创先争优抓成效团结砥砺谋发展(创先争优)总结.doc

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1、创先争优抓成效 团结砥砺谋发展 卫生局党委深入开展创先争优活动卫生局党委自创先争优活动开展工作以来，按照创先争优活动实现基层党组织领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好等“五个好”建设标准，加强领导，明确责任，突出重点，统筹兼顾，将创先争优活动不断推向深入，使卫生局党委凝聚力和战斗力进一步增强，焕发强大生机和活力。一、抓班子，强队伍，创先争优注入强大活力。卫生局党委将党组织领导班子建设作为做好创先争优的首要任务，多措并举，班子队伍建设面貌一新。一是发扬民主，促班子团结。卫生局党政领导贯彻执行民主集中制，在决策前广泛听取分管领导、相关科室负责人的意见和建议，尊重民意。二是发挥

2、表率，促班子务实。局党政班子始终围绕政府中心工作、医改工作重点，深入基层、听民意、了解基层工作运转情况；坚持周例会制度，总结前期工作，研究部署下步工作；事必躬亲，事无巨细做到心中有数。局党政主要领导带动班子成员沉下身子、静下心来，一心谋事促发展。三是严肃纪律，促班子廉洁。局党委按照县委、市卫生局整治干部作风的有关规定，以“十个不准”为刚性规定，全面推动整治活动；严格公车管理、公务接待，狠刹不正之风；加强作风建设，重塑卫生新形象；牢固树立全心全意为人民服务的思想，进一步增强班子成员公仆意识。四是因地制宜，促班子创新。局党政班子成员在县委、政府和上级业务主管部门的领导和支持下，积极向上争取政策、项

3、目支持，抓住医改中心工作不放松，使卫生事业近年来实现了跨越式发展。在抓好班子队伍建设的同时，局党委还在普通党员干部、卫生专业技术人才培养和管理等方面做了大量工作，取得了优异成绩，为本系统深入开展创先争优活动打下了坚实基础。二、健制度，抓落实，党务工作开展有章可循。党的制度是党组织活动的依据和准绳，卫生局党委健全完善相关制度，进一步规范了党组织活动行为。卫生局党委及各基层党组织自创先争优活动开展以来，进一步健全党组织职责制度和 “三会一课”制度等党建核心制度，使卫生局党委和各基层党组织工作规范化、决策科学化水平不断提高。一是进一步完善落实“三会一课”制度、民主评议制度、中心组学习制度、公开承诺制

4、度等党建制度。二是健全流动党员管理制度。卫生系统党员多有一技之长，退休后部分党员发挥余热到周边县市或沿海城市继续从事医疗服务活动。卫生局党委及时摸清情况，建立更新流动党员花名册，同时建立流动党员一对一联系制度，使党组织能随时了解流动党员的思想和工作动态，流动党员也能随时享受到组织的关心和关怀。三是实行党员联系挂点制度。实行党政主要领导为首的领导班子党员联系基层党组织、联系帮扶困难党员，普通党员联系1-2名困难群众。四是完善党员发展制度。卫生系统每年根据各支部（总支）实际情况发展一批业务素质过硬、在各自岗位上取得优异成绩的入党积极分子，为党组织的壮大和活力的提升提供了坚强保证。五是建立经费保障长

5、效机制。党建工作经费投入力度进一步加大，基层党组织工作和活动经费纳入年度预算，专项列支，充分保证基层党组织日常活动的开展。三、重结合，求实效，创先争优活动实绩凸显。卫生局党委在抓好党组织建设工作的同时，将创先争优活动与中心工作、业务工作紧密结合，凝聚力量，开拓创新，使卫生工作得进步，卫生事业得发展。（一）稳步推进基层医疗卫生体制改革，抓好公立医院改革试点工作。1、深入推进农村基本公共卫生服务均等化项目。通过日常工作部署、业务指导、监督检查等方式，全面推进公共卫生服务均等化项目建设，让百姓共享卫生改革发展成果。2、深化公立医院改革试点工作。我县作为九江市公立医院改革唯一的试点县，卫生局党委立足县

6、情，做好大量的有益探索和实践，改革获上级部门充分认可。特别是人民医院作为公立医院改革的重点医院，敢于第一个吃螃蟹，解放思想，勇于创新，通过成立院管会、定期召开职代会、调整医务人员奖金发放方式、规范群众看病就医流程、定期召开业务培训、建立奖惩与激励机制等方式，使医院焕发强大生机和活力，改革成绩得到省厅、市局高度肯定。今年初，局主要领导率领县级医院负责人及机关人员赴萍乡市学习考察公立医院改革，借鉴其好的做法，汲取经验；接待了市卫生局组织九江地区各县（市、区）二级医院负责人来人民医院考察学习，交流推广医改成果。3、抓好国家基本药物制度实施。局党委多措并举，确保在基药实施过程顺利，使百姓得实惠，政府得

7、民心，乡、村医疗机构得发展。一是制定措施，激发职工的积极性，促使基层医疗机构良性发展。二是加快信息化建设，推进医疗机构信息化管理，提高工作效能。三是实行乡村一体化管理，做好卫生室实施基药的前期准备工作。四是完善多渠道补偿政策，一定程度缓解广大百姓看病贵的问题。4、统筹抓好卫生服务能力提升，人才队伍建设，强化医疗服务和卫生监督执法等工作。 （二）做好卫生城创建工作。县卫生局是创建卫生县城的主力军，在创建省级卫生县城过程中立下了汗马功劳。今年初，按照县委、政府统一部署，在县创卫办的指导下，卫生局机关及各医疗卫生单位按照德安县创建国家卫生县城暨迎接省级卫生县城复审工作任务书的要求，明确责任，细化措施

8、，强化培训，落实责任制和责任追究制，全面开展迎接省卫复审申报的准备工作。（三）做好重大疾病免费救治工作。通过实施“光明微笑”工程、“儿童两病”免费救治、尿毒症免费血透救治工程，使广大患者和家庭感受到党和政府的关怀，避免了“因病致贫”、“因病返贫”的窘境。（四）抓好卫生新闻宣传。今年上半年，创办了德安卫生工作信息，与德安县电视台合作开辟了卫生天地，宣传卫生惠民政策，强化服务意识，推进深化医药卫生体制改革，塑造卫生系统新形象。四、顺民意，解民忧，创先争优获群众赞誉。局党委针对群众普遍反映的热点和难点问题，积极谋划对策，排除困难干扰，不让百姓期盼落空。（一）深入开展为民服务创先争优活动。一是深化“四

9、亮四创四比四评”活动。通过深入开展“四亮四创四比四评”，积极倡导阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务。特别是人民医院在2010年“优质护理服务示范工程”的创建基础上，继续以提高服务水平为宗旨，以病人为中心，以康复科、内科作为示范病房，在院内对示范病房责任组长进行竞争上岗，成立护理安全监控小组，实行责任制护理，包干到人，由责任组长、责任护士、护理人员组成责任组共同为患者提供连续、全程的优质护理服务，得到患者一致好评。二是深入开展“三好一满意”活动。以“三好一满意”活动作为创先争优活动的重要载体，完善监督机制，推动工作落实，把“三好一满意”活动打造成群众满意工程。主要措施是县直二院推行

10、便民惠民十项措施；各级医疗单位积极开展便民门诊服务、优质护理服务、同级医疗机构检查、检验结果互认制度；加大医德医风教育，开展文明单位、文明窗口建设工作。因工作开展出色，我局被市卫生局授予“为民服务创先争优、三好一满意”先进单位称号。（二）着力解决群众“看病难、看病贵”。近年来，局党委多措并举，我县群众“看病难、看病贵”问题已经得到很大程度地缓解。一是严格执行江西省医疗服务价格手册（2005版）的收费标准。二是以公立医院改革为契机。通过与省市三级医院共建，派专家定期来医院坐诊、授课、开展手术；开展医药购销和抗菌药物专项治理活动，规范临床诊疗行为，严格控制抗生素滥用现象；加强医德医风建设，建立了奖

11、惩机制；实施临床路径管理，降低住院费用等措施缓解“看病难、看病贵”。三是建立健全医药购销和医疗服务领域中不正之风整治有关规章制度。制定下发了医疗卫生人员廉洁从医“八不准”规定等规章制度，同时，开展多种形式的专项检查、督查、暗访，推进规章制度的贯彻落实。四是逐年提高新农合补偿比例。五是乡镇卫生院、村卫生室全部实行基本药物制度，药品零差率销售，大大降低和减少患者就医费用。六是开展卫生下乡、对口帮扶活动。人民医院、中医院通过建立卫生下乡、对口帮扶长效机制，每周选派专家到帮扶卫生院坐诊；适时组建医疗专家服务团，对全县各乡镇开展巡诊活动，通过专家们的言传身教，发挥“传、帮、带”作用，提升基层医务人员医疗服务水平，更好为当地群众健康服务。七是成立远程会诊中心。人民医院、中医院、车桥中心卫生院与市第一人民医院合作建立远程会诊中心。远程会诊中心具有便捷、及时、经济的特点，对难以解决的需要转诊的危重病人，使其能够及时、顺利地得到积极有效的诊治，对于有效解决群众看病难、看病贵问题，发挥重要而深远的作用。立足新起点，展望新征程。卫生局党委将进一步巩固创先争优成果，建立长效机制，增强推动医改、服务群众、促进和谐的能力，推动我县卫生事业发展，为实现德安县“相向发展、进位赶超”战略目标做出应有的贡献。 2012年6月7日