关于办公室竞岗的优秀演讲稿范文(优选).docx
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1、关于办公室竞岗的优秀演讲稿范文(优选) 本文是精彩最新发布的关于办公室竞岗的优秀演讲稿范文(优选)的具体演讲稿参考范文,觉得有用就保藏了,这里给共享给大家运用。 无论你在哪里工作,无论你在什么岗位上,你都应当有一个原则,那就是忠于自己的岗位,酷爱自己的岗位。酷爱的同时也要主动向上.为帮助大家学习便利,我收集整理了办公室竞岗演讲稿,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习! 办公室竞岗演讲稿1 敬重的各位领导、各位评委、同志们: 首先感谢组织上和同志们给我的信任和支持,给我此次竞岗机会,给我人生的一次重要机遇转折。依据自身的实力条件,我拟竞争办公室主任职务,请组织考察,也诚心希望各位评委为我投上赞成的一票。
2、 一、本人基本简工作经验 略。 二、对竞争职位的相识 办公室是个综合科室,涉及面之广、事务之多、要求之高、作用之特别是其它任何科室不能同日而语的。这些年,在局领导的关切爱惜下,在商局长的亲抓亲管下,在全局同志的协作支持下,局办公室担当了大量工作,也精彩地完成了各项目标任务,并不断创新各项工作,取得了很大成果,多项工作走在了全省全国一流,引领了各地市办公室工作的潮头。这对于我竞岗来说,既是一个极为良好的基础,更是一个极富压力的挑战。因此,我进行了深化地回顾、总结、思索,对我个人的实力、素养特殊是不足进行了总结、分析,从心理和思想上做足了打算,要敢于挑战,借助这一良好平台,扎实工作,勇拓新路,再写
3、新篇。 三、主要竞职优势 竞争办公室主任一职,我认为自己有几个主要优势:一是16年部队熬炼、20年办公室工作阅历,使我养成了做好办公室工作必备的也是最为重要的政治觉悟、全局观念、大局意识和服务、听从意识,造就了我纪律原则素养和勤奋扎实的作风,磨砺了我吃苦在先、任劳任怨、甘于奉献的精神追求。思想确定行动,我认为自己的思想政治素养是能够做好办公室工作的重要前提。二是自己正直、诚恳,工作上争先争优意识强,能善待每一位同志,擅长沟通协调,日常虚心爱学,工作阅历比较丰富,实力素养能够胜任岗位职责所需。三是长期以来注意与多部门的工作联系,有一个与上下、左右深化的工作沟通基础,懂得并驾驭基本程序和工作规律,
4、能驾驭岗位职责范围内的工作。四是有良好的特性修养,敬重领导、敬重同志,可以确保分工协作和团结共事。更使我有信念竞争这一职位的是,近几年,组织和领导不断地教化、栽培,与同志们的相互关爱、取长补短,以及单位良好工作氛围的影响,使我个人的综合素养得到了很大提升。信任在这个岗位上,我能够更好的发挥自身优势、尽我所能,为领导、为部门、为基层做好服务工作。 四、努力方向 此次竞职,如能得到组织的信任、同志们的支持,选择我到办公室主任的岗位上,我将更加珍惜这个机遇,恪尽职守,自我加压,加快进步,尽心、尽力做好和创新办公室工作,做到对领导多一些建议,对同志多一点帮助,对工作多一份勤劳,对生活多一些严谨。一是加
5、强学习,提高综合素养,尽快适应新岗位的工作要求。二是开拓进取,创新发展。形势发展日新月异,不能因循守旧。重点是在总结以前好的制度的基础上,要创新工作方法,完善管理手段,使办公室工作更加科学、规范、高效。三是不断改进作风,加强协作。切实改进工作作风,规范服务行为,顾全局,讲协作,更好地树立和维护部门形象。四是完善工作流程、办事规范,提高工作质量。办公室工作具有琐碎繁杂、连贯性小、随机性大的特点,要增加工作的主动性、创建性和前瞻性,提高协调服务实力,做到懂规则、讲程序,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,让办公室每个成员知道哪些能办,哪些不能办;哪些可以表态,哪些不行以表态;哪些该说,哪些
6、不该说;确保日常工作正常有序,上传下达精确刚好,为圆满完成各项任务供应牢靠的保障,进一步提升办公室工作质量。五是利用好现代化办公管理手段,使公文管理上台阶。设立专职文秘,负责公文的收发、传递、文印、督办及全部文书档案资料的归档工作,对起草的公文做到精确、规范、高效、优质、针对性强、传递快速,用新手段实现公文管理新水平。六是做好日常物资管理。对固定资产管理、低耗品管理、款待费管理、物资管理、办公用品管理等,突出以制度管人管事,严格照章办事,抓好节支降耗,提高物资利用率,限度地做到物有所用、物尽其用。 办公室竞岗演讲稿2 敬重的各位领导、各位评委、同志们: 首先感谢组织上和同志们给我的信任和支持,
7、给我此次竞岗机会,给我人生的一次重要机遇转折。依据自身的实力条件,我拟竞争办公室主任职务,请组织考察,也诚心希望各位评委为我投上赞成的一票。 一、自我介绍 (略) 二、先谈谈对职位的相识 办公室是个综合科室,涉及面之广、事务之多、要求之高、作用之特别是其它任何科室不能同日而语的。这些年,在局领导的关切爱惜下,在商局长的亲抓亲管下,在全局同志的协作支持下,局办公室担当了大量工作,也精彩地完成了各项目标任务,并不断创新各项工作,取得了很大成果,多项工作走在了全省全国一流,引领了各地市办公室工作的潮头。这对于我竞岗来说,既是一个极为良好的基础,更是一个极富压力的挑战。因此,我进行了深化地回顾、总结、
8、思索,对我个人的实力、素养特殊是不足进行了总结、分析,从心理和思想上做足了打算,要敢于挑战,借助这一良好平台,扎实工作,勇拓新路,再写新篇。 三、主要竞职优势 竞争办公室主任一职,我认为自己有几个主要优势: 一是15年办公室工作阅历,使我养成了做好办公室工作必备的也是最为重要的政治觉悟、全局观念、大局意识和服务、听从意识,造就了我纪律原则素养和勤奋扎实的作风,磨砺了我吃苦在先、任劳任怨、甘于奉献的精神追求。思想确定行动,我认为自己的思想政治素养是能够做好办公室工作的重要前提。 二是自己正直、诚恳,工作上争先争优意识强,能善待每一位同志,擅长沟通协调,日常虚心爱学,工作阅历比较丰富,实力素养能够
9、胜任岗位职责所需。 三是长期以来注意与多部门的工作联系,有一个与上下、左右深化的工作沟通基础,懂得并驾驭基本程序和工作规律,能驾驭岗位职责范围内的工作。四是有良好的特性修养,敬重领导、敬重同志,可以确保分工协作和团结共事。更使我有信念竞争这一职位的是,近几年,组织和领导不断地教化、栽培,与同志们的相互关爱、取长补短,以及单位良好工作氛围的影响,使我个人的综合素养得到了很大提升。 四、努力方向 此次竞职,如能得到组织的信任、同志们的支持,选择我到办公室主任的岗位上,我将更加珍惜这个机遇,恪尽职守,自我加压,加快进步,尽心、尽力做好和创新办公室工作,做到对领导多一些建议,对同志多一点帮助,对工作多
10、一份勤劳,对生活多一些严谨。一是加强学习,提高综合素养,尽快适应新岗位的工作要求。二是开拓进取,创新发展。形势发展日新月异,不能因循守旧。重点是在总结以前好的制度的基础上,要创新工作方法,完善管理手段,使办公室工作更加科学、规范、高效。三是不断改进作风,加强协作。切实改进工作作风,规范服务行为,顾全局,讲协作,更好地树立和维护部门形象。五是利用好现代化办公管理手段,使公文管理上台阶。设立专职文秘,负责公文的收发、传递、文印、督办及全部文书档案资料的归档工作,对起草的公文做到精确、规范、高效、优质、针对性强、传递快速,用新手段实现公文管理新水平。六是做好日常物资管理。对固定资产管理、低耗品管理、
11、款待费管理、物资管理、办公用品管理等,突出以制度管人管事,严格照章办事,抓好节支降耗,提高物资利用率,限度地做到物有所用、物尽其用。 当然,做好这份工作绝非轻而易举的事,自己还有管理阅历不够、全面抓工作的意识不足等欠缺,但我有信念、有决心干好这项工作,要在干中学、在实践中熬炼提高自己,只要功夫深、铁杵磨成针,肯定不辜负组织和同志们的期望。 最终,借此机会,向多年来始终赐予我关切、帮助和厚爱的各位领导和同事们表示诚心地感谢!同时也真诚地希望大家能一如既往地赐予我关切、支持和帮助。在今后的工作中,我将把这份感谢之情化为工作的热忱,将压力化为动力,用行动和实绩作为回报。 感谢! 办公室竞岗演讲稿3
12、敬重的各位领导、各位同志: 我竞聘的岗位是办公室主任。 现在,我向各位汇报一下我的主要经验、竞聘优势和工作设想。请大家多多关照! 一、主要经验。 我今年_岁,大专文化,1985年参与工作,至今已满17年。17年来,学习上一点没敢放松。1982年职高毕业后,先后参与了中国逻辑与语言函授高校、安徽日报新闻刊授高校、中华文书秘书业余学校、甘肃青年杂志社刊授团校、将来作家文学院、中心党校函授学院等业余学习,还脱产参与了山东济宁商业学校摄影班学习。新的学习还在接着进行。 工作上一点不敢懈怠。在部队3年,经过摸爬滚打被任命为团新闻报道组组长,算是当了一回文化兵。回地方后,当过广播记者、编辑和副股级秘书。庆
13、幸的是,1994年底,我作为_第6批机关干部下派到公道镇挂职,任镇长助理,并能帮助分管党务、工业、建筑安装等行当。因此,_广电局建大楼时,我有了用武之地。3年前,我曾参与过_广电局中层干部竞聘上岗,在风言风语中当上了人秘股股长。或许有了这个头衔,2000年9月我当选为_广电局党支部组织委员。这几年,可让我见了一回大世面:3年换了3任局长;与此同时,本单位一些同志特殊“关注”我,甚至说比关注节目还要关注,让我感到受宠若惊,让我感到不知所措。但这并不影响我,有目共睹的是我的工作没有少做。正常性的工作不谈,仅突击性的工作就做了这么几项:_路17号404M2的10户非居住用户顺当转户;_路17号和史可
14、法路24号26户职工电表分户,使30多年前的“后遗症”问题得到了根治。订正了10名退休人员工资误差,少的1元,多的几十元。订正了20多名同志在年龄、工龄、学历等方面存在的问题。协作_审计局对大楼工程决算进行二次审计,由530万元审定为504万元,为单位节约资金26万元。在不到20天的时间内办成大楼房产证、土地证,以此向银行贷款100万元,保证了电视新闻节目如期“三升六“。特地组织力气对64年至98年245卷文书档案进行重新整理,使30多年来始终不合格的文书档案规范化、标准化,并顺当移交邗江档案局,创成了本局档案工作的第一个“优良工程”;人事档案也创成了三级。协作局长室、党支部创成了“文明机关”
15、和“文明单位”等等。 当然,这些工作不全是我一个人做的,人秘股的其它同志也跟着吃了不少辛苦。在此,我真诚地向他们说一声“感谢了”! 对近两年的工作,我自己是这样评价的:规范运作不够,工作难以过细;虽然专心努力,职工不尽如意;解了一些难题,只是“补课”而已;机制一旦变更,今后定有“好戏”。 政治上一点不敢模糊。虽说我年龄不算太大,但党龄已有16年。在部队曾被评为优秀团员、连续2年因通讯报道工作突出受到团嘉奖。1990年至今,曾5次被评为_广电系统先进工作者、连续2年被评为_广电系统先进工作者。还被_直属机关党委评为优秀党员。年度考核多次被定为优秀等次。 二、竞聘优势。 这个话题原来不好直言,迫于
16、须要还是说上几条。第一,具有多个岗位的工作经验,有肯定的综合协调实力和阅历积累。详细说,当过兵,挂过职,当过人秘股股长。其次,有肯定的文字功底。1983年8月至今被中心、省、市级新闻单位采纳新闻稿件、文学作品和业务论文500多篇。曾连续7年在_市广播系统好新闻评比中获奖,连续4年在_省好新闻评比中获奖。共有17篇新闻稿件在省、市获奖(含与他人合作的)。助理记者的职称由此而来。第三,想做大事,肯做小事,不怕做苦事。 三、工作设想。 先谈一些相识。 办公室主要负责全局的政务协调、人事财务、文秘档案、后勤服务等工作。我觉得这个主任和原邗江局的人秘股长相比,既好当又不好当。说好当,在于分局将采纳全新的
17、机制,有利于办公室各项工作的协调开展。同时人事和财务管理已基本转向服务,有市局人事科和财务科的领导,有这两座靠山,信任这两块的工作工作会好做一些。说不好当,在于管理的人员多了,范围广了,新状况也多了,要求更高了。 至于办公室的其他工作,我想可概括为“三办一协调”,也就是办文、办会、办事和综合协调。办文、办会在这里我就不多说了,一听就懂。关于办事,我想多说几句。办公室是一个大杂烩部门,事多繁杂是它的一个特点,大事小事,什么事都有就看你如何去操办。人们常说,“办公室工作无小事。”因为办公室的很多工作是为局长室、局领导服务的,是与中心工作相联的,一文一会,一言一行,一举一动,都影响着全局工作,影响着
18、领导形象。特殊是新局长来了以后,对这方面的要求更高。当然办公室工作小事也多如牛毛,如自来水龙头滴水、窗户关不严、门锁打不开等等,都得找你。因此,办公室的同志应树立“小中见大”的意识,以“如履薄冰,如临深渊”的危机感、责任感,以办大事的标准,做好每件小事,切不行马虎从事。协作领导抓大事,这更是办公室的职能。尤其是办公室主任必需统筹兼顾,既要抓好日常事务工作,又要跳出事务圈,紧紧围绕领导关切的问题,扎实开展工作,努力使办公室与中心工作贴得更紧,服务得更优。 对于综合协调,我把它理解为上下协调,协调左右。协调好与上级的关系,须做好本职工作,敬重上级,维护领导的威信,给上级提看法要留意方式方法等;协调
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