简易合同模板汇总6篇_1.docx

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1、简易合同模板汇总6篇简易合同模板汇总6篇随着法律法规不断完善，人们更加重视合同，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同也是避开争端的最好方式之一。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是我帮大家整理的简易合同6篇，希望对大家有所帮助。简易合同 篇1甲方(用人单位)名称：_法定代表人(主要负责人)或者托付代理人_注册地址_联系电话_乙方(劳动者)姓名：_居民身份证号_户口所在地_省(市)_区(县)_ _乡镇_村邮政编码_现住址_联系电话_依据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循同等自愿、协商一样的原则签订本合同。一、合同期限第一条 甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限

2、：(一)有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。(二)无固定期限：自_年_月_日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。(三)以完成肯定工作(任务)为期限：自_年_月_日起至_工作(任务)完成时终止。二、工作内容和工作地点其次条 甲方招用乙方在_(项目名称)工程中，从事_岗位(工种)工作。乙方的工作地点为_.经双方协商一样，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。乙方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，赐予相应处理。三、工作时间和

3、休息休假第三条 甲方支配乙方执行以下第_种工时制度：(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_.(二)经当地劳动行政部门批准，执行以_为周期的综合计算工时工作制度。(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。甲方因施工建设须要，商得乙方同意后，可支配乙方加班。日延长工时、休息日加班无法支配补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。四、劳动酬劳第四条 甲方采纳以下第_种形式向乙方支付工

4、资：(一)月工资_元，试用期间工资_元。甲方每月_日前向乙方支付工资。(二)日工资_元，试用期间工资_元。甲方向乙方支付工资的时间为每月_日。(三)计件工资。计件单价约定为_.甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。五、社会保险第五条 甲乙双方按国家规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。

5、六、劳动爱护和劳动条件第六条 甲方应当在乙方上岗前进行平安生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。甲方依据生产岗位的须要，根据国家劳动平安卫生的有关规定为乙方配备必要的平安防护设施，发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准(jgj146-XX)。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立平安生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其

6、管理人员漠视乙方平安健康的行为，有权提出指责并向有关部门检举控告。七、解除和终止第七条 本劳动合同的解除或终止，依劳动合同法规定执行。八、劳动争议处理第八条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。九、其他第九条 甲乙双方约定的其他事项_.第十条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)法定代表人或托付代理人(签字或盖章)签订日期： 年 月 日简易合同 篇2甲方 地址法定代表人(主要负责人)乙方 性别 身份证号码现通信地址 联系电话为建立劳动关系，明确权利义

7、务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在同等自愿、协商一样的基础上，订立本合同。第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期为 年 月 日起至 年 月 日止。其次条 甲方依据工作须要，支配乙方在 工作岗位，乙方的工作任务为 ，工作地点为 。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从管理，按时完成工作任务。第三条 乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月 日支付工资，支付的工资为 元/月，其中试用期的工资为元/月。或者实行计件制，计件单价为 。第四条 工作时间和休息休假、社会保险、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护等

8、根据法律法规、规章等规定执行。第五条 双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。第六条 其他未尽事项根据国家及地方现行有关规定执行。第七条 双方其他约定第八条 本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。甲方签字(盖章) 乙方签字签订时间： 年 月 日简易合同 篇3甲方(用人单位)居处：法定代表人(或负责人)乙方(劳动者)住址：身份证号码：甲乙双方在同等自愿的基础上，根据中华人民共和国劳动合同法等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一样达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为(选

9、择其中一项并填写完整) ：a、有固定期限劳动合同： 年 月 日至 年 月 日;b、无固定期限劳动合同，自 年 月 日起。c、以完成 工作为期限。2、本合同包含 个月的试用期(自 年 月 日至 年 月 日)其次条、工作地点：省(自治区、直辖市) 市(县) 路 号第三条、工作内容：1、乙方同意在甲方 部门(或岗位)担当 职务，乙方详细工作内容根据甲方的岗位职责要求执行。2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金根据国家规定发放。3、在工作过程中，因乙方存在严峻过失或者有意造成甲方损失的，甲方

10、有权向乙方追偿。第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。详细工作时间由甲方依据生产经营须要支配，乙方应当听从。2、休息休假：甲方根据国家的规定支配乙方休息休假。第五条、劳动酬劳：1、乙方月工资标准为人民币 元，其中试用期内工资为人民币 元;(若实行计件工资的根据以下标准计法工资： )2、因生产经营须要，甲方支配乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。3、甲方保证按月发放工资，详细发放日期为 .第六条、社会保险：1、甲方根据国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应

11、由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。第七条、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方供应劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的平安生产条件，并依法实行平安防范措施，预防职业病。第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业隐私、学问产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当担当赔偿责任。第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独担当责任，与甲方无关。第十一条、劳动合同解

12、除或终止：1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方 (详细部门、职务)为准;2、有关解除或终止劳动合同的事项，根据劳动合同法等法律、法规有关规定执行。3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方运用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方缘由未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。第十二条、其他事项1、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请

13、仲裁。2、本合同未约定的事项，根据法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。3、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。甲方(盖章) 乙方(签字)签约代表(签字)日期： 年 月 日 日期： 年 月 日简易合同 篇4买受人：_(以下简称甲方)出受人：_ 水泥厂(以下简称乙方)经双方协定一样，签订水泥买卖合同条款如下：一、数量、计量单位、单价、金额品名规格单位数量单价(元)金额(元)备注价金总额(大写) 拾 万 仟 佰 拾 元 角 分￥二、质量标准：水泥标号执行国家规定标准。由乙方按批甲方交送水泥出厂质量通知单。甲方凭

14、单验质。三、袋货合格率达到国家规范。四、交货方式、地点和运杂费负担：甲方组织运输工具到乙方收款人出具的证明发货。若遇便车，甲方可以代运，起代运费用概由甲方负担。乙方垫付的款项，伴同水泥价款一并结算。五、交货期限_年_月_日前提(供)_吨。其中：_吨，_吨。_年_月_日前提(供)_吨。其中：_吨，_吨。_年_月_日前提(供)_吨。其中：_吨，_吨。_年_月_日前提(供)_吨。其中：_吨，_吨。_年_月_日前提(供)_吨。其中：_吨，_吨。甲方逾期提货的，乙方有权处理该货，并不免甲方责任。六、付款方法和期限1甲方在_年_月_日前付定金_元；2实行先汇款后结算方式：甲方按购水泥总金额分期先汇款。_年

15、_月_日前电汇_元_年_月_日前电汇_元_年_月_日前电汇_元_年_月_日前电汇_元_年_月_日前电汇_元_年_月_日前电汇_元3实行托收承付方式：按(支付结算方法的有关规定执行。乙方每月_日 _月凭实发水泥开具销售发票向甲方开户银行办理托收。七、违约责任甲方责任：1中途退货或违约拒收的应偿付退(或拒)货部分货款总值百分之五的违约金。逾期提货的，每天偿付逾朗提货部分货款总值万分之四的违约金，并担当乙方实际支付的代管费用。2逾期付款的。每天偿付逾期付款总额万分之四的违约金。3其他违约责任乙方责任：1不能交货的，偿付不能交货部分货款总值百分之五的违约金。逾期交货的，按逾期交货部分货款总值计算，每天

16、偿付万分之四的违约金。2所交水泥质量、规格不符合同规定。除自费负责处理外，还要赔偿实际经济损失。3其他违约责任八、合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；也可由当地工商行政管理部门调解；协商或调解不成的，按下列第_种方式解决：(一)提交_仲裁委员会仲裁；(二)依法向人民法院起诉。甲方：_ 乙方：_代表人：_ 代表人：_开户银行：_ 开户银行：_帐号：_ 帐号：_年_月_日 _年_月_日简易合同 篇5甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)或者托付代理人注册地址联系电话乙方(劳动者)姓名：居民身份证号户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村邮政编码现住址 联

17、系电话依据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循同等自愿、协商一样的原则签订本合同。一、合同期限第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。(二)无固定期限：自 年 月 日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。(三)以完成肯定工作(任务)为期限:自 年 月 日起至 工作(任务)完成时终止。二、工作内容和工作地点其次条 甲方招用乙方在 (项目名称)工程中，从事 岗位(工种)工作。乙方的工作地点为 。经双方协商一样，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。乙

18、方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，赐予相应处理。三、工作时间和休息休假第三条 甲方支配乙方执行以下第 种工时制度：(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为 。(二)经当地劳动行政部门批准，执行以 为周期的综合计算工时工作制度。(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。甲方因施工建设须要，商得乙方同意后，可支配乙方加班。日延长工时、休息日加班无法支配补休、法定节假日加班的，甲

19、方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。四、劳动酬劳第四条 甲方采纳以下第 种形式向乙方支付工资：(一)月工资 元，试用期间工资 元。甲方每月 日前向乙方支付工资。(二)日工资 元，试用期间工资 元。甲方向乙方支付工资的时间为每月 日。(三)计件工资。计件单价约定为 。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为 元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。五、社会保险第五条 甲乙双方按国家规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方因工负伤或患职业病的

20、待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动爱护和劳动条件第六条 甲方应当在乙方上岗前进行平安生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。甲方依据生产岗位的须要，根据国家劳动平安卫生的有关规定为乙方配备必要的平安防护设施，发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准(jgj146-XX)。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立平安生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章

21、制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为，有权提出指责并向有关部门检举控告。七、解除和终止第七条 本劳动合同的解除或终止，依劳动合同法规定执行。八、劳动争议处理第八条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。九、其他第九条 甲乙双方约定的其他事项第十条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)法定代表人或托付代理人(签字或盖章)签订日期： 年 月 日简易合同 篇6甲方：乙方：甲

22、乙双方本着同等互利、协商一样的原则，签订本合同，以资双方信守执行。其次条：商品质量标准2;商品质量由双方议定。第三条：商品单价及合同总金额商品定价，乙方同意按材料、生产条件发生改变，需变动价格时，甲方需提前通知乙方。否则，造成损失由违约方担当经济责任。第四条：预付货款乙方;会先预1000元;等货款不足200元时续存第五条：付款日期及结算方式;每一个月的25-28号结账一次。第六条：运输流程均已快递送货;除大件列外，应协商。1. 发货流程：A. 乙方向甲方订货付款，甲方收到乙方货款12小时内按乙方指定的收货人及地址以快递方式发货，运费由乙方担当。B. 如遇甲方缺货，甲方应在12小时内刚好通知乙方

23、详细状况和缘由，再对订单做相应处理。C. 法定节假日只接单不发货，节假日订单在节后的第一个工作日发货(特别状况会刚好通知乙方)。春节长假会提前1周通知乙方详细假期。2. 售后服务：A. 甲方对所售产品担当最终担当责任，假如消费者发觉假冒伪劣产品提出的假一罚十赔偿担当起理赔责任，甲方当并帮助乙方做好售后工作。B. 甲方实行7天无理由退换货的售后服务，来回运费由乙方担当，因产品质量问题或者发错货的退换货来回运费由甲方担当。C. 无理由退换货乙方需保证产品完好无损不影响二次销售第七条：违约责任1.甲方所发货品有不合规格、质量或霉烂等状况，乙方有权拒绝付款(如已付款，应订明退款退货方法)，但须先行办理收货手续，并代为保管和马上通知甲方，因此所发生的费用损失，由甲方负责，如经甲方要求代为处理，并须负责快速处理，以免造成更大损失，其处理方法由双方协商确定。第八条 当事人一方因不行抗力不能履行合同时，应当刚好通知对方，并在合理期限内供应有关机构出具的证明，可以全部或部分免除该方当事人的责任。第九条 本合同在执行中发生纠纷，签订合同双方不能协商解决第十条 合同执行期间，如因故不能履行或须要修改，必需经双方同意，并相互换文或另订合同，方为有效。甲方：(盖章) 乙方：(盖章) 代表人： 代表人：年 月 日 年 月 日