2023年老干部工作年终总结范文.docx

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1、2023年老干部工作年终总结范文为大家收集整理了2023年老干部工作年终总结范文供大家参考，希望对大家有所帮助！今年我所在局党委的正确领导和支持下，坚持以xx大会议精神和科学发展观为指针，以争先创优为动力，坚持树立正确的荣辱观，全力构建和谐军休所，按市创建文明单位要求和军休所达标评比条件，仔细抓好三个文明建设。一年来，通过全所干部职工的共同努力，全体工休人员思想比较稳定、团结协作、工作主动，未发生各类事故，确保了一方平安,老干部满足率连续四年达到99%以上，今年达到100%，为历年的一次。现将全年老干部工作状况总结如下：一、学习贯彻xx大精神，加强领导班子建设。1、制定创建安排，组织实行。为深

2、化开展创建好班子活动，以“五好”为基本标准，制定了详细的并便于操作的创建好班子活动安排，成立了创建好班子领导小组，对班子建设提出了详细要求，并将创建安排公布全所职工，便于监督执行。制订人才队伍建设安排，培育党员骨干队伍，青年后备干部队伍，专业技术人员队伍，抓好落实。2、主动开展组织活动，完善民主管理。以党管党员、制度管人的原则，全面落实“三会一课”制度。坚持抓好班子成员每月一天的政治理论学习，每月召开一次支委会，每半年召开一次民主生活会。坚持实行集体领导下的分工负责制，在涉及重大经费开支问题上，留意发扬民主，在征求广阔工休人员看法基础上再仔细商议确定，达到统一看法，体现了既有民主又有集中，形成

3、了以原则讲团结、以团结求协调、以协调促工作的良好风尚。3、坚持集体领导，做到廉洁自律。依据所里制订市军休四所党员廉政建设责任制实施方法（试行），市军休四所关于落实党风廉政建设责任制的措施，组织全体工休人员观看反腐倡廉电教片10部；组织工作人员“五五”普法学习12次，提高了对廉洁自律的相识，增加了廉洁自律的自觉性。老干部反映我所的工作人员没有私心，在选购福利物品，选择旅行社时多方比较，择优选择。二、以xx大精神为指针，开展思想政治业务、文化教化。1、制定学习安排，抓好系列教化。一年来，我们组织工休人员学习了“xxxx”、全国军休所先进事迹选编、规章制度、xx大报告等内容、进行“科学发展观”、“构

4、建和谐社会”学习教化活动；组织布置宣扬橱窗、黑板报12期，办起了学习园地进行学习体会和心得沟通。今年，我所重点围绕建设和谐军休所绽开探讨沟通。所领导带头撰写构建和谐军休所相关文章，每位工作人员也结合自身实际写了体会，每个党小组举荐一位养息员也从他们的角度谈了心得，并在所学习园地上进行沟通。注意对入党主动分子和后备干部的培育教化。通过系列政治学习，提高了工休人员的思想政治素养。目前，全所职工思想稳定，主动要求上进，工休人员之间形成团结友爱、相互敬重、相互学习，共同提高的良好局面。2、以创建学习型城市为契机，创学习型单位，育学问型员工。年初我所制订了建设学习型单位规划，制订学习型先进单位考评方法，

5、学习型先进办公室和个人考评方法。搞好各层次单位职工的成人学历专业证书教化，激励职工利用业余时间参与各类学历学习，提高学历层次。根据建设学习型单位的要求，结合本单位的实际状况，动员职工树立全员学习、终身学习的理念，制订学习型单位和个人的远景目标，每双月的学习日参学率达100%。创学习型单位领导小组定期探讨创建工作，组织沟通学习体会，并建立考核、奖惩机制，成立考核小组，组织考核，做到周密支配安排，严密组织实施，明确阶段性目标、任务，落实责任，分工负责。通过加强教化不断提高创建学习型单位的自觉性和创建意识。3、加强信息宣扬报道工作，扩大民政影响力。今年我所高度重视信息宣扬报道工作，成立了信息宣扬报道

6、工作组，探讨制订了宣扬报道工作安排，落实宣扬报道工作指标。一年来，我所在现代快报、南京晨报、日报、晚报等省、市级报刊发表文章6篇，在中国新闻网、中国网、民政信息网发表报道12篇，其中“老军医走进社区为民义诊”信息报道被电视台、广播电台新闻台等多家媒体广为宣扬，“老军医送医送药到乡村”被江苏工人网、西安民政网等多家网络媒体报道，扩大民政工作的知名度和影响力。4、组织业务培训，提高职工的业务水平。加强岗位培训，提高为老干部服务质量，树立一心一意为老干部服务思想，我们非常重视提高职工的业务水平，激励广阔职工参与业务培训。一名人员参与老干部局的书记班培训，两名人员参与会计电算化业务培训，二名人员参与政

7、工系列后续教化培训班，两名人员参与会计法、审计法培训，四名人员参与社会工作师学习培训。通过各项培训，提高了全所职工的业务文化素养。5、开展争当“文明职工”活动为充分发挥工作人员对工作的主动性、主动性和创建性，提高创建文明活动质量。一年来，在开展争当“文明职工”活动中，我们严格根据创建规划的要求，仔细开展了“文明职工”系列活动，严格遵守工作人员服务管理“十不准”、职业道德规范用语。年初每位职工与单位签订了“平安保卫”、“计生”、“卫生”等内容的“文明职工责任公约”。全体职工的精神面貌得到进一步增加，工作主动性和工作效率得到明显提高，杜绝了违法违纪现象，确保了一方平安。三、坚持综合治理，切实做好服

8、务管理工作。军休所的主要工作是为军队离退休干部创建良好的养息环境，一心一意为离退休干部服务，全面落实党中心关于政治待遇不变，生活待遇略为从优的政策，我们坚持综合治理，强化服务意识，做好服务管理工作，注意发挥老干部管委会的作用，做好老干部服务管理工作。1、实行制度化、规范化管理。为使各项管理工作在制度化、规范化有序有效中运行，不断达到稳定求实，跨上新台阶。我们根据制订的规章制度汇编规定，组织全体工作人员学习规章制度，明确各自职责，根据严格要求、严格管理的原则，在制度面前人人同等、一视同仁、以制度管理人、制度约束人，实施服务管理公开化，逐步建立有章可循、奖惩分明的管理机制，增加了干部职工对工作的责

9、任性和和自觉性，保证了各项工作惊慌有序地进行。2、增加服务意识，拓宽服务工作思路。为军队离退休干部服务，是一项特别而光荣的工作，为搞好服务工作，我们把服务溶入于各项健康有益的文体活动之中。为丰富老干部晚年的精神生活和职工的健康活动，我们在年初制定了文娱活动安排，做到全年有安排、半年有小结、每月有支配、人人重参加。一年来，共参与局、安置处和单位组织的各项文体活动十项。一是组织工休人员迎新春联欢活动；二是组织职工清扫积雪，保障老同志出行平安。今年我市遭受罕见大雪，连续多日普降大雪，为确保我所老干部居住地路面畅通，所领导带领全体工作人员来到83号大院，带上自已购买的铁锹，对路面积雪绽开清扫，经过连续

10、几日清扫后，从院门始终到每一个单元门，扫出一条条干干净净道路。老干部朱焕华赞扬道，我们四所的全体工作人员是我们老同志的贴心人。三是开展学雷锋送暖和为民义诊活动。今年我所三次组织老军医来到博爱路社区、溧阳水西村义诊。现场设立内科、外科、妇科、五官科、精神科等，老军医们购买了1000余元常用药品，携带医疗器具，免费为广阔社区居民和老区人民检查身体，测量血压，耐性问诊，发放对诊药品，受到当地群众的热情欢迎。义诊现场人头攒动，居民们有的还带上门诊病历卡、拍片资料等，向老军医诉说病情，老军医一一记录，仔细检查，告之留意事项，并赠送相关药品。据统计义诊人数达500余人。四是组织工休人员“三八”参观学习活动

11、；五是组织老干部到山西五台山、淅江柯岩等地参观学习活动；六是开展党员进老区，万人帮万户活动。依据全市开展党员进老区，万人帮万户活动的通知精神和局扶贫帮困会议要求，我所扶贫对象为溧阳水西村村民严根才和芮福根二户人家，我所党员干部二次带上600元现金并购买了水果、食用油等日常生活用品送到帮困户手中。七是组织老干部参与军休干部第十届文体联赛。我所老干部陆杏玉荣获投篮第一名，杨洪英获挟弹子其次名，翁华获套圈其次名，李龙海获乒乓球第三名的好成果。八是组织全体职工参加民政系统其次届学业务、比技能、树形象竞赛活动。我所朱月香获电脑操作第三名。九是组织老干部参与听取形势报告会。十是开展抗震救灾爱心捐款活动。今

12、年四川汶川大地震引起了社会各界的高度关注，也牵动着市军休四所老兵们的心。老兵们自发组织捐款，为灾区群众献爱心。退休干部苏国基、沈翔茹夫妇主动到红十字会捐款XX元，退休干部巢银书在外地主动打电话到所认捐600元。部分正在外地进行旅游活动的老兵们也向所领导提出捐款建议，龚浩方书记当场在浙江柯岩景区召开临时支委会探讨，全部在场老兵们和部分家属纷纷捐款，共计捐款2200元，并要求在所里值班的同志把他们的爱心捐款刚好捐赠给有关部门。截至当天下午5时，共收到23600元捐款。广阔党员在已向灾区捐过款的基础上，又以交纳“特别党费”支援灾区。老党员杨春梅专程赶到市委组织部交了1200元特别党费。老同志赵桂珍上

13、交了XX元特别党费，她动情地说我老伴去世了，假如他在的话确定也会支持的，我就替他也一起上交特别党费。四所全体党员总计上交特别党费41650元，向灾区人民献上了一片爱心。在所党小组长以上人员会议上，老同志们主动提出5月份的钓鱼活动取消，将节约下来的3000元经费全部捐给灾区，全体党员一样通过。目前，我所累计捐款和交纳特别党费总计65250元，表达了军休四所全体工休人员的一份心愿。通过丰富多彩的活动，拓宽了服务思路，使工休人员的身心得到了愉悦，促进了三个文明建设健康发展。四、存在问题在围绕如何做好为老干部服务管理工作上，针对移交的老干部越来越多，工作人员不变的状况下，如何进一步提高服务管理质量，还有待于进一步总结提高。针对存在的问题，明年我们将接着抓好职工的思想职业道德和法律意识的教化，提高整体素养，更好地为老干部做好服务管理工作，更进一步加强职工团结，确保明年工作再上新台阶。