企业工会活动方案范文3篇.docx

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1、企业工会活动方案范文3篇为了公司的发展，也为了凝合公司员工的向心力，经常会举办企业工会活动，以展示一个企业的文化底蕴和发展前景。下文是第一范文网小编为大家整理的企业工会活动的方案范文，仅供参考。 企业工会活动方案范文一 20xx年是实施规划的开局之年,是中国共产党成立90周年,为了进一步深化市级机关工会党建带工建创先争优活动，提高机关工会服务中心、服务党建、服务社会、服务职工的实力和水平，依据市总工会关于团结动员全市职工为实现规划创先争优建功立业的决议精神要求，根据市总工会实施五大行动，办好十件实事的工作目标，市级机关工会工委确定组织开展服务企业科学发展、服务职工素养提升活动。为保证活动顺当开

2、展，特制定如下实施方案：一、活动主题深化贯彻市委十届九次全会精神，仔细学习我市发展的总体思路和目标任务，围绕创新型、生态型城市建设要求，团结动员机关干部职工为助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变服务;围绕学习型城市建设要求，充分发挥工会高校校作用，不断提高干部职工的科学和文化素养，努力培育和造就高素养的工会干部和职工队伍。二、活动形式本次活动实行分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。三、活动内容(一)明确目标任务各级机关工会要认清期间机关工会工作面临的新形势和新

3、任务，要把广阔干部职工的思想和相识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线，调动一切主动因素，把广阔干部职工的才智和力气进一步凝合到实现时期的目标任务上来。1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特殊是工会干部解读规划,仔细学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的政策宣扬和培训工作，更好地服务企业、促进发展。市级机关工会将举办工会干部 规划专题学习培训班，为企业组织政策答疑活动。2、建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主子翁责任感和使命感，以实现规划目标任务为已任，主动开展为发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念，发动干部职工开绽开源节

4、流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。3、岗位建功。各级工会要深化立足岗位做贡献活动，激发干部职工的建功热忱，激励干部职工立足本职，发挥聪慧才智，实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识，组织干部职工开展社会主义劳动竞赛，为实现目标做出新贡献。(二)开展系列服务各级工会组织要围绕构建3+1现代产业体系，充分发挥优势，主动整合资源，围绕中心，主动作为，组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上，推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设，促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能源等十大产业发展。

5、1、服务项目集中公开。以工会网、机关党建网为平台，实行服务项目内容网上集中公开的方式，多渠道、多平台、刚好地将支持产业发展、创建良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策，充分激发企业科学发展的主动性、主动性和创建性。2、开展企业须要调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念，通过座谈、走访、发放调查表等形式，开展企业需求的调查活动，主动争取各类资源，创建一个与企业联系沟通的平台，并将企业需求，通过工会舆情刚好上报有关部门，帮助企业化解发展困难，推动不同行业、企业科学发展。3、组织结对服务活动。为了更好服务企业科学发展，各级工会、片组要解放思想，主动作为，创新作为，高效作为

6、，结合本单位、本片组的实际，深化企业第一线，实行结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式，帮助企业突破发展瓶颈，激发企业发展活力。争取各方资源、主动组织动员广阔职工在推动杭州发展，服务企业科学发展中发挥作用。各基层工会、片组要主动组织参加市级机关工会组织的各类服务活动。 企业工会活动方案范文二 一、成立xx公司工会时辰表20xx年2月-3月，成立xx公司工会，在地区工会进行注册，并挂牌运行。二、成立工会职能(一)工会在公司发展中的作用私营公司建立工会组织，这对于建立稳定和谐的劳动关系，维护职工合法权益至关重要。1、有效合理的沟通渠道沟通是员工参加管理重要途径，公司要取得长远的发展必需由全部的利

7、益相关者共同治理。员工也是也是的利益相关者，公司经营的好坏干脆关系到员工的切身利益。因此，为了维护自身的利益，员工也应当参加公司的管理。而员工对企业管理的参加途径就是与管理层进行沟通，向管理层提出建议。由于员工自身素养的制约，员工的看法并非都是合理的，须要一个组织对员工的提议进行收集和整理，这个组织就是工会。2、劳资关系的协调工会作用的核心就是维护职工的合法权益，协调劳动关系。工会对本公司执行国家、地方以及公司颁布的有关劳动管理、职工奖惩、工资福利、劳动平安卫生、社会保险等法3、推动公司的企业文化建设众所周知，企业文化建设在公司的发展中有着重要的作用，工会帮助公司对职工进行职业道德教化，组织职

8、工学习科学文化学问，开展职业技术培训和岗位培训，组织职工开展有益于身心健康的文化体育活动，活跃职工的文化生活，推动了公司企业文化建设工作。同时可以在工会的活动和工作过程中为公司的发展发觉人才，举荐人才。4、关爱员工为了体现公司的员工的关切，工会将代表公司搞好职工家庭的婚丧病困的慰问和探望工作。详细包括职工的婚礼，退休职工的探望，职工患较大疾病的探视和慰问，以及职工家庭的丧困慰问和补助等。通过这些工作，给员工一个家的感觉，有助于提高员工对公司的感情，并将其转换为工作的动力。工会作为职工群众自愿结合的组织，不仅代表和维护职工的详细利益，而且作为公司的一个组成部门，有责任调动职工的主动性和责任感，为

9、公司的发展贡献力气。简而言三、工会经费交纳及建议实施会费的收交方案1、工会经费，是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。按中华人民共和国工会法，工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项，其中2%工会经费是经费的最主要来源。工会会员交纳的会费自然是属于其劳动力价值的一部分，工会经费是依照国家法律法规取得的，它的来源的合法性受国家法律爱护，任何组织和个人不得干涉。(此部分公司已上缴，根据地区工会规定上缴部分在建立工会后会返还经费，比例根据地区工会要求进行返还)。2、建议实施会费的收交方案(此项会费不上交上级工会)目前结合公司职工工资管理制度，建议

10、工会会员应交纳的会费实行岗位定额管理方法，会员每月应交纳的定额如下：1、公司领导及部门领导正职(包括项目)：10 元/月2、部门领导副职(包括项目)：8元/月3、一般职工： 5 元/月4、 特别人员可免交会费(如：家庭贫困、离退休人员等)四、工会经费运用建议实施方案1、依据公司实际，组织开绽开展生活生产竞赛活动，活动实施方案包括：1、赛成本，降消耗;2、赛产量，夺第一;3、赛质量，创优质;4、赛平安，零事故;5、赛纪律，争先锋;6、赛精神，比贡献等为主题的劳动竞赛活动，大力提升企业精神文明建设水平(详细实施方法待工会成立后由公司与基层工会协商)。2、对于为企业做出贡献、民族团结工作表现突出、贫

11、困员工等可举办送暖和系列活动，对员工家庭生活进行适当补贴(详细实施方法待工会成立后由公司与基层工会协商)。3、重大节日(例劳动节国庆节肉孜节库尔邦节春节建厂日等)可开展员工集体活动或发放补贴嘉奖等活动(详细实施方法待工会成立后由公司与基层工会协商)。4、其他活动事项可由公司与工会协商后进行，对于工会费用运用方面做到合理、公开、透亮。五、工会工作岗位设立成立xx公司工会，预设以下工作岗位：工会主席、工会副主席、组织委员、宣扬委员、经费审查委员、女工委员、青年工作委员、工会小组长。(其中委员职责见附件1关于xx公司工会委员职责分工)。六、工会成立20xx年工作初步思路措施在成立xx公司工会后，工会

12、应在搞好面上工作的同时，切实增加争先、领先、领先意识，找准工作的着力点和突破口，创新思路，大胆实践，为公司新一年腾飞作贡献。主要工作是：1、加强职工干部思想学习，企业文化的深度学习，加强职工干部的企业文化认同感教化;2、组织学习好地区工会、阿克苏纺织工业城下发的文件精神;3、组织开展好企业员工业余生活活动，做到比生产、比技能、比平安的生产氛围中;4、深化了解企业员工生产生活中困难，针对困难制定解决方案;5、帮助企业做好员工平安生产生活问题，避开企业生产事故及生活冲突产生;6、帮助企业解决在运营过程中存在的问题。 企业工会活动方案范文三 为丰富分公司职工的文化生活，促进工作的主动性，激发工作热忱

13、，提高工作效率，以更大的动力迎接20xx年的到来，分公司工会小组针对实际状况支配了两组迎新工会活动，分别设立了以下项目：一、分公司小型室内运动会1、跳棋竞赛，活动规则如下：(1)分公司20人分5组进行预赛，每组取第一名进行决赛(2)各人抽签确定自己的预赛小组跳棋竞赛取一二三等奖各1名。2、部门踢毽球竞赛(1)分公司分：办公室、经纪业务部、财务部、财宝中心、电脑中心等五个部门，每部门人员均须参与2分钟踢毽球竞赛。(2)竞赛以部门参赛人在2分钟内完成的踢球次数的平均数计算竞赛结果。踢毽球竞赛取一二三等奖各1名。3、单人跳绳竞赛(1)此项竞赛为报名参与。(2)一人摇绳(单摇)，双脚起跳身体腾空后，跳

14、绳自脚后沿身体额状轴转360度为一周期，计为一次，如未完成计为一次失误。在一分钟时间内按累计次数多少排列名次，次数多者名次列前;次数相同，以失误次数少者名次列前，如仍相同，则名次并列。跳绳过程中可以停顿，以一分钟结束时的总次数为个人最终成果。单人跳绳竞赛取一二三等奖各1名。3、夹乒乓球竞赛：(1)此项竞赛为报名参与。(2)参赛者站立在间隔3米的桌子中间，左右桌上各放一盆。(3)15个乒乓球摆在右边的盆中，参赛者手持筷子，将自己右边桌面上盆里的乒乓球用筷子夹到左边桌面上的盆内。(4)竞赛以最短时间内完成15个乒乓球的转移为胜出。 夹乒乓球竞赛取一二三等奖各1名。4、顶气球竞赛(1)此项竞赛两两组

15、合(举荐男女搭配)(2)参赛者抽签确定对手组进行预赛(3)以预赛结果抽签确定决赛对手(4)竞赛选手分站分割线两端相互头顶气球，身体除头部外任何部位不得接触气球，一方未接到气球使气球落地着为失败方。顶气球竞赛取一二三等奖各1名。注：各个项目的裁判员将由该项目没有进行竞赛的同事做裁判。二、卡拉OK大奖赛1、活动概况(1)主题：欢乐参加 我心飞扬(2)时间：初定为xx年x月x日(3)地点：凤凰南街鼎盛钱庄(4)参与人员：分公司全体员工2、活动内容(1)凡是分公司在职员工必需参与。(2)参赛选手自行选择好一首竞赛歌曲。(3)参赛选手按抽签号依次上场演唱;(4)参赛选手的演唱不受歌曲和戏曲的限制，不受语

16、言种类的限制;(5)参赛选手演唱时，其余19名同事组成评委会，以10分制进行打分。(6)将全部评委打分相加后的平均分为最终成果。(去掉最高分和最低分，取加权平均分为最终成果得分)3、竞赛评分细则(1)歌词吐字咬字清楚规范(3分)(2)在唱歌过程中不跑调、离调(音调标准)(3分)(3)正确把握歌曲的旋律及歌词理解，情感投入到位，在处理上有自己的独到之处(2分)(4)节奏感、与伴奏带合拍状况(2分)(5)演唱结束后评委干脆亮分(6)由工会小组统一计算得分，得分小数点后保留2位小数，报分时报到小数点后2位;(7)在得分相同的状况下，则取并列名次。4、奖品设置及经费预算一等奖：一名二等奖：三名三等奖：五名本次活动机会难得，望各位同事踊跃参与。共2页，当前第1页12