2023年组织生活会发言材料.docx

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1、2023年组织生活会发言材料2023年组织生活会发言材料（精选17篇） 2023年组织生活会发言材料 篇1 通过学习此次生活会的相关材料，针对群众提出的看法，紧紧围绕生活会主题，结合自身实际，仔细总结了在思想、廉政、纪律和作风等方面存在的问题，深化剖析问题根源，开展自我指责，作以简要发言。请各位领导、同事赐予指责、指正。一、存在的问题?1、在思想学风方面。对工作当前的严峻形势相识不够全面，受习惯思维的影响，工作存有畏难心情，缺乏创新思维。主要的根源是考虑工作时存在本位思想，担忧造成干部职工看法，管理不够大胆。学习上缺少钻研精神，没有深层分析思索问题，不求甚解，不能较好地指导实际工作。特殊是缺乏

2、工作专业技术学问的学习，处理问题的实力需进一步提高。主要根源满意于现状，忙于事务，学习不够系统、长久。有时存在隋性心理，工作不能做到一以贯之。2、在廉洁自律方面。多年来，始终警示自己要经受住权力地位的考验，遵守各项廉政规则和工作纪律，没有违反规定的问题，但实事求是地说，自己在廉洁自律的表率作用发挥的不够好，还存在对自己要求不够自觉、不够严格的问题，有时候也存在着挚友、同学、熟人之间人情往来拒而不坚的现象，自己作为领导，必需更加严格、更加自觉地要求自己，真正起到表率作用。3、在工作作风方面。面对新形势下工会工作和组织人事工作的很多新学问、新问题、新状况驾驭不够、探讨不够，对新学问的学习缺乏自觉性

3、，相识不到位，有满意于现状和现有水平的思想。在平常的工作中，主要精力放在各种任务指标的完成上，对职工的思想教化和与职工的思想沟通等方面，离科学发展观的要求还有差距。深化调研做得不够，缺乏同职工的沟通沟通，职工的思想动态驾驭不够刚好全面，在替领导分忧方面还需进一步加强。对职工工作、生活当中存在的困难和思想上存在的问题关切的不够，所以工作起来盲目性较大，遇到问题往往缺少针对性较强的解决方法。在服务职工意识上还有待进一步提高，平常考虑弱势群体较多，从整体利益角度考虑相对较少。二、存在的主要问题及缘由分析1、一是理论学习还不够。表现为学习上的零碎不系统，有蜻蜓点水、按需索取和临时抱佛脚现象，有盲目满意

4、现状的心理，储存学问的意识不够，致使平常工作中存在重实践、轻学习的倾向，没有坚持主动主动系统学习分管业务的理论学问。理论学习在思想上未能引起高度重视，虽然有明确的学习目的，学习时缺乏仔细思索，工务业务学问自从表面上进行学习，没有进一步的深刻理解学习的专业学问，缺乏“钻研”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心韧劲。2、深化一线了解职工生产生活状况的力度不够。更多时候陷于事务性工作，没有真正沉下去调查职工关切的热点、焦点问题。尤其是在关切职工疾苦、了解职工困难方面工作少，缺乏主动工作的意识。没有能够主动主动的深化到班组去了解职工的困难，下沿线指导检查工作单打一，不能随时随地的和职工家访谈心，了解职工在生

5、产生活中的困难，做好工会干部深化基层大谈心大走访。3、工作中主动创新意识不强。在工作上虽然有改革创新的意识，但实践的力度较小，还往往限于惯性思维和阅历主义之中，处理问题的实力和工作的综合素养还有待进一步的加强。在工作上照搬照套原有工作的老方法、老路子，没有做到结合实际创建性的开展工作。4、工作作风还不够扎实。有时在工作中遇事不够冷静，存在急躁思想，与群众沟通、谈心还不够频繁，还须要进一步加强。工作中创新意识还不强，用创建性的思维去做创建性的工作还不够。三、今后的努力方向和整改措施?1、加强学习，提高素养。一是加强对分管业务的领导实力，加强相关政策学习。进一步提高对当前形式了解，深刻领悟其精神实

6、质，明确自己自身优势，并自觉用于指导实际工作。二是加强专业学问的学习?提高管理实力。通过学习，达到学以致用的目的。三是坚持每天学习，不断提升自身修养，做到勤学习、善思索、勇创新，克服畏难心理和本位主义，敢于放开手脚大胆工作。2、转变作风，主动工作。深化学习实践践科学发展观，主动贯彻党的十八大精神，不断解放思想、转变观念、与时俱进，创建性地开展工作。同时还要加强工务业务学问学习，增加自己工作的实力，通过学习积累阅历，不断提升自身应对新状况、新问题的临场应对处置实力。一是要以维护职工的利益为根本，真正从工作动身，克服好人思想、畏难心情，坚持落实各项规章制度。二是向身边的同志学习好的管理方法，逐步形

7、成一以贯之、狠抓落实的管理风格。宣扬利用政策，调动职工自觉参加管理，养成良好习惯，促进工会管理工作工作，并让职工从中得到更多的实惠。思想政治工作无处不有、无处不在，要把工作的动身点和落脚点放在依靠群众、信任群众、仔细解决群众的热点、难点问题上来，为群众办每件实事，引导职工参加工会管理，主动献计献策。三是要常常与职工沟通，听取他们的看法和建议，想方设法解决他们思想问题和实际问题，做到知实情、出实招、干实事。尤其是涉及到职工工资、困难救助和职工利益等问题，要做好说明畅通、化解冲突工作，主动帮助党政做好思政工作，确保职工思想稳定。加强工会组织建设和工会工作的管理，充分发挥工会组织桥梁和纽带作用，围绕

8、段中心工作，依据开展工会干部深化基层大谈心大走访活动，常常深化沿线进行职工家访谈心，了解职工群众关切的热点、焦点、难点问题，关切职工群众疾苦，提高为职工群众服务水平。3、坚持廉洁奉公，提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常比照党章，比照党员和党员领导干部的标准，时刻反省自己，勇于正视错误，真正做到"志向常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪"二要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小节做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养，将世界观的改造和自身的修养

9、作为伴随一生的过程，不断提高自身素养，塑造新时期党员干部的良好形象。时刻保持醒悟的头脑，经得起考验，以一般人的思想心态对待名和利，以廉政准则为准绳，自觉遵守国家的法律法规，坚固树立为人民服务的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关。坚决不做违反规定和准则的事，时刻警钟长鸣。我的发言完毕，不当之处请指责指正。感谢大家! 2023年组织生活会发言材料 篇2 依据福建公司党委围绕学习十八大精神，保持党的纯净性，推动公司新发展为主题，联系自身思想和工作实际，在进行了仔细细致地查找的基础上，通过广泛征求各方看法和建议，现将自己20-年度的工作状况向各位领导和同志们作汇报，希望各位领导和同志们对我提出指责看

10、法，我将虚心恳切接受，努力改正。一、基本工作状况一年来，主要完成了以下工作：1、企业内部管理方面：一是始终坚持规范管理是一切工作的基础，坚持执行上级公司的各项规定，规范经营管理、规范劳动用工和分包管理，引导职工正确面对管理要求，确保公司稳定发展大局。二是坚持领导干部领先垂范的原则，让干部们廉洁自律，坚持按上级公司要求和各项廉政制度办事，执行礼品礼金登记上交和个人重大事项报告制度，在分管工程项目的招议标、经营目标及考核结果的确定、大额资金运用或重大原则等问题上，都严格根据决策程序和议事规则进行汇报，增加透亮度，自觉接受群众监督，确保自身的清廉和企业的健康发展。2、市场开发方面：在年初总体思路的指

11、导下，在市场法规允许的条件下，充分发挥福建公司在漳州、莆田、宁德、南平和闽龙公司在漳州、龙岩等地市场等地的准入优势，细心培育市场，主动参加马路、市政、房建等领域的工程竞争，并形成了主管领导亲自抓、其它领导包片分管、经营部门负责抓、经营人员详细抓的经营开发格局，努力扩大市场占有量。全年参加投标项目330个，新签合同总额26879万元，完成福建公司下达指标2亿的135%，3、项目管理方面：今年我们在建的项目有15个，其中3000万以上的有9个，其中光泽桥和南平闽江路被福建公司列为重难点工程。坚持重点工程重点管理的原则，进一步落实班子成员包片负责、靠前指挥的生产分工责任制，年初对全部在建项目进行系统

12、梳理，找出了各项目的重难点工作和突出问题，并实行了相应措施刚好赐予解决，确保在建工程进展顺当。特殊是温州顶涵和光泽桔子洲桥顺当完成为公司赢得良好声誉。温州顶涵合同工期243日历天，实际仅用了120日历天就平安优质地完成了近3000万的施工任务，创建了“闽龙速度”，被业主誉为“金温线上顶得最快的顶涵”。光泽桔子洲桥为异型不对称斜拉桥，全省首例，且主跨跨度为80米，主墩为深水墩，主塔高达54米，施工难度大、技术含量高，这座桥的顺当完成填补了我们在异型斜拉桥、大跨度桥和深水墩桥的施工空白。截止年底，我公司完成施工产值27202万元，同比增加了7208万元，实现集团公司下达年度安排的68%。4、经济指

13、标方面：全年公司围绕加强财务基础管理，限制成本费用，提高经济效益，克服了“缺钱、少活、难干”种种困难，完成营业收入约2亿元，完成年度利润总额约115万元，完成清欠考核指标为20-年应收账款基数的97%，超额完成现金流考核指标，职工人均年收入比上年增长将达到10%。全部这些，较好地完成了上级对我公司的生产经营绩效考核年度指标。5、平安质量方面：公司坚固树立“平安第一、质量至上、爱护环境”的理念，以标准化管理为主线，以平安工程、优质工程为目标，严格执行平安质量终端责任制，强化落实各项防控措施，深化开展平安大检查和平安专项整治活动，严格施工组织及平安方案审批程序，全面加强施工全过程的严密监控，刚好排

14、查治理平安隐患，创建较为良好的平安生产环境，连续实现“第19年“平安年”，全年效验单位工程合格率100%，实现了年初提出的平安质量工作目标。QC活动和科研创新按安排完成，在福建公司QC成果发布中，分别获得一个二等奖和三个三等奖。6、企业建设方面：经公司相关部门共同努力，公司于年初取得省内为数不多的C级营业性爆破许可证，目前，正根据新的爆破作业单位资质条件中的“三级资质要求”培训人员、打算业绩和仓库、设备等工作，并重点做好公关工作，确保爆破资质的顺当取得。同时，今年7月取得了市政总承包资质，马路总承包资质已通过省交通厅初审，并备足水利水电建立师及人员，为明年增项水利水电资质供应前提条件。与此同时

15、,公司在制度建设、人才建设、治安保卫、计量试验、卫生环保、安排生育、保密、文档、房产土地等方面的工作也都取得了新的成果，实现了公司工作的整体推动。二、存在的问题与不足：应当说，一年多的工作成果是确定的，但工作中的问题和不足也是客观存在的，其中主要表现在：1、学习还不够深化。学习得还不够深、不够透、不够系统全面，学习存在好用主义倾向，学习停留在一般化水平，运用理论指导实践的意识不够强，没能把理论和实践紧密地联系起来，很好地解决工作中出现的新状况、新问题。2、自身实力需进一步提高。一是开发市场的实力有待提高。一年来，在福建公司的大力支持下，虽然说在地方市场开发取得肯定的成果，在市场领域方面有肯定的

16、拓展，自揽工程任务已超额完成指标，但主要以合作项目为主，总体利润较低。虽然这跟建筑市场竞争激烈且不规范有肯定关系，但主要的缘由还是自己市场开发工作思路还不够开拓，人脉关系不够。二是工作还需进一步的改进。工作中对前瞻性和全局性的思索不够，视野不够开阔。3、全公司整体管理水平急待进一步提高。一是责任制须要进一步落实。目前公司还存在个别班子成员职责履行不到位，个别部门执行力不够，个别干部职工岗位负责落实不到位。二是职工队伍的素养有待进一步提高。目前公司的职工队伍存在着断层现象，部分职工的实力还难以满意新形势新任务的要求，虽有提出培训要求，但落实不够到位，职工实力提升速度还跟不上企业发展的要求。三是干

17、部管理和考核需加强。今年通过激发干部职工的主动性，部分部门和项目部的工作已经焕发活力，工作完成得比较精彩，但是还有个别部门和项目部，还存在工作主动性差、大局观念不强、工作难以推动等现象。三、整改措施：1、坚持勤奋学习，强化学习意识。一是要丰富学习内容。除了要加强政治理论学习外，还得仔细学习业务学问，学好法律法规、经济、技术、科技、管理等学问，不断拓宽学问面，提高综合素养。二是注意学习形式。既要向书本学，更要向领导学向同事学，学工作方法学工作阅历，通过学习充溢丰富自己，增加本事。三是学会思索勤于总结，边学习边思索，深化学习效果，常常对自己做过对工作进行反思总结、吸取阅历教训，提高工作实力。2、坚

18、持敬业奉献，勇于开拓创新。在今后的工作中，一是提高工作标准，更加严格要求自己，努力做到立足本职，敬业奉献;二是刻苦钻研，提高业务实力，使自己能够更加精确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面;三是敢于想大事、抓正事、解难事。要立足于公司关注的工作重点进行思索和谋划。3、凝合力气，坚持实干。一是要正视困难，坚持精神不滑坡，引导干部职工保持昂扬斗志;二是要推动改革，完善机制，通过机制作用，激发干部职工的工作热忱，激发责任感、使命感，把消极转变为主动，实现以干克难;三是接着抓好人才队伍建设。重点是加快各类人才尤其是项目经理、项目总工和优秀高校

19、毕业生的培育步伐，既要通过在职培训等形式，特殊是要加强专业技术人员在技术管理和计经管理等方面的培训，不断提高专业技术人员的业务素养，进一步提高团队素养和战斗力。以上是我的发言提纲，有不当之处，敬请各位领导和同志们赐予指责和指正。在今后的工作中，我将以这次生活会为契机，在领导和同志们的关切、帮助下，以实际行动改正缺点，弥补不足，努力提高，不断完善，为推动公司持续平稳健康发展而努力。感谢大家! 2023年组织生活会发言材料 篇3 今日是_月_日，一年快过去了。回首过去，感受颇深。一年的熬炼使自己思想更成熟，工作也有所成就，但这些成果的取得与省、市局的正确领导分不开，与班子成员的亲密协作分不开，与全

20、体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示诚心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受，再剖析一下自身的不足之处。今年为了全面学习贯彻党的十八大精神，以加强和改进新形势下领导班子和干部队伍思想作风建设为重点，全力推动公司科学发展，近日，国网公司党组印发了关于国家电网公司党组召开20-年度生活会征求看法的通知，省、市公司党委也就召开专题生活会进行了部署、提出了要求，经公司党总支探讨确定，20-年1月份中下旬，公司党总支和下属各业务所党支部，要以“学习党的十八大精神，以加强和改进新形势下领导班子和干部队伍思想和作风建设为重点，全力推动公司科学发展”为主题，组织召开20-年度党员干部生活会。一、生活会会议主题

21、此次生活会的主题是：学习党的十八大精神，以加强和改进新形势下公司领导班子和业务所干部队伍思想和作风建设为重点，全力推动公司科学发展。重点围绕以下五个方面排查问题不足，开展指责和自我指责：1、深化学习党的十八大报告和xx大以来历次精神，坚决志向信念，加强党性熬炼，坚决实行中心的路途、方针、政策方面的状况;2、仔细贯彻执行和落实上级各项管理规定和工作要求，省市公司和公司有关农电管理方面的文件精神和有关制度规定执行到位状况;3、保持党的纯净性，遵守廉洁从政有关制度规定，继承和发扬党的优良传统，亲密联系群众，保持思想纯净、组织纯净、作风纯净和清正廉洁等方面的状况;4、树立正确的业绩观，创建“两个一流”

22、，确保平安牢靠供电，提升优质服务水平，全面履行社会责任，听从和服务地方经济建设、服务电力客户等服务举措落实到位的状况;5、增加依法治企观念，健全班子运行机制，贯彻民主集中制原则，“三重一大”制度执行、重大事项监督检查、个人事项报告等方面的状况二、生活会的有关要求(一)细心对会议主题进行深化探讨会前，各业务所要比照会议主题和排查重点，多渠道广泛深化地征求基层员工对公司和本单位的看法，原汁原味地进行反馈;我们要仔细组织了会前谈心活动，班子主要负责同志与班子成员、班子成员之间都要进行了谈心，达到了沟通思想、查找问题、共同提高的目的。每位班子成员都结合上级要求、个人实际和征求到的了群众的看法。(二)仔

23、细开展指责和自我指责生活会上，希望每位班子成员都要紧密围绕会议主题，结合本业务所和自身岗位工作实际，肃穆仔细地开展指责和自我指责，增加生活会的原则性。自我指责要襟怀坦白，正视问题，深化剖析思想根源。相互指责要坚持原则，坦诚相见，真诚帮助同志相识问题、解决问题。各所主要负责人要主动发挥好示范带头作用，对班子成员的发言逐个进行评议，帮助查找存在的问题，提出改进的看法和建议。班子成员之间也要相互进行评议，切实增加生活会的效果，加强和群众的血肉联系。(三)切实抓好问题整改落实我们要对员工普遍关切、在生活会上查找出的问题，各业务所要仔细进行探讨，提出切实有效的整改措施，明确详细责任人，落实整改责任，限期

24、整改到位。所领导班子每位成员都要制定和落实个人的整改措施。生活会形成的整改措施和整改效果，会后要在肯定范围内向员工通报，接受群众监督。对于一时无法解决的问题，要仔细做好宣扬说明工作，争取员工的理解支持。三、自我的反思指责与改进我们干好工作的决心都有，主观动机相好的方向发展是人人所想，但工作中有偏差在所难免，我想每个人都是在不断改进中进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处，请领导和同志们赐予指正，以便我在今后的工作中加以改进。作为领导我自感深化基层调研少。对基层工作的实际驾驭不非常透彻。分析这一问题，从主观上讲，领导分工负责制，把事情都推给了副手管理，工作过于放手;从客观上讲，自来到_局，事务

25、始终繁杂，没有很充欲的时间深化基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提看法时，有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地相识到不管主观缘由还是客观缘由，不深化实际调研本身就是一个的问题，驾驭不了第一手材料怎么能够统领好全局的工作。在这里我也要做一下自我检讨，以前自己总认为比较爱护群众，觉得年节为干部办点福利，开办食堂，多发点奖金就是关切同志了。事实上这种想法不对，同志们在一起工作是须要思想沟通的，领导干部与一般干部更须要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远不够。不虚心地说，与一般干部谈心少，现在还有部分同志不熟识，更谈不上知道他们有些什么想法了。要进一步深化理解和坚固树立党的“从群众中来，到

26、群众中去”的群众观点，从现在起多深化基层，多搞调查探讨，多倾听群众看法，刚好驾驭干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业的一些好看法征集上来，仔细整理加以探讨，形成决策后再布置下去。这样一步一个脚印，扎扎实实地去做，调研才能收到实效，工作才能取得更大的进步。同时小节问题须要改进。比如：工作方法有时简洁;心情急躁、爱发脾气;开会接、打手机，与他人说话、吸烟;不论是不是应酬，喝小酒的毛病还存在。这些都是我自身的弱点，真诚希望同志们在今后的工作中提示我、督促我，以使我尽快加以改正。当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有很多没有察觉的缺点，须要在与同志们的进一步沟通中发

27、觉和改进，须要在坐的领导和同志们赐予中恳的指责。总之，今后，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持主动进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势，努力开创供电所工作的新局面，使自己在今后的工作中进一步走向成熟!感谢大家! 2023年组织生活会发言材料 篇4 根据本次生活会要求，结合近期我管理处开展的创先争优活动，现将本人的思想状况和工作实际进行了仔细总结和剖析，现依据会议要求，做个简要的发言。一、存在的问题(一)深化基层不够，群体工作做得不够自从开展创先争优活动以来，我注意于活动开展的表面工作，只满意活动取得的效果，对存在的深层次问题和职工群众的需求了解不够。我们党建工作虽然在加

28、强基层党支部建设，发挥模范先进作用带动广阔干部职工共同在本职岗位上创先争优取得了肯定的效果。但离我们的工作目标和上级领导的要求还是存在肯定的差距。主要是理论联系实际不够，习惯于根据老一套来办事。以为这样，既省时、省力，但忽视了新形势下旧的活动方式已远远不能满意园林事业的发展需求。(二)对学习抓得还不紧由于工作忙，有时便产生了以干代学的思想，放松了学习，没有学深学透。在平常的学习中，满意于已经下发的书籍资料，主动去看党的理论方面的书籍较少，静下心来仔细思索不够。缺乏钻研精神，学习不够深化细致，只求过得去，不愿下苦功，缺乏挤钻精神和韧劲，通过学习来指导实践不够。(三)“以人为本”的工作意识还有待加

29、强在创先争优活动中，我处将园林绿化事业和扎实转变工作作风相结合。提倡党员干部从自身做起，以求真务实、甘于奉献的精神仔细在本职岗位上做好服务。但是强调的多，检查的少，由于任务重，有时放松了对活动工作的监管，对于出现的问题，没有刚好加以完善各项考核措施和管理体系，使活动更多流于形式。对于人民群众的需求和单位职工的困难也了解不多，没有真正发挥出党支部服务基层的作用。(四)廉洁自律还有待加强在遵守纪律、廉洁自律大的方面应当说是做到严格遵守、把握有度，在廉洁自律涉及日常生活小事上留意不够，没有把这些小事跟反腐败联系起来，没有牢记“前车之覆，后车之鉴。”“千里之堤，溃于蚁穴。”的古训，没有真正把遵守纪律，

30、廉洁自律提上议事日程，当作一项重要工作来抓。“履行勤俭节约、反对奢侈奢侈”上面有差距，做的不够。二、产生的缘由归根结底，上述问题的产生，主要还是因为个人思想上没有引起高度的重视，大局意识不强。缺乏学习的钻研精神，工作的敬业精神，满意于已有的成果，工作实力停留在表面，理论联系实际较少，不能创建性地开展工作。三、整改措施今后，我会以创先争优活动为契机，加强和改进党建工作围绕园林绿化工作中心，服务大局。树立终身学习的思想，带头开展学习先进理论和学问。从工作须要动身，不断解放思想，创新工作形式，努力贴近群众、多办实事，增加开展创先争优和党建工作的实效性。一要坚持以人为本，抓好各项绿化工程质量，优化人文

31、居住环境、引导人民群众爱惜环境。二要强化服务效能，严格管理机制。通过层层落实好工作任务，做好园林的管护、绿化一系列工作。三要在创先争优中，不断以提高员工思想和技能素养为主，培育一支战斗力强、能吃苦的工作队伍。为人民营造更多更好的绿色空间。 2023年组织生活会发言材料 篇5 依据开好20_年度党员干部生活会的通知的精神要求，今日_供电所支部召开年度民生生活会，会议的主题是“学习党的十八大精神，以加强和改进新形势下公司领导班子和业务所干部队伍思想和作风建设为重点，全力推动公司科学发展。下面结合我个人的思想、工作、学习等方面的状况作个汇报，请各位领导和同志们指责指正。一、深化学习党的十八精神，坚决

32、信念，强化党性修养。对中国特色社会主义事业发展将起承前启后的重要作用，并具有里程碑式的重要地位。十八大报告高瞻远瞩，实事求是的总结和分析了中国过去五年所走的道路和将来的发展之路，使得全党全国各族人民坚决了信念，充溢着希望，可以说党的十八召开承前启发，继往开来。在学习的过程中，个人深深的感受到十八大报告的精神力气，体会到十八大报告给中国的将来点燃光明之路、为中国的将来发展指明白科学之路、给中国的将来引领了成功之路。今年，供电所支部通过多形式，不断深化学习党的十八大报告和xx大以来历次精神，坚决志向信念，加强党性熬炼，坚决实行中心的路途、方针、政策，详细而言，努力做好以下几个方面，一是组织支部党员

33、干部利用各种机会和形式，原原本本学习文件，加深对十八大提出的一系列新思想、新观点、新论断的理解;二是组织开展各种形式的培训，分期分批对职工进行专题培训;三是开展十八大理论学习专题生活会，沟通学习体会心得，探讨供电事业发展新思路、新举措;四是利用各种形式，开展好宣扬工作，结合供电事业发展实际，立足本职岗位创先进争优秀。二、立足本职工作，强化农电管理业务工作，圆满完成目标任务本年度，个人立足本职工作，仔细贯彻执行和落实上级各项管理规定和工作要求，深化学习省市公司和公司有关农电管理方面的文件精神和有关制度规定，对各项政策力争做到吃透，吃准，把握好，达到思想一样、步调一样，团结同事，充分发挥团队的作用

34、，不折不扣的圆满完成各项工作任务，全年各项目标任务顺当完成。三、立足本职工作，遵章守纪，发挥党员先锋模范作用本年度，我依据上级主管部门党组织的统一支配和部署，在各位领导和同志的大力帮助下，时刻以一名党员的标准严格要求自我，在学习上不放松、在生活中树正气、在工作中廉洁自律，努力提升自我的修养，如详细学习了十八大报告以及在中心纪委第六次上的重要讲话及工作报告，党员领导干部廉洁从政若干准则、关于党员领导干部报告个人有关事项的规定实施方法等。通过学习，比照自我，努力改正不足，自觉加强自我的党性修养，形成良好的工作作风。在工作中，遵章守纪，不利用职务之便谋取个人利益，廉洁奉公，兢兢业业，努力履行好一名共

35、产党员的义务和职责，另外，坚持和发扬“以人为本，亲密联系群众的优良作风”，多倾听群众和职工的看法，多发觉和解决些实际问题和难题，一心一意投入到工作中，和群众打成一片，获得了群众的好评。四、树立正确的业绩观，创建“两个一流”，不断推动供电工作的科学发展树立正确的业绩观，创建“两个一流”，牢记党的宗旨和自己工作的职责，以听从和服务地方经济建设为己任，重点在服务质量和服务效率上下苦功，一方面，本着“尽管不是无所不能。但是要竭尽所能”的服务理念，用实际行动影响和带领员工专心做事、用情服务、将精、细、化服务推向深化。另一方面在实践工作中，我们将工作任务细化，将目标分解，责任到人，落实到位，此外，在日常工

36、作中，将工作的点点滴滴记录下，用来反思工作，对待工作中的每个小问题，刚好整改，努力落实，确保平安牢靠供电，提升优质服务水平，全面履行社会责任。五、以科学发展观为引领，加强班子民主建设。以科学发展观为引领，在班子成员的共同努力下，形成了一个团结、务实的班子集体;有凝合力、战斗力;贯彻上级要求坚决有力;班子成员对自己严格要求，有较的敬业精神。近年来，农委和公司党委的领导下，我们坚持科学发展，增加依法治企观念，立足供电实际，扎实工作，不折不扣地完成各项供电任务，保障了平安供电和客户用电，取得了较好的成效。班子建设上，严格执行民主集中制，“三重一大”制度执行、重大事项监督检查、个人事项报告等，班子成员

37、之间常常沟通沟通，大家自觉维护班子团结，注意勤政廉洁，坚持分工不分家，充分发挥党政班子的集体作用，思想上统一，步伐上一样。六、下步工作安排1、加强学习，提升思想觉悟。思想是行动的先导，也是干好工作的风向标，我们将进宣扬贯彻好党的十八精神，加强党性修养，强化宗旨意识，立足本职，自觉听从服务大局。2、努力提高管理的精、细、化水平。精、细、化服务不仅可以提高服务的质量、更能干脆反应出服务的水准，它是规范化服务的内涵延长，也是新形势下对供电事业发展的新要求，也是科学发展观在供电事业中的详细体现，我们将以精细化的管理思路，不断强化完善各项工作，努力提高工作的质量，圆满的完成各项年度目标任务。3、进一步切

38、实提高工作效能。把工作仔细细致落实到行动上，把深化基层调查探讨作为必做的功课，了解驾驭真实状况，注意听取职工的呼声，发觉问题刚好解决，细化工作措施，不断提高工作效率和服务水平。 2023年组织生活会发言材料 篇6 10月7日上午，二附院党委在行政楼四楼会议室召开院领导班子作风建设暨“两学一做”学习教化专题民主生活会。校党委常委、副校长颜虹出席指导，医院党政班子成员、党委委员参与会议。二附院党委书记巩守平主持会议。会议传达学习了学校干部作风建设会议精神，紧紧围绕“两学一做”学习教化基础在学，关键在做，落脚点是做“讲政治、有信念，讲规则、有纪律，讲道德、有品德，讲奉献、有作为”合格共产党员的要求，

39、联系新一届领导班子上任近5个月来的工作及班子成员个人实际，查摆问题，剖析根源，明确改进措施，开展指责与自我指责。会议首先由二附院书记具体传达了学校干部作风建设会议精神。他从“强化问责”、“担当意识”、“部门合作”等方面解读了会议精神，并着重传达了校党委书记张迈曾讲话中关于问责机制中“为什么要问责”、“怎样问责”、“强化问责要求”三方面的论述。张迈曾书记强调，作风建设恒久在路上，全校各单位要以“眼里容不得沙子”的看法持续不断检查、强化作风建设，不允许事情没做好不负责任就过去了，不允许出了问题不追责就不了了之，不允许推诿扯皮的不良文化对前进发展态势的侵蚀。颜虹副校长强调，学校在国庆节前召开的干部作

40、风建设会是一场特别肃穆的会议。校党委有纪律、有要求，今日对会议精神的集中学习传达就是详细落实校党委的要求，今后肯定要下大力气强化工作纪律，加强作风建设，落实问责机制。同时他对领导班子民主生活会环节的剖析发言也提出了明确要求。召开领导班子民主生活会是中心和学校“两学一做”学习教化的要求，也是二附院党委加强班子作风建设的重要举措。前期在院内“两学一做”督导组常态化自查督导过程中，5个督导组深化全院45个支部对党员干部、教职员工、患者及家属进行访谈，征集了关于医院发展建设的看法和建议并整理归类反馈至班子成员。班子成员通过学党章党规、学系列讲话，开展谈心，比照征求看法，深刻剖析缘由，仔细打算个人发言提

41、纲，为开好专题民主生活会奠定了基础。在民主生活会环节，二附院书记和李宗芳院长分别代表党委和行政简要总结了近五个月的工作，重点分析了存在的问题，提出了努力方向和整改措施。同时也分别作个人发言，查摆了自身存在的问题并从思想和作风上剖析了缘由，表明白改进思路，坦诚开展了指责与自我指责。大家一样认为院领导班子要在医院发展顶层设计、干部作风建设、合力推动大事、沟通协调协作、服务保障一线、班子学习和实力提升等方面实行切实有效的举措。随后，二附院副院长高亚、张蓬勃、李小鹏，党委副书记、纪委书记滕文葆，党委副书记党变玲，谢丹总会计师，依次进行个人剖析发言。每位班子成员在发言时直奔主题，谈不足，找差距，尤其在作

42、风建设方面进行了深刻的自我剖析，也对班子建设提出建议。班子成员间坦诚相见、开诚布公、沟通思想，充分体现了团结一样共谋医院发展的信念和决心。通过相互指责，每位成员对自己存在的问题有了更醒悟的相识，进一步明确了整改方向。参会党委委员、医学部副主任贺西京，院工会主席黎一鸣对领导班子建设、医院长远发展、干部队伍建设、学科建设、人才引进、医疗技术创新、医院发展空间、_周年院庆等方面也提出了看法和建议。最终，颜虹副校长讲话。他首先确定新班子上任以来的整体工作做到了平稳过度，也有大幅度推动的工作，特殊是东西住院楼的建设进度和领导班子“八带头八要干”的自我要求，体现出大家干劲足，发挥了关键少数的引领示范作用。

43、同时确定了大家问题查摆精确到位、相互间坦诚直率。他对领导班子今后的工作提出六项要求，一是要以作风建设暨“两学一做”学习教化专题民主生活会为契机，进一步改进工作作风，加强团结协作，敬重规则和制度，形成班子的合力，营造全院上下团结一样谋发展的工作氛围;二是加强队伍建设力度，确保干部队伍、管理队伍、学术队伍等协调并进，要坚决不移把各类人才规模和实力提升到高水准;三是要下大力气搞好物理空间的拓展，要开拓思路、集思广益、集中精力，要借鉴学校两个一把手工作阅历，党政一把手在重大事项上要有肯定主次分工，做到相互支持协作，在四、五年内必需束缚医院发展的瓶颈问题;四是医院各级领导干部和教职员工要有危机感和紧迫感

44、，充分相识到医院目前发展的压力;五是学科布局要有目标，对优势学科群发展肯定要拿出有力举措，推动学科建设和创新医疗技术的发展;六是领导班子要加强学习，形成制度化，提高班子整体管理实力、政策水平、决策实力。颜虹副校长同时对于医院中层干部调整、人才培育与引进、人才储备、医教研各项指标提升、医务人员工作平安等方面也提出建议。书记代表班子表态，将不折不扣落实学校干部作风建设会议精神和颜虹副校长的讲话要求，接着深化推动“两学一做”学习教化，坚持问题导向，扎扎实实做好各项工作，确保年度工作任务顺当完成并谋划好明年重点工作。本次民主生活会在加强班子作风建设、建立健全制度方面达成三条共识，一是建立领导班子有效沟

45、通机制;二是医院发展重大事项一把手分工负责;三是建立监督平台，成立医院工作推动落实监督领导小组，对推动不力的工作责任人和出现作风问题的责任部门要问责。以上共识均要形成制度推动落实。会议达到了沟通思想、统一相识、增进理解、凝合共识的目的。 2023年组织生活会发言材料 篇7 近年来,我始终以”三严三实”为标尺，根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求进行深刻反思，查找个人思想上相识的偏差和出现问题的根源，现根据习近平新时代中国特色社会主义思想总要求,向组织汇报如下：一、存在的问题1、工学冲突没解决好,有重工作轻党建的意识。长期以来，对工与学之间的关系相识不到位，思想基础不牢，学习主动性不高，

46、没处理好二者之间的关系。总认为要以实干为本，只要扑下身子苦干、实干，自己的工作才能得到大家的认可，学习相比就不是那么重要，自己始终是这么想并且这么做的。除了参与中心党总支和支部以及党小组集中学习外，平常基本是须要什么看什么，往往忽视了政治理论的自我学习，特殊是对中国特色社会主义理论体系学习不够、深化思索不够，思想境界上不去，行为出现偏差。2、事业责任感不强,只求过得去,不求过得硬。由于缺乏长期的政治理论学习，在思想上出现了宗旨意识松动。有时在艰难繁重任务面前，有畏难心情，在问题冲突面前退缩，在本职工作岗位面前安于现状，没能时刻牢记组织重托和群众期盼。另一方面，工作实力不强，学习不够，理论指导实

47、践不强，正因为这些实力的不足，造成在很多艰难工作面前思路不清、进而有“望而却步”念头。二、今后的努力方向对自身的查摆出来的问题，在今后的学习和工作、生活中，本人将树立正确的科学世界观、人生观和价值观。坚决志向信念，保持醒悟头脑，增加宗旨意识,坚固树立基层党员的良好作风形象。今后力争做到:1、进一步加强党性修养。根据“两学一做”和“讲、重、作”的详细要求，坚固树立“学习至上”理念，对着书本学，照着“镜子”学，深化实践学。深化学习党的十九大文件以及新的党章党规，真正学实学透。大力弘扬党的优良传统和作风，自我剖析，自我革新。2、进一步转变工作作风。坚持“谋事要实、创业要实、做人要实”。努力做到擅长克服消极思维、模糊相识所造成的各种束缚，破除急躁心情，工作中不搞形式主义，不做阳奉阴违、表里不一的两面人。结合本部门工作实际，合理驾驭我中心水电气日常运行规律，扎扎实实，精益求精做好所属工作。 2023年组织生活会发言材料 篇8 在校党支部的组织下，今日各位党员坐在一起召开党员民主生活会议，主动开展指责与自我