试用期员工个人工作心得总结2023.docx
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1、试用期员工个人工作心得总结2023试用期员工个人工作心得总结2023(通用20篇) 试用期员工个人工作心得总结2023 篇1 假如承蒙领导的信任,准许我接着留在这里参与工作,那么我想借这次机会提两点想法:第一点:我希望能调回电编部做记者,可以的话请允许我进“思灵天地”专题组工作。理由主要是:(1)、我是中文专业,自信能够胜任该专题的文字采写;(2)、我平常喜爱视察生活、思索生活,而且自以为颇有些见地,假如能够在该专题组工作学习,我的潜能应当可以得到较好的发挥;(3)、我对应急性工作不是很感爱好,且经常感到吃力不讨好,但青睐于须要花时间思索和深化挖掘现象背后的“真理”。这应当很适合“思灵天地”的
2、专题策划和制作。其次点:假如必需留在办公室工作,我希望办公室能够在近期内补充聘请一位电脑专业人员,或者干脆另聘一位专业的文秘人员。因为我对技术性的操作一直缺乏爱好,让我通过学习来填补目前办公室急缺的电脑能手,坦白说我没有太大的信念。但对公文写作以及必要的办公室接待工作,我对自己充溢自信。只要再假以不多的时日,等我初步驾驭了相关的公文写作常识以及更多了解我局各部门的工作状况后,我信任我能胜任这份工作。上面两点想法恳请领导赐予我理解、信任与支持。感谢。 试用期员工个人工作心得总结2023 篇2 时间一晃眼就过去了,我在_公司的试用期也是宣告结束,结果如我所料顺当的通过了,这并不是我的第一份工作,这
3、段试用期却给了我许多关于人事工作上的启示,更让我对这份工作有了更深层次的理解,并且也是凭借着自己的实力,在这段时间做出了一些比较显明的贡献。我特别的荣幸我能来到_公司任职,下面就是我这段时间的工作总结:一、人力资源的支配一个公司是否强大,跟公司的人力资源是否合理配置非常的重要,虽然说目前我所任职的这个公司还没有上市,但是有效合理的配置人力资源是特别有助于提高公司的工作效率的,我在进入公司的第一步就是先调查了一番公司的全部任职员工,然后进行定岗定编工作,完善人事部的全部规定,主要还是看是否有不合理的规定。二、员工的薪资问题一个员工每个月该发多少这都是须要考量的,这须要通过跟其他公司同岗位的员工工
4、资进行比对,然后自己提出看法,再通过领导最终定下来,月薪定下来之后,我才能去编制员工每年的薪资调整方案,再确定年低的奖金,薪资是很肃穆的一个问题,肯定要做到合理。三、人员聘请社会上人才是许多的,才是对我们公司有用,适合我们公司的人才却是很少的,我要做的就是广泛发布聘请信息,多种渠道吸引众多应聘者前来,然后进行严格的筛选,给公司储备聘请合适的人才,有时候一个人的工作效益可能比俩个人都高,这就要看一个人的工作实力了,而我就是要有这种火眼金睛。四、公允公正,不偏袒任何人首先既然是公司的人事专员,那么我就得做好一切打算,公司的劳动纠纷虽然不常见,但是也还是有发生的案例,我既然确定在这个公司许久的做下去
5、,那么我就要做好这个打算,试用期间,我也是探讨了许多劳动纠纷的案例,希望从中能吸取阅历,这样才能让自己在面临这种状况的时候,能镇定自若的解决。其次就是我得负责协调员工们之间的关系,在工作时,要员工之前不合作,不协调,会非常的影响工作效率,并且还会导致冲突的激发,现在我来到公司三个月,公司每个岗位上的人,我都相识清晰了,并且都知道他们什么性格了,终归沟通实力是做人事专员的基本条件。五、严格遵循公司的发展方向虽然我是公司的人事专员,许多地方我都可以自己做确定,但是我这三个月的工作始终都是跟着公司的发展方向走的,比如说聘请工作,以及岗位的编制工作等等,都是建立在让公司有更好的发展空间以及更快的工作效
6、率,我坚信我肯定能在转正之后,让公司人力资源方面的工作,完成的更好! 试用期员工个人工作心得总结2023 篇3 敬重的领导:我于年9月11日成为本公司技术部的一名、et程序员,三个月的试用期转瞬就过去了。这段我人生中弥足宝贵的经验,给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里您们赐予了我足够的关怀、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为影响力在线的一员而惊喜万分。这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我通过不懈努力,各方面均取得肯定的进步,现将我的工作状况做如下汇报:一、通过理论学习和日常工作积累阅历我的各方面有了很大的进步。刚到公司不久,
7、我便起先负责、et方面的网站开发和广告平台开发和维护,刚起先的时候对我来说的确压力很大,因为各方面都还不熟识,而且与之前的公司相比,节奏也有点快,不过我渐渐的习惯了环境,和同事相处的比较融洽,领导对我也比较关切,在公司里工作就像是在一个华蜜的大家庭里一样,我很快喜爱上了这里。我到公司不久,第一个项目是公司网站,做这个项目的时候我遇到了几个问题,我在以前公司做的时候没有在这么短的时候完成一个项目的,在效率上提高了我的实力。做这个项目的时候我也遇到了很多以前没有遇到过的问题,我请教同事和挚友,还有借助网络一一解决了难题。之后,我将b2b广告招商平台进行了改版,开发了智能建站广告平台以及以后网站的维
8、护工作。接下来,我又做了一个比较麻烦的项目在线询问系统。为什么说麻烦呢,因为我以前没有做过这方面的项目,而且我问遍了全部相识的挚友,搜遍了网络也没有找到如何解决的方法,之后我翻书籍,接着搜寻网络。功夫不负有心人,最终我找到一个闲聊室的小例子,但是功能差的太远,于是我把这个示例一点点的探讨,从一点也不懂到后来渐渐看懂,从对aja技术一窍不通到基本娴熟运用。接下来我就起先自己开发,到最终最终把它开发了出来,虽然不是很完备,功能不是很强大,但是它是我辛苦的劳动结晶,我信任以后会把它开发的更强大,更完备。二、明确岗位职能,相识个人技术实力不足。经过三个多月的工作,虽然完成了一些项目的开发,我的技能也提
9、高了许多,但是感觉我的技术还有待提高,所以我会在以后的工作中更加努力,努力提高自己的技术和各种不足,努力使自己成为一名称职的职员。三、提出自己努力安排1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术学问,并用于指导实践。2、“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不断学习学问,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。3、不断熬炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的实力,并在工作过程中渐渐克服急躁心情,主动、热忱、细致地的对待每一项工作。4、努力提高自己的日常交际实力。时间流转间,我已到公司工作三个多月。特别感谢公司领导对我的信任,赐予我体现自我、提
10、高自我的机会。这三个多月的试用期工作经验,使我的工作实力得到了由校内步入社会后最大幅度的提高。在此,在对试用期的工作状况及做一汇报后,我想借此机会,正式向公司领导提出转正恳求。希望公司领导能对我的工作看法、工作实力和表现,以正式员工的要求做一个全面考虑,能否转正,期盼回复。我会以炙热的工作热忱接着投入到今后的工作当中,以自己踏实努力的工作,报公司知遇之恩! 试用期员工个人工作心得总结2023 篇4 惊慌劳碌的试用期工作早已结束,回想起这三个多月来,我作为公司选购主管在各位领导辛苦的指导带领下,在公司总经理的指导下,在各上级的领导与各同事的共同努力、支持与帮助下,仔细完成了公司各项工作任务,并取
11、得了较好的成果,严格要求自己,根据公司的要求,尽最大的努力完成了自己的本职工作。通过不断的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的变更,现将的工作状况总结如下:一、选购部工作总结:1、主动联系生产、严格限制选购安排的执行。我部门亲密和生产、仓库等部门协作,依据不同时期的实际状况,敏捷调整选购安排,避开形成新的积压。同时,对各部门所需物资和材料做到了供货刚好,库存合理。选购工作顺当地开展,下单跟单精确率达99%。2、做好选购跟单,不良处理追踪等最佳决策方案。依据生产部门提出的申购单,仔细分析,并及早与供应商联系,了解市场供求形势,依据交货安排全方面追踪,确保生产的正常运作,另一方面
12、尽量为公司财务部节约开支。主动的与供应商绽开月结周期及价格的谈判,供应商的实地评估等,有效的改善了月结30天,资金惊慌的状况。3、坚持多家竞争、比价选购、质优价宜的原则。在选购前除了指定厂商外,都须要进行详实的市场行情,生产工艺,品质状况等调查,在精确地驾驭了市场行情后,引入竞争机制,坚持比质量,比信誉,比实力,比价格,货比多家,择优选用。4、选购过程公开透亮,主动接受相关部门监督。为严防违规违纪,杜绝暗箱操作,新供应纳入,肯定要有厂商资证明,实地考察报告等,价格经由厂长,财务总兼,总经理确认后再纳入。主动接受各方面对供应公司选购工作的监督,每月都将当月所购物资、原材料的价格、数量、等信息以清
13、单形式报送厂长和DENNIS。5、协作财务部合理支配资金支付,缓解资金惊慌的冲突。由于公司的订单多,资金须要量大,导致公司资金惊慌的冲突比较突出,给我选购部门工作带来了肯定的困难,客户看法较大。为给公司分忧解难,在选购过程中,一是货款支配公开透亮;二是按轻、重、缓、急合理支配资金支付额度和速度;三是最大限度地支配承兑汇票支付,尽量少运用现金支付货款;四是尽量向客户做好说明工作,以求得客户的支持和理解。另外再多与厂决谈判,尽量延长结款周期,既缓解了公司资金惊慌的冲突,又赢得了客户的理解和支持。二、个人工作职责:1、主要工作职责:作为选购部主管,我主要负责选购管理业务范围内的管理和领导工作。并制定
14、了一系列的选购管理制度,制定选购安排,要求员工严格遵守选购程序,有效地进行选购。刚好做好物料供应市场形势分析,同时不断探究开拓建立新的物资供应渠道,找寻物美价廉并刚好的物资和服务,2、仔细按时做好选购部相关单据,刚好提交给财务部和物流部。任职期间,本人严格履行本岗位职责,廉洁自律,做好选购部全体工作人员的表率。主动做好预算和工作总结和工作安排,提高工作效率、缩短选购周期,提高经济效益。3、主动开拓新供应商。由于现在五金件厂商大多是贸易商,本着为公司节约成本的理念,去生产厂商的现场进行调查,评估等,希望找到可以与我司共同发展的合作伙伴。三、存在的问题选购工作已经有了进一步扩展,但仍旧存在一些问题
15、,须要我们在工作中留意的,也是整个试用实习之后得到的阅历。须要改进的地方。1、工作效率有待进一步提高。对个人而言,力劲公司是我新的工作岗位,选购工作在每个公司都站在主导位置,而我们是新运行的公司,流程不完善以致工作起来不能游刃有余,、所以用最大的努力去协作公司的各个流程。2、员工ERP相关流程培训。ERP新编码执行,选购单要依据新编码流程下单,等工作。3、付款进度有待提高。现在供应商多有出现款不到位拒绝送货的状况,虽然经过选购主动沟通处理已经得到缓解,但是付款问题仍是不行忽视的环节。这关系到一个公司的信誉及成长。4、由于在公司磨合过程中出现了些问题,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是非常到
16、位;部门与部门之间沟通方面未达到最志向的效果。例如品质问与品管的连接, 起先的时候品管有漏单的情部下选购就无法了解到不良的信息,经总经理提议改善为由品质干脆对外联系供应商,这样不但加快了工作的进度,也避开了漏单状况发生。5、经过这段时间的学习使我感觉到必需加强学习,拓宽学问面。尽量避开错误的发生;例如经济批量的计算、付款方式的选择等等,因为这些都涉及到公司财务,削减公司财务负担是我的职责。通过与财务部人员的沟通和协调,最终更好地完成选购工作。四、工作总结与体会众所周知选购部是公司业务的主要部门,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和各成员对我的信任,通过三个月的了解,使我懂得
17、了很多道理,也积累了一些过去从来没有的阅历,同时也明白了选购和优秀选购之间的分别和差距,从供应最佳价值的供应商处选购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问;在交易中采纳和坚持良好的商业准则等,信任这些我都已经做到了。今后要努力学习选购专业学问和相关法律常识。加对原材料市场走向的了解,加强四周环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数。本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报。为公司谋求最大利益的同时努力使公司更整体化。加强与其他部门的沟通与合作,以便驾驭最有用,最几时的信息,的市场状况。对于
18、选购部内部,更应当注意本部门的工作作风建设,加强管理,团结一样,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进选购部对其他部门的支持实力、服务水平五、因本人试用期已满,热诚的希望能成为公司的一员,恭请审核! 试用期员工个人工作心得总结2023 篇5 我于20x年x月x日加入x地铁运营公司。入职以来,我主动努力的完成自己的本职工作,严格遵守公司各项规章制度,并且在领导和同事们的帮助下,不断加强业务学习,仔细履行岗位职责,提高综合素养。在试用期即将结束之时,我对自己的工作做出如下总结。入职初期公司对我进行了平安教化培训,包括地铁行车平安、人身平安、施工平安和设备平安等留意事项。在部门和班组培训中,学习
19、了地铁的基本学问、劳动纪律、作业纪律、作业标准化、平安生产等。培训结束后,起先了x地铁二号线车站工作,与同事们一起接管车站、巡察车站、参与车站培训、组织车站演练等,工作的惊慌和劳碌,同时也带给我了欢乐与挑战,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,不断积累阅历,在实际工作中驾驭了更多的学问与技能,各方面均取得了肯定的进步。在车站工作的这三个月时间内,我收获了许多。从一个值班员渐渐的成长为一个合格的值班站长,我相识到值班员和值班站长之间不仅仅是职位上的差别,更是职责上的担当;并尽快熟识驾驭新的工作,学会不断调整自己,努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。留意总结阅历,对一个工
20、作阶段结束或一项任务完成后,刚好对其中的利弊得失进行分析探讨,总结阅历,吸取教训,摸索规律,为今后的工作不断进行铺垫,从而起到“事半功倍”的作用。“三人行,必有我师”单位中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富阅历就是一笔珍贵的财宝,就是我学习的源泉;不论大事小事,每多做一件事必定会多学到一些学问,必定会积累阅历。在心态上适应这个全新的工作环境也是非常重要,我们肩负着保障地铁运行平安的责任,而只是我们个人的得失,所以在工作中肯定要尽职尽责,一丝一毫也不能松懈。作为地铁运营分公司的新员工,我在工作中还有许多不足,专业学问还有待于提高,阅历还不够丰富。在今后的工作中,我会严格遵守公司的规章制度主动,
21、响应公司领导的决策,留意多向老师们请教工作技巧,自己也要多看、多学、多问,巩固自己的专业学问,多动脑筋,开阔思路,仔细做好岗位工作,争取早日成为一名合格的地铁人。以上是我对三个月来工作的总结;试用期虽然结束了,但这并不是结束,而是新的一个起先。在将来的实习中我要在这些岗位上将这些工作做好,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。 试用期员工个人工作心得总结2023 篇6 今年9月12日,我正式加入开投集团大家庭,也开启了我新的工作征程。回望两个月的试用期,既有对新岗位的迷茫,也有面临全新工作内容的纠结,但更多的是对自己和开投集团将来的向往。在这段时间里,公司领导、部门
22、领导和同事都在工作和生活上赐予我较大的帮助,让我以最短时间融入公司,也收获了一些成长。下面我对试用期个人的工作状况总结如下:一、工作状况(一)转换角色,加快融入新团队。对于走上新的工作岗位的我来说,如何更快、更好的完成角色转换是特别重要和迫切的问题。与原单位相比,不论是工作内容还是工作标准,甚至工作习惯都对我提出了更高的要求。因此,要求我必需尽快熟识公司各项工作流程,强化部门内外部沟通和沟通,尽早融入新的岗位。工作中几乎完全生疏的工作内容,让我意识到自己与优秀前辈们的巨大差距。因此,我必需以虚心谨慎的看法,不断学习各个领域的学问,找到自身的不足,不断学习进步。(二)立足本职,努力探究新领域。由
23、于我在原单位主要从事文字秘书工作,在试用期期间除了帮助部门领导完成公司会议制度和督办制度两个重要管理方法的制定下发外,最主要的工作就是对接“皇马青训营”项目。作为项目运营领域的门外汉,尤其是这个项目更多的须要与外方进行沟通,在起先阶段无法厘清重点,在公司领导和部门领导的耐性指导下,我在实践中熬炼摸索,以主动的看法面对全新的工作领域,并虚心向同事请教,让我能够较好地完成项目的前期筹备工作。尽管在个别领域仍有疏漏,但我信任,今后我肯定会取得新的提高。(三)强化执行,扎实工作求突破。来到开投集团近2个月时间,最直观的感受就是,这是一个具有很高执行力的团队,各部门都以“立刻就办”作为工作原则,这不仅成
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