保育员工作心得随笔.docx
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1、保育员工作心得随笔我不得不感慨,时间过得真快,新学期开始了,我继续担任大班保育工作。在过去的一个学期里,虽然在工作中取得的一些成果,新学期我将把好的一面继续进展下去,接下来我在这里给大家带来保育员工作心得随笔汇总,盼望对你有所关心!保育员工作心得随笔1新的学期新的学问,我们将继续仔细学习并深入贯彻纲要精神,加强学习和讨论,不断更新教育观念,转变教育行为。为幼儿提供安全、健康、丰富的生活和活动环境,满足幼儿多方面进展的需要,敬重幼儿身心进展的特点和规律,关注个别差异,坚持保教并重,使幼儿身心健康成长,促进体智德美全面进展。为能够更有效更好地做好幼儿园班配班工作,我具体做出了幼儿园配班工作打算:一
2、、班况分析:班里有25名幼儿,其中本学期新插班生为2名女生,现男生名,女生名。通过以往的学习和生活,幼儿已养成了较好的游戏惯例,学习惯例,孩子的口语表达能力,交往能力等都有了明显的进步,还把握了一些简洁的技能技巧,同伴之间能和谐相处,共同学习、游戏,早晨来园时能主动的和老师打招呼,遵守班级中的惯例秩序,能根据活动的规则进行活动。有肯定的生活自理能力和交往能力,遇到困难知道寻求老师和同伴的帮助,能主动主动的参加幼儿园组织的各项活动。看到进步的同时,也意识到幼儿个体差异依旧存在局部幼儿动手操作能力还有待进一步提高,有的幼儿学习习惯有待改善,有的幼儿进餐习惯需要加强,新插班生对幼儿园的一日活动还不熟
3、识等等。二、工作目标和措施:(一)保育工作1、坚持执行消毒制度,利用阳光、紫外线、消毒水消毒玩具、被褥等物品,预防各传染病的发生和流传。加大平安教育工作力度,把安全放在首位,用“心去观看孩子,把“平安落实到各自的具体环节中。通过一系列的活动来增添幼儿的自我维护的意识和能力。2、仔细做好每日的卫生工作,做到班级内无死角。3、重视体育锻炼,保证幼儿有足够的户外活动时间。活动中,幼儿学会随着活动量的改变而增减衣服。并能准时整理和整理小型体育器械。4、坚持执行消毒制度,利用阳光、紫外线、消毒水消毒玩具、被褥等物品,预防各传染病的发生和流传。5、继续做好幼儿的卫生保健工作,尤其是季节性流行病的预防。中班
4、幼儿的自我保健意识和能力要加强。为幼儿提供自我服务的机会,形成良好的卫生保健习惯。6、定期在&39;&39;家园栏&39;&39;上宣扬有关的卫生保健学问,家园共同做好卫生保健工作、(二)中班上学期的学习,班上每一位孩子都在各自的水平上得到了较大的进展.主要表现为以下几方面:对园内开展的各种活动充满兴趣,有较为明显地求知欲望;对一日生活中的各环节常规,内容,形成了肯定的行为习惯;具有初步的责任感,大部分幼儿能主动做好小助手工作,并有关心伙伴及学习照看他人的意识与精神,特殊是在共享行为有了较大的进步.孩子们开始有各自的主见,能在生活,学习的过程中大胆与教师表达自己的意愿;幼儿与外界交往地主动性,
5、社会交往的能力大大提高.学习中已初步形成数概念,对图形也有更进一步的认识;在语言方面,幼儿对早期阅读,认读常见汉字的萌芽了兴趣;在艺术方面,幼儿在绘画,手工的技能,唱歌,舞蹈,节奏等方面取得较好进展,但同时也发觉很多缺乏之处,如:游戏的活动规则末真正渗入幼儿的思想,行为中,幼儿做事,工作时不能较好的遵守活动要求,活动中规则意识较差;其生活,学习习惯欠佳;语言活动在形式内容上不够丰富,多样;数学活动开展不够,尚未全面落实到幼儿的活动中.三、家长工作开展家园联系,实施同步教育。家长是孩子的第一位老师,在家长的亲密协作下,幼儿园的工作才能更顺利地开展活动,因此我们将利用家长接送、家访、家长会、家园联
6、系栏等形式,相互沟通,使家长了解孩子在园的生活和学习状况,主动主动地与我园协作,真正起到桥梁的作用。保育员工作心得随笔220_年,我园将在“民主、开放、多元、和谐、创新办园理念的指导下,坚持把“进展孩子、成就教师、形成特色、创建品牌放在工作的首位,以“打造现代幼教品牌,构建新型进展园所为办园目标,在幼儿园教育指导纲要和3-6岁儿童学习进展与指南下,仔细制定保教工作打算,切实做到:保教常规工作稳步加强;教师队伍专业素养完善求精细;环境教育蕴含园所文化;家园互动平台丰富多样;全方位促进幼儿欢乐健康成长。一、保教常规工作稳步加强(一)保健保育及安全1.每年保健室为幼儿体检两次,做出幼儿体格发育的分析
7、评估。2.做好春秋季常见病、多发病的预防指导监督工作,发觉问题准时上报。每班仔细做好缺勤、消毒记录。按时做好消毒、晾晒、清洗工作并记录。3.保健主任坚持每日对全园各班做好晨午间检查及全日观看,对班级各项消毒工作及室内通风状况有打算的检查指导,保证全园幼儿的健康成长。4.保育老师每天严格根据“保育员日常量化考核内容的要求做好每一项工作。保健主任按标准进行指导检查并记录在案,每月汇总分数并有文字性总结。5.组织保育老师一月一学习(卫生保健制度、隔离制度、传染病应急措施、幼儿的生活护理等)。保育员做好学习笔记,年底上交。6.开展师徒结对活动,设“老带新互助组,培训新保育员老师。全园卫生一周一大查,每
8、天小抽查。7.每年举行两次保育老师工作能手赛,起到互观互学及加强各项保育技能的实际操作能力。(二)教育教学活动1.继续强化幼儿一日生活常规管理,提高幼儿一日生活、学习、游戏等活动质量。结合幼儿年龄特点,确定各部常规教育重点,小班重点抓生活卫生习惯和自理能力;中班抓游戏活动常规;大班抓学习习惯培育。2.全园老师严格根据“幼儿园教师日常量化考核内容规范教学行为和教学要求,仔细负责的做好一日活动。各班每日按时仔细做好晨检、户外活动、区域活动等各记录。3.教学主任保证每日1-2次巡班,做好全园各班各活动的指导及各项一日常规检查工作并记录,月末做好考核汇总工作,并形成文字性月总结。4.每年组织两次全园教
9、学观摩活动,实行各部选拔-全园观摩-产生优秀教学能手,互观互学中确保我园常规教学高质量运行。5.大班、大大班幼儿每年组织两次外出实践活动。开展“欢乐翱翔、畅想将来大班毕业典礼活动。6.每学期组织一次防火防震安全演练及安全周活动,组织一次“安全在我心心得沟通会,对每日各环节的组织、事故、矛盾处理各抒己见,沟通互学,提高全体教师安全意识和应对能力。人人有“安全只有起点,没有终点的高度安全意识。7.每年组织两次户外亲子运动会。园中大型家园活动邀请亲子班家长参与,更多了解幼儿园的管理及教学。每学期末,亲子班共同开展一次“最棒珍宝集体展示活动。8.坚持每周二向分园送课活动。总园老师分批前去分园看环境、听
10、课、议课研讨,互帮互学,互相促进。总分园做好“六一庆祝活动和新年家园同乐活动。9.各艺术特色公共课教师钻教材,研幼儿,开发活动质量特色,按时上课,与班级老师协调协作,承当各种观摩任务。10.重视幼儿的礼仪教育,教育幼儿说文明话,做文明事。培育幼儿正确的走、坐、书写良好的习惯。11.全园老师按保教要求按时上交全部打算、方案、教案、总结,做到每一项活动都有完好的文字图片资料。二、教师队伍建设完善求精细(一)新教师培训1.新教师上岗第一天接受幼儿园工作强化条例幼儿园教师日常量化考核内容幼儿园一日活动细则的学习,熟识我园的基本制度及一日教学活动要求。2.对新教师进行“师德师风学习,促使其在工作的每一天
11、都充满爱心,阳光温柔面对孩子们。3.对新教师的教学培训实行“班长亲自带“主任随堂指导的师徒带教培训形式,尽快使新教师成长,熟识幼儿园工作。4.师傅有带教打算,新教师一周写一篇“我的进步与困惑进行自我反思,师傅依据其优缺点准时调整打算并准时指导。每学期保教部进行摸底,学期中抽查,学期末检查。一对一的带教,确保新教师进步有序。5.师徒带教两年出徒,开始承当班中的观摩活动及向分园送课活动,更优秀者参与各种适合的能手赛活动。(二)骨干教师培训我园的骨干教师培训对象为:在职幼儿园教师中有培育前途的中青年教师,具体条件为:具有良好的政治思想素养和师德修养;幼教专业基础学问和教学基本功扎实;有肯定的教育教学
12、讨论能力和创新能力。我园现园级骨干6名,市级骨干及名教师各1名.2022年,骨干教师将进行以下培训。1.将国培项目和园本自培相结合,有打算的送骨干教师外出培训,丰富教师的专业学问,锤炼实践技能,带回先进的保教理念,融会贯通与教学,加强我园教师教学活动的实战能力。2.市级、园级骨干教师发挥教科研带头引领作用,为全园做示范课、为家长开放展示观摩活动,切实成为家园共育的有效平台。3.各骨干教师依据自己的教学专长研课研活动,每年至少承当一次的全园教师培训活动,其形式多样,讲座、课堂教学、半日活动组织、户外游戏活动、区域社会实践等,全面带动推动引领整体教师专业素养提高。4.主动参加并深入开展教科研课题讨
13、论活动,每年撰写论文一篇。(三)全员培训1.围绕日常教学实践和课题活动开展形式多样的业务学习,充分调动每一位教师学习及反思的主动主动性。深入组织学习中小学、幼儿园教师职业道德规范和教职工师德规范考核方法,学习优秀教师的先进事迹,树立先进典型,做好创先争优活动,全面提高教职工的职业道德素养。学习3-6岁儿童学习与进展指南, 关心教师把握理念内涵,切实转变教育观念。2.园中为每班订阅幼儿教育早期教育,每月教师要自学,并做好记录,仔细写心得反思,按时上交,提高教学能力和文笔素养。3.鼓舞教师主动撰写论文、刊物投稿、进修学习,提高自己的文化水平和专业修养。4.保教部有打算的组织老师每月开展一次白板电脑
14、教学运用实操学习,由本园老师承当主要培训任务。每学期进行一次教学白板的教学应用考试,本年度进行一次PPT制作大比武,提升老师现代多媒体的制作能力。鼓舞有能力的老师学习FLASH的制作。5.组织老师们开展园际沟通活动23次。做好每次活动的研讨实效工作。同时,抓住全国幼教三年行动打算重要一年的大好机遇,让更多的老师到幼儿教育前沿城市学习实践,提升师德修养。6.不定期进行新教材培训、奥尔夫音乐教材培训,丰富专业学问、扎实实践技能、打造整体水平良好的教师队伍。(四)园本教研活动开展园本教研为教师角色的转变构建了一个理论与实践的互动平台,已经成为促进教师专业成长的主渠道。在开展园本教研过程中,我们不仅应
15、注重对教师的全面引导,更要注重教师自我进展和专业成长的引领。通过对教师们的调查,了解他们对教研活动形式、内容的不同需求,关注教师在教育教学活动中的实际困难,主动发挥园本教研的引领、沟通、学习作用,倾听教师心声,收集教师困惑,努力顺应各个层面的教师需求,拓宽教研活动类型,力求表达教学的真实性、讨论的朴实性、以园为本的扎实性。2022,我园重点构建以下几种教师需要和关注的园本教研形式。1.审议式教研我园使用“亿童早期教育讨论中心推出的“亲亲社会、“蒙氏数学、“蒙氏阅读、“创意美术、“我的身体会唱歌五个部分的教材。老师们还不能完全吃透教材,为更好的按幼儿年龄特点高质量使用教材,开展集体审议式的教研活
16、动,以教研组为单位,集体审议新教材中的优缺点,通过研讨确定需要删除和增加的内容。每一主题进行3次审议教研活动,主题开展前审议主题的集体活动教案、区角活动材料的投放、家长资源的利用、环境创设等;主题开展中各教研组集体审议主题进展中幼儿的进展状况、教师活动中发觉的问题及建议等;主题尾声时各组审议实施状况,提出修改意见和建议。2.解惑式教研各教研组采纳教育沙龙形式组织教师进行沟通探讨教学中的热难点问题,如“绘画教学中的示范与讲评“律动教学中如何引导幼儿进行创造力的表现“故事教学中的提问等,运用集体智慧疑难解惑,鼓舞教师通过“实践?反思?再实践?再反思的途径,直到老师获得较为满意的理想效果。3.案例式
17、教研教师在一日活动中,一些问题幼儿总是教师的工作难题,案例式的教研对改良教师的教育工作有很大关心。每月一次案例教研,征集研讨案例,组织教师查资料集体研讨,对幼儿年龄特点、心理特征进行分析、对症下药,查找解决的正确方法。4.磨课式教研通过“磨课实施青年教师课堂教学改良打算,来抓准共性问题,提高青年教师课堂教学能力。.磨课教研是使用相同的教材,让不同的老师进行多次上课,同组教师参加听课评课。其流程为:组内教师集体备课?第一次课堂展示?组内听课评课研讨?第二次教师行为改良课堂教学展示?组内听课评课研讨?第三次教师课堂教学展示?听课评课研讨总结,形成最优秀的教案。通过磨课促使教师去发觉问题、分析问题,
18、尤其让老师们探究“是什么“为什么转变教育行为,提升教育智慧。(五)课题讨论的开展我园申请了巴彦淖尔市教育科学“十二五规划课题“提高幼儿园语言教育教学活动设计有效性策略讨论。起始日期为2022年12月2022年9月,在过去的2022年里,我们从语言活动的目标制定、合理选材、流程清楚、提问有效性这几环节有打算的进行了探究,从不同年龄段的“听和说的三目标入手讨论。2022,我们将在“阅读和书写预备内容中围绕其三目标进行细致的讨论,依旧四环节研课,并对导课、结课及延长环节加以指导,从而形成完好优秀的语言活动课例。一月一例会,学习课题讨论资料、部署课题内容、沟通实施状况、讨论调整方案。三、环境教育蕴含园
19、文化现代幼儿教育就是环境教育。环境对人生存和进展的影响,就年龄而言一般是成反比的,年龄越小受环境的影响就越深刻。因此,重视环境教育,是我们幼儿教育工作需要不断讨论的重要课题。近年来,我园坚持以人为本、以幼儿进展为本的教育理念,树立大教育观,对幼儿园、家庭、社会三大环境进行优化整合,给孩子营造一个欢乐天地,把玩的权利还给孩子,使孩子在玩中与环境融合、对话、使孩子在玩中探究精彩的世界,使孩子在玩中体验成长的欢乐,促进了其整体素养得到健康的进展。(一) 户外游戏1.保证幼儿每天户外运动不少于两个小时。2.每周四、五下午的户外游戏、体育运动按时按量并做好详实记录。3.教师们主动创新,为幼儿提供走、跑、
20、跳、钻爬、投掷、平衡等多元化的活动器械。让幼儿凭自己的兴趣和意愿自由选择活动的内容和方式,自约活动伙伴,身心轻松、主动地投入到活动之中。4.依据季节特点,开展丰富多彩的体育活动游戏、一物多玩的活动,幼儿在饶有兴趣的活动中锻炼体能。5.充分利用早间操时间,将广播操、仿照操、律动、集体舞、搏击操、体能运动等多种形式按年龄段科学划分开展,促使孩子们愉悦健康的提高体能。小班(仿照操、律动、广播操)中班(广播操、集体舞、拍球)大班(广播操、搏击操、跳绳)。(二)区角活动1.各班保证气象、饮水、排便角的设置合理有用。2.每周二、三下午按时开展区域活动,各班所设区域教师分工明确、责任到人,仔细做好记录反思。
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