2023上半年党风廉政建设责任制工作总结.docx
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1、2023上半年党风廉政建设责任制工作总结 今年1-6月份,在区委、区政府的正确领导下,在区纪检监察部门的干脆领导下,我们高度重视党风廉政建设责任制工作,把它作为xxx处党工委建设的头等大事来抓,结合实际仔细组织全体干部职工实行党风廉政建设责任制目标要求,同时,紧紧围绕辖区经济发展这个中心工作,做到与经济、社会事业各项工作紧密结合,相互促进。现总结汇报如下:一、加 强学习教化,提高对党风廉政建设责任制的思想相识我们切实加强了全体干部职工,尤其是领导班子对党风廉政建设的学习和教化,重点加强了三个方面:一是党性教化,二是大局观念教化,三是宗旨意识教化。我们始终坚持“真学、真改、真干、实效”,仔细组织
2、党员干部职工学好党风廉政建设有关理论、文件及规定的精神,并多次开展座谈探讨、谈心活动和民主生活会,以深化教化。办事处党工委书记赵永靖还挤出个人休息时间亲自上党课,教化党员干部要讲党性、记宗旨、比奉献,争做“三有一好”,争创时代业绩。每位党员干部都能做到联系实际,针对问题,真学真干,尤其是领导班子都能以身作则,言传身教,带动四周的同志照章办事,不越轨,不犯纪。通过学习教化,每位同志进一步增加了党性,切实提高了对党风廉政建设工作的思想相识,从而提高了防腐拒变实力,增加了创建力、凝合力和战斗力。二、完善机制,保障党风廉政建设责任制落实到位为确保党风廉政建设责任制落实到位,我们加强了一系列的工作:一是
3、建立领导机制,明确分工,由党工委书记xxx亲自抓,负总责,由党工委副书记、纪委书记xxx干脆管,做到一级抓一级,层层抓落实。二是组织力气完善办事处、社区的各项规章制度,如:党务管理制度、政务管理制度、财务管理制度、治安管理制度、卫生管理制度,等等。每项制度力求实在可行,操作性强,通过层层分解责任目标任务,把工作责任制和责任追究制切切实实落实到人到位。三是党务、政务公开坚持做到刚好、精确、真实,使“干部清白,群众明白”。四是把党风廉政建设责任制列入干部考核目标内容,平常常常进行检查、监督,定期开展民主生活会进行指责与自我指责,做到有部署、有落实、有检查、有考核,有奖罚。三、加强班子建设,坚持集体
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