2023技术类岗位竞聘书.docx
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1、2023技术类岗位竞聘书 2023技术类岗位竞聘书 篇1 敬重的公司领导、各位同事们:大家好!首先,借此机会感谢公司赐予这次熬炼的机会,感谢公司各位领导和办公室几位主任对我的培育,感谢各位同事在工作、生活中赐予的关切和帮助。我非常珍惜这次竞聘机会,希望能通过竞聘熬炼自己,提高自己。无论结果如何,我认为能够参加竞聘的过程本身就意义重大。下面我就自己的基本状况、对岗位的相识及今后工作也许设想向大家作以汇报:我今年=岁,200=年毕业于=学院,国际经贸专业,经济学学士学位。同年9月参与工作,先后在306讲解、市场策划、部门内勤、办公室秘书四个岗位工作过。今日我竞聘的岗位是市场部副经理。市场部副经理岗
2、位是一个专业性较强,极具挑战性和创新性的岗位,结合岗位特点,我认为我符合岗位要求。1、具有肯定的专业学问和工作热忱。四年的专业学问学习,使我驾驭了肯定的营销学问并对营销工作产生了深厚的爱好。近两年的市场工作,又使我对所学学问进行了很好的实践。而且我平常留意对公司营销政策的学习,对公司营销方针和业务流程有肯定的相识。加之,一年的文秘工作,使我具有了肯定的文字功底,具备了较好的语言表达实力和分析问题、处理问题实力。不足的是,我尚年轻,没有足够的工作阅历。但正是因为年轻,我宠爱有挑战性的工作,接受新事物较快,可塑性较强。2、为人坦诚、心态平和,简单赢得客户的好感与信任。在办公室工作,每天要面对许多繁
3、琐的事务性工作和枯燥的文字材料,使我渐渐克服了心浮气躁的缺点。同时在与各级领导、各部门及同事相处过程中,使我学会了恳切待人、虚心谨慎,因此我始终坚持团结不特立独行,敬重权威不自暴自弃,遇事懂得刚好与人沟通,具有较强的团队协作实力。3、性格能动能静,动而不浮躁,静而不呆板。在306组和策划组的工作,我只有主动主动、敢于挑战、勤于思索、有足够的自信念才能做好工作,这样的岗位性质,培育了我较敏锐的洞察力和乐观、外向的性格。而内勤、文秘岗位,要求我必需甘于奉献、仔细负责,能够吃苦耐劳,使我具有了较强的敬业精神和组织协调实力。工作岗位的巨大差异,极大地促进了我性格的形成,全面提升了我的综合素养。当然,我
4、也有许多缺点,例如工作有时心情化、间或有惰性,马虎大意、处理事情有时候不够坚决、存在依靠心理等,我会在日后工作中努力克服,争取个人素养整体提升。假如这次竞聘胜利,我将竭尽所能、虚心请教,主动帮助部门经理做好各项工作,详细想法如下:1、主动发挥参谋和助手作用。副经理职责主要是帮助经理工作。我愿全力协作经理,工作到位不越位,努力尽责不争功,特殊是在核心问题上,到处敬重,维护经理的领导地位。在工作中,无论分管哪方面,都身先士卒,不遗余力仔细做好工作。2、尽快适应岗位转换。假如有幸进入市场部工作,我将尽快转换角色,适应工作岗位,适应市场改变,尽快熟识业务学问,强化营销技能,通过加强自身业务学习,努力熬
5、炼精确把握市场行情实力,为部门经理供应合理建议。3、主动开展品牌营销工作。在公司总体营销政策的指引下,在分管领导和部门经理的带领下,一是接着发扬成果,保持电视、报纸、户外等方面的营销优势。同时,主动提升主题活动策划、网络营销、节庆营销、政治营销、事务营销市场信息调研等工作。二是切实发挥部门职能,协作做好公司品牌形象、整体形象宣扬,加强华清池市场美誉度建设;三是注意营销专业人才培育,帮助经理把市场部建设成专业、团结、进取型营销团队。今日,我是本着学习、熬炼、提高的目的来参与本次竞聘,假如组织选择了我,我会倾我所能,全力工作,不辜负公司厚望。假如不幸落聘,我也不会气馁,我将努力克服自身不足,接着为
6、公司发展多做贡献。最终,我要说的是:青春因志向而激扬,人生因执着而铿锵。感谢大家。 2023技术类岗位竞聘书 篇2 敬重的各位领导、同事们:大家好!首先,感谢医院供应了这次熬炼的机会,感谢各位领导对我的信任,感谢各位同事在工作中赐予的关切和帮助。我竞聘的是公共卫生科的预防接种岗位。下面,我对自己的基本状况、对岗位的相识及今后工作的设想向大家作以下简要汇报:1997年到现在始终在龙江卫生院工作。我1996年7月毕业于柳州地区卫生学校医士专业,现已取得大专毕业学历,曾做过护士、药库管理、门诊医生、防疫医生等工作。20xx年起先担当防保组长,也是当年起先做专职防保工作人员。一、我竞聘公共卫生科的预防
7、接种岗位,具有以下优势:1、酷爱医疗卫生事业,酷爱本职工作,具有奉献精神,具备良好的医德医风。2、听从上级及本院的领导,工作主动肯干。特殊是担当防保组长期间,团结组员,想法设法做好防疫各项工作。常常不辞辛苦,下村服务。3、注意学习,不断提高业务实力。20xx年曾到南宁市妇幼保健院急诊科进修近一年,擅长儿科诊疗,多次参与市级、县级防保工作培训,娴熟驾驭防保日常工作业务。4、能够较娴熟地运用电脑。熟识各种防疫报表的制作、上报及各种材料的整理工作。5、熟识防疫工作要求。从事防疫工作多年,熟识国家免疫规划,娴熟驾驭防疫工作流程、方法。熟识疫苗的管理、贮存及运用的工作规范。6、担当防保组长,成果突出。仔
8、细贯彻执行鹿寨县疾病预防限制工作量化分级管理方案要求,自觉履行工作职责,各项指标按质按量完成,多次在上级检查中取得好成果。如20xx年,麻腮风普种工作、麻疹的强化接种工作、20xx/20xx年的两次脊髓灰质炎强免工作、两次查漏补种工作等都能按上级要求完成各项指标;在年度交叉检查中获得疾控93.5分、防保组90.5分的好成果。20xx年在疾病预防限制半年交叉检查中取第一名的得好成果,免疫规划专项检查也取得较好的成果。7、因工作表现突出,20xx年获得鹿寨县卫生系统先进工作者和鹿寨县防保工作先进个人荣誉。当然,我也有缺点或不足之处,希望大家在工作中多多帮助。二、公共卫生科预防接种岗位是重要的岗位,
9、担当着疾病预防限制的重任。假如我能竞聘上,我将团结同事,在以下方面进行努力。1、抓好防疫日常工作,严格执行国家免疫规划。特殊是抓好查漏补种、结核病访视、慢病管理等项工作。2、按鹿寨县疾病预防限制工作量化分级管理方案要求,协作医院和上级部门完成各种专项工作任务。3、刚好做好各种档案材料并整理归档。4、主动做好业务上的传、帮、带工作,努力培育青年防疫工作骨干。5、热忱为群众服务,努力提高服务质量、效率。6、主动参加医院公共卫生科的工作。最终,我想说的是,不论能否竞聘上,我都会尽自己的实力,接着努力工作,克服自身的不足,为医院发展作贡献。感谢大家! 2023技术类岗位竞聘书 篇3 敬重的各位领导、各
10、位同事:大家好!此刻,站在这个竞聘的讲台,我以平常、恳切的心态接受大家的检阅,向大家汇报自己的工作,阐述自己的志向。希望带给大家的是一个真诚、坚毅、稳重和成熟的我。我叫PZP,今年34岁,XX学院金融系毕业,中共党员,经济师。今日我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。我之所以竞聘办公室副主任主要缘于四个理由:第一,我有充分的激情和自信。今年34岁的我,不仅有健全的体魄、充足的精力,而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情;不仅有只做不说的性格、大张旗鼓的作风,而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。同时,我有一个农村孩子特殊能吃苦、特殊能耐劳,朴实无华的品行。另外重要的一点,就是我家庭稳定,负担较轻
11、,妻子及家人全力支持我的工作,使我能够摆脱家庭事务的纠缠,全身心地投入我所酷爱的农行事业。这些,都使我对工作充溢了激情与自信、对将来充溢了向往和希望。其次,我有丰富的成长历程。我出身农村,家境贫寒,能够上了高校又安排到银行工作,可谓是幸之又甚。所以从1992年高校毕业参与农行工作的那天起,我便深深地爱上了农行这份工作。之后,无论工作角色如何变换,我都干一行、爱一行、专一行、精一行。我先后在从事过会计、信贷等业务工作,20xx年1月被任命为副主任,20xx年9月调任支行信贷科副科长,前后共有8年的基层一线业务工作经验。同年10月我被调至市分行办公室担当综合干事,20xx年又起先兼任市分行团委副书
12、记。能够从基层营业所一步步走向市分行机关,这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。我经常这样想,是党的政策、组织的培育、领导的关爱以及同事们的关切与帮助使我一步一步走到了今日。我只有将心中这份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能报答多年来领导和同事们的教化、培育和关爱。第三,我有较强的专业实践实力。或许是执着追求、情有独钟的原因,近四年的办公室工作实践,使我积累了肯定的专业优势。所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省其次名的好成果。自己个人也先后十多次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员;多次被市分行机关党委评为优秀共产党员、先进工作者和连续5年被省分行评为办公室先进工
13、作者。 2023技术类岗位竞聘书 篇4 敬重的各位领导、各位评委:大家好!不管等待我的将是怎样的结果,但我能够参与这次竞聘的时候,就已经感到了非常的荣幸和华蜜了。好风凭借力,送我上青云。我情愿借这次竞聘的东风,扬起达到成功彼岸的风帆。个人简历。xx年的工作实践使我深深体会到急诊是一个具有突发性、紧急性、不行预见性和高风险性于一体的特别科室,超群娴熟的业务技能是院前急救工作高效平安的重要保障。在处理‘三无’病人、弃婴、醉酒闹-事患者时还要与各临床科室、医务部、总值班领导及保卫科人员紧密协作,这也熬炼了自己的沟通协调实力,令个人综合素养得到全面提高。我曾与同志们一起多数次参
14、加大批伤员救治,学生集体食物中毒,一家六口同时煤气中毒等重大抢救现场,与死神赛跑,争分夺秒,看着一个个脆弱的生命重现光彩,面对病人感谢的眼神,倾听病人及家属发自内心的感恩之语。一种职业骄傲感油然而生!虽然护理工作又脏又累,晨昏颠倒的生活过早衰减了一张张年轻的容颜,但我从未懊悔过当时的选择,今后也将无怨无悔把毕生献给这一崇高而神圣的事业!担当护理组长以来,角色与职责的改变也令个人潜能得到全面发掘,积累了一些珍贵的管理阅历,为今后的工作奠定了良好的基矗在去年的奶粉宝宝筛查事务中,听从领导支配。特地负责每天上千名患儿的就诊工作,仔细详实做好登记,耐性向每一位就诊的患儿父母说明,疏导浩大的就诊群体,在
15、近两个月的时间内,每天连续工作十个小时,体重下降五、六斤,嗓子哑得说不出话,再苦再累,也是心甘情愿!值得欣慰的是在这次重大‘战役’中。未出现一例漏报、错报,未发生一起医患纠纷,未给领导增加任何麻烦,圆满完成院领导交给的这项光荣而神圣的政治任务,保障了患儿就诊的绿色通道,体现了公立医院良好的社会信誉。最难忘的是在今年手足口病疫情高发期,我科的三名护士长全部被抽调到手足口病门诊及病房,作为留守的护理组长,离开护士长的监督管理,每天接诊上百名急诊患者,转送危重病人,保证护理质量平安,当我独自面对这些繁琐重大的工作时,我深深体会到护士长工作的重要性,也深感肩上的责任重大。常言道
16、,‘低谷是创建自身价值的基础,困难是施展自身才华的机遇’,我仿佛一个斗志昂扬的战士,每天早到晚归,与留守的姐妹们精诚团结,加强沟通,每天向护士长汇报,最大程度减轻她们的后顾之忧,确保了急诊工作的高效平安,与全科同志共同坚决坚韧地完成了一次抗击手足口病的保卫战!物竞天择,适者生存',只有竞争,才有活力;只有竞争,才有创新;只有竞争,才会发展.我理解的竞争是''不竞则退,不争难进’。虽然我已经是第三次参加竞聘,但我绝不以一时之得意而自夸岂能,更不会因一时失意而自坠其志。假如胜利,我肯定不负众望,切实履行职责,快速转变角色,努力做到以下几点
17、:一、找准位置,目标明确。在思想和行动上与院党委护理部保持高度一样,爱岗敬业,踏实做人,发挥自己的实力,为科室及医院的发展做出更大贡献。二、严于律己,宽以待人。以身作则,领先垂范。我们每个人至少有两个家,一个是自己的小家,一个是医院这个大家。佛说百年修得同船渡,何况是我们在一起的成千上万个日日夜夜?在共同的相处中,我们彼此之间都结下了深厚的亲情。作为护士长更要关切到每一个姐妹们的疾苦,解决她们生活及工作中的困难,严格要求,人性化管理,充分调动每一个人的主动性,让载焦急诊科护理队伍的这只小舟充溢温馨,洋溢欢乐,包含工作热忱,快速平安地行驶在改革的浪潮中!三、开展护理新业务新技术。创新才能发展,改
18、革才有活力。为适应新医改的须要,必需变更医生的嘴,护士的腿这种落后传统的护理模式,使护理由从属于医到形成独立学科,从配角转变为主角,医护一盘棋,协调发展,供应超群的医疗技术与优质的护理服务。四、培育经营意识,擅长进行成本效益核算。有人说,家大业大奢侈点没啥,此言差矣,不积细流无以成江河,每一张纸,每一滴水,每一度电,假如不严加管理就会形成巨大的奢侈,增加不必要的医疗开支。要培育主子翁精神,以科为家,在保障优质服务的同时创建最大的经济效益。五、与科主任紧密协作,共同管理。急诊科是接待急危重症患者的前沿阵地,其服务质量的优劣干脆影响到患者对整个医院的评价。提高急救技能,加强护理队伍的综合素养,狠抓
19、护理平安管理,开展四点服务,让急诊成为一块院前急救的优质招牌,让急诊护理成为一只具有专科特色的队伍,让这只面对社会的窗口更亮丽。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,我须要一个飞跃的机遇,飞跃的空间,飞跃的平台;欲穷千里目,更上一层楼,只有站得更高才会看得更远;好风凭借力,送我上青云,我信任我的努力会化作领导和评委们的信任,对此,我将以绵薄之力来回报组织和同志们对我的信任与支持。感谢大家! 2023技术类岗位竞聘书 篇5 感谢公司进行竞聘,使我能有机会站在演讲席上,也感谢在场的各位赐予我参加这次竞聘演讲的志气和力气。所以在此向各位真诚的道一声:感谢!我叫,自xx年毕业后就职于水泥有限责任公司。今日,我参与公
20、司主管竞聘的演讲,大家会认为我太年轻,缺少资本,但是我为什么要站在这个竞聘的演讲台上,是因为我信奉"海阔凭鱼跃,天高任鸟飞",机会是靠自己去努力争取的,假如连竞聘的志气都没有,那更不用说去搞好生产了,前辈们有前辈们的优势:丰富的实践阅历和社会阅历,而年轻人的优势在于接受簇新事物快,思维方式能与时代同步。三年以来,在这个大家庭里,通过前辈们的帮助,我成长了不少,其间我不仅积累了很多本专业的学问,并且学到了许多处理问题的实践学问。这些学问不管什么时候都是我的一个财宝。我感谢他们。假如我有幸竞聘胜利的话,我将努力做好以下几点:一、环保管理随着环保城市建设的推动,现代工业企业绿色环
21、保生产必将被推上更高要求的台阶。因此,目前形势下,焦化生产行业的特点确定了环保管理在生产管理中无疑成了不行或缺的重点。一般讲,焦炉生产过程中可能出现的环保污染问题主要是煤烟、荒煤气、黑烟等。而限制治理这些主要是从两方面入手,一是严格焦炉生产的各方面操作;二是适时地做好必要的投入、改造工作。1.理清薄弱环节,梳理焦炉出现污染点的部位和环节,各岗位、各作业点齐抓共管形成合力,制止非环保性操作现象的出现。2.增加按岗位操作规程操作的规范性的意识。关键是操作要到位,环保意识要增加。3、加强日常检查、治理的力度,如炉墙的定期检查、燃烧状况的检查及炉墙的刚好喷补、修补工作。4、加强内部环保检查考核制度。二
22、、现场管理现场环境卫生的整治,通过卫生区域划分到人,每天到现场检查督促,逐步改善现场的工作环境,为员工营造一个舒适的工作环境。设备卫生,每天带领1-2名新进人员进行一次现场设备的点检及设备卫生检查,支配落实专项设备保洁,渐渐变更设备卫生状况。三、设备管理每天和卫生检查同步,对设备进行一次技术巡检,查找设备运转中存在的问题及设备隐患,能刚好处理的马上处理,不能处理的做好工作安排,利用停机时间集中处理,如存在大的隐患马上向领导汇报,确保设备运行最大程度的受控,避开设备事故的发生。四、人员培训中控操作是水泥粉磨的关键岗位,中控操作员的培训尤为重要,今后要主抓中控操作员的培训工作,包括理论学问、实践学
23、问、设备工作原理等学问的培训。平常多讲解运行过程中出现的问题及如何有效高效解决。五、平安管理在今后的工作过程中谨记,生产再忙,平安不忘,平安一忘,生产白忙。这句话。同时通过班组平安活动也多向每位员工灌输这种平安意识,使他们从根上相识到平安工作的重要性。在设备检修时检查督促规范停送电制度,最大限度避开平安事故的发生。现场的消防设备每月不定期进行抽检。最终假如我有幸竞聘上岗,我将全力以赴,做好自己的工作,充溢自己相应岗位的责任和技能,争取尽快使自己胜任六、操作限制管理适应焦炭市场需求、原料煤状况,外网用气状况等主动调整生产步调,适时调整结焦时间,适时合理调整协作煤比例适应外网用气量及焦炭产量,合理
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