下半年计划怎么写.docx

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1、下半年计划怎么写下半年安排怎么写（通用19篇） 下半年安排怎么写 篇1 为强化共青团的服务实力，扩大团组织对青年的有效覆盖，创新团的工作思路、工作方式和自身建设，使团组织更好地适应新形势、新任务的须要，制定团支部半年工作安排：一、指导思想全面落实科学发展观，学习贯彻党的十_大、十_届_中全会精神。紧紧围绕公司中心工作，以党建带团建工作为契机，以增加团员意识教化为主线，以团员素养拓展工程为统揽，竭诚服务团员青年成长成才，重发展，增加精品意识;重服务，增加责随意识;重建设，增加效能意识，开拓创新，扎实推动团的各项工作，为公司事业的健康发展做出应有的贡献。二、工作目标20_年团支部各项工作将紧紧围绕

2、公司党支部和上级团组织的中心工作，进一步提升服务质量、落实经营效益、内提素养、外树形象，推动公司经营的协调快速发展，充分发挥党的助手和后备军作用、联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用，为公司的发展做出主动贡献。(一)凝合组织力气，加强支部自身建设1、进一步加强团支部的自身建设、增加团组织的战斗力。坚持“党建带团建”的原则，根据党的思想建设、组织建设、作风建设的要求加强共青团的自身建设。巩固团员意识教化的成果，创新活动方式，增加组织的活动建设。2、加强团支部班子建设，明确工作职责。刚刚成立的团支部将充分发挥各个委员对团支部工作的主动性和能动性，定期组织团支部委员集体探讨、探讨专项工作，提

3、高团干部参事、议事、做事、成事实力，依据分工切实发挥委员作用，不断拓宽团支部工作的深度及宽度，着力打造业务精、素养高、实力强、协作好的团支部班子。3、加大“推优”力度，强化“推优入党”工作。主动、刚好地向党组织举荐优秀共青团员作为入党主动分子，带领团员青年主动向党组织靠拢。4、加强团的制度建设。体现制度对团的工作的规范和保障作用，进一步建立、完善各项制度，比如“岗位明星”“服务明星”制度，不断提高青年的竞争意识、岗位成才决心，让更多的年轻人成为各部门各专业的骨干，使我们湘诚担保公司团支部真正成为青年人才成长的摇篮。5、接着做好调查探讨工作，为团的各项工作供应理论基础。进一步发挥团组织紧密联系青

4、年的特点，加强对前瞻性问题的尝试和试点，刚好总结提炼工作阅历。6、充分利用互联网络，推动公司团工作的信息化建设。依托公司网页的不断更新，进一步促进公司共青团工作的信息化，搭建、丰富共青团工作沟通的平台。(二)强化思想引导，构筑青年精神支柱广泛宣扬、引导青年正确相识公司发展所面临的内外部环境，刚好驾驭青年思想动态，着力解决青年的思想困惑，帮助他们消退思想顾虑、减轻思想负担，用实实在在的学习、教化活动帮助青年树立正确的世界观、人生观、价值观、事业观、业绩观、得失观。(三)促进人才成长，带领青年不断提高。以突击有为为使命，开展青年突击队、青年岗位能手、青年服务明星等活动，不断创新活动形式，丰富活动内

5、容，强调活动效果，强化活动总结。深化开展青年职业生涯导航、员工技能比武、岗位练兵等各类活动，使广阔青年具有归属感。(四)丰富文体活动，激发青年热忱活力团组织大力开展员工文体活动，丰富员工文化生活。结合中心工作和公司业务实际，科学制定活动安排和方案，国庆、元旦、春节等重大节日都将组织庆祝活动。三、活动内容作为党的助手和后备军，团支部一方面将在党支部和上级团委的正确指导引领下，帮助党支部和上级团委工作的开展;另一方面，充分发挥团支部亲密联系青年的优势，创建性的开展团支部工作。1、户外拓展：磨练意志、培育品行、加强团队精神、提高综合素养，缓解工作压力、放松心情，使员工以更饱满的热忱、更良好的状态投入

6、工作。2、趣味运动会(友情邀请兄弟单位参与)：运动会一方面可以记录和鉴证公司的发展壮大;另一方面全员参加，能增进公司和兄弟单位之间以及公司同事之间相互了解，培育团队意识，增加集体荣誉感;最关键的一点，作为一个有着长远目标的企业，应当具有属于自己的企业文化，文化是企业的精髓，我们可以通过运动会的形式将这种文化继承和发扬下去。3、岗位练兵：公司业务蓬勃发展，公司在不断发展壮大的同时，要求我们尽快成长为专业的能独当一面的优秀人才，岗位练兵，在营造争先创优的工作氛围的同时，可督促员工不断提高业务水平，适应公司发展须要。4、主题学习：为了开阔青年的视野，充分利用公司资源优势，不定期邀请局机关领导、公司领

7、导、及在某个领域有专长的同事做主题讲演或谈话，无论对讲演者或学习者都是一种别样意义上的视听享受。5、建党节、建军节、国庆节等重大节日或纪念日组织庆祝活动。 下半年安排怎么写 篇2 一、深化理论教化，加强党员干部思想政治建设1.加强政治理论学习。2.开展“两学一做”学教活动。在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教化。以党支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以落实党员教化管理制度为基本依托，带着问题学，针对问题改，推动党的作风不断好转。3.抓好业务法规理论学问的学习。为更好更快地推动全区经营性用地做地、储备、出让工作，领导带头、以上率下，加强相关业务法规理

8、论的学习，全面驾驭履行职责所必需的各种业务理论学问，进一步增加党员干部依法行政意识，不断提高依法行政水平，不断强化自身法纪观念，确保各项工作依法依规。二、补短板树标杆，扎实推动党的组织建设1.开展查补党建工作短板。实行区直机关党工委关于在区直机关党组织中开展“补短板、树标杆、促发展”专项活动的通知要求，通过召开党员大会、交心谈心座谈会、发放看法征求表等形式集思广益，广泛征求全体机关干部的看法建议，同心协力找准找实机关党建工作存在的问题和短板，针对党建工作薄弱环节，补齐短板，全面提升我办党建工作整体水平，助推机关党建更好地融入中心工作。2.开展党员“二联三关爱”活动。“二联三关爱”即班子成员联系

9、一般党员干部，支部委员联系非党员干部，对机关党员和非党员干部工作、生活、思想三方面赐予关爱，刚好传递组织关爱，感受集体暖和，进一步增加党支部的凝合力和党员的归属感。3.深化“三联三促”服务项目化管理。结合单位部门职能特点及所联系社区实际，支配党员到“三联三促”的结对社区，拓展活动载体和服务内容。组织机关党员干部走出机关，走向基层，走进群众，仔细倾听基层群众的看法建议，力所能及地帮助基层解决实际困难，在活动中提高党员服务群众实力，完善党员服务群众、服务基层的长效机制。4.加强机关党组织自身建设。加强以党支部为核心的党员队伍建设，提高队伍凝合力、战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。选优配强机关党

10、务工作人员，将党性强、作风正、酷爱党务工作的机关党员干部充溢到机关党支部班子中来，增加队伍活力。重视党务干部培训，改进培训方式，提高党务干部履职实力，为加强党的建设供应组织保障。5.树立“党建+”理念，助推中心工作。探究党建工作与中心工作融合的新模式，构建以党建为引领、统筹推动各项工作的新机制，进一步增加党建工作实效。舞动党建这个龙头，通过机制联动、组织联建、资源共享实现党组织与工青妇等群团组织同频共振，最广泛地把群团组织动员起来、团结起来，坚持党建带群团，把群团组织建设作为党建工作的重要组成部分，主动支持工青妇等群团组织发挥各自优势，创建性开展工作。三、坚持从严治党，切实抓好机关作风建设1.

11、做好党员教化管理工作。推动从严治党，坚决不移的把从严治党要求落到实处。主动探究建立科学有效的党员教化管理制度，努力实现党员管理规范化、党内生活制度化。规范发展党员工作，坚持党组理论中心组学习、“三会一课”、“党员轮训”等工作机制，定期开展党员干部志向信念和宗旨意识教化，加强机关文化建设，努力营造主动向上的工作氛围。2.切实推动党风廉政建设。严格落实“两个责任”，明确党风廉政建设责任制分工，全面落实党风廉政主体责任，实行“一把手”负总责，做到党风廉政建设与业务工作两促进，两不误。加强廉政风险防控体系建设，加大勤政廉政思想宣扬，筑牢思想防线，严格执行区直机关制定的党风廉政建设和反腐 败工作安排，增

12、加党员干部廉洁意识，强化党员干部廉洁自律实力。3.加强作风与效能建设。以“两局一场”、区委“十个严禁”、工作作风与工作纪律为主要内容，以每一个节假日为重点时段，深化长久地开展“清风行动”和正风肃纪专项行动，实行定期检查与专项抽查相结合的方式，除对党员干部工作纪律执行状况进行自查自纠外，对机关全体人员的考勤纪律、办公纪律进行全面督查，加强党员干部队伍的“八小时以外”的监督和管理，不断释放“作风建设恒久在路上”的强列信号，切实增加党员干部的忧患意识和行动自觉，不断深化作风建设。 下半年安排怎么写 篇3 一、紧扣一条主线紧扣实行党的_届四中全会精神这条主线，以科学发展观为指导，努力提高 干部、党员和

13、群众科学发展意识、科学发展水平、科学发展思维、科学发展实力。着力制度创新、倾力打造特色党建、精品党建、品牌党建，全面推动街道基层党建工作迈上新台阶。二、打造两个亮点1、打造街道社区区域化党建亮点。创新街道党员服务中心服务机制，强化党员服务中心的核心地位作用，扩大党员服务中心的核心辐射作用，建立驻街道综合党委，初步形成以街道党工委为领导、社区党组织为主体，驻街道单位党组织和党员共同参加开展“党建载体同创、工作思路同商、基础设施同建、为民服务同抓、弱势群体同帮”的“五同”做法，形成街道区域化党建工作新格局。2、打造非公企业党建亮点。坚持“五抓”举措，提升非公企业党建工作上水平、上档次。一是抓组建，

14、健全非公企业党组织，不断扩大党的工作覆盖面。二是抓制度，形成非公企业党建工作良性机制，建立党建工作指导员和联席会议制度。协调解决非公企业党建工作中的详细问题。三是抓阵地，开展阵地建设活动，完善党员活动阵地。四是抓队伍，着力抓好党员队伍建设，把强化对企业流淌党员的管理作为党员管理的重点。五是抓载体，促进非公企业党组织和党员先进性的发挥。创新活动方式，围绕企业的生产经营和发展，开展“双强双优”企业创建活动和“党员亮身份、促发展、树形象”为主题的实践教化活动，主动开展“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动。三、抓好三项工作1、扎实推广“四议两公开”工作法。加大检查指导力度，明确“四议两公开”内容，在规

15、范“四议”程序和“两公开”落实上下功夫，在解决突出问题、维护群众利益、壮大集体经济、促进社会和谐上见成效。实施“拓展工程”，把“四议两公开”工作法的理念和做法逐步运用到街道、社区、学校、非公有制企业民主建设中，在扩大应用范围上有所突破。2、进一步提升村级组织活动场所建设水平。在现有基础上，以提高档次、完善管理、发挥作用为原则，进一步加大办、村两级投入力度，完善各项基础设施建设，满意办公、教化、消遣等需求。完善规章制度，狠抓各项工作和活动落实。组织开展多种形式的教化培训和群众性消遣活动，充分发挥活动场所作用。3、深化开展党员干部教化培训。落实党员干部“三级培训”制度，明确培训职责，制定培训安排，

16、落实培训措施，保障培训经费，组织开展一到两次多种形式的党员干部教化培训活动。接着举办“长兴讲坛”，邀请专家教授讲课。以机关、村、社区党员活动室为阵地，开展培训、座谈、沟通会议以及演讲、朗诵等竞赛活动。以党员干部组织党员干部开展学习培训。适时组织外出参观学习，吸取先进地区发展阅历。接着深化开展领导干部读书竞赛活动。四、建好四支队伍1、中层干部队伍。接着加强中层干部的平常考核，对干部严格要求，坚持公允、民主、竞争、择优的原则，形成中层干部管理运行的新机制，树立正确的用人导向，使不干事、只策事，不想事、只闹 事，不管事、只惹事的干部受到惩罚，使想干事、会干事、干成事、不出事的干部得到重用。2、村、社

17、区干部和后备人才队伍。健全支部书记例会制度，健全支部书记半年、全年工作考评考核制度，坚持年终“双述双评”制度。加强支部书记教化培训，努力提高素养、增加执政实力和发展实力。在退伍军人、高校生村干部、致富能人当中推选后备干部，争取每个社区、村后备干部达34人，加大培育力度，提高综合实力。3、党员队伍。一方面加大发展党员的力度，真正把那些年纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有事业心和责任感的同志汲取到党内来，壮大党员队伍。另一方面通过开展“党员活动日”、农村无职党员设岗定责、社区党员特色岗、企业五好党员评比等活动，真正发挥党员先锋模范作用。4、高校生村干部队伍。加强日常管理，提高高校生村干部大局意识、

18、责随意识、奉献意识。出台扶持高校生村干部创业方案，创建条件，开展多种形式的扶持活动，帮助高校生村干部创业致富。总之。依据以上的工作思路，长兴路街道20_年的党建工作将达到五个提升：一是党员领导干部的整体素养和表率作用有明显提升;二是各党支部(总支)的凝合力、创新力、执行力、战斗力有明显提升;三是党员的先进性有明显提升;四是干部、职工精神状态有明显提升;五是党员干部改革、创新发展意识有明显提升。 下半年安排怎么写 篇4 为了进一步加强本院党的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，进一步的发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，全面完成局党委下达的各项工作任务，特制定20_年度院党

19、建工作安排。一、加强党的思想、组织、作风、廉政建设1、加强党的思想建设。利用本院的良好学习氛围，加强政治理论学习，努力提高党员干部的政治素养。2、加强党的组织建设。健全严格的约束监督机制，进一步完善党员管理，党员活动和党员考评制度，充分发挥党的组织优势和党员干部的带头作用，把党支部建设成坚毅的领导核心。3、加强党的作风建设。4、充分发挥党支部的作用，坚持从严治党的原则。在实际工作中，凡要求群众做到的事情，党员干部自己要领先垂范，凡要求群众不做的事情，党员干部特殊是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。5、发挥党员中层干部的骨干作用，形成一级抓一级的局面，使中层干部在各自的工作中更好地发挥承上启下

20、的作用。注意抓好职工思想教化，做好后进转化，调动职工主动性。6、发挥广阔党员的先锋模范作用，树立党员队伍在群众中的良好形象。常常以高标准严格要求党员。给党员压担子，促使每个党员在工作、学习和生活中，真正起到先锋模范作用。7、健全有效的竞争激励机制，强化责任目标，组织好常常性的考核评比，坚持每年开展一次评比优秀党务工作者和优秀党员的活动，不断激发抓好党建工作的荣誉感和紧迫感，提高院党建工作内在驱动力。8、充分发挥工、青、妇、青年团组织作用。党支部接着做好引导和协调等方面的工作。二、加强思想教化，培育开拓性新精神1、严格学习纪律，为确保干部职工政治素养的提高，在政治学习中要求做到“八有”有学习资料

21、、宣扬专栏、学习笔记、心得体会、考勤、记录、布置有检查。2、做好新党员的发展工作和党费收缴工作。3、搞好本年度的党员评议工作。4、做到勤廉并举求发展，内引外联创新路，全院齐心奔小康。三、加强党的制度建设，严格规范党员干部行为1、健全明确的责任管理机制，党建工作要层层责任到人，要坚持从严治党，支部书记要亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数听从多数，个人听从组织的原则。2、亲密联系群众，倾听群众看法，搞好民主监督工作。不断强化人民参加管理的民办法识，公众监督意识和主子翁的责任感。支部委员要留意工作方法，主动为员工排忧解难，还要仔细做好学问分子和青年人的思想工作，引导他们

22、做又红又专的国家栋梁之才。3、开展民主的生活会制度。4、为保持党的先进性和纯净性，增加党的凝合力和战斗力，必需从严治党，搞好党员干部要带头搞好廉洁自律，要严格执行中纪委关于廉洁从政的规定以及局党委下发的党员干部廉洁自律十不准的规定，要把反腐 败斗争同纯净党的组织结合起来，使党组织真正成为坚毅的堡垒，群众中的旗帜。 下半年安排怎么写 篇5 一、营销方式做销售之外，也增大点对点干脆销售的力度通过上半年的销售工作，本人意识到如今用品牌营销的方式做销售是有利于增加客户对我们信任的，本人在下半年的工作中，依旧会尽可能地提高本人的自媒体运营实力，将自己的社交平台打造成我们销售做品牌营销的优质平台。在下半年

23、的工作中，本人也会增大一些点对点的干脆销售力度，以保证销售这份工作中主动出击的实力不因品牌营销而退化。没有人是不用消费的，但也没有人完全知道自己须要些什么，假如做销售的能够主动出击的话，极有可能就能够为自己提高业绩，最坏也不过是被客户挂电话而已，他们不会在意你有没有打电话“骚扰”过他们。二、增大维系老客户的力度，让老客户能够完全信任品牌在今年上半年的销售工作中，我发觉老客户才是我们产品销售出去的保障。过去总以为客户买了一次或许就不会再买了，所以肯定要把握住每一个客户给我们的那次机会，通过上半年的工作，我意识到也是有相当多的客户会选择回头，接着购买我们的产品。这足以让本人在下半年的销售工作中加大

24、维系老客户的力度，让客户能够在一次一次的消费中，完全信任我们的品牌，让他们将来在须要购买相关产品时，只会想到我们公司，只会想到我们的产品。三、接着通过促销活动扩大客户群，尽可能吸纳新的客户当然，要想销售的业绩稳步提升，也还是须要扩大客户群，吸纳一些新客户的，只有买了第一次，才又可能接着买下去。本人安排在下半年的工作中，通过公司的促销活动扩大客户群，争取到他们选择相关产品时，首选我们的优势，这样才可以为我们的业绩带来提升。 下半年安排怎么写 篇6 一、上半年工作回顾上半年，区旅游工作在区委、区政府的正确领导和上级主管部门的指导下，紧紧围绕文化之旅和世博之旅两大主题，真抓实干，开拓创新，抓住发展机

25、遇，全面提升旅游形象，较好地完成了各项目标任务，促进了全区旅游业的协调、持续、健康发展。全区上半年预料完成旅游接待286万人次，旅游经济总收入26.3亿元，同比分别增长30%、31.5%，实现旅游增加值12.8亿元，基本实现了时间过半任务过半。1、旅游规划进一步完善。在对我区xx期间旅游业的发展进行调研和分析总结的基础上，完成了区旅游业发展规划初稿。同时主动指导并参加全区各景区(点)规划工作，南田文化城、嘉泽玫瑰园、紫薇园设计规划通过专家组评审，太湖湾后庭山地块规划工作启动并取得进展。姬山古镇、江南花都产业园、杨桥古街等项目规划设计在建设中不断完善和优化。2、项目开发进一步加快。半年来，各板块

26、和旅游景区严格根据区委区政府五大行动要求，严抓投入、精细管理、强力推动，各项目进展顺当。淹城春秋乐园如期开园并胜利创建成4A景区，为我区旅游事业添上浓墨重彩一笔。太湖湾环球动漫游戏谷即将完成土建和市政施工，中华孝道园一期三大主要建筑封顶，三勤花都水城项目已进入后期装修阶段，温泉顺当出水，出口温度达48摄氏度，日出水量400顿。新天地不夜城，南京1912主题街区建设取得新进展。西太湖揽月湾、万泽天海度假村、艺林园景区提升工程、九洲喜来登酒店、富都香格里拉国际酒店等一批在建工程按期推动。3、宣扬促销进一步增加。胜利举办了20xx花都水城·浪漫旅游节，共组织了开幕式暨淹城春秋乐园开园、

27、20xx万泽杯第九届亚洲龙舟锦标赛、海峡两岸盆景奇石根雕艺术展、中外魔术杂技展演、相约花都、情系其次届新市民节、非物质文化遗产与民间藏品展示、其次届农家菜、名车自驾游、茂业百货杯车展、淹城野生动物园吉尼斯现场挑战秀、新城上街开街焰火表演等11项活动。旅游节期间，投入近40万在现代快报、江南时报、晚报、日报、电视台等各级媒体进行集中宣扬。同时刚好更新、充溢了旅游网、中红网旅游专栏的宣扬内容。本届旅游节在组织筹备、活动支配、宣扬促销等方面大胆创新，共吸引了中心、省、市、区20多家媒体到场采访报道。组织淹城春秋乐园、环球动漫游戏谷等景区参与了全国国内旅游交易会，制作了8000份指南投放全市各大宾馆饭

28、店，编辑出版了六期旅游时尚·旅游专刊。通过众多宣扬促销，旅游的知名度得到了明显提升。4、行业管理进一步规范。一是进一步落实全区服务业发展政策。依据关于促进全区现代服务业加快发展的政策看法，出台了20xx年旅游地接考核嘉奖方法，对20xx年优秀地接旅行社进行了表彰嘉奖;二是主动开展旅游饭店评星工作。启动了假日酒店、太湖湾金陵大饭店的五星创建工作，对金色南都、金鼎明都两家20xx年度挂牌的四星饭店进行了跟踪服务。对辖区内12家星级饭店进行了明查暗访，对多家饭店提出整改看法，促使他们规范工作。三是强化旅游平安工作。坚持把规范市场秩序和行业平安工作放到重要位置，联合区工商、公安、消防、安

29、监等部门，对全区旅游单位进行了平安检查，督查整改了一批平安隐患，确保了全区旅游平安。半年来，全区旅游工作取得了肯定成效，但与区委、区政府的要求，特殊是与周边兄弟城市相比，还存在肯定的不足。主要体现在几个方面：1、旅游政策扶持不够。我区的旅游发展配套政策还不够完善。重点旅游项目引导资金和旅游人才培育专项资金的财政扶持上尚未形成常态机制，旅游专项促销经费远远少于周边区县。在旅游项目建设用地和减轻旅游企业负担等方面，旅游政策配套和扶持仍显不够，政策汇聚资源的杠杆效应和对旅游业发展的引导作用还有待进一步增加。2、旅游拳头产品较少。目前，除了淹城春秋乐园和野生动物园外，我区建成的旅游拳头产品偏少，还没有

30、能够真正纳入国内华东线的景点。旅游景区(点)的规模偏小，逗留时间偏短，知名度和影响力不够。3、配套设施建设较慢。旅游是关联度高的产业，旅游产品的热销会带动周边及相关产业的发展，同样，配套设施的建设也会影响旅游产品的销售。中心城区建设已有肯定规模，但相关的购物、消遣、旅店、公交等，特殊是景点景区周边的配套设施建设与发展要求仍有肯定的差距，对形成旅游目的地建设有着相当大的影响。4、人才队伍储备较少。经营管理人才和整体队伍素养的凹凸，干脆影响旅游行业的发展。我区旅游人才相对缺乏，真正懂得旅游经济规律、驾驭旅游专业学问、具备旅游经营管理才能的旅游特地人才偏少，旅游从业人员整体素养不高，肯定程度上影响了

31、部分企业的产品质量，导致后劲不足。二、下半年工作安排1、提升规划水平。旅游产品的开发，规划是龙头。产品是否符合市场需求，是否具有强大的市场竞争力，规划极其重要。下半年，全区旅游规划工作主要围绕三个层面绽开：一是以完善规划为核心，重新谛视全区旅游资源，细分类别，分清主次，提升全区整体性规划水平;二是进一步完善动漫游戏谷、中华孝道园、嘉泽农博园等重点在建项目规划，以市场为导向，以需求为目标，不断充溢新内容，拓展新思路，给予新内涵，精雕细琢，保持旅游产品的唯一性、独特性，增加市场竞争力;三是主动参加地方性旅游资源规划。大力推动以杨桥古镇、横山财神景区为代表的地方性旅游资源规划，避开重复建设，资源奢侈

32、，规划建设好一批内容丰富、特点显明、做工精致的景点景区。2、加快项目建设。以项目建设为抓手，快速推动全区各景点景区的建设步伐。一是抓好原有景区提升工程。全力推动三勤生态园花都水城项目和淹城烟雨春秋水影秀建设，完善基础设施、技术支持和人员培训，确保10月前全面对游客开放，以全新的面貌带动两园发展再上新台阶;二是抓好在建景区推动工程。严格根据暨定时间，倒排安排，高质量快速度推动太湖湾动漫游戏谷、中华孝道园工程，年内完成景区正式开园前的各项打算工作。全面推动西太湖揽月湾、姬山古镇、紫薇园、艺林园等项目建设，打造特色精品工程。3、推动要素配套。主动推动旅游要素配套，造氛围、聚人气，以优良的旅游环境促进

33、行业的整体发展。要加大招商力度，引进名优产品，建设好新城上街、又一城、新天地不夜城、茂业百货、购物中心、天禄商务广场等旅游购物场所;要协调公交资源，组合旅游线路，加快景点景区间线路建设，改善通达条件，便利游客出行;要提升接待水平，彰显地方特色，引导民间资本建设经济型酒店、青年旅馆、家庭旅馆，改善食宿条件，满意不同消费层次游客的需求;要加快消遣设施建设，丰富消遣内容，改善春秋豪门经营，加快推动南京1912主题酒吧街建设，延长城市作息时间，促进旅游目的地建设。4、强化宣扬促销。一是要围绕目标市场，合理制定宣扬促销安排，提高旅游宣扬促销的专业性、针对性和有效性。主要是提升现有景点景区的宣扬促销力度和

34、档次，同时全力做好部分景区开放前宣扬和促销工作;二是要加大促销投入，进行多形式、多方法、多渠道宣扬促销。融于大格局，借势促销，整体促销。三是要细心培育地接市场，引导景点景区与旅行社开展深度合作，互惠互利、合作共赢;四是要区域互动促销，与周边城市建立互惠合作关系，实现资源共享、客源共享。5、加强行业管理。加强旅游行业质量管理，大力开展诚信旅游创建活动，提升旅游整体形象。一是加大创建力度。扎实推动艺林园、牟家农业旅游观光园创A工作，太湖湾金陵大饭店、假日酒店力争年内完成星级评定;二是坚持部门联动工作机制，维护旅游市场公允公正竞争秩序，为企业发展创建良好的环境;三是建立和完善各级人才引进、培育机制，

35、引导校企合作、加大对外沟通，为旅游业加快发展供应有力的人才支撑。 下半年安排怎么写 篇7 一、上半年工作开展状况(一)深化开展学习实践活动，加强自身建设从3月31日起先，我局根据学习培训安排有条不紊地进行。在全县深化开展学习实践科学发展观活动中，我局严格根据县委的统一部署，仔细抓好学习阶段的各项工作，着力在宣扬发动，统一思想，学习提高，营造氛围上下功夫。一是抓组织机构落实。我局召开职工会，仔细实行动员大会的精神，进行专题探讨，细心布置。成立了科技局深化学习实践科学发展观活动领导小组，领导小组下设办公室，做到了组织领导机构、工作班子和办公地点“三个落实”，从而保证了学习实践活动的顺当开展。二是抓

36、宣扬动员落实。我局在做好各项打算工作的基础上，刚好召开了深化开展学习实践科学发展观动员大会，对局机关学习实践活动进行了全面动员和详细部署。三是抓学习任务的落实。我局把理论学习放在重要位置来抓，制定了工作方案，建立了六项制度，即学习制度、考勤制度、补课制度、学习笔记制度、检查制度和汇报制度。我局党员、干部参训率达到100%。四是抓科技工作的落实。正确处理好工学冲突，做到学习工作两不误，两提高。局领导班子成员和科室人员走出办公室，分别深化乡镇、企业等服务单位调研，倾听企业的需求，寻求科技服务的切入点，领导班子撰写了3篇个人调研报告及1篇班子调研报告。五是结合实际征求科技工作看法。发放了19份问卷调

37、查及19份征求看法表，共收到5条看法及建议。(二)主动做好农业科技管理工作一是加大科技宣扬和普及力度，开展农村好用技术培训为增加人民群众的科技意识，加快科技推广的应用步伐，我局仔细抓好科学技术在全县的推广、普及和培训工作。充分利用广播、电视、报刊、黑板报等传播科技学问，通过每年的科技活动周、科技三下乡、科普宣扬日、学问产权宣扬日等方式，开展科技学问的宣扬普及;同时协调、协作有关农业技术推广部门和科技人员，广泛开展了农村好用技术培训。一是开展广泛的科普学问宣扬，半年来，全县共展出科普展板33板(次)，发放科普资料和各种好用技术书籍5.6万份，放映科普录像18场次，出科普宣扬栏、黑板报33期，播广

38、播36期;二是参与了由县委宣扬部牵头，_年1月5日在富良棚开展的“三下乡”活动。发放_科技报和各种科普宣扬资料500多份，拨给富良棚科委3000元科技培训费;三是于_年5月16日至22日，在全县举办了主题为“以科技创新支撑_经济平稳较快发展”的_年科技活动周活动。组织县级相关单位在塔甸镇开展集中宣扬活动，发放各种科普宣扬资料4460多份，供应询问服务300多人次，免费发放环保袋250个、环保水杯50个、环保纸巾250盒，展出防震减灾科普学问展板33块;四是依托全县广阔的科技队伍，以农函大、农广校、乡镇党职技校为中心，围绕重点产业和群众的科技素养大力开展技术培训。采纳集中讲授、现场培训、分类指导

39、等形式，为农夫群众供应科技询问、农作物病虫害防治、畜禽疾病防治、良种、先进栽培技术等服务，刚好指导了农村的农业生产。半年来在全县各乡镇举办各类科技培训519期59290余人(次)，培训内容包含了烤烟、魔芋、除虫菊、核桃、竹子、蔬菜等;五是加强与联系点的紧密联系，共到班德村委会调研8人(次)，送政策、送科技2项，送资金5000元，促进了联系点的科技经济发展。通过宣扬与培训，把科技传播到千家万户，将科学观念和科学精神灌输渗透到广阔人民群众中，促进了全民科技意识和劳动者素养的进一步提高，为促进科技进步供应了人才支撑和智力支持。二是组织实施农业科技安排，搞好协调服务半年来，重点组织实施了省级农业科技安

40、排2项。1、抓好省级科技安排“_县_年玉米高产创建活动”项目的组织实施。_是玉溪市唯一实施省科技厅粮食高产创建活动的一个县，为了抓好此项工作，_县成立了以分管副县长为组长，科技局、农业局局长为副组长，创建点所在的乡镇一把手及相关人员为成员的领导小组和以聘请的专家和农科人员组成的技术指导组;依据活动要求和我县实际，制定了切实可行的实施方案，签订了任务书;全县建立玉米高产创建示范区两片，即双小片区和塔甸、富良棚片区，面积20000亩，项目设有百亩核心区、千亩展示区、万亩示范区，要求百亩核心区单产达到750公斤以上、千亩展示区达700公斤以上、万亩示范区达650公斤以上。在创建活动中，强化各项科技措

41、施的落实，根据统一整地播种、统一肥水管理、统一技术培训、统一病虫害防治、统一作业的“五统一”要求，实行加强培训、选用良种、适时早播、合理密植、科学施肥等措施;在活动中突出“五早”，即组织领导就位早、方案落实早、宣扬发动早、物资就位早、地块落实打算早。通过各项措施为项目的顺当开展打下了坚实的基础，到目前为止已完成项目的种植任务。5月5日，完成小街百亩核心区103.6亩的种植，涉及农户223户;5月16日，完成富良棚百亩核心区104.9亩的种植，涉及农户48户。核心区采纳统一供应包衣良种、肥料、农药，统一机耕，统一种植技术规程，集中现场培训示范等措施，另外，富良棚百亩核心区全部采纳地膜覆盖。完成两

42、片千亩展示区种植2052.5亩，两片万亩示范区20406.5亩，累计培训农户17916人次，培训面100%，项目区良种到位率100%，宽窄行条栽100%。通过各项措施实现玉米高产。2、接着抓好省级科技富民强县专项安排“_县-a级绿色食品纯菜籽油产业开发”项目的实施。此项目已实施三年，基本完成各项任务指标，年底将进行项目的结题验收。项目投入资金370万元。其中省科技厅补助70万元，企业自筹300万元。依托专项安排的实施，紧紧围绕“市场为导向，龙头为依托，充分依靠科技”的发展思路，在全县推广“双低”油菜品种和栽培配套技术，建立绿色双低油菜生产基地;以生产a级绿色食品纯菜籽油为目标，引进新技术设备，

43、扩大生产和加工规模，提高产品竞争力，促进农夫增收和财政增长，做大做强_的传统产业。_年，在种植基地建设中，以提质增效为核心，以油菜标准化生产为重点，加大油菜生产各项科技措施的推广，结合油菜高产创建活动的开展，取得了较好的成果。全县种植油菜68154亩，比20_年面积增19728亩，增40.7%;预料全县平均单产141千克，总产960.97万千克，按今年市场收购综合价3.60元计算，实现油菜种植收入3459.5万元，亩产值507.6元。其中，完成高产示范种植面积5263亩，高产示范样板平均单产211.47千克，实现总产111.3万千克。按今年市场收购综合价3.60元计算，亩产值761.29元，取

44、得了较好经济效益和社会效益。在企业技改提升加工方面，担当企业_县坤龙粮油工业有限公司_年干脆向农户收购油菜籽230万公斤，支付油菜籽款874万元，加工油菜籽150万公斤，加工高烹油及二级油54万公斤，实现销售收入780万元。目前正在加工中。(三)结合_县优势产业，驾驭科技政策，突出重点，强化工业科技管理，抓好以企业为主体的科技创新一是做好企业科技项目的申报工作根据“结合优势，突出重点”的原则，县科技局工业科仔细探讨有关扶持非公企业的科技政策，结合实际，有选择地对全县各企业进行摸底调查，收集企业科技动态，_年15月，县科技局有关人员主动深化到_万得利自然资源开发有限公司、_矿冶(集团)有限公司、

45、_天恒商贸有限公司、_玉林泉酒业有限公司、_南宝植化有限责任公司、_开达矿业商贸有限公司等企业进行调研，收集企业科技动态。经过捕获信息、联系项目、引进技术后，确定了_年工业企业技术创新的重点项目。通过调研，_县科技局精选一批有实施条件和工作基础的项目，上报省科技厅和市科技局。一是申报省科技安排项目3个：_玉溪源天生物能源开发有限责任公司除虫菊品种选育及改良项目、_万得利自然资源开发有限责任公司褐煤在旋窑水泥生产中的运用探讨开发项目、_省_矿冶(集团)有限责任公司凌铁矿磁化分选产业化开发项目。二是申报市科技安排项目1个：_开达矿业商贸有限公司微生物萃取低品位镍矿技术探讨开发项目。三是申报_省创新

46、型试点企业2个：_玉溪源天生物能源开发有限责任公司和_省_矿冶(集团)有限责任公司二是强化服务，做好科技项目的实施管理工作为把科技项目管理工作落在实处，真正推动企业技术创新，县科技局工业科定期深化到实施项目的担当单位，帮助解决项目实施过程中的问题。1、_贫褐铁矿磁化焙烧-磁选产业化开发项目该项目由_县万得利自然资源开发有限公司和长沙矿冶探讨院合作实施，总投资8895万元，申报省科技厅“科技创新强省安排”，申请科技补助经费750万元。项目针对_省铁矿开采利用过程中存在的资源奢侈严峻的问题，根据国家期间发展循环经济、建设节约型社会的提倡和要求，_县万得利公司主动与长沙矿冶探讨院合作，投入资金进行低

47、品位矿开采利用和杂质含量高的粉矿、碎矿回收利用技术探讨开发。应用国内先进的磁化焙烧磁选技术，进行小试、中试，并将科技成果运用到大批量的生产中，达到变废为宝、节约资源的目的。项目的实施将促进本省铁矿资源的合理开发、节约利用，促进我省铁矿产业健康持续的发展，为_省的矿业发展、为地方经济长远发展做出贡献。2、水晶玻璃烤花瓶生产技术探讨及产业化开发项目，该项目于_年立项，胜利引进国内先进的水晶玻璃烤花瓶生产技术，建成一座运用时间长、修理周期长、热效率高的水晶玻璃冶炼炉，建成一条水晶玻璃瓶生产线，一条中、高档水晶玻璃烤花瓶生产线。探讨出烤花原料的不同配方，不同颜色和烤制工艺要求。培训出一批技术娴熟的工人和技术人员，实现产业化生产。使企业的科技创新体系建设得到加强，科技创新实力大幅提高。企业经营取得良好的效益