教育局工作人员专项述职报告模板.docx

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1、教育局工作人员专项述职报告模板教化局负责管理全国学历教化及考试工作。会同有关部门探讨制定我国家各级各类学校招生安排。下面是第一范文网小编为您细心整理的教化局工作人员专项述职报告模板。教化局工作人员专项述职报告模板1各位领导、同志：一年来，在市教化局和县委政府的正确领导下，我仔细学习党的xx届五中全会精神和省、市、县有关党风廉政建设的要求精神，在思想上、工作上始终坚持以三个代表重要思想为指导，自觉做到勤政为民，扎实工作，廉洁自律，各方面都取得了肯定成果，保持了一名人民干部的应有本色，无愧于组织对我的信任，无愧于人民群众的期望。一、主要工作成果年里，我仔细抓好理论学习，不断提高思想政治素养，增加拒

2、腐防变实力。我作为教化局副局长，在局长的领导下主抓教化系统基础设施建设、计财、机关后勤、教化平安工作。一年来，我仔细学习政治理论，不断提高思想政治素养，自觉改造世界观，坚持一心一意为人民服务，立足岗位，恪尽职守，仔细加强作风建设，坚持民主集中制原则，维护大局，与时俱进，不断开拓。根据分工，不遗余力，主动主动抓好本职工作，通过艰苦努力，使教化系统基础设施建设不断迈上新的台阶，农村义务教化保障经费运用进一步规范，机关职工管理上新台阶，整个教化大局健康稳定。回顾一年来的工作，在仔细抓好常规工作的同时，依据县委要求，结合教化实际，重点抓了这样几项大的工作：一是乘全国实施校安工程的契机，大力推动基础设施

3、建设工作。基础设施薄弱的问题始终是制约我县教化发展的瓶颈。近年来，在国家、省、市的关切支持下，通过两基工程、校舍修理改造工程、校舍平安工程等项目的实施，我县的校舍基础设施得到明显改善。我督促相关股室将危改工程统一项目审批，统一勘察设计，统一招标监理，统一资金管理，统一验收和决算审计，逐步建立了一套行之有效的危改工程建设和管理机制。至20xx年6月，我县校安工程全县新建单体竣工43校的63个项目，竣工面积61660，完成市下达51898任务的118.8%。随着校安工程的逐步实施，我县极大部分学校的办学条件正逐步得到改善。依据*县20xx年保障性安居工程建设实施方案，由教化系统在乡镇学校建设410

4、套20500平方米廉租住房。项目预料总投资2624万元。总计14个项目，惠及10个乡镇的14所学校，目前已经有12个项目共16500平方米进入施工阶段，尚有两个项目处于招投标阶段，全部项目可在20xx年内开工，在20xx年5月前投入运用。二是大力整治教化乱收费现象，整治教化系统财务秩序。是治理教化乱收费工作。教化乱收费是社会热点问题，在此项工作上，我们加大一免一补宣扬力度，要求各学校严格执行一费制收费方法和收费公示制度，坚决杜绝教化乱收费，学校杂费收入等预算外资金全部缴入财政专户，实行收支两条线管理，仔细落实一免一补政策，并在全县各级各类学校中开展了三制(即校长负责制、责任承包制、定期督查制)

5、活动，教化乱收费现象得到有效治理。全县农村义务教化保障经费运用规范，无违法违纪现象发生。三是教化平安工作。学期初，从机关相关股室抽调人员组成检查组，对县内各级各类学校进行地毯式平安大检查，并在学期中支配相关工作人员不定期对部分学校进行平安工作抽查，对涉及平安状况存在平安隐患的学校刚好下达整改通知书，限期要求整改，在检查的基础上建立了教化平安档案，初步摸清了平安底数，夯实了师生平安的基础，师生平安工作的被动局面得以扭转。四是确立先进的学习理念，提高理论素养。理论素养是一名新时期教化工作者必备的基本素养。良好的理论素养可以使人们工作起来得心应手、事半功倍。提高理论素养的一条重要途径就是加强学习。依

6、据形势的发展和自身提高的须要，我确立了 终身学习的理念，努力做到了两个坚持：一是坚持学习时间。无论工作多么忙，我都尽量做到新闻必看、政策法规必学、人民教化、云南教化等专业杂志必读，随时吸取精神食粮，不断提高政治理论和政策法规水平;二是坚持带头学习。身为局领导，我每次集中学习时带头到场，用心听讲，探讨时带头发言。党的十七六中全会召开之后，为了学习、宣扬、贯彻xx届五中全会精神，依据上级党组织的统一部署和要求，我做到了科学支配，细心组织，分专题、有步骤地学习，在教化局机关起到了带头作用，在机关全体干部职工中初步形成了人人讲学习、人人参加学习的良好局面。二、本人廉洁自律状况一年里，本人仔细实行廉洁自

7、律方面的条例、规定，在思想上坚固树立坚毅的防线，根据讲学习、讲政治、讲正气的要求，圆满完成了一年的工作。工作中，我不搞花架子，不欺上瞒下，弄虚作假。对每一项决策，总是慎重行事，发扬民主，坚持调查探讨，务必使工作决策具有科学性、客观性和正确性。在生活中，我做到心系教化一线老师和学生，想广阔师生所想、急广阔师生所急。在自己的工作权责方面，我自觉接受组织和群众的监督。不利用职权之便大吃大喝，没有用公款肆意出入营业性歌舞厅高消费，也没有利用职权收受他人钱财，不公车私用，不奢侈奢侈，不以权谋私，保持国家公务员的本色，不断充溢完善自己。三、存在缺点和不足一年来，自己作为副局长，在党组的领导下，虽然作了大量

8、工作，但与三个代表要求相比，与新形势、新任务的要求相比，与群众的要求相比，还存在不少缺点和不足。一是理论学习和业务学习不够，尽管自己严格按要求参与中心组和机关学习，但照本宣科多，深化领悟少，没有真正把理论学深学透，更谈不到理论创新，用新的理论武装头脑，指导新的实践，解决新的问题;二是亲密联系群众不够，尽管平常也尽一切可能深化学校、深化科室，但多数状况是就事论事，晴蜓点水，没有真正坐下来，深化进去搞调查探讨，与群众交心，特殊是帮助基层和群众解决实际困难不够，对基层、对部属提工作要求多，生活上关切帮助少。四、今后努力方向作为一名基层干部，我肯定要仔细学习贯彻党的xx大精神，根据三个代表要求，从最广

9、阔人民群众的利益动身，不断用新的理论、新的实践丰富自己，与时俱进，开拓创新，只有这样才能担当起时代给予的历史使命。为此，在今后的学习、生活和工作中，我将进一步刻苦学习、努力工作，紧跟时代步伐，亲密联系群众，清正廉洁，求真务实，恪尽职守做好本职工作，努力做一名让上级放心，人民群众满足的好干部。述职人：20xx年xx月xx日教化局工作人员专项述职报告模板2各位领导、各位同志：下午好今年以来，在教化局党委指导下，在全体党员干部的大力支持下，我仔细履行党支部第一责任人的责任，严格根据落实党建工作的各项要求，紧密结合创先争优和基层组织建设年活动，以支部建设为主线，以提高党员队伍素养为根本，以提升学校党建

10、工作为目的，仔细履职，扎实工作，不断健全和完善了支部党建工作各项制度和机制，为教化事业优质、均衡发展供应了强有力的政治保证。下面我就xx年党建工作做如下述职，恳请各位领导和同志们予以评议。一、党支部书记履行党建工作成效一年来，我主动开展学习实践活动，学校在xx年度民主评议政风行风工作中得到好评、被评为xx省中小学校创先争优先进集体、xx省青少年科学教化特色学校，并通过了 xx省档案工作三星级单位验收。党支部主动开展组织建设工作，定期检查安排落实状况，组织党员、主动分子学习有关党建的文章，学习优秀党员的先进事迹，广阔党员干部主动分子提高了相识，明确了目标，鼓足了干劲，做出了成果，促进了学校各项工

11、作的开展。发展党员，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评比优秀党员进行表彰，、被评为xx区教化党委优秀党员。刚好总结党建工作，发觉问题，刚好解决，学校重大事情党支部探讨确定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。二、加强党员干部的思想政治建设xx年我带领全体党员仔细学习教化法、老师法、中小学职业道德规范、试验中学党风廉政建设制度、中国共产党章程等材料，找出了制约学校发展的问题，制定了整改方案，进行了仔细整改，促进了工作。学习新党章，加强党员干部的志向信念教化和思想道德建设，深化开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部，建立学习园地，进行心得沟通，提高了党员的相识水平和思想

12、觉悟，逐步建设了一支高素养的党员干部队伍。三、党支部领导班子龙头作用发挥好我们进一步加强了党支部班子自身建设，定期召开党支部会议，探讨制定党员学习安排，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，仔细整改，促进工作，努力建设坚决贯彻党的路途方针政策善、于领导科学发展的坚毅领导集体。今年支部5人，做到了分工负责，协调开展工作。四、努力加强基层党组织建设我校60名党员，主动参与三会一课学习、教化活动，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。党支部进一步适应教化发展的须要，优化组织设置，充溢支部委员，创新活动方式，充分发挥推动教化发展、服务师生、凝合人心、

13、促进和谐的核心作用。前勤教化教学管理，后勤各项服务工作，学校重大活动，日常管理，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全校工作的开展。大力表彰先进老师，评比优秀党员，举荐选拔优秀年轻后备干部，引导青年老师主动向党组织靠拢，12人递交了入党申请书，去年发展教工党员3人，培育老师主动分子6人，他们在各自的岗位上都发挥了先锋作用，增加了党组织的凝合力。党员同志在教化、教学、教化科研中，进一步发挥了先锋模范作用。本年度党员同志共有50多人次获各级各类表彰嘉奖，保持了共产党员的先进性。实行党务公开，党员亮身份，建立岗位目标责任书，定期开展调查问卷活动，主动探究实现扩大党内民主多种形式，扎实开展创建五个好

14、基层党支部和创建党建工作示范点活动。五、努力加强党员干部队伍建设我们仔细做好发展党员工作，加强党员教化、管理、监督和服务工作。通过近两年的培育、考察，5月、12月校党支部顺当汲取、三位同志为中共正式党员，增加了党的战斗力。在校党支部的感召下，近年有、等多位老师打了入党申请，主动向党组织靠拢，充溢了党的后备力气。7月、xx6位老师参与了区组织部的入党主动分子培训学习，成果全部合格。健全落实了党内激励、关怀机制，主动推动党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参加和有效监督。深化开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素养、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用。六、

15、大力加强党建制度建设我们制定了党建工作长效机制并仔细执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，主动探究推动基层党建工作的有效载体和方法，通过开会、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、沟通心得体会、专项学问问问卷、专题演讲等活动，加强党建工作，深化总结党组织创建的新阅历，刚好转化感谢大家述职人：20xx年xx月xx日教化局工作人员专项述职报告模板3敬重的领导，各位同事：大家好!一年来，我履行基层党建工作第一责任人职责，围绕教化治理转型抓党建，通过抓好党建促教化治理转型。一、履职工作状况(一)落实党建工作责任。主持召开24次局党委会，探讨部署党建工作。建立完善贯彻执行民主集中制、五个一基层联系

16、点和落实三重一大事项集体决策等9项制度。带头转变作风，到天元区、市一中、市二中等联系点现场办公4次，协调解决市二中原址移交给天元区办学等10个突出问题。给基层党组织书记讲党课，在茶陵大洲村蹲点，到天元区大岭社区开展志愿服务;筹措党建帮扶资金40余万元，支持帮扶点建设。牵头在湖南志愿服务网注册成立市教化局志愿服务队。调研撰写市直学校领导干部退出机制调查报告。组织基层党组织书记双述双评。(二)提高党组织服务水平。创新基层党组织阳光服务模式，建市、县、校三级联动的服务实体平台和网上办事大厅，全年受理各类服务事项1007件;这一做法被省委教化工委推广到全省。拓宽党员干部联系服务群众渠道，组织1345名

17、党员进131个社区，认领服务岗位518个;组织机关干部开展五个一优质服务竞赛，组织五进五访活动，创建五型机关;在学校开展家访万人行、教化恳谈会，收集建议835条。(三)强化党员教化管理。实施双培工程，将23名优秀中青年老师培育成为中共党员。开展三课一岗竞赛，树党员先锋。组织90个基层党支部2118名党员参与了组织生活会和民主评议。在八中、中职开展处置不合格党员试点。落实党建工作保障，20个直属单位党建工作经费预算83.7万元;有党员活动场所20个，面积2645平方米。落实党风廉政建设责任制;开展廉政巡查10次，集体廉政谈话4次，个人廉政谈话120人次，诫勉谈话8人次，内部通报指责3个单位3人次

18、。(四)提升问题整改实效。制定30项措施，落实了中心、省、市专项整治任务。实行7项措施，整改了党委查摆的3个党建工作问题。已完成党委班子查摆的29个整改任务。整改了11所公民不分的民办学校，清理了2408名在编不在岗公办老师，党员干部退出了在民办教化机构的股份809万元，规范了教辅资料的选用，根治了搭车收费现象。建立了市教化局公务接待与公务考察实施细则等29项制度。二、存在的问题及缘由(一)投入的时间和精力与履职尽责要求有差距。没有把党建工作列入考核目标。重行政轻党务，重教学轻党建。党建工作思索深度与调研力度不够，工作与实际结合不紧密。没有充分调动基层党组织书记抓党建工作的主动性、创建性，部分

19、基层党组织书记工作不在状态。(二)党建工作保障与服务型党组织标准有差距。基层党组织带头人队伍建设有待加强，少数基层书记抓党建工作原则性不强，存在不想管、不敢管、不会管的现象。党建工作主动性不够，凭阅历办事，未能与时俱进。20个直属单位中有7个单位没有书记职数。党建工作经费没有列入预算。基层党组织活动场所运用不充分。个别基层党组织服务功能没有得到发挥，联系服务群众制度不健全，党员志愿服务与在职党员进社区工作还缺乏长效机制。(三)党员教化管理与作用发挥有差距。一些基层党组织制度不完善，管理松懈，支部组织生活不健全，三会一课制度坚持不好，个别支部存在着行政会、业务会与支部会兼顾开，支部大会不规范不肃

20、穆。有的班子民主生活会辣味不够。有的支部开展民主评议党员工作程序不到位，结果运用不充分。少数单位对党员教化管理失之于宽、失之于软，对党员干部的教化监督缺位。个别单位未按规定基数缴纳党费。少数党员党性意识淡薄，没有起模范带头作用，甚至出现违纪违规问题。对常住外地的退休党员教化管理缺乏有效举措。(四)作风建设与从严从实标准有差距。教化实践活动总结大会召开后，少数单位负责人思想上有所放松，存在等待观望心情。个别单位的整改疲于应付，流于形式，有些问题的整改还没有真正落到实处、改到深处。产生以上问题，从主观上找缘由，主要有三个，一是思想相识不高。认为党建工作是虚功，是软指标，短期内难以产生看得见、摸得着

21、的政绩。二是创新精神不强。满意于以会议落实会议、以文件贯彻文件，缺乏一抓究竟、追究问责的狠劲。三是督促落实不力。考评时看记录、查资料、听汇报较多，看现场、查实情较少，导致一些单位党建工作图形式、走过场。奖罚机制不健全，没有真正起到激励先进和鞭策后进的作用。三、下一步推动党建工作的准备(一)全面担负党建工作的第一责任。坚固树立抓好党建就是最大政绩的理念。定期召开党委会，探讨和部署党建重点工作，协调解决重点问题。完善党建工作考核细则。抓好基层党组织书记履行党建工作责任述职评议后的整改落实，近期组织一次集中督查。建立完善局机关、二级机构和直属学校党组织书记党建工作述职评议制度。(二)全面改进党员干部

22、的工作作风。组织党员干部参与 五进五访、志愿服务、教化恳谈会、家访万人行活动;组织2期经典诵读、6期道德讲堂、4期文化讲坛。制定教化局直属单位党员教化培训三年规划(20xx-20xx年)。举办2期建工作培训班，培训100名党务工作者。加强业余党校建设，筹建数字党校，开发一批优质微党课，征集一批党员教化创新案例。加强流淌党员的教化与管理。(三)全面提升基层组织的服务水平。制定教化局直属单位基层服务型党组织建设规划(20xx-20xx年)。配齐基层党组织负责人。筹建学校党建工作探讨会。加大基层党建工作保障力度，将党建工作经费列入年初预算，确保各级党组织活动场所发挥效益。完善三会一课、民主评议党员、

23、领导干部双重组织生活等制度。(四)全面落实教化活动的整改举措。整改工作实行一周一小结、半月一报告、每月一通报; 实施项目管理，组织团队攻坚。成立4个督导组，开展定期督查与随机抽查相、重点督查与单位自查。定期公布整改落实状况，接受社会监督。抓好在编不在岗、公民不分等问题整改的后续工作。述职人：*年*月*日教化局工作人员专项述职报告模板4各位领导、各位同志大家好一、履职状况(一)仔细履行第一责任人职责。坚持围绕教化抓党建、抓好党建促发展的思路，紧扣教化主业主责制定和分解细化党建工作目标任务，年初与基层党组织签订目标责任书并在半年进行抽查、年终进行考核嘉奖，仔细开展基层党组织书记抓党建述职评议考核工

24、作，落实党建责任。带头执行各项规章制度，定期专题探讨部署党建工作和解决实际困难，带头组织开展党建活动，带头挂钩联系党组织和到基层组织讲党课，带动班子履行一岗双责齐抓共管。定期开展党建工作专题调研，增加工作针对性和实效性。xx月xx日，我与原党委书记交接工作后，刚好深化校点熟识基本状况，为尽快进入工作角色打好基础。(二)坚持问题导向，切实抓好整改提升工作。在20xx年度党工委书记抓基层党建工作述职评议中，县委就教化局党委书记抓党建工作提出了加强师资队伍建设、强化党风廉政建设、强化行风建设3点建议，评议后刚好进行了整改。师资建设方面：聘请老师73人、在市外选调中学老师4人、面对县内公开选调6名老师

25、到城区学校工作。党风廉政建设方面：制定了20xx年度党风廉政建设责任制工作整改方案从五个方面整改，整改工作通过了县纪委检查。行风建设方面：开展了两次师德师风集中教化活动，深化开展执行惠民政策、教辅资料征订、有偿家教等损害群众利益突出问题以及不作为乱作为专项排查整治工作，营造了风清气正的教化行风。(三)强化基层党建，确保如期实现目标任务。强化基层组织建设，按安排发展党员5名，新设立向xx镇退休老师党支部，表彰嘉奖教职工90人次，党内组织生活规范开展。开展中心组集中学习9次、组织主动分子和党员到警示教化基地学习180余人次，组织教职工订阅昭通手机报450人次、微信关注红色xx280余人次，思想建设

26、迈上新台阶。突出针对性和实效性，主动推动党建与教化业务工作的有机结合和互促进、互提升，形成了机关支部以抓作风促效能提升为主、退休支部以抓文体活动增加组织凝合力为主、学校党组织以抓技能提升促进模范作用发挥为主的分类分层推动模式，为如期实现各项目标任务供应了坚毅组织保障。年内，全县老师参与技能竞赛获县级及以上奖233人次，获市级集体奖1项、省级集体奖3项，其中党员占80%以上;县一中胜利晋升省一级三等完中，义务教化发展基本均衡在xx市领先、在全省首批通过国检，教学质量稳步提升。(四)加大投入保障，夯实党建工作基础。进一步充溢基层党建工作力气。指导13个届满党组织完成换届工作，按规定配齐、配足基层党

27、组织班子，除县一中和县幼儿园的校内长是非党员外全县全部学校党组织均实行校长、党(总)支部书记一肩挑，党建工作力气得到切实加强。加大党建经费投入力度，把党员活动室建设、党员教化培训、组织活动等党建工作所需经费纳入教化行政工作经费同预算、同支配，确保了党建工作顺当开展。20xx年，县教化局投入党建工作经费50余万元。二、存在问题及缘由到教化局党委工作后，我通过深化调查、交心谈话等形式，多方调查摸清家底、多角度分析查找不足，认为当前全县教化党建工作存在三个方面的不足：(一)落实党建工作第一责任人职责不够。主要表现为：对局党委制定的某些制度、支配部署的某项工作、班子成员履行党建工作职责、党建目标考核中

28、的部分软指标落实等状况的过程督查不到位，导致了最终落实不到位，不同程度地存在重支配部署、轻督查落实的现象。(二)党建工作特色不够显明突出。虽然在党建分类指导、平台搭建等方面做了一些主动探究和努力，但基层党组织重业务轻党建的状况仍旧存在，导致党建与教学业务工作的有机结合、创建性地推动方面落实不力，尚未形成真正独特、显明的办学特色和党建特色。(三)党员思想政治教化有待加强。对党员思想政治教化，重视形式上的支配部署，对培训内容的针对性、实效性探讨不够，订单式培训的意识不强，致使一些培训、党员教化流于形式。三、下步工作准备尽快进入教化局党委书记角色，切实履行第一责任人职责，实行召开党委班子会议专题探讨

29、、深化基层调研、到教化党建工作先进县区考察学习、征求基层党组织书记看法、综合分析今年党建目标责任制落实状况等形式，科学制定整措施，切实抓好20xx年教化党建工作。20xx年，我将带领局党委班子成员，抓实四个结合，努力实现四个新目标，为实施十三五规划、打造学在水富教化品牌供应更强、更有力的组织保障。(一)结合20xx年问题分类定级抓整改，夯实基础有新举措。依据今年局党委对各基层党组织的目标责任制考核状况，把名次靠后的46个党组织作为后进党组织进行整改，把获得前3名的党组织作为党建示范点进行重点打造，实行局党委班子成员一对一挂钩指导、下派党建指导员、分类确定目标、菜单式设置项目等形式，抓两头、顾中

30、间，分类、分层规范提升基层党建工作水平。(二)结合社会主义核心价值教化把好讲台关，人才培育有新成效。坚持问题导向和主题引领的原则，实行走出去、请进来、主题实践等形式，切实加强青少年志向信念、爱国主义、中华传统美德、公民意识、责任担当、改革创新时代精神、心理健康以及孝义八项主题教化，把好社会主义核心价值教化讲台关，不断提升德育水平，大力开展名师人才培育工程，推动名师工作室创建力度，充分发挥名师效应推动课改取得新成效，持续为学在水富供应人才支撑。(三)结合全面提高教学质量注意老师德能建设，发挥模范作用有新体现。全面提高教学质量是党的xx届五中全会提出的教化工作新要求。20xx年，教化局党委要仔细落

31、实三会一课制度，强化老师四德教化，抓紧抓实师资队伍理论武装工作。要主动开展老师培训、教化科研课题探讨、教学技能竞赛技能以及示范岗、先锋模范岗评比工作，努力把优秀老师培育成党员，把优秀党员培育成名师、名学科带头人。要健全奖惩激励机制，激励广阔党员充分发挥先锋模范作用，带动全县教职工共同努力提高教学质量。(四)结合维护群众切身教化利益强化制度建设，作风建设有新加强。强化师德师风、教风学风、行业行风和党风廉政建设建设，严查、重处教化领域损害群众利益的突出问题，营造风清气正的行业行风，切实实施好教化这一民心工程、德政工程。感谢大家述职人：20xx年xx月xx日教化局工作人员专项述职报告模板5各位领导、

32、同志：20xx年，在区委、区政府的正确领导下，在区人大、区政协的关切支持下，我和班子成员一道带领全区广阔教化工作者坚持以科学发展观为指导，以做学生爱戴的老师、建家长信任的学校、办人民满足教化为宗旨，突出促均衡、强队伍、提质量、创特色、树形象工作重点，开拓进取、真抓实干，全区教化事业实现健康快速发展。现将自己一年来的学习、工作和廉政建设状况汇报如下：一、坚持学以致用，推动教化事业科学发展学习内容上，我坚持重点学习xx大报告、科学发展观重要论述摘编、全国、省、市教化工作会议精神及国家中长期教化改革和发展规划纲要(20xx-20xx年)等党和国家的方针政策和教化法规条例;仔细研读中国教化报人民教化中

33、小学管理等教化类报刊杂志，刚好了解教化发展改革最新动态。学习形式上，我坚持将个人自学与参与组织培训相结合;坚持参与局党委民主生活会和机关政治学习;坚持调查探讨，学习考察，吸取先进阅历，完成读书笔记2万余字。学习绩效上，通过边工作、边学习、边思索，不断深化对全区教化状况的相识，并对事关全区大局的一些重大实际问题进行深化思索，完成理论文章和调研报告?篇(建家长放心的学校办人民满足的教化凝心聚力奋勉进取努力开创基础教化工作新局面规范办学行为加强平安管理等)，从战略高度确立工作思路，不断提高驾驭全局的实践实力、决策实力和统筹实力，努力提升人民群众对教化工作的满足率。二、仔细履行职责，推动教化事业跨更加

34、展1.增优质资源，调整教化布局。圆满完成区20xx年双十工程实事项目改扩建西羊市幼儿园、区试验幼儿园工程项目;高效率启动建设北路小学、柏杨树街小学、享堂南街小学新建项目建设工程;合理整合区三中、六中;平稳分流柳溪街小学、坊小学、星火一校等教化资源;高标准完成五一路小学、新建路小学和后小河小学三个百校兴学工程续建项目并于20xx新学年开学前投入运用;以公办性质接管富力城小区配套小学、幼儿园，命名为*区试验小学、第一幼儿园，9月1日顺当开学。以上一系列以打造优质教化资源为目标的举措和成效，促进了办学条件的高位均衡。2.抓规范办学，严格依法治校。我坚持依法治教，不断加强常规管理，切实规范办学行为。一

35、方面强化监管力度。与全系统各级8类共61所学校(幼儿园)签订学校重点工作目标责任书，全面实施督学责任区制度，对学校进行重点工作目标责任考核和教化工作督导检查。一方面全方位提升学校管理力度。以老师廉洁从教八项规定及责任追究方法教化乱收费责任追究方法*区中小学师德师风管理方法为准则对全区老师的从教行为进行严格约束，仔细执行绩效考核制度、加强师德师风建设、完善平安体系、聘请师德师风监督员、进行教化教学常规管理检查、开展校长接待日活动、实施四评(学生评老师、老师评领导、家长评学校、学校评机关)民主评议，不断提高学校常规管理水平，促进了办学行为的有序规范。3.抓队伍建设，打造一流师资。一是将校长教研员培

36、训工作音体美老师技能培训竞赛加强教研室建设列入局五件实事中。通过推选优秀校长、教学副校长和教研员赴上海挂职培训，对全区各中小学书记、校长、副校长、教研员进行暑期新课程培训，组织举办音体美老师基本功培训和竞赛，努力提升全系统干部素养和音体美老师教学水平;在教研科研中心筹备、兴建过程中，主动充溢教科研队伍，使专职教研员由17人上升为27人，学科配齐率100%。9月23日，*区教研科研中心顺当通过我省对县级教研室建设的督导评估验收，*市教化局划拨10万元教研科研经费予以嘉奖。二是在培训、送教中增加老师才能。组织全区中小学幼儿园在岗老师参与教化技术实力远程培训、师德培训;由我区小学8位特级老师牵头，组

37、成以省学科带头人、省骨干老师、省教学能手和市学科带头人、市教学标兵为成员的8个送教团队，为10所薄弱学校送教共计30次，送教老师达102人次，参训老师达554人次;组织教研员参与网上新课标培训、国培安排培训、述职演讲培训、资料分类培训;对20xx年聘请的178位新老师进行集中培训和从20xx年10月至20xx年10月为期1年的跟踪培训;进行理化仿真试验教学软件应用培训等。三是在各类教学竞赛和观摩研讨活动中提升老师专业水平。胜利举办全区中小学市教学标兵选拔赛、小学思品、综合实践活动、科学学科的课堂教学大赛以及*区成长杯课堂教学大赛，并从中选拔优胜者参与国家、省、市课堂教学竞赛，屡获特等奖、一等奖

38、殊荣。在20xx年*市首届中小学老师成长杯课堂教学团体赛中，我区获小学组一等奖，并记集体一等功(*市有五个单位获集体一等功)，三名小学老师获个人一等奖，其中两人记个人一等功(*市小学有三人记一等功);获初中组二等奖。组织全区中小学老师参与省市组织的名师课堂教学观摩课活动、课堂教学观摩研讨活动等，主动强化师资队伍建设。4.抓素养教化，彰显学校特色。高度重视德育工作，接着强化班风、校风建设;小学教化教学质量稳居全市领先地位，初中教学质量稳步提升。主动推动课程改革，规范开设体卫艺、科技、信息技术课程，仔细落实全国亿万青少年学生阳光体育运动，组织开展阳光下成长*区中小学生文艺汇演、科普五小竞赛、国学经

39、典诵读大赛、志向点亮人生读书演讲竞赛等活动。周三无作业日制度为学生留出足够的课外时间，切实培育学生的特性特长。创建特色学校示范校是20xx年局五件实事之一。在20xx年对全区16所学校进行特色学校示范校命名的基础上，20xx年，召开*区推动创建特色学校示范校工作汇报暨现场展示会，强化典型的引领和示范作用，命名10所创建特色学校示范校并予以挂牌嘉奖，初步形成了特色立校、特色兴校、特色强校的学校发展态势。5.抓统筹发展，完善教化体系。20xx年，我们全面超额完成市里下达的学前教化、义务教化等各项指标。一所新成立、两所改扩建完成的公办幼儿园显著提升了我区幼儿园的品牌形象，扩大了优质教化资源。与此同时

40、，我们把加强民办园管理作为局五件实事之一狠抓落实，健全完善民办园管理制度，建立民办幼儿园与公办幼儿园同等的运行机制，开展送教下园、师德培训、平安教化、区域活动观摩等多种形式的培训，实施星级管理，提高了民办幼儿园办园水平，规范了民办幼儿园办学秩序。在职业教化方面，投资34.95万元用于区中等职业技术学校实训室建设，中职学校在校生免学费覆盖率达100%，免学费资金按规定落实到位，并圆满完成市下达的招生任务。以学习周大讲堂辅导员送教送学进社区为载体，坚持每月开展全民终身学习大讲堂活动，全年开展各类大讲堂320场，参加人数达4万人，推动了社区教化的深化开展。6.抓惠民实事，解民所急所需。根据市、区为人

41、民群众办实事、解难事活动要求，免费为全区近五万名中小学学生进行健康体检;主动开展民办学校为民办实事、解难事教化帮扶活动，40余所民办培训机构为700多名学生减免学费20余万元，支配55所学校开展了150场20xx年全民终身学习活动周公益课堂进社区活动;组织幼儿园在全区范围内对幼儿家进步行公益培训活动沟通;进行交互式电子白板应用老师全员培训;共解决外来人员(从业)子女在我区就读11631人(其中小学9820人，中学1811人)。接着深化开展访贫问寒送暖和活动，开展志愿服务活动144次，为群众办实事好事3216件，扶残助残捐款100000余元，慈善一日捐166885元。为全区246名贫困高校生办理

42、了助学贷款，为全区28名贫困高校生供应了家庭经济困难高校新生入学资助金共计21000元。并接着仔细落实两免一补政策，使全区农村学校学生广为受益。7.抓德育工作，陶冶师生情操一是以市、区开展的向人民汇报，请人民评议、老师节表彰模范校长模范老师师德标兵、为人民群众办实事、解难事等活动为契机，以全国各地发生的幼儿园虐童事务及违反老师职业道德的典型案例为反面教材，紧紧围绕爱与责任这一主题，大力开展师德大探讨、师德建设座谈会、师德标兵巡回演讲、老师公开承诺、关爱师生活动、开门评议等六大系列活动，扎实搞好教化行风建设和师德师风集中教化活动，不断加强德育队伍建设，全面提升全区老师师德素养和专业水平。二是建立

43、健全学校德育管理机制，坚持严、实、细、小的原则，发挥课堂教学主渠道作用，并充分结合法定节日、重大纪念日开展形式多样的主题教化活动，将禁毒、平安、法制、国防、未成年人道德建设等专项教化落到实处;在全区推广*市学校养成教化精细化评估标准(试行)，加强行为习惯的养成教化;创新校内文化建设，优化育人环境;加强家校沟通，多管齐下，使德育更上一个台阶。8.抓平安稳定，促进教化和谐。健全了教化系统平安工作网络，高度重视三防建设和平安教化及演练，以学校自查、教化局督查、相关部门联合检查、学初视导等形式多次组织中小学平安检查和回头看工作，不断强化校内保安、食品卫生、大型集体活动、课外活动、交通等方面的平安防范措

44、施和师生平安意识，全年无重大平安责任事故。坚持日研判、周例会、零报告和每天的信访值班接待工作，形成了统筹支配、齐抓共管的维稳局面。三、坚持廉洁自律，推动教化事业健康发展努力提高自身廉政意识。通过观看反腐败宣扬教化片，参与多种形式的党性、党风、党纪和廉政教化活动，我进一步树立了正确的权力观、地位观和利益观，进一步相识到了廉政建设的重要性和廉洁自律的必要性，提高了在新形势下拒腐防变和自我约束实力以及自我警省实力。根据省、市、区纪委规定和关于党风廉政建设责任制的要求，我自觉遵守党纪党规，努力做到廉洁自律，严格管好家属和身边工作人员，不以任何形式为个人谋私利，不搞特别化，做到了管好自己的人、看好自己的

45、门、办好自己的事。不断加强系统廉政建设。对上级关于党风廉政建设的各项规定和关于领导干部廉洁自律的要求，不仅坚持自己带头执行，而且留意用自身的表率行动和制度规范来影响和管好班子、带好队伍。在往来接待中不搞超标准接待，不吃请，不收礼;凡到学校检查工作不收受任何礼品，为干部职工树立了榜样。同时加强监督检查，严格责任考核，组织机关科室负责人分组下学校检查、调研，了解各校党风廉政建设状况，做到奖惩分明，措施得力，使教化系统党风廉政建设得到稳步发展。围绕勤政廉政，坚持实行群众信访首问责任制、限时办结制、领导信访接待日制度，提高机关工作人员的责随意识。深化政务公开，加强民主监督，机关设立政务公开栏、看法箱、

46、监督电话，对教化局重大决策、财务收支、重大事项等社会关注的热点、焦点和难点问题置于广阔教职工和社会各界的监督之下，增加了工作透亮度。四、坚持自省自警，推动教化事业和谐发展回顾一年来的工作，虽取得了一些成果，但离上级领导的要求、基层干部群众的期望还有肯定差距。在工作上，虽然能仔细履行职责，但是创新的方法还不够多;在学习上，虽然能做到长期坚持，但是也还存在因工作忙而缩短学习时间的现象，思索的深度、理论联系实际的实力还需进一步加强。在今后工作中，我将进一步树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步坚决正确的政治方向和志向信念，进一步强化平安意识、责随意识和服务意识，自觉当好人民的公仆，切实履行好党和人民给予的职责，励精图治，恪尽职守，在办实事、解难事及提高工作执行力上多下功夫，为全区教化事业的发展做出应有的贡献。最终，恳切地欢迎大家对我的述职述廉提出珍贵看法，对我的工作进行指责指正。述职人：20xx年xx月xx日