有关员工辞职报告汇编.docx

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1、有关员工辞职报告汇编 有关员工辞职报告汇编 篇1 x总经理：我来到广告策划有限公司半年，起先感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，我当时以为，跟随一个英明坚决、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前途。不行否认我特别钦佩您，但只限于您的事业成就。我特别了解您撑起三个私企的辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说。俗话说冰冻三尺非一日之寒，我认为公司的一些规章制度太过于偏向您的利益，对雇员也不信任，您成天盯着下边的员工终归让人觉得不舒适。办公开支是应当节约，但是什么事情不要太过吧，电话费已经降到最低标准您还是不满足，我真不明白，莫非公事也要用自己的电话打?我对公司推出的负激励制度表示赞

2、同，终归没有规则不成方圆。但是什么都要讲公允吧?迟到扣钱，那么加班呢?您或许会想加班是因为员工没有实力所以才不出效率，但是您可能忽视了一点：我们是人。(一分钟能打一万的肯定是非人类)我不得不提到薪水的问题，我刚到公司来的时候您说试用期三个月薪水900元，您当时和我说过转正后薪水在1200元1500元之间，可是我试用期就有六个月，这也太离谱了吧?好不简单过了试用期，可现在的工资和您当时答应的最低标准还要差200元。假如不是当时对您还有一丝敬意，我早就走人了。原来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少了谁公司都照样运转。我对公司充溢信念，您可以找到更好的员工，我辞职对公司不会有任何影响，终归现在

3、人才有的是，祝福公司兴盛发达!此致敬礼! 有关员工辞职报告汇编 篇2 敬重的餐厅领导：在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在餐厅的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为，因此恳求允许离开。详细缘由是：一，我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉，并且时常逃班，换班上课，或是逃课上班，这样不但严峻影响了餐厅的人员正常支配，而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不敬重。同时也影响了自己的学习。二，我原来在餐厅做服务员我父亲是同意的，因为他也知道这种工作也适合学生做。可是后来被调到这儿做了骑手，我没有告知父亲

4、骑手是做什么的，可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特殊反对，还要我回去。三，我个人也是在餐厅什么都学得“半桶水”，有时看伙伴们都忙的那么疯狂，而自己却什么也帮不上，自己也感到很内疚。我知道，当前餐厅正处于快速发展的阶段，伙伴们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为餐厅分忧，实在是深感歉意。我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许！感谢诸位在我在餐厅期间赐予我的信任和支持，并祝全部伙伴们在工作和活动中取得更大的成果和收益！辞职人：xx部门xx年 月 日 有关员工辞职报告汇编 篇3 敬重的领导：从2

5、0xx年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我特别感谢公司各位同事。在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢!在经过20xx年下半年的时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的阅历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。由于

6、我个人感觉，我在过去的一段时间里小草的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的实力还差的许多，在公司的各方面需求上自己实力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。此致敬礼申请人： 有关员工辞职报告汇编 篇4 敬重的领导：我很缺憾自己在这个时候向公司正式写出辞职报告。来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我特别感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢乐，也有过泪水，更有过收获。公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在

7、这里我能快乐的工作，快乐的学习。或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，全部的后续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后在这个项目支配的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我慎重向公司提出辞职申请。我考虑在这一封辞职信递交之后的24周内离开公司，这样您将有时间去找寻适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够帮助您对新人进行入职培训，使他尽快熟识工作。能为公司效力的日子不多了，我肯定会把好自

8、己最终一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊训诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变，我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!此致敬礼辞职人：小Y20xx年12月5日 有关员工辞职报告汇编 篇5 敬重的公司领导：特别感谢公司领导给我在这工作的机会，并在工作上、生活上给了我极大的帮助。去年年底，我带着新奇来到了北京这大城市，感谢吴姐和徐总无条件的收留了我。并且给我了我生活上、工作上最大的照看，今年年初又

9、因为家里有事情耽搁，来报道比较晚，也没有指责。虽然，我在这里工作了仅半年，但是我已经深深喜爱上了这里，首先公司领导很平易近人，无论是徐总还是吴姐都很照看我，还有财务对我都还不错；公司同事更没有话说了，刚来我什么都不会的时候，大家都情愿帮助我，指引我，在这里也结识了新挚友。半年来我在公司的工作是开心的、称心的，希望和大家可以更久的相处下去。但是因为个人缘由，近期内得回去处理，本想请段时间假再归，后想9月份又得参与考试，须要大量的时间和精力来打算。来到这里才知道，有些事情是须要自己去努力，去不遗余力的，是徐总的干劲督促了我要这么做，人不行一生无所作为，于我，高校四年所学的东西也不敢就此丢掉，所以准

10、备为司考努力一次，不管结果如何，努力了才没有缺憾。所以，我确定辞职，请您支持。请您谅解我做出的确定，我很缺憾不能为公司的明天贡献自己的力气，我只能祝公司业绩越做越好，网站点击率一路飙升，公司领导及各位同事顺当。此致敬礼！辞职人： 有关员工辞职报告汇编 篇6 敬重的邓总：我在公司已经工作了快一年了，对公司的亲切感自是不用多说了，每个人都会碰见人生第一次，我也不例外。在这里就是我的人生第一份工作，我最珍贵的时间，最美得年华也是在这里度过的，我懂得了许多，学到了许多，能够跟一批同事一起奋斗，我感觉很快乐也很荣幸，这里的每个同事都对我特殊友好。是他们传授了许多珍贵的阅历，这些阅历都是在学校学不到的，不

11、管是为人处世方面还是在专业技巧方面，他们都给了我很大的启示，在公司里，领导也对我很是照看，还记得刚刚进入公司的时候，就感觉到了公司的暖和，就像一个大家庭一样，我在公司的年龄不算小也不算大，也没有在工作经验，所以心里面感觉特殊的暖和，这是一种没有过的体验，很快乐，很傲慢，这种感觉始终都陪伴着我成长。但是我不得不缺憾的离开这种温馨的感觉了，我不会遗忘这里的点点滴滴，因为我曾经是那样的酷爱我的工作，宠爱我的同事，邓总，脑海里还依稀记得第一次和您接触，让我知道了什么是踏实，什么是脚踏实地，您也教会了我许多专业技能，您是我职业生涯的导师，您全力以赴为我们每个员工考虑，我是这个优秀团体的一份子，也在不断的

12、得到你的照看，真的感谢你。我忠心的感谢公司交给我的一切，公司还在发展中，要想在竞争日益激烈的社会中突出重围，立于不败之地，公司本身员工的优胜劣汰就很重要，最近我越来越感觉自身实力的不足，工作压力让我力不从心，无法胜任现在的岗位，特此向公司提出辞职，望领导批准。最终祝公司蒸蒸日上!此致敬礼辞职人：20xx.11.7 有关员工辞职报告汇编 篇7 敬重的经理：感谢您抽空翻开我的辞职信！在肯德基工作已经有两年了，我在kfc收获了许多珍贵的财宝，从中也懂得了不少人情世故，增加了我为人处事儿的实力，但这些对我来说还不够。我已经22岁了，现在是在上成人高考的专科，这也就是说我要到xx岁才可以把专科拿下来，我

13、父母常常跟我说起这些事儿（其实没说过），他们也想让我多学一些书面上的学问来充溢自己，而不是指在肯德基里一面挣点儿学费一面上着只是为了学历才念的成人高考。现在想想新的一学期就要起先了，我想要扩充的也许多就没有多余的时间来餐厅，所以我想要辞职。 xx岁，说大的确不大，但是xx岁了，对于一个只有专科成人高考学历且没什么特长的人来说这太可怕了，我落下了太多的东西，我想要都补回来，所以新的学期起先许多全日制的学校也有在招生，我也有去报名。所以也就没有多余的时间去打工了。在肯德基的这段时间感谢您对我的照看，不过也说声对不起，我辞职后就剩下小龙和小明两个人了，辜负了您对我的没意，可是假如我今年再不报名去学习

14、的话就又要耽搁半年的时间，我真的是耽搁不起了。恳请x经理能宽恕我辞去肯德基销售员一职！此致敬礼！申请人：时间：20xx年XX月XX日 有关员工辞职报告汇编 篇8 敬重的领导：本人现特意向您提出辞职，万望批准，不胜感谢！我从xx年8月份入职以来，始终在思索个人的发展问题：我是否符合龙文教化整体性的公司发展理念？我的个人实力又是否符合公司对所聘用的人才的各方面的要求？经过这几个月的工作阅历的积累和个人对将来的肃穆思索，我发觉我个人的工作实力有限，无法完成学生家长和公司领导对我工作业绩上的任务目标，我的个人生存理念和公司的各项规章制度与发展前景规范产生了肯定程度的冲突。我自认为我无法接着履行作为公司

15、职员应当履行的义务，我也难以将个人的思想统一到公司对人才的要求方面来。我对每一天漫长的工作时间也是无法承受的。因为每一周、每一天我的工作时间太长，我已经错过太多和同学、挚友沟通感情的机会。我所带的学生中也有对我的工作成就感到不是很满足的。这些都对我本人做出任何确定造成了肯定的影响。人生苦短，时间消逝也是很快的，我没有方法不为个人的前途考虑。我必需要为寻求更高或者更适合我的薪资待遇而努力。所以我慎重在此提出辞职，希望尽速批准，这样公司和我个人都能够有自由发展的空间。而我也希望大家好聚好散，希望公司不要在其他任何方面犯难我。签名xx年2月17日 有关员工辞职报告汇编 篇9 敬重的公司领导：首先致以

16、我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我写下这份辞职信，很缺憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在公司接着发展!家中父母岁数大，家里小生意没人接管，多次剧烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。广佛地铁的开通，广佛同城的理念,让我看到的是商机。离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要确定离开了，我恳请单位宽恕我的离开，批准我辞职。同时，很荣幸曾身为X公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感谢!诚心祝福全部在辛勤工作的员工工作顺当，事业有成!此致敬礼申

17、请人：日期：年 月 日 有关员工辞职报告汇编 篇10 敬重的经理：您好！首先，特别感谢您这几年来对我的信任和关照。这段时间，我仔细回顾了这半年来的工作状况，觉得来工作是我的幸运，始终以来我也特别珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关切和教育让我感谢不尽。在xx酒店工作的半年多时间中，我学到许多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我确定辞职，请您支持。请您谅解我做出的确定。我将做到年底结束后离开酒店，以便完

18、成工作交接。我很缺憾不能为峰峰酒店辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福酒店的业绩一路飙升！老板及各位同事工作顺当！申请人： 有关员工辞职报告汇编 篇11 敬重的领导：来经纶一年多了，在人事专员这个岗位的我早已看惯了别人的辞职报告，却在敲打自己这一封甚是沉重的辞呈之时，无从下笔。我特别珍惜经纶大集体赐予我这一年多来熬炼、学习、成长的机会，也特别的感谢各位领导、同仁赐予我的众多帮助;特别感谢经纶传媒赐予我这样一个相识自己、变更自己的平台，不断的磨练让自己从象牙塔中走到现实。我欢欣的视察着园区一花一木的成长，愉悦的迎接一张又一张的新面孔，也缺憾的送走一位又一位同仁。在经纶的大家庭里，我学会了许多

19、在学校里不曾接触的东西，也起先学会仔细地对待自己的工作，善待身边的每一个人，珍惜这份工作的机会，努力让自己在不断的在错误中成长。面对自己的许多过错，我只有感到愧疚，特别感谢各位领导的信任，赐予我一次又一次的机会接着在人事专员这个岗位上摸索成长。我的每一个错误都是因为自己的不够仔细、不够负责造成的，鉴于本人的实力有限，现申请提出辞职，望领导批准!最终，我发自内心的希望公司鸿运年年!顺祝商祺!此致敬礼申请人：.10.11 有关员工辞职报告汇编 篇12 敬重的酒店领导：经过深思熟虑地思索，我确定辞去我目前在酒店所担当的职位，我明白这对于您来说，是非常难以作确定的事情。由于您对我的潜力的信任，使我得以

20、加入酒店，并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。经过这两年在酒店从事管理工作，使我学到了许多学问、积累了必需的阅历。对此我深怀感谢！对于由此为酒店造成的不便，我深感愧疚。但同时也期望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以思索并批准为盼。此致敬礼！申请人：20xx年xx月xx日 有关员工辞职报告汇编 篇13 敬重的领导:您好!我进已经有些时日了，由于我个人的缘由。经过深思熟虑地考虑，我确定辞去我目前在政府单位所担当的职位。感谢您情愿挽留我，假如您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的激励，坚决的走下去;我的机会，在我年轻的时候，在我有机会选择的时候，在我就算失败也可以承受的时候，给自己全新

21、的机会去尝试。来政府单位不久，学到很多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了很多，这都得感谢政府单位领导对我的信任,有太多事情，我们一起经验过，每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说，没有你们我不敢第一个飞过断桥，没有你们我没有那么多的激情去释放，也不会成长那么多。再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照看,希望领导批准!此致敬礼！辞职申请人：XX年XX月XX日 有关员工辞职报告汇编 篇14 敬重的领导：您好!我很愧疚在公司正值用人之际向4s公司递交员工辞职书。真的要走，心里真是有些不舍。但是鉴于自身的一些缘由，我不得不离开。在4s公司的这段时间里我通过和客户电话沟通及处理它们系统

22、的问题，从中学到了好多东西并发觉了很多自身的不足。虽然挨过您几次指责，但每次我从中都会有很多收获，我学会了如何敏捷地和思路清楚地处理问题;学会了如何面对不同的客户;学会了如何处理比较困难得问题;学会了如何能够更好地和厂家及客户沟通协调;学会了如何能够更好地做好本职工作。而这些珍贵的阅历对于我今后必将受益无穷。我知道自己在工作中存在好多的问题，很多问题处理得不太妥当或没有能刚好有效地处理。但是我可以心安理得地说自己始终是在努力地做好自己的本职工作，也始终在专心地工作，希望能够达到领导的要求，做到领导满足。我始终牢记您教育我的这句话：“学会限制自己、学会限制别人、学会限制局面”。我也把它做为自己的

23、座右铭并始终朝着这个方向而努力。我信任它对我的今后也会产生主动地推动作用。售后工作我已经和交待清晰，并做好交接工作。能够处理的问题我也已经处理妥当。我希望自己能够在走时站好最终一班岗。最终请允许我真诚地祝福公司今后一帆风顺、蒸蒸日上!辞职人：日期：xx年xx月xx日 有关员工辞职报告汇编 篇15 敬重的公司领导：您好！我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我诚心感谢高组长张线长以及各位领导和同事对我的照看与错爱，在这半年里，我学到了许多以前从未接触过的学问，开阔了视野，熬炼了实力。在这个大家庭里，我倍受“团结、诚信、务实、开拓”企业精神的鼓舞，在为

24、公司服务的同时，自身在各个方面也得到了良好的发展。离开公司，是因为我个人的缘由，因为每个人的追求目标不同，我想我现在年领还小，还有许多的时间和机会去把握和开拓的我将来，而我鉴于我个人的爱好偏好和实力等缘由的考虑，我已确定辞去公司现有工作以迎接新的挑战。离开这个公司，我满含着愧疚、缺憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关切和爱惜。缺憾我不能经验工业园的发展与以后的辉煌，不能共享你们的甘苦，不能倾听各位的训诲，也缺憾我什么都没能留下来。我将就这样静静地离开，结束我的这份工作。假如有机会，希望我能以全新的我，主动的看法再次与公司和同事们合作。现特提出辞职，望批准，并使我尽快办理相关手续在此诚

25、心地祝福公司越来越好，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里。此致敬礼！年月日 有关员工辞职报告汇编 篇16 敬重的领导：来到这个新环境，起先感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，我很久没在一个公司干过这么长时间。我原来有许多项目，本想拉到公司来做。但是公司许多事情和你的行为让我感到悲观。我以为，跟随一个英明坚决、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前(钱)途。在私企干了这么久，我特别了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候，就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你，这也是我要辞职的一个缘由)：1.作为老总，有些琐碎之事，你不该过问。老

26、总就应当做一些比较大、有水平的事情，成天盯着下边的员工终归让人不舒适。例如，哪台计算机给谁运用，怎么又迟到早退啦，关于报销之类的事等等。小事虽小，却使老总形象毁于一旦。我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪，并亲自发到每个员工的手中。这也太平易近人了吧?2.纠偏过正。办公开支是应当节约，网是不能无限制地上，车是不能随意地打，话费是不能随意地报，出差费用是不能太高但是不要太过，否则员工会怨声载道的。3.要讲公允。迟到扣钱，那么加班呢?工作要讲效率，而不能光看工作时间，能不能完成工作要看自觉性？你给我上保险，我很兴奋，但这件事情你干得没水平。为什么每个人的待遇不一样，有的人上，有的人却没有(或

27、许我是不知好歹)?这对别人是不公允的，你怎么能够留住人心呢?这种小幻术完全是个人行为，而不是公司行为。4.说话要算数。我来的时候，阿毛明确说过：今年年薪根据一年算。但阿毛走了，也无据可循，你记得不记得我就更不知道了。我来公司已经卖了力气，交给我的工作我都完成了，而且项目我已给公司赚回了我的年薪，而且今年会有更多的项目(但你或许认为很小)。公司网络和布线方面没什么利润，和我没有任何关系。尽然年终没有双薪和嘉奖，而且扣钱，这使我确定走人。5.用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是为所欲为，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。6.我

28、比较喜爱自由的工作，没有束缚，喜爱有施展自己实力的空间，公司不适合我。此致敬礼申请人：年 月 日 有关员工辞职报告汇编 篇17 敬重的领导：您好！首先，感谢您这半年来对我的关照和支持，我将牢记在心。在学生会工作，是我高校生活最精彩的一面，也是我的幸运，始终以来我也特别珍惜这份工作，这半年多来领导对我的关切和教育让我感谢不尽。在学生会工作的时间里，我学到许多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢学校领导对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，为了不影响学生会工作的开展，所以我确定

29、辞职。请谅解我做出的确定。我将做到元旦结束后离开学生会，以便完成工作交接。我很缺憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力气。我诚心祝福学生会的业绩一路飙升！领导及各位同事工作顺当！此致敬礼！辞职人：20xx年x月x日 有关员工辞职报告汇编 篇18 敬重的领导:时间飞逝，转瞬间，来公司已经一年多了。回首这一年多，真是一言难尽，既有业绩，也有不足，但更多的却是无奈和心酸，从公司招我来的第一天起，目的是什么，我始终在问自己这个问题，与你沟通了许久，目的才确认。但从后来的工作中发觉，公司其实并不须要一个拓展部总监，只须要一个又一个的区域经理，能把全国仅有的几个代理商开发至遍地开花状态的区域经理。从公司的发

30、展来看，存在许多基本问题，一切显得那么的杂乱无章，这或许正体现了安防小企业的经营现状。而拓展部总监的工作是什么，无非就是三件事：建立、规范和强化营销管理体系，职能侧重销售管理和品牌建设。巩固和提升销售业绩，职能侧重于市场开发和完成销售业绩。建设品牌和公关策划，职能侧重于品牌拉动和公关。分析公司的现状，其实并不须要拓展部总监，这与当时公司邀请我加盟的意向不一样的，因为我始终在公司做的就是拓展部经理或者区域经理的工作。公司请我来的目的，是因为我以前的业绩做得好，打算供应一个更大的平台给我，于是我来了，来了以后，却仍旧成了某种意义上的区域经理。刚来的时侯，公司告知我，公司管理混乱，须要把管理规范起来

31、，加强制度化建设，于是我就起先重点抓营销体系的制度化建设。然而，这两点我们都没有做完，公司便急急否定了新的制度，这点我能理解。缘由任何一项制度的出台，确定会破坏现有的利益平衡。缘由财务系统对新制度抱着不信任的看法。缘由现有的人员对新制度的适应性，短时间内的业绩下降就造成公司的不信任理由。缘由新制度的实施和跟进，须要全程跟踪和把控，但公司没有给我这个时间。其实我知道，公司须要的就是业绩，而不须要管理。本着职业道德，在公司没有一分钱投放市场支持，市场维护几乎为零的状况下，本人出差费用也相同于其它的业务员水平，我始终在困难的整合公司现有资源，完善销售部门的很多不足。最终不负所望，代理商从仅有几个发展到颇具规模，公司业绩番了六番，销售同比上涨了百分之几百，每月出货量稳定，数据结构良性，我想我无愧于自己付出的心血，也无愧于公司。敬礼!辞职申请人：XX年XX月XX日