关于提前退休的请示.docx

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1、关于提前退休的请示关于提前退休的请示（精选16篇） 关于提前退休的请示 篇1 三明市工商局:我局干部翁钦同志，女，x年3月诞生，1x年12月入伍，文化程度大专，现为我局满园春工商所科员，其连续工龄已达31年，现本人提出申请，要求提前退休。依据国家公务员法第八十八条第一项的规定，该同志符合提前退休条件，经我局党组探讨确定，同意其提前退休，特此报请市局批准。妥否，请批示。(联系人:林 电话:)三明市梅列区工商行政管理局x年12月14日 关于提前退休的请示 篇2 州人力资源和社会保障局文，女，x年8月生，x年2月参与工作，中专学历，现任州水务局办公室副主任。依据省人事厅黔人通()115号关于提前退休

2、的年龄和条件规定，公务员工作年限满30年;或距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的，本人自愿提出申请，经所在单位同意，上级主管部门审核，同级政府人事部门批准，可以提前退休。该同志已于x年1月19日提出申请，经x年2月2日和3月12日州水务局党组会议探讨，拟同意其申请提前退休，同时免去州水务局办公室副主任职务。现按有关程序呈报州人力资源和社会保障审核批准。附件:1.干部退休审批表2.提前退休申请书3.会议记录4.干部任免审批表5.公务员身份审核表中共州水务局党组x年3月12日 关于提前退休的请示 篇3 中共江区委:依据中共xx市江区委、xx市江区人民政府关于加快消化党政机关超编人员的

3、看法(委发【】5号)文件精神，我局李、黄、黄等三位同志提出提前退休的书面申请，经探讨，拟同意批准以上三位同志的退休申请，妥否，请批示。江区人力资源和社会保障局x年8月9日 关于提前退休的请示 篇4 中共xx县委:依据工作须要，经乡党委会议(应到7人，实到7人)探讨，一样同意举荐李副科级提拔人选。特此请示x年8月3日 关于提前退休的请示 篇5 敬重的单位领导：您好，我是3号急诊科室的。针对目前全院开展的护士进修班，我有意报名参与，希望领导批准我的申请。我在本科室已经工作了2年，一心投身工作。但是在日常繁忙工作当中，我已经感觉到自己护理学问的缺乏，遇到很多紧急状况自己也只懂的一些基本的护理学问，无

4、法让病人得到100%的急诊护理。为此，我深感进修之重要。我是一个责任心很强，并且对自己有严格要求的人。如今我的境况还很低，自己的护理水平还没有达到市一级水平。自己面前还有特别严峻的挑战，假如我不抓住这次进修机会，那我只能等到明年了，这对我来说将是多么大的损失。此次护士进修申请，我已经做好了足够的打算。我进修期间，自己的工作在本科室内已经做好了妥当支配。此外我也与医院人士部张部长打过招呼。现在只能您的同意了，万分恳请您批准我的申请。此致申请人：日期：20xx年X月XX日 关于提前退休的请示 篇6 区组织部:近年来，在市中院和区委的关切和指导下，我院的队伍建设取得了明显成效，干警队伍逐步壮大，干警

5、素养逐步提高。干警编制由原来的22人增编至30人，干警队伍由原先的13人增至现在的30人。但是法院内设机构还是由立案庭、刑事审判庭、民事审判庭、行政审判庭、审判监督庭、执行局、法警队、办公室这八个部门组成，办公室作为一个综合服务部门已不能够适应当前社会会反对民族分裂斗争，加强干警政治思想建设及为法院审判工作服务的须要。我院办公室管理全部非涉审判业务，涵盖了办公室、政工、纪检、探讨室等大量工作，人员少，分工不明确，工作交叉，效率不高。为了进一步加强和完善法院内部管理，提高工作效率，更好的为审判这个中心工作服务。依据新党办20xx3号关于印发新疆维吾尔自治区地州市县区人民法院改革看法和新疆维吾尔自

6、治区地州市县区人民检察院机构改革看法的通知文件要求县级人民法院内设机构一般9个，任务较重的可依据工作须要增加1至3个……。地、县人民法院政工机构称科……的文件要求和规定，并结合达坂城区法院的工作实际，经我院党组探讨确定拟将政工、纪检工作从办公室分别出来，成立政工科，主要负责法院干警队伍建设、组织人事、教化培训、绩效考核、纪检监察等各项工作。妥否，请批示。X年XX月XX日 关于提前退休的请示 篇7 共青团永中街道工作委员会：我公司于 年 月成立，现有员工 人，其中28周岁以下团员青年 人。为了充分发挥团员青年的工作主动性，带领青年在经济建设

7、中发挥生力军和突击队作用，特要求成立 公司团支部。我公司于 年 月 日召开第一次团员大会，经团内民主选举，产生新一届共青团支部委员会，委员会由 等3位同志组成。 同志任书记。妥否，请批复。共青团 公司支部委员会(筹)年 月 日 关于提前退休的请示 篇8 校领导:在三.八妇女节即将来临之际，为了活跃女教职工的身心，增加妇女之间的友情和沟通，经学校工会委员探讨确定，安排于3月7日(星期五)组织全体女教职工到清远一日游，详细支配如下：1、参与人员：包括在职、在编、退休和内聘的女教职工、校领导和工会委员。2、时间支配：早上7：30从学校集中乘车动身，傍晚约6：30乘车返回肇庆就晚餐。3、行程支配：参与

8、南湖国旅旅游公司旅游团，详细行程参照旅游公司供应的行程支配表。(旅游公司包导游、包车、包中午餐和晚餐)4、费用：根据参团价格，每人参团费用为89元，据统计在职、在编和内聘老师46人，退休女教职工10人，校领导和工会委员5人，共61人，共需5429元。 妥否，请领导审批。校工会申请人：x年3月3日 关于提前退休的请示 篇9 自治区劳动和社会保障厅:x年，自治区对最低工资标准进行了调整。近两年来，我州各县市就业者及其赡养人员的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等已经发生改变，考虑到这些因素的改变对劳动者本人家庭成员基本生活水平的影响，依据中华人民共和国劳动法和

9、国家劳动和社会保障部最低工资规定的有关规定，根据自治区人民政府托付自治区劳动和社会保障厅对该项工作的统一要求，现拟调整我州企业最低工资标准，调整方案如下:一、调整后的企业最低工资标准企业月最低工资标准分为两种形式。一是不含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金等费用(以下简称三险一金)，xx市、玛纳斯县、呼图壁县、阜康市为530元，木垒县、xx县、吉木萨尔县为510元;二是含三险一金等费用，xx市、玛纳斯县、呼图壁县、阜康市为670元，木垒县、xx县、吉木萨尔县为650元。最低小时工资标准为7元/小时。二、最低工资标准不含以下内容(一)延长法定工作时间的加班加点工资酬劳;(二)中班

10、、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特别工作环境、条件下的津贴;(三)用人单位通过伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入。三、最低工资标准测算及说明(一)xx市x年居民人均可支配收入为721.48元，增幅为7%，人均支出696元/月，增幅为6.5%;预料x年居民人均可支配收入达771.98元/月，增幅7%;预料可支出758元/月，增幅9%。x年xx市最低工资标准是440元/月;x年xx市职工月平均工资1432元/月，比上年增长11.7%(x年为1282元/月)，预料x年xx市企业职工月平均工资为1546.6元，较上年增加114.6元/月，增幅为8%;预料x年州企业职工月平均工资可达1485元/

11、月，按60%为最低缴费基数计891元，个人缴纳的养老保险费用8%，医疗保险费用2%，失业保险费用1%，住房公积金6%，合计17%，共计151.47元/月。x年预料xx市就业者赡养系数为1.5;根据xx市x年度预料居民人均可支配收入的40%计308.8元，将支出的50%计379元与当地最低生活保障费2倍322元，加权平均后测定x年预料xx市最低收入组人均生活费支出为350元，最低收入组最低食物费用约占生活费支出的70%为245元。用目前国际上通行的比重测算法计算xx市最低工资标准为：月最低工资标准(M)=350×1.5+a(a为调整数)=525 +a(元)用恩格尔系数法计算xx市最低

12、工资标准为：月最低工资标准(M)=245÷0.7×1.5+a(a为调整数)=525+a(元)考虑到乌鲁木齐的先行最低工资标准为480元，xx市范围内企业的实际承受实力，以及去年行政事业单位普调工资状况，现将xx市企业x年最低工资标准定为：530元/月，比上年增加90元;含三险一金为670元/月。xx市x年的企业最低工资标准670元/月，占xx市职工月平均工资的43.3%，符合国内国际上企业职工月平均工资40-60%的标准。较为可行。(二)xx县 x年度最低工资标准的测算x年度xx县企业职工月平均工资为1574元/月， x年预料月平均工资为1650元/月，较上年增幅为5

13、%;三险一金状况同前。x年度xx县居民最低生活保障费128元/月;x年预料xx县就业者赡养系数为1.5;因xx县统计部门未作居民收入支出调查，按保守预料的x年xx县月平均工资的50%计算，预料xx县x年度居民人均可支配收入为831元，预料支出825元;根据xx县x年预料的居民人均可支配收入的40%计332.4元，将预料支出的50%计412.5元与当地最低生活保障费2倍256元，加权平均后测定x年预料的xx县最低收入组人均生活费支出为334.25元，最低收入组最低食物费用约占生活费支出的70%为234元。用目前国际上通行的比重测算法计算xx县最低工资标准为：月最低工资标准(M)=334.25&t

14、imes;1.5+a(a为调整数)=501.4 +a(元)用恩格尔系数法计算xx县最低工资标准为：月最低工资标准(M)=234÷0.7×1.5+a(a为调整数)=501.4+a(元)考虑到xx县企业的实际承受实力、经济发展的特别状况，以及周边及类似县市调整的幅度，拟将xx县企业x年的最低工资标准定为510元/月，比上期最低工资标准多90元，含三险一金为650元/月。此标准占xx县职工月平均工资的40.3%，符合国内国际上企业职工月平均工资40-60%的标准。较为可行。(三)小时最低工资标准小时最低工资标准拟由现在的6元/小时调整为7元/小时。小时最低工资标准=(月最低

15、工资标准÷20.92÷8)×(1+单位应当缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费比例之和)×(1+浮动系数)=(530÷20.92÷8)×(1+26.5%)×(1+0.7)=6.79≈7(元)(四)其他县市的最低工资标准由于其他县市统计数字不全，未作计算。考虑到东西部县市的经济发展和实际状况，比较上期发布的最低工资标准的级差，并征求了这些县市看法，玛纳斯县、呼图壁县、阜康市与xx市相同，为530元/月，含三险一金为670元/月;木垒县、吉木萨尔县与xx县相同，为510元/月，含三险

16、一金为650元/月。妥否，请批示。 关于提前退休的请示 篇10 市教化局：为了仔细实行教化部、总参谋部、总政治部关于在一般高等学校和高级中学开展学生军事训练的看法的通知精神，巩固我校国防教化成果，培育和激发同学们的爱国热忱，增加国防意识，加强军民联系，同时，也是对我校高一新生进行的一次组织纪律性、集体主义精神教化和吃苦耐劳的意志品质的培育。依据我校与73066部队军民共建协议及学校“军训领导小组”的支配，确定接着开展对今年高一新生进行军训工作。我校今年参与军训的班级为36个教学班，合计1954人，约教官38人，军训时间为8月17日至8月25日，共九天。有关军训工作的支配已做好安排附后。特此报告

17、，请批示! 中x年8月6日 关于提前退休的请示 篇11 校团委:随着经济的发展，社会对高校生实力的要求越来越高。暑期将至，为进一步提高我系学生的探讨学习实力和社会实践实力，经过探讨、探讨，我系拟开展高校生暑期三下乡活动，特此提出请示。从上世纪八十年头起先，高校生暑期三下乡活动就已接连在各高校开展，时至今日已，它已成为各高校熬炼学生社会实践实力的一项重要常规性活动。当代高校生普遍缺少社会实践阅历，而暑期社会实践活动可以为高校生供应一个良好的学习实践平台，充溢他们的假期生活，同时还能提高其参加社会事务的主动性。通过三下乡活动，高校生可以提高自身的精神文化素养，把农村建设的须要同自身的成长结合起来，

18、走综合发展之路。依据近年来党中心制定的关于高校生社会实践的文件指示和各高校开展三下乡活动的状况，我系组成了探讨小组，经过广泛调查和反复探讨，形成了本次活动的初步方案。现将活动的有关看法请示如下:一、活动时间及地点(略)二、活动流程(略)三、活动的其他相关事项(略)以上请示当否，请批示。xx高校哲学系团委x年6月6日 关于提前退休的请示 篇12 财务部、行政人事部：经公司领导探讨确定，现对公司个别员工作如下平衡薪资调 整：一、将分公司经理庞、韶关分公司经理李、xx销售部经理萧、东莞分公司经理刘享受高级业务经理待遇：每月基本工资20xx元，职务补贴20xx，每月合计底薪4000.00元(不含伙食、

19、话费)。二、将各销售事业部的总经理、总监的待遇：每月基本工资20xx元，职务补贴3000元，每月合计底薪：5000.00元(不含伙食、话费)。三、将为高级业务员，其享受待遇：每月基本工资1400元，职务补贴500，每月合计底薪：1900.00元(不含伙食、话费)。四、本调薪从x年8月1日起施行。付注：本文件属公司薪资机秘文件，不对与非薪资有关的工作人员公开、公示，如有外泄造成影响，追究责任人之责任。特此通知。xx市机械设备有限公司x年8月15日 关于提前退休的请示 篇13 xx省交通厅：国道线嘉安段高速马路建成运营后，极大地改善了我县的交通基础条件，为加快我县经济社会各项事业发展发挥了巨大促进

20、作用。但由于高速马路封闭运行的特别性，该项目在建设期间及建成运营后，对我县东片乡镇县乡道路造成不同程度的破坏，并形成了四条断头路，给当地群众的交通出行和生产生活造成了肯定困难。为切实改善农村道路通行实力，加快社会主义新农村建设步伐，现将造成以上问题的缘由和基本状况分三个方面进行说明，恳请贵厅在项目建设中探讨解决为盼。1、x年xx高速马路修建以来，由于便道不畅，大量大中型载货汽车、载客班线车辆和旅游车辆都由国道主干线转入我县县乡马路行驶。交通量的迅猛增加和重型车辆超载行驶，远远超过了县乡马路的设计荷载实力，对我县玉布路三道沟至布隆吉段、双石路桥子段、东布路腰站子段、桥泉路等共计52公里的县乡马路

21、路基、路面、桥梁、涵洞造成了不同程度破坏，同时也给我们的养护生产带来了困难。恳请省厅探讨解决部分维护养护资金，切实解决上述路段破损的问题。2、我县东片共有6个乡镇，常住人口4万多人。国道线嘉安段高速马路建设前，我县东片乡镇共有四条交通要道与国道线连接，其中：三道沟镇经七墩乡与国道线连接，连接道路全长15公里;玉布路经河东乡双泉村与国道线连接，连接道路全长11公里;玉布路末端布隆吉乡与国道线连接，连接道路全长3.9公里;玉布路经双石路与国道线连接，连接道路全长25.5公里。我县东片乡镇的群众全部依靠这四条道路上国道线来回县城。目前，国道线嘉安段高速马路还未完工，并且国道线嘉安段在我县境内近100

22、公里的辅道没有建成，不具备正常的交通通行实力，使原有四条连接国道的道路成为断头路，阻断了我县东片乡镇的交通路网，给我县东片乡镇群众的交通出行造成了困难。现恳请省厅在支配高速马路辅道路面铺筑安排时将我县东片乡镇目前现有的4条与国道相连接的线路纳入统一规划，向内延长，切实解决断头路的问题。3、国道线嘉安段高速马路建成后，在我县境内只留了两个出口，我县东片三道沟镇、七墩乡、河东乡可从桥湾收费站出入;腰站子乡、双塔乡、布隆吉乡经玉布路与双石路连接线入双石马路，从双塔收费站出入。但由于玉布路与双石马路14.2公里的连接线属等外路，地处盐渍土路段，地表水丰富，施工建设难度大，恳请省厅将此路段列入x7年通乡

23、马路通达工程项目，予以资金补助，切实解决我县东片乡镇群众出行不便的问题。以上请示如无不妥，请批示。x年五月十八日 关于提前退休的请示 篇14 ××:我局核定行政编制××名，实有××人，空编××名;核定科级领导职务职数××名，实有科级领导职务××名，空缺××名，当年年度编制运用安排××名;机构编制部门同意运用编制(含编制结构)××名、领导职数××名，因工作须要

24、，拟选调××方面的干部(说明详细工作须要、岗位要求选调干部的条件)。通过组织考察，经我局党组××年××月××日探讨(说明人选产生过程)，并组织考察，××，男(女)，高校(或探讨生)，现任×××)，熟识××××××，对自己要求严格，廉洁自律方面没有不良反映(或未发觉问题)(说明人选的特点、特长，符合岗位需求)。经我局党组××年×&tim

25、es;月××日探讨，并经公示无不良反映，拟调××同志到我局任××。现将××同志有关调动(任)材料送你×，请予审批。附:1、××同志调动人员登记表或公务员调任审批(备案)表，参照公务员法管理机关(单位)工作人员调任审批(备案)表(一式三份)2、××同志考察材料(一式三份)3、机构编制管理证、当年度编制运用安排、机构编制部门审批同意运用编制(含编制结构)(含同意运用领导职数)材料(复印件)4、领导班子集体探讨会议纪要或记录5、×&t

26、imes;同志廉洁自律方面表现材料×××× 关于提前退休的请示 篇15 徐总您好!随着公司人员的增加，IT部门的成立(后续工作的开展)，常务部对各部门在职人员思想动态进行了摸查汇总，对现有岗位人员进行分析，针对公共卫生区域的打扫，存在大部份员工心情的不满，为了能够满意公司发展需求，办公卫生环境的整齐，能更好的为项目的推动做好后期保障工作，现申请增加临时钟点保洁壹名，详细增加人员编制请示如下:以上请示妥否，请批示。常务部x年八月十二日 关于提前退休的请示 篇16 公司领导:随着城项目开发工作的推动，协作营销的接待服务岗位有:8B样板房接待、销售中心

27、接待、会所接待、加上近期将开放1#与9#楼精装样板房接待，接待服务基层员工合计为23人，已超出班组人员的数量设置要求，同时现阶段城的物业服务也已进入业主入住、装修管理的高峰期，物业客服部的各项业主服务工作相对繁重，已不相宜兼管样板房接待服务，故从提高管理效率、提升服务质量角度考虑，建议独立设置销售接待礼宾部，架构编制如下:礼宾部编制说明:1、营销接待员建议更名为礼宾员;2、礼宾部设礼宾主管1名，全权负责礼宾部的全面工作及现场服务监督，薪酬可按客服主管标准执行。3、礼宾部设礼宾领班1名，负责帮助礼宾主管做好礼宾部现场服务工作支配及督查，薪酬可按客服领班标准执行。4、依据目前岗位的需求，增设1#样板房接待员4名，9#样板房接待员5名，顶岗1名。x年七月三日