，办公室将整合各种有效资源，协调好各方关联，增进我局各项工作高效运行，充斥活力和活气。三、强化服务，促进进展办公室是一个服务性机构，供给良好的服务保障是其主要职能。重点将凸起两个方面。一是围绕领导班子搞服务。由日常事务性服务向顾问决策性服务转变，缭绕企业

10、改造、进展等重大事项，多提对企业进展存在前瞻性、决议性的好建议，为领导决策提供牢靠依据。二是环绕全局职工搞服务。事业成败，要害在人。围绕充分激发全部干部职工工作的主动性、创造性，办公室将全力以赴争取政策，提高职工福利待遇，想职工之所想，急职工之所急，爱护职工好处，解决职工的实际艰苦，真合法好大家的后勤保障员。四、搞好落实，务求实效办公室工作无论是学习，和谐，服务，终极都要体当时落实上。对领导交办的工作，将不折不扣地抓好落实。特别是经局领导班子研讨决议的事项保障做到掷地有声，件件奏效。充分施展好办公室的督办职能，抓好对重要工作的跟踪督办，准时反馈各项重点工作的进展情形。对我局各个阶段的核心工作，

11、办公室将早部署，早支配，勤检讨，重落实，充分调动各方面的工作主动性，为我局实现上级下达的各项工作义务的全面完成做出主动奉献。当然，假如这次竞聘落选，我将端正立场，摆正地位，持续锻炼，进步素养，在局班子的领导率领下，与全局干部职工一起为企业的奇妙来日而努力工作。不妥之处，敬请各位引导评委斧正。感谢大家！办公室主任竞聘上岗演讲稿精品【三】各位领导，各位同事：大家好！我首先感谢大家对我的信任和支持，给我这个机会参与竞职演讲。我叫xxx现年xx岁，毕业于xxx学校，现任xx，我竞聘的岗位是办公室主任。我之所以竞聘这个职位，是因为我具有以下几个优势：一、具有较为全面的专业学问自参与工作以来我始终不遗忘读

12、书，勤钻研、善思索、多讨论，不断地丰富自己，提高自己。除了日常常常浏览各专业网站，了解专业信息外，还自学英语课程，以适应全球化进展。20xx年还考取了计算机函授大专班，为今后公司自动化办公打下良好的基础。平常还阅读应用文写作方面的书籍以提高写作能力。二、具有较为丰富的实践阅历20xx年毕业后就在_工作，20xx年调入xx公司开始就始终从事办公室工作，深知办公室工作在公司中的地位、作用，知道办公室的职责、任务和规范、明白办公室工作人员所必备的素养和要求。三、具有较强的工作能力在日常生活和工作中留意不断培育自己的工作能力，在自来水公司办公室时，就以明明白白做人，实实在在做事为信条，踏实干事，帮助公

13、司领导、办公室主任较杰出地完成了劳动用工、宣扬、信访接待、活动策划支配等工作，受到了一致好评。并多次被评为先进生产者、优秀团员。自任公司办公室副主任以来，更是发挥自己的特长，仔细做好工程宣扬、参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等办公室工作，取得了肯定的成果。经过多年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、推断分析能力、领导部署能力都有了很大的提高，能胜任办公室工作。四、具有较好的年龄优势我们的公司很年轻，相对于xx岁的平均年龄我还是有年轻的优势。是的，我还年轻，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入到自己所喜爱的工作中去。假如我能够竞争上岗，我准备从以下几个方面改良办公室工作

14、，提高办公室档次：1、科学规范地做好日常事务工作办公室工作承当着、人事、宣扬报道、档案管理、接待、车辆管理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口和桥梁，是为公司各项工作起帮助作用的综合部门，既要承当琐碎的事务，又要参加政务，我将依据实际状况进行合理分工、合理调度，仔细落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有条。2、搞好综合协调，提高办公效率准时传达贯彻公司决策，加强督办检查，促进各项决策的落实。仔细、科学地搞好领导与领导、科室与科室之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推委、出现工作空档，确保各方面通力合作、默契协作、步调一致、共同推动事业进展。3、当好参谋助手，服务企业办公室所处的地

15、位和她的职能、作用确定了其工作是服从性的，但是办公室工作的服从性不能与被动性划上等号，许多工作我想可以提前预报、主动开展，准时精确地把握各方面的工作动态，准时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策。并且要有创造性，在坚持和发扬好的传统的同时，还需要依据新的形势、新的任务不断探究办公室工作的新思路、新方法和新阅历，但是增添工作创造性的同时必需留意办事到位而不越位，帮助而不添乱，真正成为领导的参谋助手。4、加强个人修养，练好基本功从事办公室工作荣耀而辛苦，需要有剧烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术，我将不断地提高自身素养，主动向党组织靠拢，服从组织支配，顾全大局，

16、维护企业班子团结，调动办公室工作人员的主动性，团结办公室人员共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。各位领导，各位同事，在我演讲即将结束的时候，我想说：我有信念、有决心搞好公司办公室工作，与大家携手共创_公司辉煌灿烂的明天。我更想说的是假如我在竞争中不能取胜，我仍将一如既往地努力工作，为公司奉献自已的微薄力量。感谢。办公室主任竞聘上岗演讲稿精品【四】各位评委、各位领导和同事们：大家好！借此机会，首先，应当感谢处领导为我们提供了一个参加公平竞争，充分展示自我的舞台。同时，也借此机会对各位领导和同仁们对我一贯的关怀、支持和关心，表

17、示最真诚谢意！这次竞争上岗的目的就是引入竞争激励机制，打破岗位终身制。因此，依据我个人的意愿没有申报办公室主任的职位，对于这种选择或许同志们多少会感到一些意外，但我是极其仔细的，因为我深知办公室工作的艰辛、困苦和所要承受的巨大工作责任和精神压力。可以说，这样的选择是一种压力的释放，更是一种无赖的选择。自20xx年担任办公室主任至今，在办公室主任这个工作岗位已整整工作了10年，因此十分深刻地了解办公室工作的酸甜苦辣。首先，作为办公室主任，要有吃苦耐劳，无私奉献的精神办公室工作既劳心又劳力，由于其工作的特别性，长期需要付出其它工作岗位不可思议的精力和辛劳，尤其是在人手极其少的状况下，既要履行主任的

18、职责，还是履行专职文秘人员的职责，既要随时随地完成领导交办的工作任务，又要兼顾日常的事务性工作处理，既承上，又承下，事无俱细，鸡毛蒜皮无所不包。而且所从事的工作往往比较麻烦，难办。这就意味着办公室主任，承当着无限的事务和无限责任，因此，作为一个办公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得气。其二，作为办公室主任，要有丰富的专业学问，较高综合素养和过硬的文字功底一方面要具备肯定的政治理论水平。理解把握有关国家的大政方针政策，保持清醒的政治头脑，这样，才能够在工作中始终把握正确的政治方向，保持较高的政治敏锐性。另一方面要具备肯定的文字综合能力。必需熟识单位的各方面状况，把握公路行业建、养、管、

19、收等相关业务学问，并具有文字功底和语言表达能力以及工作方法。其三，作为办公室主任，还需要具备较强的综合协调管理能力，和参加政务，管理事务的能力办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作；处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位，是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能，不管是办文、办事、办会，还是管理、服务、协调，任何一个环节出了问题，都会给单位的工作产生很大的影响。因此，这就要求办公室主任具有较高的政治敏锐性、较精确的预见性，工作具有较强的综合协调能力和丰富的工作阅历。办公室工作尽管纷繁冗杂，只要抓住了要

20、害，抓拄了纲领，一切问题就会迎刃而解。我认为办公室工作要在处党总支和行政领导下，坚持“一个原则，实现“二个转变，抓好“四项工作，具体讲：坚持“一个原则：就是要坚持上为领导分忧，下为干部职工服务的原则。办公室工作千头成绪，纷繁冗杂，涉及机关日常事务、政务调研、文秘、档案、信息、宣扬、安全保卫、精神文明创建、后勤服务等。既是“忙家、“杂家，又是“管家，许多具体的事情涉及到干部职工的切身利益。因此，必需把服务于全局的中心工作和服务于干部职工作为工作的出发点和落脚点，把“参加政务、“管理事务、“搞好服务三大职能统筹兼顾，合理支配，做到调研围绕中心转，协调围绕领导转，服务围绕大家转，信息围绕决策转。从而

21、使工作目标更明确，重点更突出。实现“二个转变：一是实现角色的转变，即要当指挥员，又要当战斗员，带着办公室全体同志，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，扭成一条绳，发挥整体优势，创造一个良好的工作气氛。二是实现思维方式的转变，从原来的“领导交办，办就办好的思维方式向“怎样去办、怎样办好的方式转变，围绕全处中心工作，做好全局工作打算，有支配、有检查，保证工作有条不紊，落到实处。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页