2023财务上半年工作总结.docx

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1、2023财务上半年工作总结 2023财务上半年工作总结 篇1 财务部始终人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥当处理各项工作。现对上半年工作总结如下。一、仔细完成公司日常各项财务核算工作财务部每天离不开资金的收付与财务报账、记账工作。这是财务部最平常最繁重的工作，半年来我们刚好为各项内外经济活动供应了应有的支持。基本上满意了各部门对我部门的财务要求。公司资金流量始终很大，尤其是在春节期间，资金流量巨大而且繁琐，我部门本着仔细、细致、严谨的工作作风，各项自己收付平安、精确、刚好，没有出现任何差错。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职

2、尽责，仔细处理每一笔业务，为公司节约各项开支费用完自己的努力。严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责，严格根据公司有关规定程序和审批权限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核，按时编制报送财务报表，刚好反映公司经营状况。二、主动做好汇算清缴工作防范经营风险，特殊是防范税务风险，促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通，仔细听取对方看法和建议，使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报。在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表，并汇算清缴，结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。三、仔细做好常规性财务工作对日常的

3、财务工作流程娴熟驾驭，能够做到有条不紊、条理清楚、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律根据财务档案管理制度执行，深化了财务基础工作，使得财务部成为公司的信息库。随着各项财务、税务的新规定不断出台，财务人员还需刚好针对专业学问方面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部应多加培训，进行学习、探讨，争取使企业利润化。将公司财务人员培育为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理的作用，增加独立解决问题的实力。四、下半年工作安排稳定财务队伍，进一步提高

4、财务人员的综合素养，接着推动岗位之间的交叉培训工作，增加相互工作的认知、理解程度，增加相互之间工作的有效协作，并增加部门员工责任感及企业归属感，保证财务人员队伍的稳定，使公司的财务核算水平进一步的提高。与税务部门沟通协调各项税费减免、纳税申报等相关事宜。加强应收账款的管理，帮助各部门做好公司的资金回笼，限制好费用，有效限制应收账款的增长。仔细做好档案资料的归集整理、账务处理、财产物资的盘点核实及债权债务的清偿等各项清理工作，做到账账、账证、账实、账表相符。财务部的工作并非独立的，离不开各个部门的协作，希望在今后的工作中，大家相互支持，相互帮助，为完成下半年度的工作，为公司的经营目标的实现做出更

5、大的贡献! 2023财务上半年工作总结 篇2 今年上半年，财务科(审计科)紧紧围绕教化局中心工作，结合实际，力求创新，坚持抓项目、促发展，多渠道筹措教化经费，努力增加教化投入，接着加快推动全市农村中小学布局结构调整，大力改善中小学办学条件,深化实施农村义务教化经费保障机制改革，进一步规范教化收费，加强教化审计，强化财务管理和监督，较好的完成了上半年的工作。一、深化学习实践科学发展观，增加推动全市教化事业科学发展的紧迫感和责任感今年上半年，财务科根据局党组深化学习实践科学发展观活动的支配看法和详细部署，始终把学习实践活动作为首要政治任务来抓，深化学习实践、领悟精神实质、推动当前工作。科室人员通过

6、主动参与学习培训、撰写心得体会、科室座谈沟通等方式，逐步把学习活动引向深化，使科学发展观入脑入心，把思想统一到了促进教化事业科学发展上来。立足于推动科室重点工作，在科室会议上，围绕“学习实践科学发展观，结合自身岗位，我们该怎么办”这一主题，科室人员主动发言探讨，深化了对当前教化发展新机遇和新挑战的相识，理清了工作思路，进一步把科学发展观转化为推动教化事业改革和发展的自觉行动，转化为推动教化事业科学发展的坚毅意志，转化为推动财务科工作高效开展的有效措施。二、坚持发展抓项目，进一步夯实教化发展基础上半年，我们接着把“筹资金、抓项目、促发展”作为科室的重点工作，常抓不懈。一是紧紧抓住国家、省上扩大内

7、需，加大教化投入的的良好契机，仔细探讨国家和省上的投资政策，刚好捕获资金项目信息，在局领导的带领和指导下，科室人员多次上兰州、赴北京，主动争取资金项目。我们广泛挖掘资源，加强同有关人员的联系沟通，充分利用一切有利时机，主动向国家有关部委和省上有关部门报送工作汇报、上报请示报告、多次汇报我市教化改革发展中存在的突出困难和问题，争取上级部门赐予经费和项目支持。二是主动争取本级财政和发改部门的经费投入和项目支持。为了争取更多的教化经费投入和教化建设项目，我们主动向局领导汇报，多次向市政府和财政、发改等部门上报报告，汇报全市教化重点工作和工作思路，争取市政府及部门对教化的支持。三是主动争取有关部门和单

8、位的支持，协调解决全市教化基建过程中的详细困难和问题。四是科学调研论证，仔细编制上报了中西部农村初中校舍改造工程(二期)规划、农村寄宿制初中建设项目规划、农村义务教化阶段中小学危房改造项目规划、新农村卫生校内建设项目规划。今年上半年，我们通过主动努力，已争取落实国家和省上用于校舍建设的专项资金6503余万元，其中：农村寄宿制初中建设项目专项3077万元，农村义务教化阶段中小学危房改造专项1038万元，20_年中等职业教化新增中心预算内投资项目400万元，20_年中西部农村初中校舍改造新增中心预算内投资项目136万元，农村义务教化阶段寄宿制学校学生寄宿设施条件改善专项922万元，农村义务教化阶段

9、寄宿制学校以奖代补专项130万元，新农村卫生校内建设项目380万元，明德小学援款建校项目240万元，20_年中心职业教化实训基地建设专项180万元。全市教化基建项目涉及大中小学(院)校近50所，总投资30091万元，工程建筑总面积达到24.5万平方米，其中投资较大的重点项目有：酒泉职业技术学院公寓楼及工科实训楼建设项目、_市第四中学和第五中学新建项目、_市特别教化学校新建项目、_市_区寄宿制初级中学新建项目、玉门石油机械中等专业学校图书楼建设项目、瓜州二中图书试验楼建设项目、全市寄宿制学校师生浴室建设项目等。这些资金的投入和项目的实施，保证了农村中小学布局结构调整顺当实施，有力地推动了全市教化

10、事业的持续健康发展。三、坚持促进教化公允，着力推动农村中小学布局结构调整为促进教化公允，提高全市农村义务教化整体水平，加快推动城乡教化均衡发展，我们根据市政府下发的关于进一步加快农村中小学布局结构调整的看法和今年全市教化工作重点，接着把实施好全市新一轮农村中小学布局调整作为今年重点工作来抓。在支配各县(市、区)仔细调研、论证的基础上，确定了各县(市、区)今年的调整任务并主动支配实施。同时，主动督促各县(市、区)加大经费投入，着力解决实施布局调整学校的校舍修建、设施配套等经费，协调各部门大力支持布局调整工作。科室人员多次下县督促检查，并通过工作进度的调查统计，对存在的问题主动向局领导汇报和建议，

11、向市政府上书报告，提出解决问题的措施方法。今年，我们共组织实施农村中小学布局结构调整项目9个，分别是：_市第四中学新建项目、_市第五中学新建项目，_县上杰小学扩建项目、金大小学扩建项目，_市_区寄宿制初中新建项目、花海镇寄宿制初中扩建项目、下西号中学扩建项目，瓜州三中扩建项目，肃北县中学扩建项目，总投资1.79亿元，总建筑面积12.9万平方米。目前，这些项目均已开工，正在抓紧施工，大部分工程可在今年9月份完工，其余工程可在11月份完工。这些项目完工后，可完成18个乡镇的学校布局调整，撤并农村中小学70余所。四、提高相识，仔细落实农村义务教化经费保障机制改革的各项惠民政策为全面实施农村义务教化经

12、费保障机制改革，切实让人民群众充共享受到“两免一补”的惠民政策，我们着力推动这项民生工程的深化开展，通过多种渠道和方式，加大对农村义务教化经费保障机制改革政策的宣扬，并刚好下拨和主动协调、督促落实各项补助经费。今年春季学期，全市共落实义务教化阶段学校免杂费补助公用经费2333万元，贫困家庭寄宿生生活补助资金691万元，发放免费教科书122529套。“两免一补”政策已惠及全市城乡全部义务教化阶段学生，为城乡全部义务教化阶段学生免除了学杂费，为全部农村及县镇义务教化阶段学生发放了免费教科书，为享受城市居民最低生活保障政策和残疾人家庭义务教化阶段学生免费供应了教科书。免费教科书发放人数占到全市义务教

13、化阶段学生人数的87.4%，享受贫困家庭寄宿生生活补助的人数占到全市农村义务教化阶段寄宿生总人数的84%。结合全市农村中小学布局结构调整的大力推动和农村义务教化经费保障机制改革的深化实施，为进一步强化政府对义务教化的保障责任，我们经过充分调研论证，仔细制定了寄宿制学校学生交通费补助方案，制定了寄宿制学校师生浴室建设资金补助方案。五、加强教化收费管理，进一步规范收费行为教化收费始终是社会关注、家长关切的教化行风热点，管理、规范教化收费也是财务科的主要职责之一。今年上半年，科室人员不断强化责随意识，仔细实行中心、省、市关于治理教化乱收费的一系列重大部署，始终把规范教化收费行为、治理中小学乱收费作为

14、维护教化系统良好形象，促进教化系统良好行风形成的头等大事来抓。进一步加强对全市中小学教化收费工作的监管，下发文件对全市中小学教化收费状况提出明确要求，并会同物价、纠风等部门组织开展专项检查，督促中小学严格执行国家和省上规定的收费项目和标准，主动接受社会舆论和广阔群众监督。在教化收费的管理上，接着严格执行收费责任制、责任追究制、收费公示制和定期检查制度。同时，主动开展“规范教化收费示_县”创建活动，以示范带动引领，促进教化收费的进一步规范。在阿克塞县被省教化厅等七厅局评为首批省级规范教化收费示_县的基础上，今年4月，_县也被命名为其次批“_省规范教化收费示_县”。通过实行这些措施，全市教化收费管

15、理不断严格，教化收费行为不断规范，有效地预防了教化乱收费现象的发生，切实维护了广阔群众的切身利益，促进了教化事业健康发展，得到了社会和广阔群众的好评。六、加强审计监督，切实发挥教化内部审计职责我们严格根据省教化厅下发的20_年教化审计工作要点，不断完善审计制度，努力提高审计队伍素养，主动开展审计服务，切实防范经济风险，审计工作取得了肯定成效。我们会同有关科室对_市机关幼儿园的财务收支状况进行了审计，规范了机关幼儿园的财务管理行为。根据市治理“小金库”工作领导小组办公室的要求，仔细开展了局机关自查工作，并对直属事业单位进行了深化检查，没有发觉设立“小金库”的问题。七、增加服务意识，切实做好财务管

16、理工作教化财务工作作为整个教化事业基础性、保障性的工作，关系着教化事业的发展，责任重大，任务艰难。以科学发展观为指导，努力做好当前新形势下的教化财务工作，进一步强化并改进经费管理，是财务科半年来工作的重中之重。今年以来，我们主动响应中心和省上扩大内需，拉动经济增长的宏观经济政策，与财政部门一起，始终坚持投入和效益并重的原则，实行有效措施，努力管好、用好经费，提高了资金运用效益。我们主动协作财政部门的各项改革工作，严格执行财经法规制度。严格管理教化专项经费，不断完善、健全财务管理制度，规范学校资金管理，把经济责任贯穿于学校财务工作全过程。八、坚持效绩抓管理，不断加强对科室的管理科室人员责任心强，

17、工作主动性高，服务意识强，坦诚相待，团结互助，有效推动了科室工作的开展和重点工作的完成。一是坚持学习制度，不断加强政治理论和业务学问的学习。二是树立以人为本的科学管理理念。坚持用严格完善的制度管人管事，依据科室工作特点，科室开会必讲制度和纪律，加强对财务工作各个环节的监督和管理，强化科室每位同志廉洁自律意识，严格遵守财经纪律和财务制度。三是加大对各项工作的统筹安排和督促检查力度。坚持每月一次的工作考核制度，提出完成工作任务的质量和时限要求，狠抓各项工作的落实。四是加强作风建设，提高服务水平和质量。坚持开展常常性的教化活动，培育了主动向上、乐于奉献、勤政廉洁、团结协作的团队精神。九、下半年工作安

18、排今年是深化学习实践科学发展观，着力推动全市教化事业又好又快发展的关键一年。下半年，财务科(审计科)将接着根据工作重点，围绕中心、服务大局、狠抓落实、加快推动，努力使各项工作取得新突破，力争为全市教化事业的快速健康发展做出新贡献。1、进一步加快农村中小学布局结构调整步伐，切实保证目标任务顺当完成。要严格根据市政府提出的“20_年底全部实现规划目标，完成调整任务，20_年进行全面验收、总结表彰”的新要求，接着全面实行市政府下发的关于进一步加快农村中小学布局结构调整的看法和关于解决农村中小学布局结构调整有关问题的通知等文件精神,统一思想，加大工作力度，加快调整步伐，努力完成18个乡镇学校的布局结构

19、调整工作。着力实施_市第四中学、第五中学、玉门_区寄宿制初级中学、瓜州三中、肃北县中学等新建和扩建项目。2、深化实施农村义务教化经费保障机制改革，保证党的惠民政策落到实处。仔细实行中心、省、市关于深化农村义务教化经费保障机制改革的看法，大力宣扬“两免一补”政策，主动督促落实农村义务教化经费保障机制改革资金，仔细做好免费教科书的发放工作。在深化推动农村义务教化经费保障机制改革的同时，进一步加强管理，加大督促检查力度，坚决制止挤占、挪用、截留农村义务教化经费保障机制改革经费的行为发生，保障党的惠民政策落到实处。要进一步完善农村中小学经费预算编制制度，总结试点县胜利阅历，加大对农村中小学校长、财务人

20、员的培训力度，全面推动农村中小学经费预算制度的实施。3、主动争取教化建设项目和资金，仔细组织实施各类教化基建项目。接着坚持抓项目促发展的思路，进一步加大项目资金的争取力度。以改善中小学办学条件和全面提高办学效益为目标，按规划实施好农村寄宿制初中建设项目、农村义务教化阶段中小学危房改造项目、中西部农村初中校舍建设工程、新农村卫生校内建设工程、明德项目、邵逸夫项目等各类教化基建设项目，切实加强对基建项目的管理和指导，提高资金运用效益。力争全年完成教化建设投资30091万元，争取国家和省上专项资金8000万元以上;完成24.5万平方米的新建、扩建、改建校舍任务。 2023财务上半年工作总结 篇3 光

21、阴如梭，_上半年的财务工作转瞬又将成为历史，回首这半年来，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。一份耕坛一份收获，下面是部门上半年来的工作总结。一、职能发展和管理过去的半年，财务部在职能管理上向前迈出了一大步。建立了成本费用明细分类书目，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。对财务报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了财务报表管理方法。使财务报表更趋于管理的须要。修改完善了财务结算单，推出了财务凭证管理方法，为加强内部管理做好前期工作。设置了资金预算管理表式及方法，为我合作社进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的基础。二、完成上半

22、年度财务决算工作上半年度财务决算与以往相比改变较大，且时间紧，任务重，为保证财务决算的内容涵盖单位的全部收支，数据真实，内容完整，我们克服了重重困难，刚好、圆满地完成了这项工作。三、注意统一规范，强化核算实效，完善监督职能1.核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与支配、费用的稽核与报销、财务核算与结转、财务报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。财务审核是把好我社经济利益的关键，严格按有关规定执行，决不应个人面子而放松政策。2.完善工资的统发工作。强化“工资直达”，防止各种变向的钱款滥发，达到加强工资及其福利性支出管理、限制和降低我合作社经费支出。统一固定资产账务管理，

23、协作财政局资产清查，对盘盈盘亏的固定资产，做好相应的账务调整工作。四、强化一支勤政、廉洁、高效、务实、作风过硬的高素养财务队伍1.在我社主任领导下能够以身作则，严守财经法规制度，扎实工作，带动整个中心廉洁勤劳好风气，无任何信访举报、失职、渎职等行政过错行为。2.严格要求。以格式化、规范化、量化考核等方式，严格责任考核，建立和明确了“一人一岗一关口”的目标责任体系，身体力行。3.坚持“规范第一，服务至上，效率保障”的工作宗旨，提倡“软服务”，软化冲突，专心服务，加强与各核算单位之间联系，协调解决核算单位的实际问题，争取到核算单位的理解和支持。强化财务核算培训，力求打造一支业务精干的财务核算队伍。

24、五、资金管理仔细做好资金结算的日清月结工作，刚好反映资金的流向和存量状况，依据我社的资金需求量做好资金筹措工作。以上是部门半年来的财务工作总结，其中还存在不少问题，在下半年的工作中我们将刚好改正，以勤勤恳恳、兢兢业业的看法对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出贡献。 2023财务上半年工作总结 篇4 在_单位领导的正确指导和各部门负责人的通力合作下，财务部仔细完成_单位全部财务核算及收支工作，对各部门经营指标进行考核，分析及监督_单位财务完成状况，安排资金的支配，编制各种报表，处理帐务等。财务部基本完成_年上半年_单位财务各项工作，同时很好地协作_单位各项工作的开展。现对20_年上半

25、年工作总结：一、制定财务部各人员的工作岗位责任制，明确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了_单位财务各岗位的沟通、合作与团结。二、作为非盈利部门，财务部在合理限制成本(费用)，有效地发挥_单位内部监督的职能上起到了主动、正面的作用。三、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责。财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、_地方财务管理暂行规定，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金安排的

26、支配，到结算_单位的统一调拨、支付等等，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行_单位会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的刚好性、精确性。四、对_单位各单位、部门的收入和各项经营考核指标的完成状况进行统计，分析经营状况。统计如下(统计时间为：_年1月至5月)：_单位完成经营收入426万元，比去年同期的503万元削减77万元，_年经营目标是1400万，未完成的金额为974万元，完成率仅为30.4%。各项经营考核指标状况如下，市场部电视收视费收入164.62万元，比去年同期的134.77万元增加29.85万元，增长22.15%，完成全年经营目标的26.34%;广告收入16

27、0.77万元，比去年同期的177.65万元削减16.88万元，减幅9.5%，完成全年经营目标的32.15%;外接工程和工料费收入68.34万元，比去年同期的67.55万元增加0.79万元，增长1.17%，完成全年经营目标的39.05%;文化产业部(培训_单位和影剧院)收入17.36万元，比去年同期的19.71万元削减2.35万元，减幅11.92%，完成全年经营目标的21.7%; 2023财务上半年工作总结 篇5 一、制定财务部各人员的工作岗位责任制，明确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了-单位财务各岗位的沟通、合作与团结。二、

28、作为非盈利部门，财务部在合理限制成本(费用)，有效地发挥-单位内部监督的职能上起到了主动、正面的作用。三、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责。财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、-地方财务管理暂行规定，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金安排的支配，到结算-单位的统一调拨、支付等等，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行-单位会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的刚好性、精确性。四、对-单位各单位、部门的收入和

29、各项经营考核指标的完成状况进行统计，分析经营状况。统计如下(统计时间为：09年1月至5月)：-单位完成经营收入426万元，比去年同期的503万元削减77万元，07年经营目标是1400万，未完成的金额为974万元，完成率仅为30.4%。各项经营考核指标状况如下，市场部电视收视费收入164.62万元，比去年同期的134.77万元增加29.85万元，增长22.15%，完成全年经营目标的26.34%;广告收入160.77万元，比去年同期的177.65万元削减16.88万元，减幅9.5%，完成全年经营目标的32.15%;外接工程和工料费收入68.34万元，比去年同期的67.55万元增加0.79万元，增长

30、1.17%，完成全年经营目标的39.05%;文化产业部(培训-单位和影剧院)收入17.36万元，比去年同期的19.71万元削减2.35万元，减幅11.92%，完成全年经营目标的21.7%;下半年，为实现-单位各单位的各项经营任务和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，须要在以下几个方面接着做好工作：1、加强财务人员的业务学问、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业学问、技能和职业推断实力。2、做好年终财务总结的各项前期打算工作，做好09年下半年工作安排，工作中遇到不能解决的问题，刚好反映，以求得到刚好解决。并注意与区的核算-单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务服

31、务质量。随着公司“-”项目进行，工程成本支出不断加大。在工程支出上财务部严格根据税务要求和工程部进度管理进行付款，对-建设集团的工程款支付刚好核算代扣代缴税款，并要求对方刚好开具工程款项发票。这样有利于清楚刚好的核算开发成本。协调有关部门，制定物料收发，产成品管理细则，完善储运部组织机能，细化各员工工作职责，各项工作内容详细落实到人，定时定量完成任务，提高部门工作质量要求，杜绝造成有些事做完之后没有人整理记录，甚至出现问题没有人担当责任的现象。加强财务人员的业务学问、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业学问、技能和职业推断实力。3、接着制定和完善各项财务管理制度和内部限制制

32、度，加强财务系统的规范性。在审核中发觉一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理，我们在严格审核退回的同时，帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜，使企业双方利益都得到有效的保障。 2023财务上半年工作总结 篇6 在酒店总办的正确指导和各兄弟部门的通力合作及全力支持下，财务部全体员工，团结一样圆满的完成了酒店20-年上半年度的会计核算、成本核算、资产管理、报表报送、财务安排、财务分析、费用管理、资金筹措和帐务汇算等多项工作任务;通过树立“为公司节约每一分钱”的观念，通过坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，最大限度为公司节约成本”的工作原则，充分发挥了财务工作在酒店管理中的重要作用。上

33、半年度，通过“分散调查，集中定价”管理制度，加强了对选购成本的限制，取得了肯定的成果，各出品部的成本也得到了有效的限制。现对我部20-年上半年工作汇报如下：一、 部门人事培训方面财务编制54人，上半年度离职16人，新入职16人，目前，财务部在职人数为49人，缺编5人。在20-年上半年，本部人员始终都处于不稳定状态，其中因私人问题及工资待遇问题，员工思想波动较大，流淌率较高，招工也较困难，熟手的员工更难聘请。在这种状况下，本部主要采纳内部调动的形式，提拔培训基层员工担当，总帐会计、成控主管、成本会计、应付会计、审计主管等重要岗位都是从内部调动，培训工作的难度较大，因员工的适应实力有一个过程，故有

34、较多的工作已有所滞后。收银部的人员中也有部分是刚刚从学校出来实习、工作，没有任何的工作阅历;承受实力也较差。面对压力，本部通过思想工作与岗位培训工作两手抓，通过发动员工加班加点来完成工作。上半年度，在全体人员的共同努力下，充分发挥团队精神，大力提倡“责任明晰、恪尽职守、敢于负责、忠于企业”的责任文化，使员工树立正确的岗位责任价值观，让责任理念融入人心，让文化意识落地生根，正是责任心造就了员工的自律，促使员工自觉地在工作中精益求精，在平凡的工作中脱颖而出，在不断提高员工业务学问的同时，按时按质完成上级支配各项工作及本职工作。二、 部门重点工作落实状况为响应总办节能降耗的号召，20-年度，选购成本

35、的限制工作将列为财务部的主抓工作，财务部在做好日常成本管理工作外，也加大了市场信息的采集工作，如在每月月底均组织了各大厨房负责人对蔬菜类、牛肉类、冻品类及各类餐料进行了市场调查，再集中组织运用部门与供应商进行协商定价等。目前，各固定供应商的价格都在可控范围内。而餐料方面就特殊的明显，20-年上半年度，在各出品部门的协作下，通过“分散调查，集中定价”这种模式，打破了餐料供应说了算，价格长期只升不趺的格局，餐料的选购价格比以往全面下降。经过明查暗访，冻品类、干货类也出现了价格差。总办的高度重视下，通过联合出品部，有效地限制了选购成本。酒店各部在面对20-年出现的通胀压力下，各出品部的综合成本率依旧

36、能保持与上年同期持平且略有下降。其中中餐部成果最为显著，数据显示，20-年上年度1-6月份中餐综合成本率为42.67%，20-年上半年度综合成本为35.28%，两者对比下降了7.39个百分点。解除收入下降因素影响，成本实际节约了94万元。在税务工作中我们克服了很多困难，在政策收紧，报告要求变动的状况下，本部通过主动向国、地税局相关人员请教相关的税务学问，同时也查阅大量的财务资料，顺当完成并通过了企业所得税纳税清缴工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且娴熟驾驭了统计局、税务局各项报表的填制工作。20-年上半年度，详细工作落实以下：1、 元月主要完成了20-年度的年度报表、

37、各类股东报表、各类评优资料及奖金的计算发放等，在春节期间，为做好新年早茶的收款工作，收银部在排班及人员支配上进行了细心的筹划，并对中餐收银员进行了电脑系统操作培训，手工计价算单培训，应急方案培训等，保证了值班人员的工作质量及解决了休假人员的后顾之忧。2、 二月份一年一度的税务查帐工作又已起先，为协作会计师事务所的查帐征收工作，本部完成了各项帐务的整理及资料归集工作，同时做好了资金的动作安排及员工借款和打算工作。3、 三月份，财务部在按时完成各项财务报表、资金收支、会计核算、财务分析、成本费用核算、应收帐款管理、发票上报及税务清缴等日常工作的同时，会计部主要协作会计事务所进行20-年度的汇算清缴

38、工作及跟进后续工作(补充资料)，完成及跟进了20-年度广东省“重合同守信用”的申请工作，出纳室完成了20-年度的员工借款工作、广东省酒类零售许可证相关资料填报换证工作(3月x日已顺当换取新证)及酒店保险到期车辆的续保工作等。收银部完成了广交会期间的英语培训及业务培训工作。为响应总办全落实质量管理的号召，财务部以各分部主管为成员，成立了财务部的质量管理小组，组织了相关成员学习了相关质量管理条例，借而提高各分部的质量管理意识，在工作之余不定期地对各分部进行检查，对存在问题进行跟进等。4、 四月份财务部跟进了酒店环保及节能规划报告所需各类数据及资料(此工作内容较多，数据历时跨度大，相关部部门所需资料

39、也较模糊，所以耗用的时间也较多，后来经过往来多次取数才完成)、完成了20-年度酒店营业执照及组织机构代码证年审工作。加强了应收工作的跟进，对一些超过三个月未结帐单位实行了上门催款并发出催款函。协作了-实业及-wv公司年审所需的各类资料及跟进了贵宾楼报建的有关资料(如各类资信证明书、股东会决议及项目保险) ，春交会期间合理支配收银人员，全面跟进了广交会的结帐接待工作，今年的外币兑换较上年同期大幅增加，但在大堂副理的亲密帮助下零失误完成了广交会的接待工作。5、 五月份全力协作-税务师事务所顺当完成了20-年度酒店及-服务询问有限公司税审报告，及网上申报工作，完成了20-年房产税、土地运用税纳税申请

40、。在此同时：为提高财务人员的消防平安意识，在保安部的支持指导下，联合总办、营销及组织了各分部进行消防培训演习。为协作酒店质量检查，提高财务人员的服务意识及工作质量，本部还不定期地组织各分部主管进行自查自检自测工作，且对工程仓材料进行搬迁，完成了用品仓与原工程仓的并仓整理工作，进而舒缓了用品仓和管事仓的存货的保管压力，也降低了两个仓的消防隐患。另一方面，为节约成本，组织与各出品部门多次外出进行市场信息调查，通过“分散调查，集中定价”的模式，各类原材料的选购价格均得到了肯定的限制，在各出品部门的努力下，酒店各出品成本均得到了有效限制。6、 六月份，围绕总办“全心献服务， 因礼更精彩”活动，财务制定

41、相关活动方案，组织全体员工进行课堂式学习，实操训练等。活动基本达到了既定目标。另一方面，为完成总办安排的月饼销售任务，在六月份，本部发动全体员工，主动联系潜在客户。在全体员工的努力下，财务部在 6月份完成3284盒，完成了任务的91%。财务部在完成日常工作的同时，跟进了：月饼票的入库及发放工作。全力协作统计局完成“广东省法治化国际化营商环境问卷调查(酒店业)”，协作地税完成“20-年重点税源企业分行业类型调查表”等。对新入职员工进行岗前培训工作。完成了各收银点月饼券领取结存数跟踪及系统的审核工作。跟进了各部门的月饼销售数量的统计及完成任务状况的数据跟踪工作。完成-公司营业执照20-年度的年检、

42、公共场所卫生许可证及桑拿经营场所备案证明及换证工作。完成了-管理公司帐务的交接工作等。在此同时六月份开展了半年度的资产大盘点工作，本次盘点工作在酒店各兄弟部门的大力协作及支持下，得以顺当完成。资产盘点报告将在7月份完成。三、 存在的问题及建议1、 人员的聘请依旧困难，经过沟通了解人员流淌率大及招工困难的主要缘由，工资待遇偏低占大部份比例，经调查，五星级酒店财务分部主管的工资均在4000元/月或以上。更多的是，本酒店从内部培育人才后，到期其它酒店任更好的职位。以本酒店前几任的总帐会计为例，离职后均在新的酒店中任会计经理一职，工资均有6000元以上。当然，员工的流淌为正常现象，但人员的更替，带给财

43、务的是更多的内部信息的流失，工作环节的交替脱节。2、 20-年上半年，实行了“分散调查，集中定价”后，选购价格虽有肯定下降，但此这只能针对长期合作的供应商。而酒店选购员的现金操控过多，自购物品量过大，各种环节难以限制，选购员与供应商的关系难以变成酒店与供应商的关系，不利于酒店长远发展。本部建议尽量削减自购，酒店多与供应商变成合作伙伴关系，从而实现物美价廉的目标，进而有效限制选购成本。3、 目前，酒店月均挂账消费的金额为163.83万元，占营业收入总额的22.12%，较正常。但目前有几个较难收款的单位，分别是：-村委会-年前的挂账款至今仍有0.99万元未结账;-模具20-年7至8月份消费的挂账款

44、至今仍有0.13万元未结;-纸业于20-年x月份的消费款至今仍有挂账款1.04万元未结等。 2023财务上半年工作总结 篇7 一、上半年工作总结20_年是我们从事路政管理工作的开局起步之年也是全局的基础建设年，新体制、新机构、新任务对我们的财务工作提出了新的更高的要求，半年以来我局的财务工作在市局领导的正确领导下始终能够坚持路政管理工作为中心，全面提高服务意识，仔细落实各项规章制度和工作流程，主动做好资金管理和保障工作，扎实高质量地完成了半年的财务工作。上半年在做好日常工作的基础上，主要做了以下几方面工作：1、组织全体财务人员仔细学习、领悟省局去年下发的新的预算管理方法、财务管理方法和会计核算

45、方法。2、强化服务理念，做好各分局的检查、指导工作。20_年我局的财务管理体制结束了连续八年的分局经费报账制，重新实行三级财务管理体制，各分局的财务人员对经费的科目、报表及日常帐务处理都比较生疏，年初市局财务科在人员严峻不足的状况下刚好到各分局进行指导，帮助分局做好初始化等基础工作，在日常工作中对各分局的提出的问题，能够做到不推、不拖，仔细做好答疑解惑工作。同时市局财务科每两个月到各分局对会计基础工作进行一次检查、指导，使各分局的财务工作与市局同步开展。3、仔细做好罚没款票证管理工作，保证各分局日常票证供应，不定期对各分局的票证管理及日清月结状况进行抽查。保证各分局收取的赔(补)偿费和罚没款刚

46、好足额上缴4、合理支配收支预算，切实有效地保证资金供应，财务收支预算是我们完成各项路政管理工作任务的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，在上半年的计财工作中，我们能从思想上充分相识财政预算的权威性和肃穆性，在日常工作中严格执行预算法和各项预算管理制度，各项资金来源全部纳入预算管理，各项支出严格执行预算标准，进一步细化预算，在省局20_年预算下达后刚好分解下达到各分局，同时仔细做好财务分析工作，收入与支出按月与预算对比、分析、查找偏差并予以订正，杜绝各类支出的随意性和不合理性，保证市局机关和各分局的日常开支。5、仔细贯彻财经纪律、法规，进一步强化管理，规范会计行为，为进一步规范会计行为，

47、加强财务管理，在上半年的计财工作中，我们仔细贯彻会计法等国家财经纪律、法规及辽宁省马路路政管理局财务管理方法等相关规定，使全体财务人员都能够按章办事，增加维护财经纪律的自觉性，确保财务工作规范有序，同时接着强化会计基础工作，做好日常会计核算工作，做到收入有来源，支出有安排，原始凭证合规、合法，账账、账表、账实相符，按时编制好各种会计报表，做到数字精确、说明清晰、报送刚好，为领导科学决策供应详实的资料，进一步加强对日常经费支出的管理，严格限制差旅费、会议费、款待费的开支范围和标准，同时仔细执行“收支两条线”的管理制度，收取的赔(补)偿费和罚没款刚好足额上缴，没有发生截留、瞒报及坐支的现象。5、进一步加强固定资产的管理，确保国有资产平安、完整，主动与有关科室协作做好省级行政事业单位资产管理信息系统数据的录入工作，借此机会也进行了一次彻底的资产清查