关于园务工作计划幼儿园5篇范文(优选).docx
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2、儿园教化指导纲要为核心,树立一心一意为幼儿服务的思想,强化老师的教化观念转化到实践中去,加强老师教科研实力的提高,以科研促教研,全面提高教化教学质量,办出自己的特色,向市级示范园迈进。在激烈的幼儿教化市场竞争中,我园全面分析面临的形势、困难和任务,要充分调动广阔教职工的主动性,同挑重担、同甘共苦、深化调查、找寻市场、制定措施,努力完成教化中心下达的经济指标。 二、工作目标: 1、科学管理,提高质量,突出办园特色,打造品牌,争创市级示范幼儿园。 2、科研育人、科研兴园,以科研促教研,做好园本课程和各级课题及特色教化。 3、加快速度,强化培训,提高培训效果,努力提高老师的专业素养。 4、优质服务,
3、塑造形象,家园有效互动,加大宣扬力度,提高幼儿的入园率。 5、同挑重担、同甘共苦、找寻生存市场,做到人人头上有指标,努力完成教化中心下达的创收任务。 三、工作任务和措施: 一科学管理,提高质量,突出办园特色,打造品牌,争创市级示范幼儿园。 1、搭建老师成长的平台,以内培为主,通过多种渠道加强老师的培训,树立她们的新教化观,激励老师主动参与自学和学历达标,每年给老师有培训学习的机会,加强年轻老师专业学问培训,促进老师内涵的发展,培训通过现代化媒体,获得教化信息和资料的实力。提高老师培训工作的质量和实效性。 2、加强园本培训,提高业务素养。结合教科研须要,制定园本教研安排,依据内容进行园本课题培训
4、,不断提高老师驾驭教材的实力。 3、加强老师培训工作的针对性,有安排的培育骨干老师,发觉他们的特长、闪光点,引导她们找准自己的突破点,发挥优势,形成骨干老师梯队。并为骨干老师供应外出学习的机会和发展空间。 4、针对老师的实际,开展一帮一活动。以老带新,有阅历的老师或骨干老师帮带年轻老师,制订传帮带安排。发挥集体作用,提倡合作精神,形成共同学习的气氛,提高老师整体的专业素养。 5、加强家长培训。丰富家长的教化学问,帮助家长提高教化实力,激发家长主动参加、主动协作幼儿园的各项活动,为幼儿园献计献策,使幼儿园与家庭融为一体。 6、主动参与东山区其次轮“三优”评比活动, 四、优质服务,塑造形象,家园有
5、效互动,大力宣扬力度,提高幼儿入园率。 1、做好优质服务,加大宣扬力度,塑造良好形象。树立“服务到家”意识,为家长供应上门服务,扩大幼儿园的影响力,提高全园老师“服务幼儿、服务家长、服务社区”的意识,争取家园社区资源的有效利用。 2、加强家园联系,开展家园互动活动。坚持每学期定期举办家长开放活动,让家长了解幼儿园工作的内容与方法,全面协作幼儿园的教化教学。如:家长学校讲座、召开家长育儿阅历沟通会、开展“家园共创幼儿园环境”活动、定期向家长开放半日活动、召开家长会、开拓家长园地、设立“家长信箱”、亲子游园活动、幼儿生日会、家访等活动。同时做到老师、家长携手合作教化幼儿;更好的实现幼儿园与家庭教化
6、的同步。 3、幼儿园加强家委会和伙委会工作,听取家长的建议,努力改进工作,扩大幼儿园各方面的影响力,提高幼儿的入园率。五同挑重担、同甘共苦、找寻市场,努力完成教化中心下达的创收任务。 2园务工作安排幼儿园 新学期起先以有半月,面对新学期开展的工作也有序的进行着。虽然劳碌,但也充溢。 为了更加有序的开展新学期的在教化教学方面的各项工作,我园于今日上午召开了教化教学工作会议。会议上时老师就本学期的研训工作做了重点部署:其中让我明确了教化教学指导思想,工作目标及工作重点。而我们的林园长说的每句话都是那么的具有针对性,简短的两句话,就将我们的研训工作指明白方向: 1、教研组长要真正成为我们研训工作的领
7、路人。 2、每为老师要真正成为研训工作的主子。信任做到这两点,我们的研训工作肯定能如火纯清的开展。而我也要努力使自己能真正成为研训工作的主子,仔细参加每一个活动。 时老师真可胃是我们幼儿园的“宝马”,从她身上能学到很多无价的东西。今日的会议中,她还针对我们落实指南精神方面的工作,提了四点要求: 一、环境创设方面: 主题墙的创设肯定要内容丰富,画面美,要能体现孩子的参加性。 二、区域活动设计反面: 主要从常设区域到主题区域在到体育区域,有建设性的提了区域活动的规范发展。不仅要有选择地刚好投放主题性学期区域,还要组织幼儿常去玩。真正体现让幼儿在区域中学习,在区域中成长。 三、教化教学方面: 针对我
8、们的备课,也提了很明确的要求,目标相切合,重点、难点要点明。不照抄教材,半日活动中一个活动要有反思等等。 另外,一日活动的组织与支配要合理,做到各领域要均衡,嬉戏内容支配要详实。注意嬉戏活动的组织等。 四、一日生活的常规管理: 其中明确了生活常规管理,盥洗管理,午餐管理,午睡管理,离园工作这五块内容中每一个细微环节,使我们有针对性的开展一日生活的各项工作,是贯彻指南精神中的树立一日生活皆课程的教化理念,真正的落实到位。也是对我们老师提出了更高的要求。 用我们林园长的话:工作无小事,细微环节确定成败。树立一日生活皆课程的教化理念,关注每一个细微环节,扎扎实实的完成好没一个教化环节。 在这次会议上
9、,布置了许多新学期的工作,面对这么大量的工作,我起先有点迷茫,起先有点无头绪。而会议刚结束我们的教研组长就给我支配了一份艰难的任务,要我打算我一个体育教学活动,下周六进行课例展示。对于一个青年老师的我来说,要在一周内就打算上一堂全镇性的教学活动,还真有压力。感觉自己肩膀上的担子又重了很多。这就要求自己调整好心态,化压力为动力,信任自己能在这份“压力”中,使自己在各方面都得到提升与成长。 3园务工作安排幼儿园 一、指导思想 学习落实36岁儿童学习与发展纲要为主线,关注幼儿学习的整体性,敬重幼儿的个体差异,理解幼儿学习方式与特点,重视幼儿的学习品质。建好老师队伍,抓好岗位培训,围绕“中国梦,太原梦
10、,我的梦”主题,努力“孩子爱戴的老师,创家长满足的幼儿园,办人民满足的幼儿教化”。 二、工作思路 20_年下半年,幼儿园接着“打造特色,树立品牌,和谐发展”以“抓管理,优服务,提效率”工作思路,全面落实36岁儿童学习与发展指南,规范幼儿保教费收费标准。做实做好各项重点目标,努力完成今年的各项工作任务。 三、工作目标 (一)全面落实36岁儿童学习与发展指南,做好老师园本培训 (二)全面学习宣扬落实省市幼儿园收费标准及新方法,规范新学期幼儿保教费收费标准。 (三)营造幼儿园文化氛围,举办试验幼儿园第_届书香校内阅读节 (四)丰富幼儿园一日嬉戏生活,组织参与省市学会“在嬉戏中成长”及“幼儿园一日活动
11、优化”设计方案评比 (五)加强校内平安综合治理,重视幼儿饮食卫生管理,做好传染病的预防和隔离工作 (六)接着抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训 重点工作 (一)作风建设。开展“树立公仆意识,强化从政道德”和“铁剂群众,服务群众”教化活动(20_。9。159。30) (二)德育工作。开展幼儿文明习惯的养成教化(节水、节电、节约粮食、不随随地吐痰、不乱涂乱画)重点落实幼儿日常行为规范 (三)保教工作。深化课改,优质课堂,开展丰富多彩的幼儿一日活动和卓有成效的教研活动。树立幼儿意识、活动意识、嬉戏意识、责随意识。 (四)收费工作。规范新学期幼儿保教费收费标准。 (五)平安
12、校内。加强幼儿园食堂管理,加强幼儿园门卫管理,重点落实幼儿园门卫制度,班级幼儿交接制度,应急预案演练制度,重大事项报告制度。 (六)老师队伍建设。抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训 (七)督导工作。做好新学期开学视导,全面完成20_年党建目标和重点目标的检查验收督导工作。 四、保障工作或主要措施 (一)抓管理,重规范,创建平安校内; 1、建立并实施试验幼儿园“一岗双责”制度及考核细则,加强幼儿园平安工作的管理与指导,做好传染病的预防和常见突发病的防控工作。2全面学习宣扬落实省市幼儿园收费标准及新方法,做好新学期幼儿园幼儿收费项目(保教费、服务性收费、代办费)宣扬及公
13、示制度。 3、抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训,重点抓好老师36岁儿童学习与发展指南园本培训。着重落实“八个一”即建立指南专项档案,建立家长问卷档案(问卷汇总、制定相应教化方案),举办园长、教学园长主讲的家长专题讲座(每学期3次),制作各大领域展板(每月1期),征集教化案例,开拓一个专栏家长沟通育儿沙龙平台,举荐家长的优秀案例(每月每班12篇)老师论文举荐太原市教化学会,组织参与太原市老师五大领域培训。 4、抓好中层干部和老师的组织管理与重点目标责任制考核,建立试验幼儿园老师嘉奖工资考核制和实绩公示制度。 5、接着加强食堂食品平安卫生监督与管理,严把幼儿食品卫生平
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