地税分局2023年度工作计划.docx

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1、地税分局2023年度工作计划年是“十一五”安排的开局之年，其承前启后、继往开来作用非常突出，作为地税部门，规划好年税收工作，对于地方政府实现“十一五”安排目标起好步、开好局，促进经济税收的全面协调发展，具有非常重要的特别意义。为此，分局结合工作实际，确立年工作思路如下：以xx届五中全会精神为指导，根据科学发展观的要求，坚持依法治税，从严治队，听从服务于经济发展大局，保持地方税收收入与经济的协调增长；深化税收征管体制改革，建立并不断完善适应市场经济发展要求和经济全球化须要的科学征管格局；坚持科技加效率，加快税收信息化建设步伐，提高税收管理质量和水平；健全完善干部管理机制，加强党风廉政建设，提部队

2、伍整体素养，提升地税社会形象，推动岳麓地税事业向更高水平发展。依据这一工作要求，分局年将围绕一个中心，实行两个措施，增加三个意识，实现四个目标，把握五个原则的思路开展工作。一、一个中心（一）大力组织收入，严格依法征收1、合理支配收入安排。坚固树立组织收入是第一要务的思想，刚好做好与各级地方政府的任务连接，努力使税收安排与地方经济发展和税源状况相适应，综合各方面的状况，力求实现税收安排的最大合理化。加强调查探讨，全面驾驭组织收入工作的有利条件和不利因素，不断强化税收分析和预料工作，提高税收分析质量和税收预料的精确性，为领导决策供应科学、翔实的参考依据。2、加强收入任务考核。层层分解落实收入目标，

3、严格目标管理考核，实行组织收入“一票推翻制”。坚持依法征税、应收尽收的原则，做好税收进度协调，提高组织收入工作的主动性和针对性，保证税收收入的均衡、足额入库，确保完成全年税收任务。（二）强化税源监控，加强税收管理&n / - 臃奔苹肟狻旃骸邸蠛恕檠诺雀骰方冢秩蓿旨豆芾恚迪址惫芾淼姆旨都嗫兀岣叻惫芾硭健；狗奔姓位疃哟蠓蔽麓砹龋剿鳌耙云惫芩昂驮赐房厮啊钡男峦揪丁?br3、加强征管质量考核，提高征管水平。接着加强税收“八率”考核，把登记率、信息录入率、申报率、入库率、滞纳金加收率、惩罚率和纳税服务满足率等“八率”指标作为衡量一个单位征管工作水平的主要指标，纳入目标责任考核，并实行计算机自动生成考核指标，自动进行考核评价。共4页，当前第1页1234