高一班级安全工作计划范文.docx
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1、高一班级安全工作计划范文高一班级平安工作安排范文高一班级平安工作安排(一)我是高一(4)班班主任,接任这个班已半年,他们跟其他孩子一样新奇心强,精神充足,不过基础差好玩,合作实力差。这学期我准备做以下两件事情。一,加强班级体的凝合力班集体作为学生成长过程中的一个重要组成部分,她是学生成长的摇蓝。实践证明,良好的班集体始终激励着学生不断进取,主动、健康地成长,能使得学生心情开心,更加主动、轻松,充溢激情地投入学习、生活与工作当中去。班主任是班集体的建设者,组织者、领导者,是班级的中心与灵魂。要把班级管好、教好、培育好,要组织好、引导好、协调好同学们的学习、工作、生活,要把一个班级搞活,心向一处看
2、,劲往一处使,建立一个具有很强凝合力的集体,班主任必需作出相当的努力。学生发展与追求的差异。集体目标源于个体目标,又高于个体目标。两者的差异又会诱导学生产生新的追求与须要,调整设置新的目标。另外,班主任高尚的人格魅力也是增加班级凝合力的一个重要方面。班主任不仅要像韩愈在师说里说的“传道、授业、解惑”,还应当具有崇高的人格魅力。渊博的学问、深厚的艺术修养,做得正,行得直的作风,都能使得自己在学生中树立威信,使得学生能敬重你、支持你,主动地聚集在你的四周,“拧成一股绳、劲往一处使”。班主任也才能在教化中做到“随风潜入夜,润物细无声”的效果。二,转化后进生后进生是指那些思想品德和学习成果都有比较严峻
3、的缺点,表现比较落后的学生。后进生的特点主要表现为:(一)、自卑感强。后进生由于各方面较差,受到指责较多。父母的训斥、怒骂,同学的讽刺、挖苦,加上某些老师的.“另眼相看”,使他们感觉低人一等,进而。(二)、逆反心理较强。因为深感别人对自己的轻视,后进生的言行。例如,认为违反纪律是“英勇”,向老师反映状况是“出卖挚友”。他们在处理同学关系时重感情、讲义气。在日常道德行为上言行不能统一。后进生的形成,当然与家庭、社会和学生等因素有关,但与老师的教化思想、教化看法和方法更有干脆的关系。正如苏霍姆林斯基所说:“教化才能的基础在于深信有可能胜利地教化每个儿童,我不信任有不行救药的儿童、少年或男女青年。”
4、事实上,后进生也有其特长和闪光点,老师应当也能够做好每一个后进生的转化工作。1、动之以情,消退戒备心理消退戒备心理的唯一途径,是老师对后进生要爱得真,爱得深,将严格要求渗透在爱之中。教化实践告知我们,爱是一种最有效的教化手段,老师情感可以暖和一颗冰冷的心,可以使浪子回头。当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们就会变得“亲其师而信其道”。2、敬重信任,唤起自尊心自尊心是人的自我意识的重要标记之一,是进步的动力之一,表现为对个人的自我敬重,也要别人敬重自己的权利和人格。老师应当敬重、信任后进生,逐步消退他们的疑虑。自卑心理,唤起自尊心,培植自尊心。所以老师应特殊留意以下几点:(1)对后
5、进生要求要适度。要求过高,他们会认为高不行攀,望而却步;要求过低,不利于培育后进生的学习毅力和克服困难的实力。(2)让后进生获得胜利。只有当他们真正体验到经过努力而获胜利的欢悦时,才能树立起进步的信念和愿望。老师可以布置一些他们力所能及的任务,在完成之后给以适当的激励。(3)让后进生充分发展自己的才能,充分展示自己的特长。在选择班干部时应加以考虑,让他们也能担当肯定职务,在集体中发挥作用。3、晓之以理,增加后进生辨别是非的实力老师应晓之以理,提高后进生的道德觉悟和上进心,培育后进生是非观念,必需坚持正面诱导,以理服人,切忌简洁粗暴,以势压人。对他们说理要透彻,肯定要结合榜样教化和详细事例,利用
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- 班级 安全 工作计划 范文
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