2023年纪检监察工作总结_1.docx

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1、2023年纪检监察工作总结篇一：20XX年是全面实施“十三五”规划的开局之年，州粮食局纪检监察及党风廉政工作在州纪委、州监察局和局党组的正确领导下，以“”学习教化为契机，仔细实行全州党风廉政建设和反腐败工作会议精神，紧紧围绕局的中心工作，仔细履行纪检监察职能，较好的完成工作任务。一、推动主体责任落实状况。加强对党风廉政责任分解的监督。根据“谁主管、谁负责”的原则，对党风廉政建设责任进行科学分解，明确各自的目标任务，工作标准。健全完善了党风廉政建设责任制。根据党组成员分工，于3月份制定了湘西州粮食局20PC年党风廉政建设责任制分解。二、落实监督责任状况1、仔细传达学习上级党风廉政及反腐败工作会议

2、精神，组织学习关于党风廉政建设和反腐败斗争辩述摘编、党章。制做中国共产党廉洁自律组织宣扬栏2个。2.开展订正“四风”监督检查专项活动。元旦、春节期间按要求开展订正“四风”问题监督检查专题活动、仔细实行中心“八项规定”、省委“九项规定”和州委“七条规定”精神，按时报送总结材料。3、开展警示教化。组织全体干部职工及直属单位党员观看录像片不行触碰的底线衡阳破坏选举案，组织科级以上党员参与了州纪委举办的“党纪法规在我心中”警示巡讲教化。仔细执行党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜状况报告制度。6月17日，局党组书记、局长上讲政治、有信念是做好粮食工作的根本廉政党课。4、加强对重大项目、重大资金运用、重要人

3、事任免状况的监管检查。5月28日参与了局选调2名工作人员的面试工作。6月中旬，参加军供、财务人员组成的督查组对危仓老库(军粮专项)修理改造资金运用和项目实施进行督查，同时对军粮差价补贴款专项资金运用和管理状况进行检查。督查组对8县市危仓老库(军粮专项)修理改造资金是否按上级规定的修理范围和内容、施工平安和工程进度以及军粮差价补贴款的运用、管理等状况进行了督查。通过听取汇报、查财务账和实地查看的形式，仔细进行了军粮专项资金的督查。总体来看，8县市危仓老库(军粮专项)修理改造资金基本做到了专款专用。三、加强自身建设主动参与州纪委的相关会议和培训。纪检组长石松参与州纪委在北戴河举办的培训班学习。同时

4、纪检监察工作人员平常注意自学相关业务学问和法律法规。提高自身综合素养。协作、支持州纪委办案，抽调两人时间30天以上。较好的完成领导交办的各项工作任务。四、仔细开展专项治理根据上级要求，为深化实行州纪委关于印发湘西自治州“纠四风、治陋俗”专项整治工作方案的通知(州纪20PC6号)要求，结合我局工作实际，为确保整治工作有序开展，制定自治州粮食局“纠四风、治陋俗”专项整治工作方案，成立了领导小组，明确了分工。重点整治当前党员干部队伍中存在的违规公款吃喝、违规发放津补贴或奖金福利、违规操办婚丧喜庆事宜、违规收受礼品礼金、涉赌涉毒、公私不分、为官不为、执法不公八个方面突出问题。按方案要求我们从七个方面仔

5、细开展自查自纠，以明查暗访形式多次进行抽查和检查，总体状况是好的，没有违规行为发生。按时上报自查自纠状况报告。下半年工作支配(一)加强对“两个责任”执行过程的监督检查，确保落实到位。监督党员干部按规定报送个人重大事项报告。(二)接着做好“纠四风、治陋俗”专项整治监督检查工作。(12月底结束)(三)加强纪律作风监督检查。对局机关和下属单位开展作风督察两次一季度一次，并进行通报。(四)加强对财务管理的监督。三季度对局机关及独立会计核二级单位财务收支、“三公”经费开资状况进行专项检查。(五)四季度组织开展一次本单位中层干部述职述廉活动。篇二：20XX年，教化纪检监察工作在市纪委和教化工委的领导下，深

6、化推动转职能、转方式、转作风，聚焦监督执纪问责主业，加大纪检监察工作力度。围绕教化中心工作，深化落实中心“八项规定”，力挺规则和纪律，确保中心、省、市反腐倡廉各项举措在教化系统的实行。在推动“两个责任”建设、订正“四风”和查处顶风违纪案件等方面实施强有力的措施，取得了较好的成效，受到市纪委的确定，现将一年来的工作总结如下。一、仔细谋划，强力推动廉政建设教化纪工委主动参加党风廉政建设总体目标的谋划，依据市委和市纪委的决策部署，结合教化系统实际，向局党组提出加强党风廉政建设的建议。依据市委文件精神，参照省教化厅的做法，探讨制定了沧州市教化局关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施看法。对教化系

7、统各级党组织和领导班子成员的主体责任、各级教化纪检监察部门的监督责任，进行了细化。依据教化部、省教化厅党风廉政建设会议精神，结合我市教化系统实际和反腐倡廉实际须要，确定了20XX年教化系统党风廉政建设工作目标任务。(一)组织召开了全市教化系统党风廉政建设推动会。会议由各县(市、区)教化局局长和主管局长、县(市)一中校长，石油分局、市属高校、直属中学、幼儿园负责同志，局机关科级以上干部计200余人参与，规模大，效果明显，对全市各级教化行政部门和各级各类学校落实党风廉政建设各项目标任务，起到了很好的推动作用。(二)落实处级干部“一岗双责”的任务要求。5月份印发的20XX年党风廉政建设工作任务分解，

8、结合处级干部业务职能分工，对16名处级干部党风廉政建设目标任务进行了分解。(三)落实科级干部党风廉政建设全员责任制。依据机关科室职能和担当职能权利的风险等级，对23名科级干部提出了党风廉政建设的详细要求。明确将各科室权利职能通过细化纳入监管和考核。(四)将全员廉政教化作为专题进行规划。教化纪工委制定了关于加强反腐倡廉警示教化的实施方案，分阶段开展廉政教化年“六个一”活动。组织155名副科级以上干部参观了沧州市反腐倡廉警示教化基地;组织动员教化系统党员干部和群众主动参加“其次届清廉中国新闻摄影、公益广告、漫画征集活动”;组织局机关科级以上干部、直属学校(幼儿园)校(园)级干部共计106人观看廉政

9、剧目直隶巡抚于成龙。依据实施方案要求，根据时间节点，纪工委定期不定期组织了党风廉政建设和反腐败法规、领导讲话读本学习，对典型案例刚好通报。重要时间节点，利用平台短信，发送廉政信息或通报，教化收到良好效果。(五)启动党风廉政建设考核末位约谈机制。依据市委教化工委关于科级学校述德、述职、述廉“三考合一”的文件规定“在学校领导班子成员落实党风廉政建设责任制民主测评中，得分平均值列在市直学校领导干部后5名的，不得评为优秀等次，由教化纪工委进行约谈”。5月22日，教化纪工委首次启动约谈机制，对市直中学在20PC年度党风廉政建设中履职不力的5名领导干部进行谈话。要求他们对履行党风廉政建设方面存在的问题，引

10、起高度重视，端正看法，制定整改措施，做到立行立改，务求20PC年履行党风廉政建设责任制的实力有较大提高。约谈机制的启动，倒逼学校领导干部认清形势，提高履职尽责的主动性和自觉性。二、找准定位，确保监督责任落实加强对作风建设和防治腐败措施落实状况的监督，强化对同级党委、下级领导班子的监督，是纪检部门的重要职能。教化纪工委根据“三转”的要求，仔细履行监督职能，强化措施，监督到位。(一)以“三重一大”事项为重点，强化对教化局党组的监督。一是监督“三重一大”事项决策的全过程，监督重大事项的关键环节，对8名校级干部的提拔任用、6项重大项目的招投标进行了全程监督。二是对局班子成员个人事项进行监督，严格落实领

11、导干部个人重大事项报告制度，3名处级干部婚丧嫁娶照实进行了申报。在机关办公用房清理过程中，班子成员以上率下，带头腾挪办公用房，整改工作彻底、到位。(二)以“诫勉谈话”为手段，强化对学校领导班子的监督。一是实行年度考核结果诫勉谈话制度，对考核中发觉的领导班子个人存在的问题，由纪工委书记进行谈话。二是对违纪的党员领导干部进行约谈。三是对上访问题反映剧烈的学校，对一把手进行谈话。全年仅纪工委书记约谈校级领导干部就达15人次。(三)以“立项监督”为抓手，强化对防治腐败措施落实状况的监督。为保证权力正确行使，从源头上预防腐败。一是立项监督，确定“20XX年老师聘请工作”“第十三中学扩建一期工程招投标”2

12、项立项监督事项，监察室对每项工作环节进行协调和全方位监督。二是跟进监督，参加市直学校8名副校长提拔考察工作，把监督贯穿干部选拔考察工作全过程，监督考试院完成中考阅卷设备招标工作。三是日常监督，监督考试院完成研考、自考及中、高考工作，监督装备中心、电教中心、武术科完成初中上升中理化生试验、信息技术考试、体育测试工作，监督高师科完成中小学老师资格面试工作。(四)以“八项规定”为突破口，强化对作风建设状况的监督。20XX年，是全市深化推动中心“八项规定”的一年，教化纪工委依据市纪委精神，持续发力，在教化系统营造“规定当头”的氛围。一是再动员，掀起新一轮高潮。4月，在全市教化系统召开了落实“八项规定”

13、反对“四风”工作专题推动会，对落实中心“八项规定”和反对“四风”工作进行再部署、再强调、再加压，会议印发了教化系统深化实行中心“八项规定”精神肃穆查处顶风违纪问题的实施方案。二是再警示，防止思想松懈。2月，印发关于对寒假期间直属学校落实中心八项规定和廉洁自律工作进行检查的通知;4月，印发关于加强“五一”“端午节”期间执纪监督的通知，转发市纪委监察局关于进一步严禁大操大办婚丧喜庆事宜的通知;9月，印发了中共沧州市教化纪工委关于20XX年中秋国庆期间开展明察暗访工作的通知。三是再检查，严防问题反弹。对机关和学校办公用房多次进行督导整改，对公车封存、公车运用进行明察暗访，针对违反中心“八项规定”和“

14、四风”突出问题，纪工委全年共组织检查9次，通报整改问题21件次。三、严格执纪，力挺纪律和规则4月份召开的全市教化系统落实中心“八项规定”反对“四风”工作专题推动会，明确提出教化系统各级组织和个人要“严明政治纪律和政治规则，严明工作纪律及个人生活的行为准则和底线，从小事小处维护纪律的肃穆性，切实把思想和行动统一到中心和上级部署要求上来”。教化纪工委仔细实行会议精神，开展各项活动，力挺纪律和规则。(一)亮明纪律。依据会议精神，方案在市纪委明确12种违纪行为的基础上，同时明确了教化系统义务教化阶段择校乱收费、老师有偿家教、违规征订教辅资料、中学违规招生行为等4种行为为违纪行为，列为20PC年教化纪工

15、委重点查处的内容。在元旦、春节、寒假、端午节、中秋节、国庆节等重要时间节点，纪工委依据市纪委有关文件精神，结合教化系统实际下发通知，明确纪律要求。(二)专项查处。20XX年，纪工委对教化局机关和学校的执纪监督力度明显加大。上半年，2次检查机关工作人员上下班状况，4次对市直属中学和幼儿园落实执行纪律状况进行暗访。自10月1日起，在局机关和市直学校开展了为期一个月的“金秋利剑”行动，严厉查处机关科室和学校内部的违反中心“八项规定”和“四风”问题，剑指顶风违纪和歪风邪气，凸显了把政治规则和纪律挺在最前面的决心和力度。“金秋利剑”行动主要以查处群众反映剧烈的“四乱”问题和顶风违纪的行为为主要内容，集中

16、时间、集中精力，突击开展四个专项活动：一是以提高领导干部思想相识为目的，开展查处办公用房超标专项活动;二是以加大教化系统的公信力为目的，开展从严治理有偿补课专项活动;三是以强化执行教化政策的肃穆性为目的，开展查处违反收费政策专项活动;四是以规范工作人员从政行为和老师从教行为为目的，开展查处违反纪律规定专项活动。“金秋利剑”行动共查处违纪问题4起，整改类问题25件。(三)肃穆问责。20XX年，纪工委对查处的违纪问题从严从重问责，绝不手软。3月份，通报第一职业中学等5所学校带班、值班人员缺岗和公车未封存的问题;5月份对机关基础教化科1名工作人员上班玩嬉戏进行通报指责;10月，8所学校的查处状况和4

17、名工作人员的违规违纪问题被通报，2名受到警告处分，2人被通报指责。四、肃穆督查，严厉查处顶风违纪仔细落实市纪委“三转”工作要求，突出主责主业，加强执纪监督问责力度，查办教化系统违规违纪案件。(一)不断拓宽案件线索。为拓宽案件线索，将信访办理作为有力抓手，发挥信访主渠道作用。仔细对待信访工作，建立来信来访登记、签批、承办、回复以及责任落实等一系列制度，以保证不漏掉一个案件线索。实行工委书记、纪工委书记阅批群众信访件制度，对重要来信做出批示，并亲自过问、督促办理结果。通过上级转办案件、信件举报、电话举报、网络邮箱举报、新闻媒体、网站、网络平台留言的形式，获得案件线索，加大筛选力度，对线索进行清理和

18、分类处置，区分轻重缓急，特殊留意和筛选涉及热点问题的案件线索，对涉及和影响教化行风和教化环境的案件，发觉一起，查处一起。今年共查办各类信访件123件，其中1件，省级86件，市级交办5件，内部来信来访来电及网络举报案件31件，经过仔细筛选，对107件举报线索进行了初核。(二)加大案件督查督办力度。监察室加大督查力度，督办了一批群众反映剧烈的突出问题。泊头市第四中学违规招生，督促泊头市教化局实行措施，制止违规招生行为，所收住宿费被责令退回，并赐予了通报指责，刚好平静了造成的负面影响。黄骅市骅西小学五年级违规订购教材，督促黄骅市教化局责令骅西小学进行整改，所收书费暑假前全部退还给学生。南皮县刘八里乡

19、四八里中心小学五年级违规订购教辅，依据相关规定，追究校长责任，赐予校长和当事人行政警告处分，通报指责，取消20XX年评优、晋职资格，扣发20XX年嘉奖性绩效工资。(三)强化自办案件工作。对驻省厅纪检组和市纪委转办的案件，主动仔细地进行调查处理，凡要结果的，都按时上报调查结果，凡要求协作调查的，都克服困难，主动协作。对群众举报和媒体曝光的问题直查快办，刚好回应社会关切。仔细协作市纪委调查石油分局相关领导违纪案件，干脆参加调查石油分局学校违规订购教辅、东风中学招生违规收费问题，经市纪委探讨确定，赐予沧州市教化局石油分局党委书记、局长孟争帮党内严峻警告处分和行政记大过处分，赐予沧州市教化局石油分局党

20、委委员、副局长王银波党内严峻警告处分和行政记大过处分，赐予沧州市教化局石油分局党委委员、副局长李青石党内警告处分，赐予石油分局综合科孟宪周、东风中学姚晓东党内严峻警告处分，赐予石油分局基础教化科张春彦、供应学校吴建升党内警告处分。对举报反映的第一中学老师“萝卜聘请”问题、十四中学择校费问题、十三中学个别老师补课等问题，进行调查，刚好向上级有关部门反馈了状况。五、仔细总结，信息工作迈上新台阶20XX年，纪工委高度重视科室信息工作，坚持刚好、精确、全面的原则，切实做好信息的筛选和归纳整理，精选精编教化系统亮点工作上报信息，仔细把好信息出口关，进一步提高上报信息的数量和质量。年初，市教化局“落实两个

21、责任阅历做法”典型材料被刊登在沧州反腐倡廉建设20XX年第1期。6月，市纪委在市教化局召开纪检监察系统信息工作沟通会，市直部门监察室主任及党办室(办公室)信息负责同志共计20余人参与了会议，市教化纪工委报送、采纳信息条数均列第一名受到市纪委领导的表扬并做了典型发言。20XX年，共向市纪委报送信息19条，在沧州纪检监察刊登信息4条：头条信息市教化局反“四风”治“四乱”着力打造风清气正教化环境、单条信息市教化局纪工委三举措发挥监督责任以及2条简讯。向局办公室报送信息13条，在局教化简报刊登信息7条：市教化局仔细实行市纪委专题推动会议精神、廉洁自律树正气，警示教化筑防线市教化局组织参观沧州市反腐倡廉

22、警示教化基地、南皮县召开警示培训会矫正中小学老师不良教化行为、沧州市其次中学细化规定，强化措施，结合学校实际实行中心“八项规定”、市教化纪工委强化廉政目标责任，启动实施约谈机制、市教化纪工委开展“三转”“三实”专题调研活动、市教化局组织教化干部观看廉政剧目<直隶巡抚于成龙>在办公室通报刊登信息1条：强化责任，严明纪律，打造风清气正的教化环境。在教化局网站发布工作动态信息8条。7月通过调研，撰写沧州市教化纪检监察信访举报状况剖析及对策探讨和强化举措，严格监管，建立治理教化乱收费工作新常态2篇调研报告，上报市纪委和省教化厅。20XX年，教化纪工委将接着深化实行省、市纪委工作部署，进一步坚决落实中心“八项规定”和力挺规则纪律的决心和信念，加大查处顶风违纪的力度，强力推动教化系统作风建设，努力打造风清气正的教化环境。