商场营运部管理制度4.docx
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1、商业管管理制度度汇编运营部制度(20112年度度)目 录一、运营营部组织织架构及及编制5二、部门门职责及及岗位职职责6(一)部部门职责责6(二)部部门各岗岗位职责责7三、主要要工作事事项和程程序12(一)租租赁商户户管理事事宜及流流程121)租赁赁商户收收铺操作作程序122)租赁赁商户进进场装修修操作程程序123)租赁赁商户装装修验收收操作程程序144)租赁赁商户开开业操作作程序155)租赁赁商户营营业管理理程序(开闭店店)166)租赁赁商户撤撤场操作作程序197)商户户续租程程序21(二)联联营区开开闭店流流程及收收银监管管221)运营营部管理理主要工工作内容容及制度度222)商户户销售管管
2、理及相相关规定定223)联营营区开闭闭店管理理流程224)上下下班工作作流程235)花车车租赁246)特卖卖监管247)联营营区监管管248)商品品退换与与投诉处处理259)安全全管理2710)环环境及物物业管理理2811)促促销花车车管理流流程2912)促促销活动动流程2913)物物业管理理费用及及租金收收缴有关关规定2914)广广告位招招商及收收租管理理3015)市市场调研研3016)客客户满意意度调查查31(三)服服务台工工作事项项和程序序311)服务务项目312)工作作流程323)工作作规范33(四)广广播室工工作事项项和程序序33(五)外外包(保保洁、石石材)公公司管理理程序及及内容
3、361)外包包公司管管理事宜宜362)保洁洁领班日日巡表363)每月月保洁工工作安排排374)保洁洁卫生标标准及保保洁工作作流程385)石材材清洗管管理规定定446)垃圾圾清运有有关规定定45四、主要要工作流流程图及及附表46(一)租租赁商户户收铺操操作程序序47(二)租租赁商户户进场装装修操作作程序48(三)租租赁商户户装修验验收操作作程序49(四)租租赁商户户开业操操作程序序50(五)租租赁商户户撤场操操作程序序51五、紧急急、重点点事件处处理程序序54(一)危危 害54(二)处处理原则则54(三)紧紧急及重重点事件件处理程程序54一、运营营部组织织架构及及人员编编制(一)组组织架构构图S
4、OLANA mall区域经理solana mall主管solana mall助理服务台广播室高街主管高街助理活力城主管活力城助理外包保洁公司保洁主管保洁助理餐饮酒吧主管餐饮酒吧助理总经理助理运营部副部长文员(二)人人员编制制:运营部部部长 1人人运营部副副部长 1人运营部文文员 1人人SOLAANA Malll区域域经理 1人运营主管管 88人运营助理理 99人服务台员员工 2人人广播室员员工 3人人合计 226人二、部门门职责及及岗位职职责(一)运运营部职职责运营部是是SOLLANAA面对商商户提供供服务的的窗口,是重要要的枢纽纽性职能能部门,以优质质的服务务态度和和业务水水平保证证商户的的
5、经营、服务等等工作按按程序化化进行。具体职职责如下下:1) 负责协调调签约商商户进场场收铺、二次装装修手续续的办理理及验收收、开业业手续的的办理及及商户撤撤店手续续的办理理。2) 负责商户户展示形形象及商商户员工工礼仪形形象的监监督和提提醒,必必要时根根据商商户管理理手册规定给给予相应应处罚。3) 负责SOOLANNA公共共区域保保洁工作作的监督督和检查查,对保保洁公司司或其员员工工作作中的违违规和不不当行为为加以制制止。4) 负责现有有商户续续租工作作。5) 负责场内内广告位位出租及及维护监监管工作作。6) 负责商户户宣传品品发放申申请的审审批和行行为管理理。7) 负责广播播室的播播音监管管
6、,按照照公司既既定程序序,审批批播音稿稿,及时时录播。8) 负责有关关物业信信息的咨咨询工作作,处理理商户、消费者者有关物物业服务务的投诉诉接待和和跟进回回馈。9) 负责商户户的证照照性文件件资料的的备存及及运营部部与商户户之间往往来信函函的存档档和管理理。10) 配合物业业工程部部、安管管部处理理突发事事件,负负责解决决商户、消费者者的善后后工作。11) 负责按时时收取租租金、物物业管理理费、能能源费、有偿服服务费等等,对欠欠费商户户按照规规定的催催缴程序序采取必必要措施施;12) 负责按外外包合同同约定审审核外包包公司的的工作,办理费费用结算算手续。13) 配合市场场推广部部门、商商户进行
7、行各项推推广活动动。(二)运运营部各各岗位职职责运营部部部长岗位位职责直接上级级:常务务副总经经理直接下属属:本部部副部长长/本部主主管/外包的的服务公公司1. 在常务副副总经理理的统一一领导下下,负责责SOLLANAA针对商商户管理理服务需需求的一一切沟通通和协调调工作。2. 制定部门门内各项项工作计计划及部部门费用用预算,报经审审批后执执行。3. 安排部门门内日常常工作,主持召召开部门门工作例例会。4. 负责安排排本部门门人员收收取租金金、物业业管理费费、能源源费、有有偿服务务费等,对欠费费商户按按照催缴缴程序采采取必要要措施。5. 监督完成成续租客客户的租租约、租租金等谈谈判及完完成手续
8、续工作。6. 定期联络络重要商商户,定定期了解解商户情情况及征征求商户户意见。7. 监督检查查保洁、石材维维护公司司等外包包公司的的工作完完成情况况。8. 安排好对对商户提提供的各各项有偿偿服务工工作。9. 遇有紧急急事故,协助安安管部及及工程部部处理商商户、消消费者的的善后工工作。10. 协调与相相关外包包公司的的关系,协调与与公司各各部门的的关系,创造优优质的工工作环境境。11. 配合招商商部工作作,为商商户提供供优质的的进场至至撤场整整个过程程中的服服务。12. 查阅投诉诉记录,了解处处理投诉诉进度,解决重重大投诉诉。13. 监督实施施对员工工的入职职、岗位位等计划划性培训训和考核核。1
9、4. 监管本部部门内员员工的考考勤、劳劳动纪律律及日常常工作的的执行情情况。15. 安排本部部门员工工工作时时间及休休假。16. 完成上级级主管领领导交办办的其他他工作。运营部副副部长岗岗位职责责直接上级级:运营营部部长长直接下级级:本部部主管1. 在运营部部部长的的统一领领导下,负责SSOLAANA针针对商户户管理服服务需求求的部分分沟通和和协调工工作。2. 协助部长长制定部部门内各各项工作作计划及及部门费费用预算算,报经经审批后后执行。3. 协助部长长安排部部门内日日常工作作,部长长不在时时,代替替召开本本部门工工作例会会。4. 负责协助助部长安安排本部部门人员员收取租租金、物物业管理理费
10、、能能源费、有偿服服务费等等,对欠欠费商户户按照催催缴程序序采取必必要措施施。5. 落实关于于续租客客户的沟沟通、谈谈判及手手续工作作。6. 按部长分分配的目目标定期期联络指指定商户户,定期期了解商商户情况况及征求求商户意意见。7. 监督检查查保洁、石材维维护公司司等外包包公司的的工作完完成情况况。8. 协助部长长安排好好对商户户提供的的各项有有偿服务务工作。9. 遇有紧急急事故,协助安安管部及及工程部部处理商商户、消消费者的的善后工工作。10. 协助解决决商区内内的投诉诉。11. 实施对员员工的入入职、岗岗位等计计划性培培训和考考核。12. 监管本部部门内员员工的考考勤、劳劳动纪律律及日常常
11、工作的的执行情情况。13. 协助法务务部收集集公司与与商户法法律纠纷纷所需的的必要材材料。14. 完成上级级主管领领导交办办的其他他工作运营主管管岗位职职责隶属部门门:运营营部直接上级级:运营营部部长长/本部副副部长直接下属属:运营营助理1 负责对商商户租金金、物业业管理费费、能源源费、装装修费用用等费用用的收取取工作。2 协助副部部长完成成商户续续租的谈谈判、沟沟通及手手续落实实工作。3 负责协调调商户办办理交/收楼手手续、装装修手续续,并跟跟进检查查。4 对商户/消费者者的各种种物业投投诉,做做出相应应的处理理,并对对商户/消费者者进行回回复。5 安排检查查商户营营业前后后的准备备和闭店店
12、情况,协调处处理商户户员工的的违规行行为。6 监督检查查商户是是否超经经营范围围。7 负责审核核保洁公公司各项项规章制制度并不不断使其其完善,督导保保洁公司司的制度度、技能能、管理理、服务务行为的的培训,使之不不断提高高保洁工工作水平平和质量量。8 负责对保保洁公司司驻场负负责人及及员工工工作监管管和考核核工作,自觉维维护SOOLANNA的利利益。9 负责审核核及检查查、落实实保洁工工作年、季、月月、周、日的计计划。10 协调、处处理有关关保洁工工作的投投诉。11 查阅营运运助理各各类巡查查记录表表,对出出现问题题及时解解决或上上报。12 每日填写写物业业员工工工作日志志,每每周填写写主管管周
13、报表表,上上报部门门部长。13 查阅本部部门员工工工作记记录、交交接班记记录,检检查员工工日常工工作情况况;随时时指正本本部门员员工岗上上工作行行为问题题,并进进行岗位位指导。14 协助安管管部、工工程部做做好突发发事件的的善后处处理工作作。15 配合市场场推广部部门/商户组组织安排排推广活活动。16 完成上级级主管领领导交办办的其他他工作。运营部文文员岗位位职责隶属部门门:运营营部直接上级级:运营营部部长长/副部长长1 负责本部部门文件件起草、资料的的打印工工作,按按时完成成打印任任务,对对往来文文件做好好记录归归档。2 负责收、发、存存档运营营部对内内、外的的文件、通知等等。建立立保管部部
14、门、商商户资料料档案,定期整整理。3 负责按照照合同及及时发出出商户进进场通知知单。4 建立保管管商户的的证照性性文件资资料的备备存档案案,负责物物业与商商户之间间往来信信函等资资料档案案的管理理和整理理。做好好保密工工作。5 按照文件件管理制制度/规定/办法进进行文件件的处理理工作。6 协助本部部部长统统计部门门月度、季度、年度费费用。7 负责每月月制定员员工排班班表,记记录、整整理、核核对部门门考勤。8 负责部门门内的固固定资产产及办公公用品的的登记和和管理,并负责责办理报报废手续续和申购购手续。9 负责办理理本部门门涉及请请款、报报销的工工作。10 接听电话话并填写写电话记记录,解解答咨
15、询询或及时时转交本本部相关关人员跟跟进处理理。11 熟悉SOOLANNA和商商户情况况,提供供准确信信息。12 遵守各项项保密制制度,对对废弃文文稿及时时按公司司规定销销毁。13 完成上级级主管领领导交办办的其他他工作。运营助理理岗位职职责隶属部门门:运营营部直接上级级:运营营主管1 按照规定定要求,对SOOLANNA区域域进行巡巡视,并并填写物业员员工工作作日志、巡巡检记录录表、洗手手间检查查表,处理简简单的工工作问题题。2 文明礼貌貌地接待待商户/消费者者的投诉诉,并做做好投诉诉记录,对能解解决的尽尽量解决决,解决决不了的的投诉需需及时上上报。3 为商户办办理装修修手续,交接商商铺等,在装
16、修修过程中中全面负负责监管管工作和和处理违违规行为为。4 催促商户户按时缴缴付各种种相关费费用。5 监督商户户遵守租赁合合同及及商户户管理手手册等等公司的的相关规规定。6 检查商户户遵守规规定的营营业时间间及营业业前后的的准备/闭店工工作。7 监督/协协调/处理/提醒商商户及其其员工的的违规行行为,对对严重违违规的商商户员工工进行处处罚。8 监督外包包公司员员工在SSOLAANA区区域内的的工作行行为和效效果。9 协助处理理突发事事件。10 完成上级级主管领领导交办办的其他他各项工工作。运营部前前台接待待员岗位位职责隶属部门门:运营营部直接上级级:本部部主管/运营助助理1. 提供顾客客咨询及及
17、店内导导引服务务。2. 提供寻人人、寻物物广播传传递服务务。3. 提供失物物登记认认领服务务。4. 提供公司司额外服服务。5. 礼品包装装服务。6. 代发店内内各种刊刊物及商商品宣传传单。7. 代收小型型邮件及及分发服服务。8. 提供与物物业内部部工作联联络单传传递并记记录回执执情况和和完成情情况。9. 商户/顾顾客投诉诉的初步步接待和和转达服服务。10. 完成上级级领导交交办的其其他工作作运营部广广播员岗岗位职责责隶属部门门:运营营部直接上级级:本部部主管1. 播放顾客客早迎词词和早迎迎曲。2. 背景音乐乐按音乐乐播放流流程进行行,同时时播放其其他相关关内容。 (11)每到到整点报报时,播播
18、提示语语 (22)适时时为顾客客提供寻寻人寻物物等广播播服务 (33)适时时的播报报商品信信息 (44)根据据天气的的变化,适时播播放“雨天”、“雪天”的温馨馨提示3. 提供适合合本公司司的曲目目给相关关部门购购买,并并配合适适时播放放。4. 协助服务务台做一一些相关关工作。5. 整理广播播稿件,将过期期的稿件件另行存存放。6. 播放晚送送内容并并播放晚晚送曲直直至闭店店。7. 每日巡检检楼内广广播播放放的声音音及设备备设施是是否正常常使用。8. 本岗位的的安全检检查。9. 完成上级级领导交交办的其其他工作作。三、主要要工作事事项和程程序(一)租租赁商户户管理事事宜及流流程商户与招招商部签签署
19、租赁赁协议后后,运营营部负责责为签约约商户提提供后续续服务并并进行后后期管理理的工作作。1) 租赁商户户收铺工工作流程程1. 查看合同同;2. 核实履约约保证金金、首期期租金及及物业费费、进场场相关费费用等收收费已完完成;3. 与商户确确认进场场日;4. 向商户发发出商铺铺交付通通知单(附件件二)通通知商户户收铺;5. 组织工程程部、安安管部、商户在在约定时时间收铺铺,并填填写:商铺铺接收现现状确认认表(附件三三);对于需需要整改改的商铺铺要填写写遗漏漏/维修项项目表(附件件四);商户户资料问问卷(附件五五);商户户品牌名名称规范范确认表表(附附件六)。6. 需整改维维修的商商铺在完完成整改改
20、后,运运营部组组织再次次验收交交付。7. 商户签署署商铺铺接收现现状确认认表后后,商户户收铺工工作完成成。8. 商铺铺接收现现状确认认表一一式5份,商商户、财财务部、安管部部、工程程部、运运营部各各存档一一份。注意事项项1. 运营部是是商户收收铺的主主要责任任部门,负责商商户收铺铺的组织织工作。2. 招商部在在完成租租赁合同同签署,确认商商户已缴缴清前述述4项费用用后,要要立即填填写商户户情况一一览表。表中中的商户户联系人人、联系系方式等等必须填填写准确确,已方方便后续续工作。3. 商户签署署后的商铺铺接收现现状确认认表是是商铺交交付商户户的主要要依据。签署日日期是履履行合同同的计费费起始日日
21、。2) 租赁商户户进场装装修操作作程序进场准备备1) 运营部指指导商户户填写装修修申请表表(附附件一);2) 运营部催催收并报报审商户户装修图图纸,填填写商商户二次次装修审审图意见见表,其中:效果和和平面部部分(附件件二)由由工程部部和安管管部审核核平面部部分,效效果部分分由副总总经理审审批后报报总经理理核准;强电专专业(附件件三)由由工程部部审核;弱电专专业(附件件四)由由工程部部审核;暖通专专业(附件件五)由由工程部部审核;3) 运营部催催收商户户应缴纳纳的装修修费用:合同约约定的装装修质量量保证金金;合同约约定的装装修协作作费;装修手手册中列列明的各各项费用用;商户装装修应承承担的消消防
22、改造造费用;由于商商户装修修特别要要求,商商户应承承担的费费用。4) 运营部要要求商户户按合同同约定办办理保险险,保险险单复印印件交运运营部备备案。进场1) 运营部与与商户确确定进场场施工时时间。2) 运营部组组织商户户、工程程部、安安管部、资讯部部做施工工交底。3) 运营部组组织商户户、工程程部、安安管部在在约定时时间接收收商户进进场施工工。填写:进场场装修人人员名单单表(附件七七);装修修单位进进场携带带工具登登记表(附件件八)。签署:装修修管理协协议书(附件件九);安全全管理协协议书(附件件十);商商户承诺诺书(附件十十一)。4) 运营部组组织工程程部和安安管部为为商户发发放开开工许可可
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