通信工程个人工作总结.docx

《通信工程个人工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《通信工程个人工作总结.docx（106页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、通信工程个人工作总结通信工程个人工作总结（精选18篇） 通信工程个人工作总结 篇1 十月将尽，天气渐凉，在监理公司的工作已经走过了整整一年时间。回顾走 出高校校内，进入社会，投身工作的这一年时间，比较顺当地完成了从应届生到 实习生再到一个监理员的角色转变。在领导的培育下，前辈的帮助下，同事勉励 下，这一年我成长了许多;在自身的探究，学习，工作中，这一年我收获了许多。借此机会对这一年的工作进行总结，发扬优点再接再厉，发觉错误刚好改正，以 便在日后的工作中不断提升，完善。一、一年工作概况 这监理公司这一年的工作，依据自身状况，可以划分为如下三个阶段：1)协助性工作阶段 初入公司，因为并非通信相关专

2、业毕业，对通信工程的相关学问很不了解， 仅从事一些诸如设计方案核对，竣工文件审核，以及帮助沈阳联通公司进行室内 分布工程物料决算等协助性工作，并没有立刻投身工程现场。也正是这段时间的工作，让我对通信工程的相关技术有了基础的了解，并且 在前辈的帮助下对监理工作的性质，内容，程序等都有了肯定相识，之后也跟前 辈去了几个室内分布的现场，这些都为日后工作的开展打下了良好的基础。2)初入工程现场适应阶段 新年之后，被派往锦州项目部，投身锦州市联通 WCDMA 网(三期)基站工程 现场监理工作。这段时间的工作是艰苦的， 也是收获颇多的。这段时间正是因为工作压力大， 强度高，供应了让自己最大限度实现自身价值

3、的机会。在顺当完成这期工程监理 工作的同时，提高了业务沟通实力，增长了工作阅历，了解了相关技术。3)正式进入角色阶段 春节之后， 接着在锦州项目部工作， 并参与了公司组织的通信工程监理技术、 管理等方面学问的培训，以及省通信工程行业平安生产培训。随之而来的是锦州市 WCDMA 网(四期)基站工程、锦州市 G 网(17 期)基 站工程、配套传输工程、锦州市小区覆盖工程、锦州市室内分布工程及 EPON、 WLAN 工程的现场监理工作，除此之外，还完成了一些协助性的工作，例如：影 像资料采集、工程相关材料归档等，这对监理工作的整体性是很大的补充。通过工程现场中的不断工作，培训中的不断学习，以及两者相

4、辅相成，理论 联系实际，收获颇多。这段不短的时间里也基本适应监理工作，能够将生活，日 常工作，工程密集时的工作支配妥当了。可以比较骄傲地说正式进入了通信工程 监理这一角色。二、一年学习概况 前面提到，工作本身就是不断学习的过程，公司组织的通信工程监理技术、 管理等方面学问的培训， 以及省通信工程行业平安生产培训也供应了很好的学习 契机。通过公司组织的培训，比较系统的了解了工作相关应当驾驭的学问体系，在 工作之余通过网络，相关书籍自学了一些工作中常见常用的通信学问，工程中的 规范要求以及工程监理的相关法律法规。组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力和文字言语表达实力等方面也 是作为一个优秀的工

5、程监理工作者应当具备的重要实力。通过领导的帮助，与同 事的沟通，加之工作上的熬炼，这些都有了很大的提高。 三、优点和不足 人贵自省，通过回顾一年工作中，自己的一些表现，自身存在的优点和不足 体现的尤为清楚。在自己身上工作热忱，学习看法以及克服困难等方面，始终以 来都是值得发扬的优点。不足之处，也是正在解决的问题有如下几点：技术水平 还很有限，工作上不够注意细微环节，面对困难工作以及工作强度较大阶段显得还很 浮躁，须要与同事协作的工作做得还不够好。在今后的工作， 努力改正这些方面的不足， 争取能够在不断学习中提高技术， 达到胜任监理工作的水平;改掉做事不够细致的毛病，不在细微环节上丢分;以一个

6、成年人应有的稳健，去面对工作出现的问题，冷静的解决问题;须要同事间相互 协作的工作时，听从领导支配，主动协作同事。 无论是工作实力，还是对于工作相关技术，在这短短地一年中，都有了从无 到有，从弱到强的极大提高。这一年的工作中，收获颇多，在接下来的时间里， 仍要不断学习， 不断提高。主动为公司创建更高价值， 力争取得更大的工作成果， 在工作中改正自身各个方面的不足。最终再次感谢， 这一年里， 各位领导， 各位同事对我这个新人的关切、 帮助。 通信工程个人工作总结 篇2 时间一晃而过，弹指之间，20xx年已接近尾声，在这新的一年里，回首过 去，感慨良多。回响我进入本公司到现在已经年两多，过去的两年

7、里面在领导和 同事们的悉心关怀和指导下， 紧紧围绕公司的整体工作思路及工作重点，不断提 高工程监理的水平，杜绝重大平安事故的发生。在公司领导下，全体职工努力践 行科学发展观、团结协作、坚韧拼搏，圆满完成了 11 年监理任务，实现了精神 文明和物质文明的双丰收， 在项目部的正确领导下，在总监以及总监代表的合理 支配下，以公司质量目标为工作目标，本着团结拼搏、开拓务实、科学公正、 敬业奉献的企业精神。在 20xx 年的各项监理工作中：我们仔细的落实监理公司总监会议精神和领 导讲话要求，以及各期间所发的文件与通知，加强日常工作管理，严格执行各种 规章制度和考勤制度，落实总监现场检查工作制度和每月月报

8、、周报(个别工程 依据甲方要求施行日报进度) 、监理日志填写，同时兼现场监理工作。作为驻地 网专业接口人，常常保持与建设方，施工方联系与沟通，征求看法亲密协作、服 务于移动。根据建设工程托付监理详细执行文件及甲方详细要求， 依据监理规范、 技术验收规范标准、设计文件，在全体人员的勤奋努力工作下，完成了驻地网专业xx年全年工程监理工作。一、 年全年度完成工程概况：驻地网专业只要分为一般专线和楼宇预覆盖：其中预覆盖 年的为 41 栋，在建 的为 20 栋，目前已完工的有 10 栋，其他 10 栋也在收尾阶段，预料月底能全部 开通，一般专线到至今有 846，在建的有 576 条，其中传输完工的有 4

9、62 条，集 成交维的有 362 条。在全体人员的共同努力下，进一步严格各项工作流程和标准，规范、细化每一个 工作步骤，强化监督和沟通。一是从工程工艺源头动身，提高工程质量;二是为 通信平安作保障，细心打造优质、一次性验收合格工程，对领导交办的各项工作 任务，做到了监理到位、沟通到位、质量保证，服务到位。圆满完成了各项工程 的验收工作，受到了领导的一样好评。二、在工作中严格遵守监理员的职责：1、谨慎负责，仔细履行监理职责 日常工作中，我严格要求自己遵守公司的服务宗旨专家级的服务，可信任 的伙伴为向导。深化具体检查施工单位现场工程质量及施工平安规范，尽量做 到事前监理，擅长发觉问题，一旦发觉有问

10、题的现场立刻制止。出现问题尽量现 场想方法找出问题的缘由尽早处理， 处理不了的问题或者重大问题刚好向项目总 控负责人汇报，并即时编写好当天的监理日志。2、加强日常专业学问学习，努力提高个人综合素养。作为一名刚接触驻地网专线一体化的监理工作者， 我酷爱自己的专业及工作 岗位， 平常多接受一些专业学问培训。钻研工程监理中出现问题产生的缘由及处 理方法，并擅长总结，思悟独到的见解，并热衷于对工程问题处理方案的积累。常常与领导及其他同事进行探讨施工过程中该留意的问题，并寻求坚决方案等， 进行取长补短。3、工作作风严谨，严格遵守职业道德 现场从解决工程最现实的问题入手，围绕建设单位文件施工要求，施工单

11、位切身利益多办实事、多解纠纷难题，使双方满足，才能体现出监理的价值。平 时的工作中，我始终坚持 专家级的服务，可靠的伙伴的服务理念，在工作 点滴之中体现与客户、 承包人的和谐、 共赢， 为承包人和托付人搭建沟通的桥梁。注意维护监理单位的声誉， 在监理过程中， 在言谈举止中， 都注意做到合理合度， 在沟通交谈中，努力做到行如流水。在顾全大局、清正廉洁、勤奋学习方面,我 都能够严于律已。20xx 年监理工作目标和安排1、加强协作驻地网语音专线，互联网，电话租用，预覆盖等项目传输接入管线 进度及集成调测开通的推动， 努力向建设单位提出的冲刺安排做好进度推动及信 息管理工作。重点跟进站点安排状况以及掌

12、控工程现场质量管理工作。2、加强平安管理，提高平安意识，用实际行动落实到各合作单位当中，禁止出 现任何平安事故;3、加强和客户沟通，刚好了解客户各方面的工作须要，主动协作客户处理各项 工程，并向客户提出改进措施及创新管理思路，以确保工程稳步高效地进行4、加强内部管理工作以及人员培育，加强团队合作力度以及执行相关安排。总结过去、展望将来，我们要居安思危，坚决信念，把今后工作要有安排的抓 紧实施，通过中国移动进一步完善网络的建设的大好机遇，全体人员团结一样、 努力工作， 才能使我们在激烈的市场竞争中立于不败之地， 在大家的共同努力下， 我们信任公司在 20xx年肯定会取得更大的业绩，力争在监理同行

13、业中处于领先 地位! 通信工程个人工作总结 篇3 一年来，在省局党组的正确领导下，在业务处室指导和协作下，我中心根据省局党组要求，克服人手少、任务重、工作难度大等重重困难，结合20xx年度工作支配，基本完成了各项工作任务。现将详细状况总结如下：一、开拓进取，深化开展通信工程质量监督管理工作。(一)逐步完善和健全我省通信工程质量监督管理法律法规体系。为进一步加强我省通信工程质量监督管理工作，我中心结合国务院第279号令和信息产业部第18号令精神，拟订了关于加强我省通信工程质量监督管理工作的补充规定，经局长办公会议探讨通过并以省局文件印发至各通信建设、设计、施工和监理单位。补充规定的出台，进一步明

14、确了中心工作思路和对建设、设计、施工和监理单位的详细工作要求，成为我省通信工程质量监督好用性和操作性较强的工作规范。(二)召开省级电信运营企业建设主管部门联席例会。根据补充规定的要求，我中心按时分别组织召开了由省电信、移动、联通、网通和铁通公司建设业务部门负责人和工作人员参与的联席例会。通过学习相关法律法规、建设单位汇报质监申报和工程质量状况、我中心通报建设市场和工程质量监督检查状况及部署下一阶段工作支配等，绝大多数建设单位能够严格根据省局和省质监中心工作要求主动协作搞好本企业的工程质量监督申报和备案等工作。(三)主动开展全省通信工程质量和建设市场检查、巡查活动。为做好通信工程质量监督检查工作

15、，我中心组织检查人员深化工程现场50多人次，行程3万多公里，对申报工程的实体质量、执业人员持证上岗、施工规范、工程资料、施工队伍内部管理等进行了具体的检查、抽查，针对检查中发觉的问题，刚好通知相关责任单位按期整改，并将状况反馈给建设单位。特殊是中国电信一级干线宁汉光缆线路工程(安徽段)和安徽移动合-巢-芜光缆工程，先后三次深化合肥、繁昌、铜陵、池州、东至、巢湖、芜湖、安庆、宿松等工地开展工程质监，组织召开沿线各参建单位座谈会、汇报会，刚好上报质监状况汇报材料，受到部质监中心的好评。中心还组织检查人员分赴全省17个市级电信、移动、联通、网通和铁通分公司，就通信工程质量和建设市场管理工作进行了巡查

16、。检查人员受到了各市分公司领导和同志们的欢迎，并表示：要严格根据省局和省质监中心要求，进一步提高工程质量和规范通信建设市场，加强企业内部管理，根据法律法规规定将检查组提出的各项工作要求落到实处。(四)刚好受理建设单位工程质量监督申报，按规定收取通信工程质量监督费用。20xx年共受理通信建设单位1266项工程质量监督申报，并按规定办理了相关手续。(五)举办各种形式的座谈会，宣贯穿信工程质量监督法律法规。20xx年，我们分别组织召开了合肥地区部分国有通信设计、施工、监理企业座谈会、全省通信工程质量监督工程师代表座谈会和工程现场质监座谈会等其他形式的会议，不断宣贯国家、部和省有关工程质监的法律法规，

17、大大促进了企业各级领导和工程管理人员增加学习法律法规的意识，对提高企业管理水平和人员专业素养起到了主动作用。(六)组织人员参与全国通信工程质量监督工程师资格认证培训班。为提中学心内部和企业兼职质监员的业务素养和工作水平，我们于11月组织9名同志参与了在南京举办的全国通信工程质量监督人员资格认证培训班，进一步充溢了我省质监工作队伍。(七)主动协作省局防汛办公室搞好沿淮防汛抗洪督察工作。我中心主任亲自带领部分同志趋车20xx多公里前往防汛抗洪第一线，完成沿线、沿淮防汛抗洪督察、巡查工作任务，并指导通信运营企业在灾后重建上特地发出通知，要求建设单位合理选择路由，避开来年及以后遭遇损失，保证通信工程质

18、量和平安。二、勤奋务实，扎实抓好通信建设市场监管。(一)仔细做好申报通信设计、施工、招投标企业资质的询问服务、初审和年检工作。今年共受理申请通信用户管线企业资质25家，网络系统集成企业资质7家，电信专业承包企业资质3家;经我中心对材料进行具体的初步审核、通知补正和资质审查专家委员会会议探讨通过，审核合格的有：用户管线企业资质21家，网络系统集成企业资质6家，电信专业承包企业资质3家，为我省通信建设输送了一批较好的设计、施工队伍。另外，根据信息产业部和建设部有关通信建设企业资质管理的有关规定，对达到年检时限的44家企业分三批进行了年检，有两家企业年检结论不合格，其余42家企业的年检结果为合格或基

19、本合格，严格规范了市场准入和清出制度。(二)做好20xx年度全省通信工程优秀设计、施工及优质工程奖的评审工作。依据省局优秀设计、施工及优质工程奖评比方法，我中心组织专家对本年度申报优秀设计、施工及优质工程奖的8个工程项目进行了评审，共评出优秀设计5项，优秀施工2项，优质工程1项，并有5个项目被举荐到信息产业部参与部优的评比。(三)主动开展通信建设企业人员培训和资格认证工作。根据部质监中心培训工作部署，20xx年我中心共举办了一期监理工程师培训班(97人)、两期通信建设概预算人员培训班(398人)、一期通信施工企业项目经理培训班(153人)和一期通信建设评标专家培训班(127人，该班系与省通信学

20、会合办)，共培训人员775人次，为我省通信建设输送了一大批的专业人才。对参与培训合格人员，中心还刚好对他们申报资格或资质材料进行了初审，并报省局和信息产业部审核颁证。(四)做好设计施工监理等单位月(年)报收集整理和统计分析工作。20xx年，我们接着根据以往部署月(年)报的工作要求，通过建设、设计、施工、监理等单位收集我省通信建设信息，并刚好通过计算机分类汇总、统计分析，以驾驭建设市场动态，制订下一步建设市场和质量监督工作重点。(五)主动参加全省通信建设市场执法检查活动。根据信息产业部关于200xx年整顿和规范通信建设市场秩序工作支配的通知要求，我中心和省局业务处室紧密协作，分赴省电信、移动、联

21、通、铁通和网通公司开展通信建设市场检查，重点检查了基本建设程序、招投标、市场准入、工程质量监督和市场行为等状况，并对部分工程实体质量进行了仔细的抽查、抽测，对检查中发觉的问题刚好进行反馈并做了仔细的剖析和思索。三、整章建制，大力加强中心内部建设。两年来，我们正逐步加强中心的内部管理和队伍建设工作，形成了行政办公例会制度、政治学习制度、廉政教化制度等一系列工作、学习制度，不断提中学心员工自身综合素养和业务水平，以适应新形势下通信监管的工作要求。制定并出台了内设机构、人事管理、公文处理、部门职责、聘用人员管理和机动车辆管理等一系列内部管理方法和规定。努力协调中心与业务处室之间的关系，营造和谐、良好

22、的工作氛围。接着保持与省编办、质量技术监督局、建设厅、物价局和财政厅等厅局单位的良好关系，创建一个能让中心工作平稳开展的外部环境。四、与时俱进，进一步做好20xx年各项工作20xx年，我中心将在省局党组正确领导下，深化开展以下工作：(一)依据国家有关法律法规和省局有关通信工程质量监督管理的工作要求，进一步做好我省通信工程质量监督管理工作;(二)开展企业内部质检员培训，指导和帮助企业建立内部工程质量保证体系;(三)主动举办通信建设监理工程师、项目经理、概预算人员、评标专家等培训班，并做好以上培训合格人员的资格(资质)初审、发证工作;(四)进一步抓好通信建设、设计、施工企业的年报、月报工作;(五)

23、接着深化开展全省通信工程质量监督和建设市场执法检查、巡查活动;(六)做好通信建设设计、施工、监理、招投标代理机构(含自行招标单位)和市场准入资格初审和询问服务、发证等工作;(七)充溢中心内部人员(或聘用临时人员)，加强队伍建设和内部管理;(八)增加服务意识，主动创立我省通信建设综合技术服务机构;(九)搞好纪念我国推行建设工程质量监督制度20周年庆祝活动;(十)主动完成局领导交办的其它工作。 通信工程个人工作总结 篇4 200x年即将过去，新的一年即将到来之际，总结在过去的半年中，自己所做的本职工作，从接手治理监理资料方面上，均有了不同程度的熟识和提高。一年的工作总结主要有以下几项：1、思品德素

24、养修养及职业道德。遵纪遵守法律，仔细学习法律学问;爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，主动主动仔细的学习专业学问，工作看法端正，仔细负责。2、专业学问、工作实力和详细工作。 我20xx年6月份来到长沙铁建城库公司第三项目部工作，担当项目部资料管理工作。资料管理工作比较琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟识了资料管理的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。 在这一年中，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，主动圆满的完成了以下本职工作：(1)

25、收集整理齐全工程前期的各种资料。(2)根据文明工地的要求，刚好整理齐全文明工地资料。(3)收集保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作， 并把原来没有详细整理的文件按类别整理好放入文件夹内，给大家查阅文件供应了便利(4)做好各类文件、图纸，下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。依据项目部规定，对文件进行相关部门的下发、传阅、传递，接收部门在文件原件上进行签字确认，并将文件原件存档，做好<<资料借阅登记表>>督促借用人归还资料。(5)做好本工程的工程资料与工程进度同步，工作质检员要协作资料员的工作，每次质量检查时资料员应参与，并由资料员记录原始数据，填入验收记录表中。

26、(6)负责工程资料的保管。核实工程资料的完整状况，对折皱、破损、参差不齐的文件进行整补、裁切、折叠，使其尽量保持外观上的整齐划一。按资料内容特征对文件资料进行分类，将属于同一卷的资料用档案盒装订后入柜保存。并定期对文件资料进行核查，对遗缺文件进行追查，查明缘由。(7)工程资料应仔细填写，字绩工整，装订整齐，一看一目了然，以便以后检查及归档带来便利。(8)登记保管好项目部各种书籍、资料表格。(9)刚好作好资料的审查备案工作。资料管理工作正进一步完善规范，我今后会再接再厉把工作做的更好。为了项目部工作的顺当进行，除了做好本职工作，我还主动协作其他同事做好工作。3、工作看法和勤奋敬业方面。酷爱自己的

27、本职工作，能够正确仔细的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，仔细遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，须要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。4、工作质量成果、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作安排，有主次的先后刚好的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了许多东西，也熬炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司及项目部作做出了应有的贡献。总结一年的工作，尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有创建性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于

28、在今后的工作中加以改进。在以后日子里，我将仔细学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。 通信工程个人工作总结 篇5 自从来到某通信公司担当工作师以来，我在公司领导及各位同事的关切与支持下，我以听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了自己的本职工作。 通过近几年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方法上有了较大的变更。 现将近几年的个人工作总结如下，请公司领导审核评定。一、坚持学习通信技术业务。由于通信工程并不是自己的本专业，所以在工作中特殊的注意学问的学习与积累，完善自己的通信专业学问。

29、在这几年中参与过多次大型的传输、交换、无线工程的施工，并在其中不断的完善自己的理论学问，始终坚持理论联系实际的原则，边学边用，不断提升了专业技能。俗话说：工欲善其事，必先利其器。在学习专业技术理论上，实行内外结合的原则，以自学为主，以公司培训为辅，并在施工中主动总结阅历。几年来，我始终保持了不间断的学习，并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰：三人行，必有我师焉。因此，在实际工作中，我力诫形式主义，始终保持虚心谨慎、不骄不躁的作风，遇到不能处理的障碍，刚好请教有丰富阅历的老师傅，刚好复原了正常通信，又学到了技术本事。在几年的时间中，我先后驾驭了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的

30、性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深化的相识。二、全力加强工程安装管理。根据平安质量第一，真诚为用户服务的宗旨对待每一项工程，经过全体员工踏实、努力的工作，特殊是各级管理人员的努力，平安和质量方面都取得了较好的成果，乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位，并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以平安文明生产为基础，以服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷为工作标准，通过主动的探究和不懈的努力，在平安文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中，我们把平安生产作为工作重点来抓，贯彻到每个人的心中，这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任

31、事故的好成果。在今年我们共承接了12个工程项目，加强时间观念，严格根据客户要求在规定的工期内完成交给的各项工作，并与绩效相挂钩。以此来确保工程质量和维护质量，时刻以客户的需求为重。团结合作，加强公司凝合力，提升企业文化建设。注意公司内部团结，时刻以公司利益为重，大家要同心协力杜绝分帮分派。相互学习，相互沟通共同维护公司的利益。在多次大型割接中，圆满完成了各项工作任务。三、全面维护基站正常运转。我们为中国联通北京分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维，我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个，微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一，在联通网络维护市场里占有很大的比重，这也

32、是对我们维护水平的一种确定，在今年我们加强了对维护人员自身素养提高和技术培育。同时在完成今年艰难工作的过程中，我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用，他们把自己的工作阅历传授给新的同事，他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平，正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作，稳固了联通北分市场的占有率，在客户中树立了良好的信誉，公司取得今日的成果离不开大家的辛勤工作，推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示诚心的感谢!面对激烈的市场竞争

33、，公司的生产经营和基础管理对公司的各项工作提出了更高的要求。在保证质量、服务的基础上接着完善公司的各项管理制度，建立完善一套规范化的奖惩机制，从而有效的带动大家的工作主动性。同时要努力开拓新的市场，以便更好的加快公司的经营建设，使公司经营效益有更多的提高，为公司的健康有序发展打下坚实的基础。四、不断提升员工业务实力随着公司规模的不断壮大，各项业务也在不断的增加，我们公司的管理水平也有了肯定的提高，我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范，制订出了比较相宜公司发展的制度和详细的工作流程，让大家在工作中有章可寻，做到有头绪的工作。同时把工作细分到组，实行小组负责制，严格根据工作流程来

34、执行工作，责任落实到人。通过绩效考核来发觉员工自身的不足，有针对性的对员工进行培训，使员工能够更好的完成工作，提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩，以便更好的来解决公司内部安排方面的价值偏离问题，真正做到合理安排，多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构，不断的改进管理模式，吸纳人才，适时的在各个岗位上注入簇新的血液，让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。在201x年的工作中，将接着发扬我们的优良传统，改正我们身上存在的不足，踏踏实实的去完成我们的工作。我信任，只要我们团结一样，努力朝着一个方向前进，我们肯定可以实现我们的幻想，兴公司的明天是属于大家的，是

35、更加美妙辉煌的! 通信工程个人工作总结 篇6 本人在公司领导的正确领导下，在同事们的团结合作和帮助下，较好地完成了各项工作任务，在业务素养和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将一年来取得的成果和存在的不足作工作总结如下：一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来，本人仔细遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间;坚守岗位，保证工作能按时完成。爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心。工作看法端正，仔细负责地对待每一项工作。二、工作实力和详细业务方面我的工作岗位是视频维护。主要负责统摄像头修理。另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。我本着把工作做的更好的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实

36、干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：1、修理状况：从10月起先修理工作正式上线，对已有故障设备和接连损坏设备的修理正加紧进行，已确保对故障设备的刚好更换及新产品的生产。2、夜检状况：为了保证顺当进行，我们投入了更大的人力物力主动协作业主的工作，对每条线路加强了维护，基本做到有故障在24小时内基本解除。现在已经圆满闭幕，但我们并不能放松工作看法，保证设备质量，让业主满足。三、存在的不足总结一年来的工作，虽然取得了肯定的成果，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：一是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，上报状况不够刚好。二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。还不能主动、提

37、前的谋思路、想方法。四、明年的工作准备明年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。准备从以下几个方面开展工作：一是加强工作实力。依据公司领导的年度工作要求，明确内容、时限和须要达到的目标，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增加工作实效。二是加强工作作风培育。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。 通信工程个人工作总结 篇7 本人在公司领导的正确领导下，在同事们的团结合作和帮助下，较好地完成了各项工作任务，在业务素养和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将一年来取得的成果和存在的不足作工作总结如下：

38、一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来，本人仔细遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间;坚守岗位，保证工作能按时完成。爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心。工作看法端正，仔细负责地对待每一项工作。二、工作实力和详细业务方面我的工作岗位是视频维护。主要负责统摄像头修理。另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。我本着把工作做的更好的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：1、修理状况：从10月起先修理工作正式上线，对已有故障设备和接连损坏设备的修理正加紧进行，已确保对故障设备的刚好更换及新产品的生产。2、夜检状况：为了保证顺当进行，我们投入了更大

39、的人力物力主动协作业主的工作，对每条线路加强了维护，基本做到有故障在24小时内基本解除。现在已经圆满闭幕，但我们并不能放松工作看法，保证设备质量，让业主满足。三、存在的不足总结一年来的工作，虽然取得了肯定的成果，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：一是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，上报状况不够刚好。二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。还不能主动、提前的谋思路、想方法。四、明年的工作准备明年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。准备从以下几个方面开展工作：一是加强工作实力。依据公司领导的年度工作要求，明确内容、时限和须要达到的目标，把各项

40、工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增加工作实效。二是加强工作作风培育。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。 通信工程个人工作总结 篇8 ×年是泰兴公司成立的第十三个年头，对于泰兴公司的发展来说是一个摸索、规范、提高的过程。也是接着发展和壮大的一年，是迎接挑战、自我加压、探究如何更好更快发展的一年。这一年里全体员工充分发扬了团结、求实、创新的企业精神，大力提倡新的管理理念，同心同德、真抓实干，顺当的协作集团完成了主辅分别工作，并将运作已久的优化股权结构工作完成，这对公司今后的发展创建了更为广袤的空间。随着市场竞争的日益

41、激烈，我们在重重压力下，凭借着高质量的工程施工和高效率的维护工作在联通北京分公司工程安装和基站维护这两个领域中取得了较好的成果，顺当的完成了年初制订的各项工作目标。通过精细化管理，不断的完善和调整各项规章制度和工作流程，使公司的整体水平有了显著的提高。下面详细的分析一下××年度各项工作的完成状况：XX版权全部×年度我们的工作重点依旧放在站稳现有市场的基础上努力开拓新的市场，扩大公司知名度，以质量、平安、服务为基础，做好各项工作。其主要分为两部分：一是工程安装工作。我们在这一年里想尽各种方法，实行各种措施充分调动大家的主动性，根据平安质量第一，真诚为用户服务的

42、宗旨对待每一项工程，经过全体员工踏实、努力的工作，特殊是各级管理人员的努力，平安和质量方面都取得了较好的成果，乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位，并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以平安文明生产为基础，以服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷为工作标准，通过主动的探究和不懈的努力，在平安文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中，我们把平安生产作为工作重点来抓，贯彻到每个人的心中，这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成果。并且在年我们共承接了个工程项目：小汤山等站网三期二阶段局外基站布线工程;京门传输机房等网三期工程二阶段局内布

43、线工程;中原大厦等个汇接点××年重点城市本地网工程汇接点子框安装工程;北京古林机电电器制造中心、长安集团站专线室外增高架安装工程;国贸等个站专线布线工程;配电箱设备安装合同;北小营等室内覆盖二期北京工程(二)(直属工程局);京门机房等网三期二阶段局内布线工程(泰兴);通泰大厦等个站大客户专线接入布线工程(XX版权全部泰兴);冠城园等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;北京电信谷泉山庄等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;哈里斯;郑州电业局中铝变电站配套微波通信工程电测项目;河南联通增值业务机房搬迁工程费;甘肃省党河等跳地杰微波整改工程;甘肃省庆阳市等跳地杰微波设备安

44、装工程;京信通信系统广州有限公司工程费;京门二段二层总部机房安装机柜、布电源线工程;北京北天纵横科技发展有限公司的布线工程等。二是基站维护工作。我们为中国联通北京分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维，我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个，微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一，在联通网络维护市场里占有很大的比重，这也是对我们维护水平的一种确定，在今年我们加强了对维护人员自身素养提高和技术培育。同时在完成今年艰难工作的过程中，我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用，他们把自己的工作阅历传授给新的

45、同事，他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平，正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作，稳固了联通北分市场的占有率，在客户中树立了良好的信誉，泰兴公司取得今日的成果离不开大家的辛勤工作，推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示诚心的感谢!中国随着公司规模的不断壮大，各项业务也在不断的增加，我们公司的管理水平也有了肯定的提高，我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范，制订出了比较相宜公司发展的制度和详细的工作流程，让大家在工作中有章可寻，做到有头绪的工作。同时把工作细分到组，实行小组负责

46、制，严格根据工作流程来执行工作，责任落实到人。通过绩效考核来发觉员工自身的不足，并且有针对性的对员工进行培训，使员工能够更好的完成工作，提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩，以便更好的来解决公司内部安排方面的价值偏离问题，真正做到合理安排，多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构，不断的改进管理模式，吸纳人才，适时的在各个岗位上注入簇新的血液，让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。我们不求最好，只求找到最适合我们公司发展的人才，我们的最终目标就是适应市场需求，公司的发展方向要顺应市场的发展。与此同时，我们在工作中还存在着这样那样的问题，这些也是我们不容忽视

47、的。首先，市场单一依旧是阻碍我们公司运行发展的一大问题，我们将来的工作重点应当放在开发新市场上，只有不断的扩大市场领域才可能许久的站稳脚步，开发新市场是公司向前发展的一个必经之路。其次，管理制度还应接着快速完善和发展，这样才能适应公司的须要。现在还是存在管理制度不完善，管理监督不到位等现象，严峻阻碍了公司的向前发展，并且在管理流程上还存在漏洞，使得工作不能顺畅进行。管理制度的不健全对员工的工作效率也产生了负面影响，使得公司的发展进行缓慢，整体工作效率偏低。再次，员工对规范化管理应当有待加强，对公司的各项制度规范应当严格执行，做到精细化管理，不要浮于表面，把工作要做深做细。现在存在出工不出力的现象，同时表现出绩效考核的不完善，使得一部分人不能自觉的工作，长此下去会严峻影响一部分人的