安全生产管理制度内容页.docx
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1、 江西省久木木业有限公司江西省久久木木业业有限公公司安全生产产制度制制定、修修订管理理规定第一条 为加加强对安安全生产产制度的的管理,建立健健全安全全生产管管理所需需的制度度,并及及时评审审和修订订安全生生产制度度,确保保制度的的适宜性性和有效效性,根根据企企业安全全生产标标准化基基本规范范的要要求,制制定本规规定。第二条 本规规定适用用于公司司范围内内的安全全生产规规章、制制度、标标准的制制定、评评审和修修订。第三条 安全全办组织织有关的的专业部部门,依依据安全全生产法法律法规规、政策策方针、标准规规范及其其它规章章制度,制定公公司级的的安全生生产制度度,并送送达相关关部门、单位进进行会签签
2、,征求求修改意意见。第四条 安全全办根据据会签提提出的修修改意见见,对初初稿进行行修改,形成审审批稿。第五条 审批批稿经厂厂长审核核后,由由总经理理审批,发布实实施。第六条 在正正常情况况下,安安全办每每年组织织有关部部门和人人员对制制度进行行有效性性评审。第七条 当出出现以下下情况时时,可随随时组织织评审:(一)安安全生产产的法律律、法规规发生变变化;(二)生生产装置置和工艺艺技术发发生重大大变化;(三)安安全生产产相关的的组织机机构发生生重大变变化;(四)管管理机构构的管理理职责发发生重大大变化;(五)其其它可能能影响安安全生产产制度发发生重大大变更的的情形。第八条 安全全生产制制度由制制
3、定部门门组织评评审。第九条 安全全生产制制度应评评审以下下内容:(一)与与法律、法规的的符合性性;(二)与与企业发发展总体体水平的的相适应应性;(三)与与工艺流流程和装装置变化化的相适适应性;(四)安安全生产产管理制制度之间间的相容容性和匹匹配性。第十条 评审审结果作作为安全全生产制制度修订订的主要要依据之之一。第十一条条 评评审结果果要形成成书面材材料,反反馈给参参加评审审的人员员和审批批人。第十二条条 正正常情况况下,安安全生产产制度每每两年组组织修订订一次。第十三条条 当当出现以以下情况况时,可可随时组组织修订订:(一)安安全生产产法律、法规发发生变化化,现行行安全生生产规章章制度与与之
4、出现现冲突,或不能能充分满满足法律律、法规规要求;(二)生生产装置置和工艺艺技术发发生重大大变化;(三)新新装置、新产品品投产,现行管管理制度度不能覆覆盖其安安全管理理;(四)组组织机构构发生重重大变化化,需重重新分配配安全生生产职责责;(五)各各级人员员素质发发生较大大变化,规章制制度的要要求已充充分转化化为职工工的自觉觉行动;(六)其其它有必必要修订订安全生生产制度度的情况况。第十四条条 安安全生产产制度由由制定部部门进行行修订。当制定定部门发发生职能能变化时时,由该该职能的的后续承承接部门门进行修修订。必必要时,需了解解该制度度制定的的原始背背景。第十五条条 安安全生产产制度修修订的依依
5、据:(一)国国家安全全生产法法律、法法规;(二)部部门、行行业规章章、标准准;(三)上上级安全全生产文文件精神神;(四)安安全生产产制度评评审结果果;(五)制制度执行行过程中中,职工工提出的的合理意意见和建建议;(六)安安全检测测结果及及评价结结论等。第十六条条 安安全生产产制度修修订后,应履行行会签手手续,最最后由总总经理审审批后,修订版版发布实实施。第十七条条 需需终止执执行的安安全生产产制度,按原审审批程序序申请批批准终止止执行。第十八条条 本本规定由由江西省省久木木木业有限限公司安安委会负负责解释释。第十九条条 本本规定与与上级有有关规定定相抵触触或另有有规定的的,按上上级有关关规定执
6、执行。安全生产产目标管管理制度度第一章 总则则第一条为为认真贯贯彻“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针,坚持持“安全发发展”的科学学理念,落实企企业安全全生产主主体责任任,全面面加强安安全基础础管理工工作,提提高企业业安全管管理的科科学化、规范化化水平,有效控控制和减减少各类类生产安安全事故故,保障障职工生生命财产产安全,建立安安全生产产长效机机制。根根据中中华人民民共和国国安全生生产法、江江西省安安全生产产条例和江西西省久木木木业有有限公司司关于于进一步步加强安安全生产产工作的的意见精神,结合公公司实际际,特制制定本制制度。第二条 本制制度适用用于公司司机关各各部室以以及所属属各
7、单位位和个人人(以下下简称目目标责任任者)安安全目标标的管理理。第二章 目标标的制定定、内容容与下达达第三条 目标标制定依依据。(一)公公司下达达的安全全生产目目标任务务以及安安全生产产控制指指标;(二)九九江市政政府和安安监局下下达的安安全生产产目标任任务以及及部署的的安全生生产工作作任务。第四条 目标标分类和和内容。安全生生产目标标分为控控制目标标、工作作目标两两类。(一)控控制目标标为当年年安全生生产工作作的主要要控制指指标。安安全生产产事故死死亡人数数、重伤伤人数、轻伤人人数等。(二)工工作目标标为安全全生产工工作主要要任务和和要求。第五条 目标标的分解解。公司司各单位位按照公公司下达
8、达的安全全生产目目标量化化分解下下达到班班组、工工段。第六条 公司司安全生生产目标标管理包包括制定定的阶段段安全生生产目标标和制定定的年度度安全生生产目标标。(一)公公司在制制定五年年或十年年发展战战略规划划的同时时,应根根据发展展战略、所属单单位的生生产规模模、装备备水平、管理水水平和全全员职工工素质,制定阶阶段安全全生产目目标。阶阶段安全全生产目目标一经经制定,即成为为公司安安全生产产奋斗的的大目标标,必须须加强管管理去实实现,不不得随意意降低标标准。新新阶段安安全生产产目标的的制定应应在上一一阶段安安全生产产目标的的基础上上加以巩巩固和提提高。(二)公公司根据据上级主主管部门门和安全全生
9、产管管理部门门下达的的安全生生产目标标,结合合公司所所属单位位实际,制定年年度安全全生产目目标。公公司年度度安全生生产目标标分为考考核目标标和奋斗斗目标,以公司司文件的的形式下下发到公公司所属属各单位位。为了了实现年年度安全全生产目目标,公公司逐级级分解,公司与与所属单单位签定定年度安安全责任任书,所所属各单单位将分分配的安安全生产产目标、指标落落实到班班组、岗岗位和员员工。第三章 目标标管理体体系第七条 目标标管理责责任体系系。(一)公公司安全全生产目目标管理理工作实实行总经经理负责责制,总总经理为为公司安安全生产产目标第第一责任任人,厂厂长为公公司安全全生产目目标第一一保证人人,其他他部门
10、经理理按职责责分工,努力实实施职责责范围内内的安全全生产目目标,并并向总经经理负责责。(二)生生产部各各车间负责责人为本本单位安安全生产产目标第第一责任任人,对对公司下下达的安安全生产产目标向向公司总总经理负负责。(三)公公司机关关各部门门主要负负责人按按公司安安全生产产目标责责任制落落实本部部门安全全生产职职责,向向公司分分管领导导负责;部门其其他人员员按职责责分工对对责任人人负责。第八条 安全全生产目目标应当当有明确确的年度度、专项项工作、重点安安全生产产管理目目标,落落实安全全生产目目标,以以“责任书书”的形式式与责任任者签订订。“责任书书”的签订订范围包包括:公公司总经经理与各各部门负
11、责责人;各各车间负责责人与班班组(工工段)长长、班组组(工段段)长与与员工等等各级人人员。第九条 阶段段管理目目标应包包括日常常工作、重点工工作、专专项工作作等,管管理目标标内容应应当明确确并细化化,能够够量化的的要量化化,可操操作性强强,便于于考核。第十条 目标标管理组组织体系系。(一)公公司分管管安全生生产工作作的厂长长负责安安全生产产目标管管理的实实施工作作。(二)安安全办、行政人人事部负负责安全全生产目目标任务务分解、目标执执行及考考核工作作。(三)各各目标责责任人具具体承担担本单位位、本部部门目标标任务的的组织实实施。各各目标责责任单位位要建立立健全制制度、落落实机构构,并指指定专人
12、人负责日日常工作作,及时时研究解解决目标标执行中中存在的的问题。第四章 目标标监控、考核与与奖惩第十一条条 安安全生产产目标责责任的考考核,采采取年度度考核与与平时考考核相结结合的办办法。日日常检查查的结果果要作为为目标责责任考核核的重要要依据,以增强强监督检检查工作作的统一一性、整整体性。(一)半半年自查查。当年年7月110日前前,各单单位对上上半年各各自承担担的安全全生产目目标任务务完成情情况进行行自查,并将自自查报告告报公司司。(二)年年终考评评。次年年1月115日前前,各单单位对上上年度各各自承担担的安全全生产目目标任务务完成情情况进行行总结,并将总总结报告告报公司司。第十二条条 安安
13、全生产产目标责责任考核核由安全全办、行政人人事部制制定。第十三条条 公公司各单单位均应应制定本本单位切切实可行行的安全全生产管管理目标标及考核核制度,并严格格进行考考核。第十四条条 根根据江江西省久久木木业业有限公公司安全全生产奖奖惩制度度的有有关规定定,经年年度考核核合格,实现安安全生产产考核目目标给予予通报表表彰或奖奖励。凡凡考核不不合格的的单位,实行安安全生产产一票否否决制,取消该该单位年年度内各各项评先先资格,并按公公司经济济责任制制进行考考核。第十五条条 目目标考核核结果作作为考核核领导班班子和各各级干部部的重要要依据。第五章 附则则第十六条条 本本制度由由江西省省久木木木业有限限公
14、司安安委会负负责解释释。第十七条条 本本制度与与上级有有关规定定相抵触触或另有有规定的的,按上上级有关关规定执执行。全员安全全生产责责任制第一章总总则第一条为为了全面面贯彻执执行党和和国家安安全生产产方针、法律、法规、国家标标准及行行业标准准,坚持持“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针,加强安全生生产工作作的领导导和管理理,确保保员工在在生产中中的安全全和健康康,促进进公司安安全稳定定持续发发展,结结合公司司实际情况况,特制定定本制度度。第二条本本制度适适用于公公司领导导及管理理部门和和生产、辅助单单位,依依照“分级负负责、归归口管理理、责任任到人”的原则则,公司司的各级级领导和和
15、职能部部门及车车间,必必须在各各自工作作范围内内,对实实现安全全生产负负责。第三条安安全生产产人人有有责,各各单位应应结合本本制度建建立健全全各岗位位安全生生产责任任制。第四条本本制度由由公司安安全生产产委员会会(简称称安委会会,下同同)监督督执行。第二章公公司领导导安全生生产责任任制第五条总总经理安安全生产产责任制制总经理是是企业安安全生产产的第一一责任人人,对本本公司的的安全生生产工作作全面负负责。其其主要职职责:1、认真真贯彻“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针,严格格执行国国家安全全生产方方针、法法律、法法规和国国家标准准、行业业标准及及上级部部门关于于安全生生产的决决定、
16、指指示,完完善安全全生产条条件,不不断提高高公司的的安全生生产管理理水平,确保安安全生产产。2、组织织制定和和执行公公司安全全生产规规章制度度和操作作规程;督促公公司建立立健全各各级人员员安全生生产责任任制;确确定公司司安全生生产目标标;批准准安全生生产规章章制度、安全技技术规程程、重大安安全技术术措施。3、负责责健全安安全生产产管理机机构,按按有关要要求配备备专职或或兼职安安全管理理人员;检查、督促各各副职、各部门门和所属属单位履履行安全全生产职职责及安安全工作作开展情情况,保保证安全全工作的的正常开开展。4、每季季度组织织召开一一次公司司安委会会会议,研究和和布置安安全生产产工作,解决安安
17、全生产产方面的的重大问问题,并并布置检查查其落实实情况。5、组织织制定并并实施公公司生产产安全事事故应急急预案,并定期期开展演演练工作作。6、督促促公司对对重大危危险源登登记建档档,进行行定期检检测、评评估、监监控,并并布置检检查其落落实情况况。7、负责责督促公公司按照照有关规规定提取取并合理理使用安安全技术术措施费费,保证证安全生生产投入入的有效效实施。8、督促促公司开开展安全全大检查查,及时时消除生生产事故故隐患。9、组织织公司开开展安全全生产科科学技术术研究和和安全生生产先进进技术的的推广应应用,提提高安全全生产管管理水平平。表彰彰和奖励励在改善善安全生生产条件件、防止止生产安安全事故故
18、、参加加抢险救救护等方方面取得得显著成成绩的单单位和个个人。10、及及时、如如实报告告生产安安全事故故。负责责组织指指挥做好好事故的的应急救救援及善善后处理理工作,协助事事故调查查处理工工作。落落实执行行事故处处理意见见,检查查防范措措施落实实情况。11、在在组织编编制远景景规划、重大科科研项目目和生产产经营计计划时,全面考考虑安全全和劳动动保护措措施计划划。第六条分分管安全全生产领导安全全生产责责任制分管安全全生产工工作的领领导在总经理理领导下下,对公公司安全全生产工工作具体体负责。其主要要职责:1、认真真贯彻执执行国家家安全生生产方针针政策、法律法法规、国国家标准准、行业业标准和和上级部部
19、门关于于安全生生产的决决定、指指示。协协助总经经理具体体负责企企业安全全生产管管理工作作。2、组织织制定、修订和和审批安安全生产产规章制制度、安安全技术术规程及及安全技技术措施施计划,并检查查督促执执行。3、组织织、指导导制定并并实施公公司生产产安全事事故应急急预案,指导车车间(部部门)制制定生产产安全事事故应急急预案并并定期开开展演练练工作。4、组织织、指导导公司按按要求建建立健全全并严格格执行安安全生产产责任制制、安全生生产规章章制度和和岗位操操作规程程。5、组织织、指导导公司按按要求建建立重大大危险源源登记建建档,进进行定期期检测、评估、监控,并检查查其落实实情况。6、审查查年、季季、月
20、度度生产计计划、大大修项目目和分管管范围的的建设项项目时,同时审审查安全全技术措措施计划划并检查查其落实实情况。7、推行行安全生生产目标标管理,督促、检查车车间、部部门安全全生产工工作,指指导解决决有关重重大安全全生产问问题。8、定期期组织开开展安全全大检查查和召开开安全生生产会议议,及时时总结、分析、研究安安全生产产工作,处理生生产中的的事故隐隐患,并并检查落落实情况况。9、参加加或组织织工亡事事故的应应急救援援工作,协助事事故调查查处理工工作,督督促检查查事故处处理意见见的执行行以及防防范措施施的落实实情况。第七条其其它部门门经理安安全生产产责任制制按照“谁谁主管、谁负责责”的原则则,在总
21、总经理的的领导下下,认真真贯彻执执行安全全生产方方针政策策、法律律法规,分别对对分管范范围内的的消防安安全、交交通安全全、基建建安全、教育培培训、设设备供应应质量、危险品品采购、生产安安全费用用提取、后勤保保障等安安全工作作负责,组织制制定分管管业务范范围内的的安全工工作计划划和防范范措施,并对其其实施效效果负责责。第八条工工会主席席安全生生产责任任制工会主席席是公司司安全生生产的第第一监督督人,对对公司的的安全生生产工作作负监督督责任。其主要要职责:1、宣传传、贯彻彻并督促促指导公公司工会会宣传、贯彻执执行安全全生产法法律法规规、规章章制度、标准和和上级指指示、决决定。2、贯彻彻执行工会法法
22、,督督促指导导公司工工会依法法对安全全生产工工作进行行民主监监督,维维护员工工在安全全生产方方面的合合法权益益。3、参加加公司的的安全生生产规章章制度制制定和审审议、安安全生产产工作会会议和安安全大检检查,落落实安全全措施并并严格执执行安全全生产一一票否决决权。4、督促促指导公公司工会会教育员员工参加加培训,严格遵遵守安全全生产方方针政策策、法律律法规和和企业的的规章制制度、操操作规程程。5、积极极组织并并督促指指导公司司工会组组织员工工开展各各种安全全活动,提出安安全生产产合理化化建议。6、参加加或督促促公司工工会参加加事故的的调查、分析处处理和善善后工作作。第九条工工程部总总工程师师安全生
23、生产责任任制 1、贯彻彻执行安安全生产产方针政策策、法律律法规和和标准、技术规规程,协协助总经经理搞好好公司的的安全生生产技术术管理,并对公公司的安安全生产产技术工工作全面面负责。2、组织织审定安安全技术术规章制制度和预预防事故故的技术术措施,负责建建设项目目和重点点工程的的安全技技术措施施审定,组织、指导解解决生产产过程中中的安全全技术问问题。3、在推推广和采采用新技技术、新新工艺、新装备备、新材材料时,负责组组织制定定和审批批相应的的安全技技术规程程。4、定期期召开技技术工作作会议,研究解解决重大大安全技技术问题题,积极极推广先先进技术术,不断断改善作作业条件件,提高高本质安安全程度度。5
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