关于初中班主任工作心得范文(优选)_1.docx
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2、慨。现把我的体会汇报给大家;,希望得到大家的指责指正。 一、 首先对本班要有个透彻的了解 我所接手的初69班,是个大班。表面上看来好像很安静,一旦深化接触并不是那么回事。它的显著特点是:它不如别的班那么单纯,男女同学懂事早,关系好得不一般,并且有特别强的主见,老师的指责稍有不当,就有可能引起大部份同学的攻击,个别同学竞以离家出走相要挟。有些同学明知自己的观点错误,但还要坚持他的错误观点,对老师的教化听不进去。个别学生还与社会上不良少年有交往。最为严峻的是普遍存在厌学现象。原来有些成果好的同学也受到此观点的影响,对学习提不起爱好来。面对大部分同学的不思进取、不爱学习、只想玩的现象我的第一步就是进
3、行爱的教化。 二、酷爱学生是当好班主任的前提 苏联教化家马卡连柯曾经说过:“没有爱就没有教化。”可见,爱在教化中的重要。爱,犹如阳光让人间充溢暖和;爱,犹如春风给班级带来和谐;爱,犹如春雨滋润学生的心田。爱能拉近师生间的距离,能消退师生间的隔阂。爱使学生亲其师,爱使学生信其道。爱能把一个乱班变成一个好班,爱能把顽童变成优等生。爱是理解,爱是怜悯,爱是敬重,爱是信任,爱是宽容,爱是激励,爱是奉献,爱是当好班主任的前提。正因为我充分相识到爱的重要作用和丰富内涵,因此,在我的班主任工作生活中,把爱的阳光遍洒给班级每位同学,真正做到了爱生如爱子。我常常和学生进行语言沟通和思想沟通,给强者以激励,给弱者
4、以帮助,给不幸者以关怀;我那如和风如细雨般的话语像涓涓泉水流进他们的心田,潜入他们的记忆深处,使学生倍感暖和,同时对学习增加了信念和力气。不仅如此,我还以大海容纳百川的胸怀去宽容学生,设身处地地考虑问题,不与学生计较。 例如:我第一次以班主任身份跟同学们讲话时是这样说的:初69班是我的家,全班全部同学都是我的孩子,我全部都特别的喜爱。从现在起先,无论是成果好的,还是成果差的;长得美丽的还是长得丑的;家里有钱的,还是没钱的;家里当官的还是没当官的,在我眼里都是一样的。大家都是同等的。大家从现在起先都是一张白纸,看你在上面怎么画,希望大家都画上最美的图案。古语说的好,金无足赤,人无完人。是的我们每
5、个人都可能有错的行为,只要知错能改,就是好学生;学习成果有好有差,学习差的只要尽力而为,也是好学生;大家都努力了,就是好事情。相反,以为自己成果好,却居功自傲,瞧不起别人;以为自己成果差,就破罐子破摔;或者没有志向,当一天和尚撞一天钟;都是错误的行为或想法,是坚决不能有的。 再如:无论是谁犯了错误,我从来都不会对他进行人格羞辱,而是先要他自己想想,是怎么回事,对在哪里,错在哪里,应怎样改正。一起先,同学们没有养成这样的思维实力,我就耐性的告知他,错在哪里,正确的方法是什么,应当怎样改正。大到跟老师顶撞,小到穿衣服的正确方法我都一一指出。如;和老师顶撞是不允许的,那是对老师的不敬重。老师指责对,
6、我们应当虚心接受。老师有可能错,那也不能顶,正确的方法是找到恰当的时候用恰当的方法向老师讲清晰,以消退误会。个别同学以衣服不扣、拖着鞋子、身子歪歪扭扭为荣,我就告知他,这不是一个中学生的仪表,要求他必需把扣子扣齐,鞋带系好,身子站正才能坐在位子上。 的确宽容不失为有效的教化方法。但是,我对那些屡教不改的学生是决不宽恕、决不姑息迁就的,而是采纳“刮骨疗毒”的方法,强令改正,收到了良好的效果。总之,我以仁者爱人的人格力气去影响学生,以酷爱学生的高尚情感去感染学生,使他们在和谐、开心、充溢爱意的环境中成长,共同生活在温馨、共振的班级氛围里。爱这种宏大而奇妙的力气鼓起了我的学生的智力、道德、特性向上发
7、展的风帆,使他们受益非浅。 三、给全班同学一个目标,一个信念 爱的教化目的是培育学生的自尊心,但只有此还不够,我还得给他们确定一个目标,在实现目标的过程中树立他们的自信念。于是我发动全班同学特殊是班干部,一起动手制定了初69班班级公约,有如下内容组成; 班级本期目标:争创优秀班集体 班级近期目标:接着狠抓养成教化,整顿课堂纪律。 班训: 诚恳 进取 团结 协作 班风: 团结 勤奋 活泼 好学 班规(内容略) 要求全班同学都必需记住目标,并落实到行动,做得好的,表扬;做得差的,则限期改正。这样每月总结一次,同学们主动向上,整个班集体形成了较强的班级凝合力。 四、各尽所能,扬长避短,自强不息 自尊
8、、自信是一个有美妙人生的人最至少的要求,仅限于此还不够。我们还应做到独立、自强不息。初69班是我们的家,我们应当自己把他营建好,让他暖和大家。我告知学生,老师只是起导航作用,怎么做还是自己动手。这样大家的实力才能发挥的更充分。例如:班长相当于班主任的职权,有全权处理班级事务。只有在他拿不下的时候,我才告知他方法,下次类似事情应如何处理。经过大半年的训练,班长由原来说话声音很小、做事不敢拿主见的学生变成了一个敢说敢担的、人人佩服的好班长。总之,每个人都有自己的优点,我要求大家必需扬长避短,尽最大努力发挥自己的潜能,我们做了,这样就无憾了。 五、做好差生的转化工作 初69班,是个大班,学生总体素养
9、差。差生是老师工作的重点对象之一,怎样对待差生,最能反映老师的工作水平、工作艺术,也最能影响师生关系,影响老师工作的权威性和工作的成果,稍有疏忽班主任的一切工作将前功尽弃。面对我班的差生,用什么方法教化呢?是用高压政策,训斥、打骂、惩罚,强令改正他们看来不是错误的错误,还是用怀柔政策,以德服人,激发他们的上进心呢?经过反复思索,觉得前者那种教化方法对学生无疑是种熬煎,学生一旦产生逆反心理,那后果不可思议,于是我选择了后者,以柔克刚,刚柔相济收到了事半功倍的效果。下面我举吕某这个典型例子来谈谈我是怎样转化差生的。 (一)、走近差生,才能有的放矢 要想做好差生的'思想转化工作必需首先走近差
10、生、了解差生,洞悉差生的内心世界。我通过了解同学,走访家长再加上自己的视察,对他有了较深的了解:1、上课爱出风头,爱讲话,喜爱和异性疯;2、爱好玩;3、酷爱劳动;4、有荣誉感;5、有组织、号召力;6、有虚荣心;7、有剧烈的逆反心理;8、行为懒散随意;9、盲目崇尚义气;10、学习成果差。对他的家庭状况、成长经验、特性特征、气质类型的全面分析,使我的教化能够对症下药,做到了有的放矢。 (二)对差生教化要抓住契机 既然被认为是差生,吕某缺点肯定比一般同学多,错误肯定比一般同学重。有些错误就是他不良行为习惯的反应,他并不认为是错误,班主任今日让他改正这个错误,明天让他改正那个错误是不行能的,他会认为你
11、絮叨,认为你小题大做。对这样的学生教化要抓住契机,争取一次教化有效。在开学初的头两个月里,我除了亲密凝视他,了解他的优缺点的同时,把他两个月来所犯的错误都登记来,没有指责他。最终有一天大错误来了,吕某在班上公开顶撞老师,并且是在老师没有错的前提下。机会来了,我变更了原先爱他、赞他的方法,把以前的错误都抖出来,对他进行狂轰烂炸了一小时,对他不依不饶,向他摆明问题的重要性,说明我为什么放纵他(当时班级许多学生认为我对他的错误熟视无睹,放纵他),末了,话题拉回来,从师生感情的角度拉拢他,把他说得痛哭流涕,觉得对不起老师;,决伤心改前非。从那以后,他像变了一个人似的,(这种教化建立在爱的教化、激励教化
12、的基础上),努力学习,主动参加学校活动。 总之,在这几月中,我把我的身心都投入到班主任工作中,起早贪晚,兢兢业业,挖掘我的聪慧才智,巧用语言去教化学生,甚至吃饭时都在思索,好像达到了周公“一沐三擢发,一饭三吐哺”的境界,曹操说:“周公吐哺,天下归心”在我看来;班主任都像周公那样勤勉、善思,那么班级肯定会治理得好,我的心血没有白费,我的班级在班纪班风方面已取得了肯定的成果,在11月份我班就获得了四次流淌红旗。 最新初中班主任工作心得2 班主任工作是管理人的工作,我所面对的又是朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的二年级学生,所以一个学期下来给我最最剧烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理
13、,又要有微观的特性发展;要有剧烈的前瞻性;工作更要细致的落实到位,只有这样才能使学生在班上健康全面发展。作为二年级班主任,做了如下的工作: 1、培育学生的良好习惯 二年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培育学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的留意力,组织好学生的纪律。在日常学习中,时刻留意调动学生的主动性,渐渐养成仔细听课、仔细作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。 2、培育良好的班集体 我在培育班干部过程中力求做到以下几点:其一,要大力表扬班干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮助小班干部树立威信;其二,在激励班干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个
14、人在学问、实力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面"其三,培育班干部团结协作的精神,要能够通过班干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展指责与自我指责,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。 3、主动抓好后进生的转化工作 后进生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教化、受熬炼的基本权利,关注后进生是敬重学生享有这些权利的重要体现。我首先做到了以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的缘由,刚好对后进
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