上半年述职述廉报告模板.docx
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1、上半年述职述廉报告模板2023年已经过去一半了,下面是整理的关于上半年述职述廉报告模板范文,欢迎借鉴! 篇一:上半年述职述廉报告模板范文 20xx年,在市委、市政府的正确领导下,我乡仔细落实党风廉政建设责任制,切实履行领导干部“一岗双责”,始终坚持党风建设和经济发展两不误、两促进,全面推动社会各项事业协调发展,主要经济指标发展良好:全年实现地区生产总值14276万元,较上年增长8%;社会消费品零售总额2478万元,较上年增长18%;农夫人均纯收入720xx,较上年增长16%;固定资产投资3亿元,较去年同期增长67%;国地两税完成120xx,比上年增长20xx规模以上工业企业实现零的突破。主要抓
2、了以下几方面的工作:一、强化责任,着力抓好党风廉政建设根据党风廉政建设的有关要求,乡党委高度重视党风廉政建设责任制的落实。年初召开专题党委会进行探讨部署,明确党风廉政建设的责任目标、内容和主体,确保党风廉政建设落到实处。1、注意制度建设。我们严格实行“一把手”负总责的责任机制,不断强化各级领导干部的责随意识。乡党委仔细探讨了党风廉政建设的各项考评细则,并在年初的三级干部会议上,与各村党支部、各单位党支部支部签订了党风廉政建设责任书。年底,我们组织专班对各党支部落实党风廉政建设责任制的状况进行了百重量化考核,考核结果纳入工作实绩结帐。2、搞好廉政教化。在第十七个党风廉政建设宣扬教化月活动中,我们
3、乡领导班子带头开展落实中共中心八项规定和湖北省委六条看法及市委六条禁令的活动,组织全乡党员集中上党课和听形势报告,观看了警示教化片,同时,组织机关干部参与了党内法规制度学问测试,增进了全乡党员干部的廉政意识。3、转变工作作风。今年,我们紧紧围绕中心“八项规定”和省委“六条看法”及市委“六条禁令”开展比照检查,从领导做起,从机关抓起,从窗口管起,切实做到令行禁止,完善了各项制度,转变了干部作风。4、查办违纪案件。今年我们组织专班对两起违反安排生育的案件进行了查处,报市纪委赐予了当事人开除党籍处分,体现了依纪依规执纪办案的要求,确保了案件质量。通过案件的查处,教化了广阔基层干部。二、多法并举,努力
4、加快社会经济发展步伐围绕“发展经济、夯实基础、确保重点、关注民生、创建和谐”这一目标,主攻重点项目,小城镇建设,招商引资,以党的建设、干部队伍建设、制度建设为保障,实现了我乡经济和社会事业持续健康发展。一是狠抓特色农业,农业产业化进程不断加快。我们始终用工业化理念谋划农业,用产业化思路改造农业,用机械化手段段提升农业。依托白湖垸万亩优质棉花生产基地、长虹垸万亩优质水稻生产基地、丰乐垸万亩优质油料作物生产基地,通过正在壮大的志鹏农机服务合作社的机械化耕作,利用金源米面等大型农产品加工企业对农产品进行深加工、精加工,使传统农业向着生产规模化、加工集约化、流通营销一体化的现代农业转变。同时,农户依托
5、湖北银藤生物医药科技有限公司自主加盟金银花种植的氛围日益深厚,传统的农业产业结构正在悄然改变,农夫增收渠道正在渐渐拓宽。二是狠抓项目建设,镇域经济发展实现新突破。我们坚持以全民创业为目标,专班运作,实行定向招商、友情招商、以企招商等措施,在招商引资方面有了新突破。湖北银藤生物医药科技有限公司厂区建设初具规模,首批生产设备即将安装。禹航纸塑制品有限公司已完成扩规征地手续,正在组织建设。金源米面大型农产品加工企业产销两旺。三是狠抓基础建设,城乡环境得到进一步改善。今年我乡提前启动防汛抗旱动员机制,对全乡全部重点涵闸泵站全面修理养护,胜利战胜了今年的旱灾。“三万”活动圆满完成。总投资达1000余万元
6、的丰乐垸农开工程已经开工建设。过境我乡的皂仙马路征地拆迁工作有条不紊,两座大桥及基础路面建设紧锣密鼓。投资20xx完成了5.1公里长虹马路路肩改造工程。沈鲁、沙口、双桥、鲁河、文台、程门、杨文等7个村共投资261万元完成了8.7公里的村组马路建设。投资16万元购置了垃圾清运车及垃圾箱。投资48万元彻底改造了净潭集贸市场。投资11万元新购的镇区路灯将全面更换旧灯具。同时,建立并完善了镇区环境综合整治长效机制,镇区面貌面貌一新。三、加强党建,充分发挥基层组织作用我们坚持强化基层党委和党支部两级党建工作责任,明确党委书记为党建工作第一责任人,形成8个党委成员分线、分片负责,41个支部书记分地负责,上
7、下齐抓共管,责任目标明确,制度规范健全、考核手段完善的管理机制。切实做好党委对支部、支部对党员两级目标管理,做到“两手抓、两手硬”。年初,在全乡的三级干部会议上,乡党委与各党支部签订了党建工作目标责任书,并提升了党建工作的年度考核比重,进一步强化了各支部基层党建的工作责任。全面营造上下联动、齐抓共管的党建氛围。今年以来,乡党委坚持每月召开一次党委会探讨党建工作,每季进行一次党建工作自查整改。同时,训强“领头雁”。对于调整后的村“两委”班子,依据市委组织部的支配,分期组织村支部书记赴宜昌市龙泉基地,就社会主义新农村建设的政策法规、部署要求及推动措施,发展壮大村级集体经济的政策、措施和胜利阅历,推
8、动党员群众服务中心“五务合一”建设的基本内涵、工作要求和措施,加强和创新社会管理等农村干部关切的热点问题进行为期一周的培训。此外,我乡还结合自身实际状况,制订年度安排,主动探究整合培训资源的有效途径,实行定期培训、集中轮训、外出考察等方式,大规模培训村级党员干部。举办了4次村级党员干部培训班和好用技术人才培训班。在创建学习型党组织活动中,强化党员干部教化培训,通过春训和“七一”表彰纪念活动以及农村现代远程教化网络,实现党员培训的全覆盖。在党员发展上,我们严格标准定对象,规范程序定责任,坚决避开了为完成指标而忽视党员质量的现象。今年我们重点抓好在生产工作第一线、高学问群体、农村优秀致富能手和青年
9、、妇女中发展党员工作。20xx年上半年全乡发展党员12人。这些发展对象均是根据发展党员的“十六字”方针严格吸纳,确保党员的素养和结构不断得到优化。在抓好党建工作的同时,乡党委主动引导各村党支部从自身实际动身,以市场为导向,发挥自身优势,培植财源,化解债务,实现党建促经济,经济保党建的良好局面。沙口村,老屋村等村通过土地流转、基地承包、农户加盟等方式发展金银花产业,村级集体经济增收有了新渠道。白湖村依靠砖瓦窑厂每年基本村级收入达18万元,其他村也依靠集体资产出租、资源发包、村集体土地开发等方式增加村级集体经济收入,全乡24个村基本消退了村级集体经济“空壳村”。四、坚持民主,仔细做好领导干部思想政
10、治工作一是用制度规范学习作风。只有理论上醒悟,才能政治上坚决。在学习中,始终坚持一个“带”字,以学风带作风,以领导带干部,以干部带群众,努力打造学习型社会。党委中心组带头,每周四一次集中理论学习。每月初一次党委成员工作沟通会,每年举办十期以上培训班,组织全乡55岁以下的党员干部,利用远程教化、培训班等形式,集中学习xx大及三中全会精神等党的重大理论,并进行理论考试。通过学习,使领导班子和党员干部的政治素养不断提高,分析问题,解决问题的实力明显增加。二是用制度规范从政作风。坚持多措并举,注意对干部严格教化、严格管理、严格监督防范。我们修订完善了机关管理制度,强化了机关干部深化村组,亲密联系群众的
11、工作要求,制定了窗口单位从业人员坚守岗位,办事顺当的工作制度。坚持办事公开、公正、透亮,营造了风清气正、凝心聚力、干事创业的良好环境。三是用制度规范用人作风。着眼“选得准”,坚持以发展论英雄、凭实绩用干部的原则,紧紧把握“政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬”的总体要求,把促进发展作为选用干部的标准。着眼“用得准”,注意依据干部的实力特长、特性特点进行支配,努力把干部放到合适的位置,把位置留给合适的干部,让真正想干事的人有机会,能干事的人有舞台,干成事的人有地位。着眼“考得准”,根据科学发展的要求,对各村和各单位不断完善目标管理考核机制,更加突出对科学发展等内容的考核,把群众评价与考核评价
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