精选建筑施工员个人年度工作计划2023.docx
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1、精选建筑施工员个人年度工作计划20232023年是新的一年,是我自己新希望的起先。我的工作有了新的目标和挑战。以下是边肖带来的精选建设者个人2023年度工作安排。希望你喜爱!精选建筑施工员个人年度工作安排2023(一)2023年,我工区某广场站先后完成了连续墙、冠梁、支撑梁、覆层体系、端部加固、多重交通诱导改造等多道工序。2023年新的一年,将会出现基坑开挖、钢支撑架设、综合接地、主体结构施工、临时围护板拆除、附属结构施工等新工艺。工作区域和个人都将面临新的压力和挑战!为此,我制定了个人2023年初的工作安排,让自己在新的一年里取得更大的进步和成就。一、流程管理1.人员支配:由于新流程的启动和
2、增加,须要加强技术人员,以确保整个工作区域的各种工作能够平安高效地管理(包括库管员、电工、普工和其他人员)。2.2023年2月至5月,基坑开挖期间,人员、机械设备、应急物资基本到位,施工按基坑开挖安排有序进行。这个阶段很重要。前期基坑开挖位置和方向确定后续施工。我们工区严格根据安排进行,刚好向领导汇报现场的各种状况。接下来,在基坑开挖施工的某个阶段,多台挖掘机相互协作,我们将尽最大努力保证每个开挖面的平安快速进度,刚好架设钢支撑、鼓包处理、侵线的连续墙。基坑开挖究竟后,做好第一次验收工作,确保主体施工前的打算工作。3.主体结构施工从2023年6月至10月,这一阶段是今年的重点,也是全站施工的重
3、中之重。前期全部工作都是针对主体结构施工进行的,所以现阶段我们工区须要加强各个环节的管理,如综合接地、大班组(人数较多)管理、多个大型预留洞、大规模混凝土浇筑、大规模钢筋绑扎、大规模脚手架和模板搭设等。以及多层次、高频率的吊装作业,尤其是铺盖区域的施工,须要我们的技术人员亲密关注每个工作面,学习桥梁站的各种胜利阅历,以某桥梁站的失误为鉴,主动创新半铺盖区域和整个铺盖区域的施工,确保某广场站主体结构施工平安、快速、优质完成。把一个广场站铸造成优质工程。4.2023年10月至12月,为车站回填、盖板拆除及附属结构施工阶段。现阶段主要任务是完善全站建设,复原道路。主要难点是交通引导、场地合理规划和平
4、安高效限制。二、技术管理1.仔细审核图纸,确保基坑开挖深度、混凝土檩条位置、钢支撑间距、格构柱加固。组织大家学习车站主体结构施工图、建筑图纸,仔细核对数量,指定专人进行专项管理(钢筋、混凝土)。2.仔细做好各工序、各工作面的技术交底和平安技术交底,并请工程部领导审核,然后让各技术人员了解分管的工作面,并加强协作组的管理,使现场每一个工人都了解工作内容、要求和平安留意事项。技术问题应先预控后交底,为工程的施工质量、平安和进度奠定基础3.在现场仔细开会,总结当天的工作,支配好明天的工作,保证各工作面的连接。技术人员和合作团队的组长须要参与某次会议,他们须要向国家执行委员会进行交接1.工程质量与平安
5、限制:检查各开挖面标高、钢支撑间距、钢筋绑扎、模板安装与拆除、混凝土成型与养护、脚手架等。依据施工规范和设计要求,由专人进行,技术人员亲密留意每道工序和工作面。现场检查中发觉质量平安隐患时,要刚好了解施工过程,分析隐患的根本缘由,协调施工人员处理问题,处理完毕后进行检查验收,最终消退质量平安隐患。2.工程进度限制:亲密关注基坑开挖,促进开挖面前移,保证材料设备供应,想方设法让挖掘机等设备发挥作用,主动联系出土单位,让其保证开挖量,尽快完成基坑开挖,为车站主体结构施工创建良好局面。3.文明施工:应项目部领导的号召,我们努力将无锡某广场站建设成文明工地。去年,我们的工作领域在这方面做得不够。今年两
6、个站点分几个区块,每个技术员负责一个。假如网站不符合要求,负责人将受到惩罚。并加强门卫的管理。4.人事管理:由于我们的工作区域增加了一些新人,缺乏工作阅历,所以在下一步工作进行的同时,我们会和我的负责人一起探讨数据和规范,假如工作中有一些我们不了解的地方,会刚好征求梁溪桥站和领导的看法和探讨。四、工程造价的限制1.控油:目前现场有许多挖掘机在工作。首先,应实施三个检查系统(仓库保管员、技术员和司机),从源头上消退奢侈。让每台挖掘机各司其职,缩短运输距离和逆向运输次数。2.钢筋、混凝土等原材料:涉及半成品钢筋的加工,须要技术人员反复核实图纸,保证半成品的精确性、必要性和好用性,保证钢筋原材料的合
7、理运用,保证不丢弃、不奢侈。运用混凝土时,要求技术人员报告安排用量,要求施工队报告安排用量。采纳双重限制,余量不够补足,可以有效限制详细运用量。3.收件人工作:仔细核对合同,确定收件人的职位和内容,与工程部领导和规划整合部共同接收确认。组织接收数据,刚好向工程部领导汇报接收结果。达到接收者的刚好性、真实性和精确性。V.个人想法1.加强现场文明施工管理:21世纪,国家提倡和谐文明,某某市政府要求我们进行“一个样板,两个转变”,项目部领导要求我们高标准文明施工。我工区坚决响应号召,加强文明施工管理,强化文明施工力气,对大门岗位进行高标准培训,严格履行岗位职责。培育和训练合作团队,使合作团队必需达到
8、“一个模式,两个转变”的标准。2.协作班组管理:技术交底和平安技术交底必需到位,反作业工作必需坚决杜绝。促进合作团队平安、快速、优质地完成各项任务。必需严厉打击他们工作中的违规行为。3.个人工作改进:由于个人工作阅历和学问的不足,之前的工作有许多错误,所以还有许多地方须要改进和学习。首先要起到表彰的作用。施工员的工作安排是第一,多学习,常常学习和完善安排,避开不必要的损失。施工员的工作安排是多学习,时时常的学习主要施工图纸和建筑图纸,明确自己的发展方向,正确相识自己,改正自己的不足,仔细听取别人真诚的看法,更加努力地学习,努力提高文化素养和各种工作技能,充分发挥自己的实力,让自己真正走上管理之
9、路。我也会向其他同事学习,取长补短,沟通好的工作阅历,共同进步。争取更好的工作成果。以上是我2023年的工作规划和发展方向。希望通过自己的努力和别人的帮助,能够胜利实现安排和突破,在2023年取得更好的成果,全面提升自己。精选建筑施工员个人年度工作安排2023(二)我现在所在的XXX项目是另一个重要项目,标记着我公司在XXX马路市场站稳了脚跟。假如是为了开放马路市场,现在是为了巩固马路市场,所以我们必需致力于项目的建设。某工程第一段路基包括主线和生活服务站两个立交区。全线多山,也是我参与工作以来遇到的第一条有互通区的高速马路。对其施工性质不太了解,尤其是测量技术中匝道施工坐标的计算。软基处理和
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