2023年幼儿园工作报告.docx

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1、2023年幼儿园工作报告2023年幼儿园工作报告（精选17篇） 2023年幼儿园工作报告 篇1 11月，我们正式接管智多星幼儿园并更名为快乐珍宝幼儿园。一段时间来，在区教委领导及各部门的正确领导和关切指导下，在广阔幼儿家长及社会各界的大力支持下，幼儿园全体教职员工仔细贯彻纲要、细则等教化法规条例及相关教化政策，以培育体、智、德、美、劳全面发展、健康成长的新一代幼儿为己任，以质量求生存，以管理促发展，进一步解放思想，转变观念，与时俱进，开拓创新，幼儿园办园方向正确，办园条件逐步改善，卫生平安管理力度加大，老师队伍建设加强，幼教管理水平提高，社会效益好了，幼儿园各项工作迈上了一个新的台阶。按审核要

2、点及标准，,我园以高度负责的看法，实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了仔细地自评,现将自查自评状况汇报如下:(一)政治思想工作仔细抓好教职工的政治理论学习。我园把每周一幼儿离园后作为教职工政治理论学习时间，通过集中学、分组学、自学等形式，学习上级文件、传达各级会议精神、学习师德材料、有关法律法规等，定期检查会议记录，有相应的学习制度，保教考核的一项指标。仔细抓好老师的政治思想、纪律和师德教化。除了每周进行政治学习外，我们还进行师德教化培训。教职工队伍主动向上，整体思想素养较好。(二)领导班子建设班子团结协调，有较强的凝合力和战斗力。我园每周召开一次班子成员会议，商讨一周主要

3、工作，遇大事必开会集体探讨确定。班子成员有分管财务、总务、保教、卫生等，既分工明确，又能充分发挥整体效能。班子成员工作主动负责，作风踏实，都能深化教学第一线，切实解决教化教学中的实际问题。推行园务公开制度，建立园务公开栏向老师、家长公开，还设立了园长信箱，增加了管理的透亮度。(三)幼儿园管理1、坚持以法治园，严格执行有关教化教学法律、法规和政策，仔细制订各类工作安排，并定期检查和落实。2、幼儿园规章制度健全，有各类制度、职责，有各人员考核细则，并能仔细执行落到实处。有单独设立的档案资料柜、有档案，有各类教化教学资料、学具等。3、有健全的财务制度。量入为出，专款专用。厉行节约，合理运用资金，经费

4、统筹兼顾，全面支配。严格财务制度，严格用款的审批和报销手续，各类帐目日清月结。4、幼儿园的保教、卫生保健综合治理、家长等工作有安排、有记录、有总结，并能刚好归档立卷，幼儿园档案管理较规范。5、幼儿园定期开会探讨幼儿膳食，每月进行养分分析，把每周食谱发给家长，便于了解我园的伙食。(四)办学条件1、幼儿园占地面积 平方米，总建筑面积 平方米，其中活动室面积约 平方米，午睡室面积约 平方米，办公室约 平方米，厨房面积 平方米，幼儿厕所 平方米，户外活动场地约 平方米。2、每班各类设施齐全，活动教玩具齐全，有桌上玩具、自制教玩具人均 件。园内有大型多功能滑梯、小型滑梯、大中型积木、图书室等。3、加大资

5、金投入，改善办学条件。11月接手幼儿园后，我园用于改善办学条件的投入已达30万元。主要用于：园舍翻新、厨房、厕所改建、铺地板胶、添设儿童床上用品、购买接送车、桌面玩具、图书、电视、vcd等。(五)平安1、幼儿园房屋建筑全部达标，无任何危房。2、幼儿园孩子接送平安。早上幼儿入园和下午幼儿离园时间支配老师在教室门口，迎接和送走幼儿和家长，同时也做好各种不确定平安隐患的解除工作。3、班级平安：(六)存在问题及下步准备回顾近段时间的工作，我们取得了肯定成果。展望将来，任重道远，与先进幼儿园相比，我们在硬件和软件建设上仍有较大差距，突出表现在：1、平安工作责任制落实的力度仍需进一步加强。2、教学硬件设施

6、有待进一步完善。3、要严格根据纲要要求，不断改进教学方法，使课堂教学趋于多样化、趣味化、嬉戏化、生活化，达到使孩子在笑声中吸取养分，在快乐中健康成长。4、加强幼教队伍建设，加强日常学习培训。支持激励老师参与更高层次的教化培训，力促老师队伍素养明显提高。常常开展政治业务学习培训和日常教学观摩，不断改进和提高全园老师的幼教管理水平，努力培育一批德才兼备的中坚力气，为幼儿园的健康发展打下坚实基础。5、强化校内内部管理，提升工作效率。进一步建立完善各项管理工作制度，切实加强日常监督检查，始终坚持奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动全园广阔教职员工的工作主动性和主动性，推动全园各项工作再上一个新的台阶。经园领导

7、组仔细探讨论证,我园教学管理秩序良好,教化教学规范,在园幼儿健康成长,社会效益较好，现将幼儿园创建工作开展状况报上，请予审批。1、基本状况：我园的共招收两个行政村的幼儿，范文之工作报告:幼儿园财务工作报告。在园幼儿是81个人，3-6周适龄人口数为157人。根据收费标准收取抚育费每生每月90元，每学期收5个月的抚育费，共计450元。我园共有教职工12人，园长1人，老师10人，门卫1人。其中在编3人，教体局聘任(不在编)3人，乡镇聘任6人。在职老师均有老师资格证。我园老师1人本科学历，7人大专学历，4人中专学历，其中幼教专业的9人。2、自评状况：根据Xx省农村一类幼儿园评定标准我园进行了自评，结果

8、(见附表)3、存在的问题和整改措施：我园在上级领导的关切和支持下，经过几年的不懈努力，虽然有了很大的进步，但还是存在着一些薄弱的环节。首先，我园各项规章制度健全但是要求管理不是很到位。还需进一步加强。其次、师资队伍整齐，老师学历达标状况良好，但是在平常工作中的业务水平不能充分利用起来。我们争取在业务培训方面有待提高。第三、教化教学工作虽然是按规定完成任务，但是家长参加的机会很少，不能真正做到家园共育。下学期我们会在家园共育方面下大力度，做到真正的家园用育。第四。有些工作虽然支配到位但是做的还是很大欠缺，我们会在下学期的工作中查漏补缺，一切工作做到实处，不走形式。 2023年幼儿园工作报告 篇2

9、 20xx年童乐幼儿园在登封市教体局、石道乡中心校领导的关切指导和大力支持下，又走过了不平凡的一年。全体老师同心协力，全面贯彻党的教化方针，坚持保教结合原则，以幼儿园工作规程为指导，幼儿园教化指导纲要为依据。坚持以保教质量为中心、教化科研为导向 ，重视常规教化，加强幼儿园的内涵建设，各项工作有了肯定的提升,现将本学期来的工作汇报如下：一、办园目标：坚持科学发展观，办人民满足的幼教事业。在专心爱孩子，用爱做教化。的教化理念指导下，依据本区域实际需求，结合本地区经济现实，加大投入努力给孩子们创建更好的保教环境。力争两年内将本园建设成为服务半径约5公里内的一流幼儿园。二、内部管理：以思想道德建设为导

10、向，以规章制度执行为准绳，加强内部管理，强化服务意识，促使全体教职工努力做到思想道德要高尚，服务意识要跟上，业务水平要赶上。思想道德要高尚，通过组织学习，让教职工从思想上相识到幼教事业的神圣，及幼教工作的重要性。让教职工坚固树立正确的道德准则，明白工作、服务的对象是幼儿。要用道德准则去约束自己，养成良好地工作习惯，要知道工作中什么是该做的，什么是不该做的。坚决杜绝因教职工思想麻痹、道德不健全引发的损害幼儿或其它影响幼儿身心健康成长的事务发生。服务意识要跟上，组织全体教职工通过换位思索、学习探讨等形式的活动，培育了教职工的服务意识。全体教职工明白服务的对象是幼儿。依据幼儿生活不能自理、学习不能自

11、觉、平安不会自我爱护等特点，不断变更服务方式，完善服务模式。力争我园的保教工作让幼儿舒心、让家长安心、让社会放心。业务水平要赶上，通过园本教研，兄弟园沟通，优秀园观摩等形式，给教职工创建了更多的学习、沟通、展示的机会，通过活动让教职工保教水平有所提高，培育了大家的学习意识。营造出了争学先进，提高业务水平的良好氛围，努力把教职工培育成学习型人才。三、师资配备和教职工培训：我园共有教职工19人，其中园长1人，专职老师10人，保育员5人，厨师2人，门卫1人。专任老师学历达标率为80%。教职工培训：20xx年暑假，组织4名老师参与了郑州幼师的成人幼师班的学习，并且都以优秀的成果毕业。11月份又有4名老

12、师胜利考取了幼儿老师资格证书。根据登封市教体局、石道乡中心校的有关要求，主动参与和幼儿保教相关的各种学习和业务培训。四、保教工作质量：20xx年，我园的保教工作基本满足，以幼儿园工作规程为指导，仔细实行纲要精神，保教工作质量稳中求进，坚决抵制幼儿园教化小学化。我园的王红利老师在石道乡中心校组织的石道乡幼儿园优质课大赛中获得一等奖。保育方面也取得了不菲的成果，全园全年度没有发生任何保育事故，坚决执行消毒制度、晨检制度，加强疫情监控确保我园在20xx年度没有发生任何疫情。五、平安教化：上年度，我园采纳了多种形式的平安教化活动。组织召开家长会，宣扬幼儿管理的留意事项。向家长发放宣扬册，宣扬拒乘黑校车

13、、超员车、超速车。校门口悬挂条幅、警示牌，宣扬平安学问。在平安进课堂活动中，利用嬉戏寓教于乐，把平安意识树立在了孩子们幼小的心灵中。六、办园条件改善：20xx年斥资2万元，硬化了幼儿活动场，将活动室内外墙壁进行了涂刷和装饰。20xx幼儿园工作报告各类报告七、资产和经费运行：我园创办资金为35万元，历年添置设备后固定资产达42万元，20xx年的活动场硬化、墙壁涂刷装饰、办公桌椅、幼儿桌椅等物品添置投入资金320xx元，我园现固定资产约45.2万元。八、存在的问题及下步工作准备：(一)、存在的问题：1、家长学校工作薄弱，农村家长学问水平有限，法律意识淡薄，教化意识偏颇，给保教工作带来了阻力和负面的

14、影响。比如：家长不顾幼儿身心发展的需求，一味追求对孩子小学化教化等问题亟待解决。2、资金短缺，必要的大额投入捉襟见肘。(二)、下步工作准备：1、加强家长学校工作，找出重点教化对象，因人制宜，让家长的保教意识有所提高，能更主动地协作幼儿园工作，能更好的教化好下一代。2、自筹资金，对餐厅、厕所等基础设施进行整修或重建。寻求社会、企业等捐赠，解决校车问题。总之，20xx年我园有成果也有不足，我们要在登封市教化局、石道乡中心校的领导下，努力进取，奋力开拓力争在新的一年里取得更好的成果，给孩子们创建一个更加和谐、美丽、平安的儿童乐园。 2023年幼儿园工作报告 篇3 为了促进幼儿园更好地发展，提高幼儿园

15、的办园质量，我们遵遵守法律律法规，严格按国家政策办园，严格履行全部证件的登记手续，取得Xx市教化局核发的Xx省学前教化办园许可证和Xx市物价局核发的收费许可证。一年来，我园在各级领导的关怀和支持下，仔细贯彻了幼儿园教化指导纲要、Xx省学前教化规定、36岁儿童学习与发展指南等教化法规和相关教化政策，开发幼儿潜能，培育幼儿健全人格，促进幼儿智力、情感、意志的协调发展，圆满地完成保教任务。现将今年工作状况报告如下：一、基本状况我园位于Xx市Xx镇Xx街，现有6个班，162名孩子，办园许可证登记时间20xx年9月，占地面积6175平方米，户外活动面积3000平方米，建筑面积3050平方米，建有功能齐全

16、的现代化教室，融活动室、休息室、盥洗室、消毒间、卫生间于一体，自成单元，设计规模为9个教学班。室内配有儿童桌椅、电钢琴、玩具橱、书橱、电视机、EVD、净化饮水机、消毒柜、空调等设施。与活动室相配套的有图书资料室、医务室、科学探究发觉室、老师办公室、多功能活动室、档案室等现代化教学用房;室外有富有童趣的大型玩具、儿童化的绘画长廊。我园园舍坚实，园址旁边无污染、噪音及危急，空气良好，日照足够，排水通畅;建筑设施，布局合理，园内环境达到净化、美化、儿童化、教化化，适合幼儿在园学习生活。我园设园长1人，老师6人，保育员6人，保健医生1人，保安2人。园长有多年学前教化管理工作阅历，持证上岗，老师学历达标

17、率100%，对幼儿有很强的责任心和爱心，并能依据幼儿身心发展的实际状况制定安排、进行教化，保育员全部经过培训。我园按国家规定办园，并依据上级收费文件规定收取保教费，将费用进行合理合法而有效的开支。二、行政管理自建园以来，幼儿园始终坚持贯彻国家和省有关学前教化的法律、法规和规定，做到了依法办园。幼儿园建立了相应的管理网络，制定了科学的长期、中期和短期发展规划，各项规划有时间、有内容、有措施。为促进教职工的专业成长，幼儿园制定了切实可行的培育培训安排，采纳走出去、请进来的策略，努力使老师获得前沿教学理念和实践阅历。幼儿园中的各个工作人员也接受了相应的培训，并获得了相应的证书。为保障教职工合法权益，

18、敬重家长的基本权利，刚好召开会议并接受教职工和家长的合理建议，园内关系和谐融洽。三、平安卫生幼儿园始终高度重视平安卫生工作，针对这项工作，幼儿园成立了特地的组织机构，完善了平安卫生工作的各项规章制度，强化平安工作领导小组的职责，与家长、职工层层签订平安工作责任书，贯彻谁主管，谁负责的原则，做到职责明确，责任到人。为增加幼儿的平安意识和自我防护实力，营造全园教职员工齐抓共管的良好局面，幼儿园还定期对职工进行平安学问培训，要求班级每周开展一次平安教化主题活动，聘请家长担当平安监督员，对幼儿园实施平安监督。建立了科学可行的卫生常规管理制度，各类物品能按要求刚好消毒，对幼儿坚持每日晨检和午检，留意培育

19、幼儿良好的卫生习惯，并定期组织幼儿及老师进行健康查体，发觉疾病刚好处理。四、教化教学幼儿园组织学习了科学保教防止小学化倾向指导性文件，学习贯彻了3-6岁儿童学习与发展指南的教化理念与精神，科学实施保教工作。1、创设和谐环境，促进师幼共同发展。环境是重要的教化资源，幼儿园充分发挥环境的教化功能，以融入自然、科学探究、和谐发展为办园特色，为孩子们创建了良好的人文环境。幼儿园本着时时是育人之时，到处是育人之地的原则建设文化环境，在环境创设中，幼儿园依据主题教化的须要，统筹教化资源，充分利用废旧物品设立幼儿操作材料资源库。在这样的环境里，每一位老师都是十足的创建家。教学中，我们要求每一位教职工把自己融

20、入环境中，主动创设宽松、和谐、宽容、信任的人际关系，努力优化师幼关系、保教人员关系、老师与家长关系等。老师切实做到了看法亲善可亲，理解、敬重幼儿，使幼儿始终处于一种被敬重、被关爱、受激励的环境中，逐步形成活泼开朗的良好性格，迈开健全人格的第一步。2、加大教科研力度，提高教学质量。我们重视教化科研工作，并把以教研促科研，以科研促发展作为兴园之路。立足于常规教研+特色教研的思路，遵循幼儿年龄特点及身心发展规律，创建性地组织教化活动，在培育幼儿学问技能的同时也关注他们在活动过程中的过程与方法、情感看法与价值观的体验，充分体现了以人为本的教化管理理念。在常规教研方面，幼儿园严把备课、上课、业务学习的关

21、口，组织老师进行集体备课，潜心探讨教材，活用教材，主动组织说课、听课、评课三位一体的活动，努力做到用教材教而不是教教材;同时，结合Xx省远程研修内容，把幼儿在园的一日动纳入常规教研，在幼儿入园、活动、嬉戏、生活及离园方面都制定了严格的要求，从而保障了孩子们活动的有序开展和在园平安。在园本教研方面，我们让幼儿在户外区域活动中参加角色嬉戏、操作嬉戏、运动嬉戏等，并在嬉戏中接近自然、融入自然、培育情操、提升素养。各种活动的开展得到了广阔家长的认可，赢得了社会的一样赞誉。3、亲密家园联系，发挥辐射作用。家园联系、家园共育是幼教工作中一个必不行少的关键环节。我们定期召开家长会，并通过家长会让家长了解幼儿

22、园的教学工作状况、班级详细的培育目标和教学安排，知道如何协作老师实施教化等问题。我们主动开发和挖掘各种教化资源，充分利用家长助教等多种形式，让家长广泛深化地参加到教化过程中，为家庭供应优质的教化和服务，逐步实现家、园、社区三维互动，形成家、 园、社区教化的一体化，有效地促进了幼儿的健康发展。五、上级部门对幼儿园保教工作的指导状况1、抓师德教化，培育师德高尚的教化队伍。校办高度重视我园教职工的职业道德教化，通过组织学习老师职业道德规范，提高了我园老师的思想素养和职业道德水平;通过宣扬和弘扬先进模范的事迹，激励我园老师崇教厚德、为人师表、爱岗敬业、开拓创新，做幼儿健康成长的引路人。2、抓实力提升，

23、关注园长老师的成长。市教化局重视师资队伍建设，我园园长、老师参与了各类培训，如幼教专业培训、上岗培训、提高培训、专题培训等。3、健全运行机制，强化幼儿园平安工作。市教化局始终都高度重视幼儿园平安工作的重要性，要求我们始终把平安工作摆上重要议事日程做到措施再强化责任再落实。在上级领导的指导下，我们做到了：抓好幼儿平安教化环节，增加幼儿自救自护的主体意识。利用宣扬栏、各种会议刚好、仔细传达上级有关文件精神，进一步加强对师幼的平安学问教化、养成教化和心理健康教化。抓好幼儿园平安管理环节，增加平安工作的防范意识。建立健全了内部平安管理工作的规章制度，完善了重大平安事故应急处理预案，建立了平安台账，做到

24、每月一主题演练。抓好了与家长的联系环节，实行接送卡制度，并与家长签订了平安责任状，动员家长主动协作幼儿园共同做好幼儿的平安工作。全面贯彻规程精神，严格执行卫生保健制度。首先，仔细做好了传染病的预防工作，严格把好新生入园关和教职工每年一次的体检关;其次，把好晨检、午检及晚检三大关;再次，严格按消毒常规做好消毒工作。总之，Xx镇中心幼儿园在各级领导的关切、支持下，励精图治、开拓奋进，以创办欢乐的幼儿家园为己任，努力营造舒适、温馨的育人环境;强化师资队伍建设和教化教学探讨工作，细心打造嬉戏中学习，欢乐中成长的育人模式，全体老师的育人观念不断更新，育人方法不断优化，幼儿园的保教工作取得了快速发展。幼儿

25、园在Xx市幼儿老师基本功大赛中获团体一等奖;被Xx市教化局授予教化教学先进单位荣誉称号;被德州市教化局评为德州市农村一类园;通过了乡镇中心幼儿园的省级鉴定;正在发挥乡镇中心幼儿园的示范辐射作用。Xx镇中心幼儿园全体教职员工正满怀信念，创建Xx镇学前教化的辉煌将来! 2023年幼儿园工作报告 篇4 11月，我们正式接管智多星幼儿园并更名为快乐珍宝幼儿园。一段时间来，在区教委领导及各部门的正确领导和关切指导下，在广阔幼儿家长及社会各界的大力支持下，幼儿园全体教职员工仔细贯彻纲要、细则等教化法规条例及相关教化政策，以培育体、智、德、美、劳全面发展、健康成长的新一代幼儿为己任，以质量求生存，以管理促发

26、展，进一步解放思想，转变观念，与时俱进，开拓创新，幼儿园办园方向正确，办园条件逐步改善，卫生平安管理力度加大，老师队伍建设加强，幼教管理水平提高，社会效益好了，幼儿园各项工作迈上了一个新的台阶。按审核要点及标准，,我园以高度负责的看法，实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了仔细地自评,现将自查自评状况汇报如下:(一)政治思想工作仔细抓好教职工的政治理论学习。我园把每周一幼儿离园后作为教职工政治理论学习时间，通过集中学、分组学、自学等形式，学习上级文件、传达各级会议精神、学习师德材料、有关法律法规等，定期检查会议记录，有相应的学习制度，保教考核的一项指标。仔细抓好老师的政治思想

27、、纪律和师德教化。除了每周进行政治学习外，我们还进行师德教化培训。教职工队伍主动向上，整体思想素养较好。(二)领导班子建设班子团结协调，有较强的凝合力和战斗力。我园每周召开一次班子成员会议，商讨一周主要工作，遇大事必开会集体探讨确定。班子成员有分管财务、总务、保教、卫生等，既分工明确，又能充分发挥整体效能。班子成员工作主动负责，作风踏实，都能深化教学第一线，切实解决教化教学中的实际问题。推行园务公开制度，建立园务公开栏向老师、家长公开，还设立了园长信箱，增加了管理的透亮度。(三)幼儿园管理1、坚持以法治园，严格执行有关教化教学法律、法规和政策，仔细制订各类工作安排，并定期检查和落实。2、幼儿园

28、规章制度健全，有各类制度、职责，有各人员考核细则，并能仔细执行落到实处。有单独设立的档案资料柜、有档案，有各类教化教学资料、学具等。3、有健全的财务制度。量入为出，专款专用。厉行节约，合理运用资金，经费统筹兼顾，全面支配。严格财务制度，严格用款的审批和报销手续，各类帐目日清月结。4、幼儿园的保教、卫生保健综合治理、家长等工作有安排、有记录、有总结，并能刚好归档立卷，幼儿园档案管理较规范。5、幼儿园定期开会探讨幼儿膳食，每月进行养分分析，把每周食谱发给家长，便于了解我园的伙食。(四)办学条件1、幼儿园占地面积 平方米，总建筑面积 平方米，其中活动室面积约 平方米，午睡室面积约 平方米，办公室约

29、平方米，厨房面积 平方米，幼儿厕所 平方米，户外活动场地约 平方米。2、每班各类设施齐全，活动教玩具齐全，有桌上玩具、自制教玩具人均 件。园内有大型多功能滑梯、小型滑梯、大中型积木、图书室等。3、加大资金投入，改善办学条件。11月接手幼儿园后，我园用于改善办学条件的投入已达30万元。主要用于：园舍翻新、厨房、厕所改建、铺地板胶、添设儿童床上用品、购买接送车、桌面玩具、图书、电视、vcd等。(五)平安1、幼儿园房屋建筑全部达标，无任何危房。2、幼儿园孩子接送平安。早上幼儿入园和下午幼儿离园时间支配老师在教室门口，迎接和送走幼儿和家长，同时也做好各种不确定平安隐患的解除工作。3、班级平安：(六)存

30、在问题及下步准备回顾近段时间的工作，我们取得了肯定成果。展望将来，任重道远，与先进幼儿园相比，我们在硬件和软件建设上仍有较大差距，突出表现在：1、平安工作责任制落实的力度仍需进一步加强。2、教学硬件设施有待进一步完善。3、要严格根据纲要要求，不断改进教学方法，使课堂教学趋于多样化、趣味化、嬉戏化、生活化，达到使孩子在笑声中吸取养分，在快乐中健康成长。4、加强幼教队伍建设，加强日常学习培训。支持激励老师参与更高层次的教化培训，力促老师队伍素养明显提高。常常开展政治业务学习培训和日常教学观摩，不断改进和提高全园老师的幼教管理水平，努力培育一批德才兼备的中坚力气，为幼儿园的健康发展打下坚实基础。5、

31、强化校内内部管理，提升工作效率。进一步建立完善各项管理工作制度，切实加强日常监督检查，始终坚持奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动全园广阔教职员工的工作主动性和主动性，推动全园各项工作再上一个新的台阶。经园领导组仔细探讨论证,我园教学管理秩序良好,教化教学规范,在园幼儿健康成长,社会效益较好，现将幼儿园创建工作开展状况报上，请予审批。1、基本状况：我园的共招收两个行政村的幼儿，范文之工作报告:幼儿园财务工作报告。在园幼儿是81个人，3-6周适龄人口数为157人。根据收费标准收取抚育费每生每月90元，每学期收5个月的抚育费，共计450元。我园共有教职工12人，园长1人，老师10人，门卫1人。其中在编3人

32、，教体局聘任(不在编)3人，乡镇聘任6人。在职老师均有老师资格证。我园老师1人本科学历，7人大专学历，4人中专学历，其中幼教专业的9人。2、自评状况：根据Xx省农村一类幼儿园评定标准我园进行了自评，结果(见附表)3、存在的问题和整改措施：我园在上级领导的关切和支持下，经过几年的不懈努力，虽然有了很大的进步，但还是存在着一些薄弱的环节。首先，我园各项规章制度健全但是要求管理不是很到位。还需进一步加强。其次、师资队伍整齐，老师学历达标状况良好，但是在平常工作中的业务水平不能充分利用起来。我们争取在业务培训方面有待提高。第三、教化教学工作虽然是按规定完成任务，但是家长参加的机会很少，不能真正做到家园

33、共育。下学期我们会在家园共育方面下大力度，做到真正的家园用育。第四。有些工作虽然支配到位但是做的还是很大欠缺，我们会在下学期的工作中查漏补缺，一切工作做到实处，不走形式。 2023年幼儿园工作报告 篇5 时间飞逝如梭，20xx年即将过去，崭新的20xx眼看到来，回首一年的工作，有静默地耕耘，有静默地付出，有的更多的是肩负的那一份责任。平安是幼儿园教化永恒的话题，幼儿园是众多幼儿集体生活的场所，在过去的一年中，我始终以平安第一，预防为主的思想指导自己的工作，仔细学习上级转发的各种平安教化、平安检查等文件，通过学习，明确到平安工作是人命关天的大事，平安工作人人有责，在思想上对平安工作有一个高度重视

34、。现将一学年的工作汇报如下：一、强化内部管理，提高办园档次园内老师注意自我的反思与学习，更注意老师队伍的建设，强化三个意识：一体意识、开拓意识、服务意识。讲奉献，作表率，早来晚归，潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。注意为老师创设有弹性的工作空间。工作中，时时不忘征求老师的想法看法，采纳对话式而非吩咐式;思想上，激励多沟通不求大一统;工作方法敏捷多变。我努力营造健康温馨的文化氛围。以务实的作风投入工作，引领着的年轻老师奋勉向上;以满腔的工作热忱凝合人心。不摆架子、不说空话、不唱高调，老师珍爱自己、酷爱生活、欢乐工作。一件件细致入微的小事，充分体现了老师团队的凝合力。在点点滴滴中激发了各位老师工

35、作的主动性、主动性、创建性。二、平安方面时刻牢记：眼中有孩子，心中有平安，到处有教化，平安第一。我不定期的对园内房屋、设施、大型玩具、线路等进行平安检查。我园还利用平安教化碟片来协助教学，增加幼儿的平安意识，时刻防范一切担心全的因素发生。我园重点做好早接晚送的门前管理，以免孩子因意外而丢失。再就是课间、嬉戏 、入厕洗手、 室内活动、户外活动等几个关键时间段的防范，刚好发觉问题，刚好整改。责任书：幼儿园和老师签订平安责任书，明确各自的职责，贯彻谁主管谁负责的原则，做到职责明确。园和家长也签订了平安责任书，确保幼儿平安健康的成长。平安课：提高平安意识，自我防范和自护自救实力，抓好平安教化，是幼儿园

36、平安工作的基础。我园坚持每周一必上一节平安课并有备课记录。三、环境创设我园依据本园的实际状况动身，充分利用本土优势对室内外的装饰、 墙面设计 、吊饰等都进行了改装。并从幼儿的年龄特点动身，力求做到生活化 、情趣化 、儿童化，尤其我们每一个教室都设置了不同的风格，我倾尽我所能帮老师们策划、分析，尤其帮小班设计两面主题墙。老师们也从自身做起，遇事相互帮助 ，相互激励 ，相互沟通，让孩子们切实感受到了幼儿园大家庭的暖和和谐，逐步形成活泼开朗的良好性格，从而迈向健全人生的第一步。四、保教方面我园合理支配和组织幼儿的一日活动，动静结合，室内外结合，每天保持2小时的户外活动时间和嬉戏时间，来提高幼儿的整体

37、素养。 在孩子们入园前，要求各班老师每天先做好教室内外的通风、 卫生消毒工作，加强晨间、午休的检查，做到一摸、二看、三查、四问，严禁幼儿带危急品入园，每天坚持加强晨检、 午检 的力度来杜绝传染病的入侵，并做好具体记录，发觉问题刚好通知家长。五、家长方面我园做到主动、亲切与家长沟通，利用早送晚放的时间和家长沟通，平常多视察孩子在园的各种状况，孩子们的点滴进步 、成长、 特长 、优点都刚好反馈给家长，随时取得家长对老师们的信任和对幼儿园各项工作的支持，我园为增进家园共育，先后开展了家访、家长会、家长开放日、元旦晚会几大项活动，得到了家长的好评。如遇到特别状况时切忌发生口角，家长看法细心听取，以此加

38、深家园了解，促进家园关系共同成长。如：家长反映对老师的看法，我刚好向学区领导汇报并耐性给家长说明。在这方面我们还做得很不够，还须要我们老师们仔细去学习 、去探讨、去努力。以上点滴都离不开老师们的精诚团结和协作的默契。在这里我真诚的感谢各位老师的敬业爱岗精神和任劳任怨 、静默地奉献。正因为有了你们的辛勤耕耘，才有了今日我们幼儿园的发展。真实希望在以后的工作中，我们一起把以前做的不好的方面补救回来，我们一同再努力学习，再一同仔细拼搏，争取再创幼儿园的新辉煌。 2023年幼儿园工作报告 篇6 20xx年童乐幼儿园在登封市教体局、石道乡中心校领导的关切指导和大力支持下，又走过了不平凡的一年。全体老师同

39、心协力，全面贯彻党的教化方针，坚持保教结合原则，以幼儿园工作规程为指导，幼儿园教化指导纲要为依据。坚持以保教质量为中心、教化科研为导向 ，重视常规教化，加强幼儿园的内涵建设，各项工作有了肯定的提升,现将本学期来的工作汇报如下：一、办园目标：坚持科学发展观，办人民满足的幼教事业。在专心爱孩子，用爱做教化。的教化理念指导下，依据本区域实际需求，结合本地区经济现实，加大投入努力给孩子们创建更好的保教环境。力争两年内将本园建设成为服务半径约5公里内的一流幼儿园。二、内部管理：以思想道德建设为导向，以规章制度执行为准绳，加强内部管理，强化服务意识，促使全体教职工努力做到思想道德要高尚，服务意识要跟上，业

40、务水平要赶上。思想道德要高尚，通过组织学习，让教职工从思想上相识到幼教事业的神圣，及幼教工作的重要性。让教职工坚固树立正确的道德准则，明白工作、服务的对象是幼儿。要用道德准则去约束自己，养成良好地工作习惯，要知道工作中什么是该做的，什么是不该做的。坚决杜绝因教职工思想麻痹、道德不健全引发的损害幼儿或其它影响幼儿身心健康成长的事务发生。服务意识要跟上，组织全体教职工通过换位思索、学习探讨等形式的活动，培育了教职工的服务意识。全体教职工明白服务的对象是幼儿。依据幼儿生活不能自理、学习不能自觉、平安不会自我爱护等特点，不断变更服务方式，完善服务模式。力争我园的保教工作让幼儿舒心、让家长安心、让社会放

41、心。业务水平要赶上，通过园本教研，兄弟园沟通，优秀园观摩等形式，给教职工创建了更多的学习、沟通、展示的机会，通过活动让教职工保教水平有所提高，培育了大家的学习意识。营造出了争学先进，提高业务水平的良好氛围，努力把教职工培育成学习型人才。三、师资配备和教职工培训：我园共有教职工19人，其中园长1人，专职老师10人，保育员5人，厨师2人，门卫1人。专任老师学历达标率为80%。教职工培训：20xx年暑假，组织4名老师参与了郑州幼师的成人幼师班的学习，并且都以优秀的成果毕业。11月份又有4名老师胜利考取了幼儿老师资格证书。根据登封市教体局、石道乡中心校的有关要求，主动参与和幼儿保教相关的各种学习和业务

42、培训。四、保教工作质量：20xx年，我园的保教工作基本满足，以幼儿园工作规程为指导，仔细实行纲要精神，保教工作质量稳中求进，坚决抵制幼儿园教化小学化。我园的王红利老师在石道乡中心校组织的石道乡幼儿园优质课大赛中获得一等奖。保育方面也取得了不菲的成果，全园全年度没有发生任何保育事故，坚决执行消毒制度、晨检制度，加强疫情监控确保我园在20xx年度没有发生任何疫情。五、平安教化：上年度，我园采纳了多种形式的平安教化活动。组织召开家长会，宣扬幼儿管理的留意事项。向家长发放宣扬册，宣扬拒乘黑校车、超员车、超速车。校门口悬挂条幅、警示牌，宣扬平安学问。在平安进课堂活动中，利用嬉戏寓教于乐，把平安意识树立在

43、了孩子们幼小的心灵中。六、办园条件改善：20xx年斥资2万元，硬化了幼儿活动场，将活动室内外墙壁进行了涂刷和装饰。20xx幼儿园工作报告各类报告七、资产和经费运行：我园创办资金为35万元，历年添置设备后固定资产达42万元，20xx年的活动场硬化、墙壁涂刷装饰、办公桌椅、幼儿桌椅等物品添置投入资金320xx元，我园现固定资产约45.2万元。八、存在的问题及下步工作准备：(一)、存在的问题：1、家长学校工作薄弱，农村家长学问水平有限，法律意识淡薄，教化意识偏颇，给保教工作带来了阻力和负面的影响。比如：家长不顾幼儿身心发展的需求，一味追求对孩子小学化教化等问题亟待解决。2、资金短缺，必要的大额投入捉

44、襟见肘。(二)、下步工作准备：1、加强家长学校工作，找出重点教化对象，因人制宜，让家长的保教意识有所提高，能更主动地协作幼儿园工作，能更好的教化好下一代。2、自筹资金，对餐厅、厕所等基础设施进行整修或重建。寻求社会、企业等捐赠，解决校车问题。总之，20xx年我园有成果也有不足，我们要在登封市教化局、石道乡中心校的领导下，努力进取，奋力开拓力争在新的一年里取得更好的成果，给孩子们创建一个更加和谐、美丽、平安的儿童乐园。 2023年幼儿园工作报告 篇7 敬爱的园长：你好!特别感谢领导赐予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些缘由，今日我在这里提出辞职申请。

45、在××两年的时间里，公司赐予我多次参与大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了肯定的技术技能和工程阅历，同时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。全部的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。 另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友情，我从内心希望这份友情，这份感情能接着并永久保持下去。×的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝福××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!再次感谢!辞职人：xx年x

46、月x日 2023年幼儿园工作报告 篇8 敬重的园领导：很愧疚我不得不做出这个确定，这个想法在我心里已经埋藏很久了。从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了，在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语老师应尽的职责，我在带给孩子们快乐的同时自己也收获了许多，在孩子们面前我得到了胜利的喜悦和满意。虽然工作中难免会有些许摩擦，但总的说来，我是喜爱幼儿英语这个行业的，我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多快乐的老师们。我多么希望可以把这份工作始终做下去，可我真的无能为力。我的嗓子原来就不好了，现在幼儿园的班级和人数不断地增加，我真的不堪重负，我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。我也很想好好成就一番事业，但是和健康比起来，我只能放弃。希望园领导能体谅我的难处。再次表示感谢！祝福园蒸蒸日上。此致敬礼！辞职人：